（一）圍繞“六個(gè)方面”。重點(diǎn)圍繞落實(shí)全面從嚴治黨責任、踐行“三嚴三實(shí)”要求、加強黨建工作各項任務(wù)進(jìn)行。一是認真履行黨建工作第一責任人職責情況。深入開(kāi)展調查研究，抓好黨建工作的思考、存在問(wèn)題的分析和加強下面是小編為大家整理的2023年書(shū)記人大履職報告【五篇】（全文完整）,供大家參考。
書(shū)記人大履職報告范文第1篇
一、述職評議考核的主要內容
（一）圍繞“六個(gè)方面”。重點(diǎn)圍繞落實(shí)全面從嚴治黨責任、踐行“三嚴三實(shí)”要求、加強黨建工作各項任務(wù)進(jìn)行。一是認真履行黨建工作第一責任人職責情況。深入開(kāi)展調查研究，抓好黨建工作的思考、存在問(wèn)題的分析和加強改進(jìn)工作的思路情況；
2014年黨建工作述職評議中自己查、上級點(diǎn)和群眾評指出的突出問(wèn)題整改落實(shí)情況；
督促班子成員認真履行“一崗雙責”，支持班子成員抓好分管領(lǐng)域黨建工作等情況。二是開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育和領(lǐng)導班子思想政治建設情況。堅持區委“六個(gè)統籌”要求，創(chuàng )造性落實(shí)統籌思想教育、解決問(wèn)題、制度建設、上下聯(lián)動(dòng)、組織領(lǐng)導、推動(dòng)工作等任務(wù)，高標準高質(zhì)量開(kāi)展“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育和領(lǐng)導班子思想政治建設的情況。三是加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設情況。加強干部教育培訓、管理監督，探索干部能上能下，整治“庸懶散浮拖”情況；
加強領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核工作情況。四是加強黨管人才工作和人才隊伍建設情況。堅持黨管人才原則，認真履行“一把手抓第一資源”目標責任制等情況。五是貫徹落實(shí)省委市委區委基層黨建工作部署情況?；鶎狱h建大排查大整建大提升工作情況；
黨員發(fā)展教育管理、嚴肅黨內組織生活情況；
充實(shí)基層黨務(wù)工作力量，落實(shí)基層干部待遇、基層黨組織工作經(jīng)費、服務(wù)群眾專(zhuān)項經(jīng)費，加強活動(dòng)場(chǎng)所建設等情況；
加強帶頭人隊伍建設，統籌推進(jìn)學(xué)校黨建工作情況。六是加強黨風(fēng)廉政建設情況。落實(shí)“兩個(gè)責任”，持續用力正風(fēng)肅紀，嚴格落實(shí)中央八項規定、省委省政府十項規定和市委“六個(gè)帶頭”，加強反腐倡廉建設，營(yíng)造良好政治生態(tài)等情況。
（二）堅持“三個(gè)突出”。(1)突出從嚴從實(shí)。撰寫(xiě)述職報告前，要深入開(kāi)展調查研究，摸實(shí)情、聽(tīng)真話(huà)、找問(wèn)題，全面準確掌握本地黨建工作情況，做實(shí)撰寫(xiě)述職報告的基礎性工作。形成書(shū)面材料時(shí)，要堅持干了什么就講什么，有什么問(wèn)題就反映什么問(wèn)題，做到情況真實(shí)、數據真實(shí)、效果真實(shí)，堅決防止閉門(mén)造車(chē)，搞形式主義。(2)突出書(shū)記履職。述職報告既要講面上黨建工作情況，更要突出書(shū)記個(gè)人履職情況，始終貫穿履行第一責任人職責、落實(shí)“兩個(gè)主體責任”這條主線(xiàn)。支部書(shū)記要真正把自己擺進(jìn)去，站在書(shū)記的角度，講書(shū)記的思考、書(shū)記的作為、書(shū)記的語(yǔ)言，重點(diǎn)講清個(gè)人在抓研究謀劃、抓督促落實(shí)、抓投入保障、抓重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題解決等方面所做的工作、存在的不足和今后的努力方向。(3)突出問(wèn)題導向。堅持把問(wèn)題意識、問(wèn)題導向貫穿前期準備、撰寫(xiě)報告、審核把關(guān)全過(guò)程，既注重查找黨建工作中存在的突出問(wèn)題，也要查找書(shū)記履職盡責方面存在的突出問(wèn)題，還要分析存在問(wèn)題的原因，特別是主觀(guān)方面的原因，提出的工作措施要聯(lián)系解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，增強針對性可操作性。寫(xiě)成績(jì)不超過(guò)1/3。
（三）做到“四個(gè)講清楚”。(1)講清楚書(shū)記個(gè)人履行黨建職責的情況。對一年來(lái)個(gè)人履行第一責任人職責，落實(shí)“兩個(gè)主體責任”，研究部署推進(jìn)黨的建設重要工作、重大活動(dòng)，協(xié)調解決黨建工作重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的情況進(jìn)行報告，避免書(shū)記述職變成班子匯報或黨建工作總結。(2)講清楚今年本支部的建設工作推進(jìn)情況。主要是對貫徹落實(shí)中央、省委、市委和區委今年黨建工作部署的主要措施、取得成效進(jìn)行匯報，特別是要對重點(diǎn)工作一一作出回應，要有做法、有數據、有實(shí)例，不能“空對空”。(3)講清楚存在的主要問(wèn)題及原因分析。認真查找在履行第一責任人職責、加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設、加強基層服務(wù)型黨組織建設、整頓軟弱渙散基層黨組織、嚴格黨員干部教育管理、加大基層基礎保障投入、深化教育實(shí)踐活動(dòng)整改和推進(jìn)對照檢查材料中查找出的抓黨建工作問(wèn)題整改等方面存在的突出問(wèn)題，列出問(wèn)題具體表現，從主客觀(guān)兩個(gè)方面分析原因。(4)講清楚下一步工作思路和打算。