<dd id="saiiy"></dd>
  1. <s id="saiiy"></s>

    1. <s id="saiiy"></s>
      1. <span id="saiiy"><blockquote id="saiiy"></blockquote></span>

        我國臺灣地區特殊教育的發(fā)展及啟示

        發(fā)布時(shí)間:2024-11-13 13:48:50   來(lái)源:作文大全    點(diǎn)擊:   
        字號:

        【摘要】  我國臺灣地區特殊教育發(fā)展已發(fā)展到國際前沿水平:完善的特殊教育法律體系;組織健全、權責明確的行政運作及輔助支援系統;專(zhuān)業(yè)的鑒定、評估機制及多元的安置方式;個(gè)別化、人性化、生活化的課程設計與安排;系統化的職業(yè)生涯轉銜輔導及服務(wù)。借鑒臺灣地區特殊教育的發(fā)展,大陸地區的特殊教育應注重:加強特殊教育立法;成立特殊教育指導中心;完善特殊教育的運行機制;完善特殊教育學(xué)校的課程設置;加強資源教室的建設;鼓勵多方合作,注重職業(yè)轉銜服務(wù)。

        【關(guān)鍵詞】  我國臺灣地區 特殊教育 發(fā)展 啟示

        【中圖分類(lèi)號】  G760                【文獻標識碼】  A   【文章編號】  1992-7711(2019)03-004-02

        一、臺灣地區特殊教育發(fā)展的現狀

        (一)完善的特殊教育法律體系

        臺灣地區的特殊教育立法充分借鑒了美、英、日等西方國家的特殊教育立法的原則與制度,同時(shí)又特別重視本土化,本著(zhù)扶助弱勢群體、注重教育公平的理念,以“立法”的形式規定了特殊教育體系、特殊兒童的范圍、鑒定、入學(xué)、升學(xué)、輔導、服務(wù)、設施及福利等有關(guān)事宜。時(shí)至今日,臺灣地區已建立起以《教育基本法》、《身心障礙者權益保障法》為基礎,以《特殊教育法》為母法與核心,以《特殊教育法施行細則》、《特殊教育課程教材教法實(shí)施辦法》、《特殊教育設施及人員設置標準》、《身心障礙及資賦優(yōu)異學(xué)生鑒定標準》等為主要子法的特殊教育法律體系,為特殊教育發(fā)展提供了不可或缺的剛性保障,有效地維護了特殊人士的受教育權。

        除此之外,政府還注重對特殊教育成效的督導?!短厥饨逃ā窂亩綄W(xué)和督政兩個(gè)方面對特殊教育督導做出明確規定。在督學(xué)方面,“高級中等以下各教育階段學(xué)校辦理特殊教育之成效,主管機關(guān)應至少每三年辦理一次評鑒?!痹诙秸矫?,“直轄市及縣(市)主管機關(guān)辦理特殊教育之績(jì)效,主管機關(guān)應至少每三年辦理一次評鑒?!睘樯罨厥饨逃綄У男Ч?,《特殊教育法》要求督導評價(jià)的結果應予公布,并“對評鑒成績(jì)優(yōu)良者予以獎勵,未達標準者應予追蹤輔導”,督導措施強有力的保證了臺灣地區特殊教育的可持續發(fā)展。

        (二)組織健全、權責明確的行政運作及輔助支援系統

        1.鑒輔會(huì )(鑒定及就學(xué)輔導委員會(huì ))

        鑒輔會(huì )主要是由教育局長(cháng)擔任主任委員,其他成員由教育專(zhuān)家、特殊教育人員、醫生、各專(zhuān)業(yè)治療師、社工、家長(cháng)、地方教育及學(xué)校行政人員組成。負責特殊兒童的鑒定、規劃特殊兒童的安置、協(xié)助擬定特殊學(xué)生個(gè)別化教育計劃、評鑒及督導個(gè)別化教育計劃的執行情形、再評鑒特殊兒童安置的適當性等服務(wù)。

        2.特教資源中心

        臺灣地區分區建立了特教資源中心,目前臺北市共有北區特教資源中心、西區特教資源中心、東區特教資源中心、南區特教資源中心、視障教育資源中心、聽(tīng)障教育資源中心、資優(yōu)教育資源中心7個(gè)特教資源中心,負責各轄區內的特殊教育支持服務(wù)。

        3.特殊教育推行委員會(huì )

        主要是以學(xué)校為單位成立的組織。由校長(cháng)擔任主任委員,并由單位主管、普通班教師代表、特殊教育教師代表及特殊教育學(xué)生家長(cháng)代表等共同組成。主要負責推動(dòng)學(xué)校的特殊教育工作、建立學(xué)校特殊教育支援體系、召開(kāi)安置會(huì )議提供特教學(xué)生轉銜服務(wù)、開(kāi)展校內特殊教育宣導活動(dòng)等。

        (三)專(zhuān)業(yè)的鑒定、評估機制及多元的安置方式

        目前承擔臺灣地區的鑒定、評估、安置職責的主要是“鑒輔會(huì )”。在人員構成上如上述所述包括教育專(zhuān)家、特殊教育人員、醫生、各專(zhuān)業(yè)治療師、社工、家長(cháng)、地方教育及學(xué)校行政人員等,保證了鑒定評估工作的專(zhuān)業(yè)和有效性。在具體的鑒定評估流程上,以身心障礙兒童為例:首先由班級導師根據平日觀(guān)察和學(xué)業(yè)考核結果,與學(xué)校保健人員進(jìn)行家庭訪(fǎng)問(wèn),調查兒童家庭生活能力,并征詢(xún)其他有關(guān)教師的意見(jiàn);然后在征得其父母或監護人同意后,將疑似身心障礙者報請教育局,由教育局邀請鑒輔會(huì )進(jìn)行鑒定。

        經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)的鑒定評量后,依據特殊兒童的障礙類(lèi)型及學(xué)習需求,提供多元的安置。目前臺灣地區的安置方式主要有在普通學(xué)校設置的特殊學(xué)校、集中式特殊教育班、分散式資源班、巡回輔導、床邊教學(xué)、送教到門(mén)、在普通班接受特殊教育服務(wù)的隨班就讀等多種形態(tài)。輕、中度身心障礙學(xué)生安置在普通班接收資源班服務(wù),中重度學(xué)生安置在特教班,重度、極重度學(xué)生安置在特殊教育學(xué)?;蚪邮艽策吔虒W(xué)、送教到門(mén)。多元的安置方式滿(mǎn)足了不同障礙程度、類(lèi)型的特殊兒童的教育需要。

        期間若出現特殊教育學(xué)生適應狀況有明顯改變或對安置有不適應者,可由學(xué)校相關(guān)人員或家長(cháng)向個(gè)案就讀學(xué)校的特殊教育組提出申請。校內相關(guān)評估結果及建議,經(jīng)學(xué)校特教推行委員會(huì )審議后,提報本市鑒輔會(huì )綜合分析。

        除此之外,每位特殊兒童的鑒定及安置等資料都統一錄入特殊教育通報網(wǎng)通報系統,實(shí)現了特殊教育資源管理的信息化,也實(shí)現了各部門(mén)之間的資源共享。

        (四)個(gè)別化、人性化、生活化的課程設計與安排

        臺灣地區的課程設計以生活經(jīng)驗為重心,所設計的課程內容密切結合社會(huì )生活。

        臺中啟聰學(xué)校設立了農工課程(農園藝、原產(chǎn)加工、裝配)、餐飲課程(中餐、烘焙、中式點(diǎn)心)、服務(wù)課程(洗車(chē)、洗衣、清潔)、家事課程(食物制作、作物栽培、家事事務(wù))。課程設計均貼合社會(huì )生活及學(xué)生未來(lái)職業(yè)規劃的課程內容。

        其次臺灣地區的課程設計注重以學(xué)生為主體,在課程的設計上強化學(xué)生個(gè)別化教育計劃的功能,將課程與個(gè)別化教育計劃密切結合,除遵循九年一貫課程所規劃的語(yǔ)文、數學(xué)、健康與體育、社會(huì )、藝術(shù)與人文、自然與生活科技及綜合課程等七大學(xué)習領(lǐng)域外,根據特殊需求學(xué)生的個(gè)別差異與特殊需求,增加了特殊需求課程。它主要包括情意、學(xué)習策略等為主的調整性普通教育課程,職業(yè)教育、生活管理、社會(huì )技巧為主的生活技能課程,以及定向行動(dòng)、電子、溝通訓練、動(dòng)作技能訓練、輔助科技應用等調整溝通與表現方式的課程。各學(xué)習領(lǐng)域可根據學(xué)生的個(gè)別化教育計劃彈性增減學(xué)習課時(shí)的百分比,但總課時(shí)不變,以確保特殊兒童教育機會(huì )的均等。在課程的安排方面,經(jīng)個(gè)別化教育計劃會(huì )議評估學(xué)生的需求后,如果確定不需要某學(xué)習領(lǐng)域的課程,可以免修并用其他領(lǐng)域課程代替。如果某生某一學(xué)習領(lǐng)域經(jīng)過(guò)個(gè)別教育計劃團隊評估在原班學(xué)習成效未達到40%到50%,可考慮采取全部抽離的方式,到資源教室接受學(xué)習。

        (五)系統化的職業(yè)生涯轉銜輔導及服務(wù)

        轉銜服務(wù)保障了臺灣地區的身心障礙服務(wù)順利銜接至下一階段,使身心障礙人士順利的實(shí)現獨立生活、社會(huì )適應與參與、升學(xué)與就業(yè)的目標,臺灣地區的轉銜服務(wù)貫穿特殊學(xué)生的學(xué)前、國小、國中、高中職各個(gè)階段,并納入學(xué)生的個(gè)別化教育計劃中。其中就業(yè)轉銜服務(wù)最為顯著(zhù),大大改善了特殊學(xué)生的就業(yè)狀況。臺灣地區就業(yè)轉銜服務(wù)的內容主要有:職業(yè)態(tài)度的培養、職業(yè)技能課程、在真實(shí)的社區工作環(huán)境中進(jìn)行實(shí)踐體驗及職業(yè)評量等。職業(yè)態(tài)度主要是幫助特殊學(xué)生正確了解自己、正確看待職業(yè),從而形成正確的職業(yè)價(jià)值觀(guān);職業(yè)技能課程主要是學(xué)校根據特殊學(xué)生未來(lái)就業(yè)的需要設置的一些課程,如臺中啟聰學(xué)校設立的農工課程、餐飲課程、服務(wù)課程、家事課程。在真實(shí)的社區工作環(huán)境中進(jìn)行實(shí)踐體驗主要是學(xué)校充分利用社區資源讓學(xué)生在真實(shí)的工作環(huán)境進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng),使學(xué)生盡早的適應社會(huì )工作環(huán)境。臺中啟聰學(xué)校學(xué)生高二時(shí)主要是由學(xué)校職業(yè)輔導員幫忙聯(lián)系企業(yè)實(shí)習,并帶領(lǐng)學(xué)生前往企業(yè)實(shí)習,每周實(shí)習1天;學(xué)生高三時(shí)則由學(xué)生獨自在企業(yè)實(shí)習,每周實(shí)習2—3天。職業(yè)評量也是輔助學(xué)生順利就業(yè)的有力保障。臺灣勞工處設職業(yè)就業(yè)窗口,內設職業(yè)評量師負責職業(yè)評量任務(wù)。臺中啟聰學(xué)校在學(xué)生高中快要畢業(yè)的時(shí)候會(huì )將學(xué)生送到職業(yè)就業(yè)窗口進(jìn)行職業(yè)評量,以看學(xué)生是適合企業(yè)還是到作業(yè)所就業(yè)或轉到庇護工廠(chǎng)、基金機構。就業(yè)轉銜服務(wù)使特殊學(xué)生進(jìn)入工作崗位,獲得平等參與社會(huì )生活的能力,實(shí)現了學(xué)生由學(xué)校生活向社會(huì )生活的過(guò)渡。

        二、經(jīng)驗與啟示

        (一)加強特殊教育立法

        相比臺灣地區的特殊教育立法,目前大陸還沒(méi)有制定單獨的《特殊教育法》,只在《殘疾人保障法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《殘疾人教育條例》等法律法規中涉及特殊兒童的教育問(wèn)題,并且這些法律條款在表述上過(guò)于籠統,導致在實(shí)踐中難以實(shí)施和監督。鑒于此,我們要做的就是呼吁政府盡早制定專(zhuān)門(mén)的、條文精細、權責明確、可操作性強的《特殊教育法》,對特殊教育的相關(guān)事宜作出明確和系統的規范,使特殊教育工作的執行做到有法可依。

        (二)成立特殊教育指導中心,完善特殊教育的運行機制

        目前國內多數地方還沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的機構統一管理特殊教育事務(wù),借鑒臺灣地區的經(jīng)驗,結合國內的實(shí)際情況,建議成立特殊教育指導中心,由特殊教育指導中心統一協(xié)調、管理、引領(lǐng)特殊教育事務(wù)。特殊教育指導中心的職責包括對特殊教育學(xué)校、隨班就讀、送教上門(mén)等的管理,教師培訓,教學(xué)研究,學(xué)校、教師、家長(cháng)的咨詢(xún),特殊兒童的鑒定、評估、安置等工作,并以此完善特殊教育的運行機制。

        (三)完善特殊教育學(xué)校的課程設置

        “怎么教都教不會(huì )”是普遍特殊教育教師面臨的棘手問(wèn)題,對于某些特殊兒童無(wú)法達到最低教學(xué)目標的課程,教師可與家長(cháng)商量建議學(xué)生免修,用其他課程內容來(lái)代替或直接轉接到學(xué)校教育支持小組進(jìn)行個(gè)別化支持,這就需要學(xué)校合理規劃課程表,確保課程與學(xué)校教育支持小組之間的銜接。而實(shí)現這一任務(wù)的重要保障就是加強對特殊兒童能力的評量,在此基礎上由學(xué)校、家長(cháng)及教師合作為每位特殊兒童制定一份詳細、完備的個(gè)別化教育計劃書(shū)。

        課程內容要密切聯(lián)系學(xué)生生活。各地區要加強校本教材的編寫(xiě),尤其是職業(yè)校本教材的編寫(xiě),使課程內容更加符合各地特色、學(xué)校特點(diǎn)及本校學(xué)生的實(shí)際情況,進(jìn)而滿(mǎn)足特殊學(xué)生的實(shí)際需要。

        (四)加強資源教室的建設

        加強資源教室的建設,配齊資源教師。對已經(jīng)建成的資源教室的使用要加強督導。使隨班就讀的學(xué)生能接受到及時(shí)的補救教學(xué)或專(zhuān)業(yè)化的康復訓練。

        (五)鼓勵多方合作,注重職業(yè)轉銜服務(wù)

        作為實(shí)現特殊兒童成功就業(yè)的重要的支持保障,目前大陸地區可借鑒臺灣地區職業(yè)轉銜服務(wù)的成功經(jīng)驗,并立足大陸地區特殊教育發(fā)展的實(shí)際情況,加強對特殊學(xué)生的職業(yè)轉銜服務(wù)。特殊教育學(xué)??陕?lián)合各地區教體局、殘聯(lián)、勞動(dòng)局開(kāi)展職業(yè)調研,了解特殊兒童的就業(yè)情況及企業(yè)的需求,為特校職業(yè)技能課程的設置提供依據。同時(shí),特殊兒童所在的學(xué)校應加強對特殊兒童的評量,以了解特殊兒童的職業(yè)興趣、職業(yè)能力,為特殊兒童的個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標的制定、課程的選擇、未來(lái)就業(yè)方向及安置提供依據。其次,特校應加強與職業(yè)技能課程配套的模擬功能場(chǎng)室的建設,以使學(xué)生在實(shí)踐中學(xué),在學(xué)中實(shí)踐,邊學(xué)邊實(shí)踐。再次,要重視社區資源利用,讓學(xué)生在真實(shí)的社區工作環(huán)境中進(jìn)行實(shí)踐能力的鍛煉,便于能順利完成就業(yè)轉銜,實(shí)現成功就業(yè),并能迅速適應未來(lái)的職業(yè)生活。

        (六)建設特殊教育信息資源管理系統

        臺灣地區特殊教育通報網(wǎng)通報系統實(shí)現了各部門(mén)之間信息的無(wú)縫對接。借鑒臺灣的經(jīng)驗,市教體局、市衛生局、市殘聯(lián)、人社局聯(lián)合利用現代信息技術(shù),整合原本分屬于教育、衛生、殘聯(lián)等不同部門(mén)里的特殊兒童發(fā)生、干預、教育、康復,就業(yè)等信息,形成較為完整、準確、可靠的、統一的特殊兒童信息檔案數據管理系統,以實(shí)現各部門(mén)之間信息資源的共建和共享,還可以為政府部門(mén)決策提供依據。

        [ 參  考  文  獻 ]

        [1]趙德成.臺灣地區特殊教育法律的特點(diǎn)及啟示.中國特殊教育,2013,152(2):10-12.

        国产另类无码专区|日本教师强伦姧在线观|看纯日姘一级毛片|91久久夜色精品国产按摩|337p日本欧洲亚洲大胆精

        <dd id="saiiy"></dd>
        1. <s id="saiiy"></s>

          1. <s id="saiiy"></s>
            1. <span id="saiiy"><blockquote id="saiiy"></blockquote></span>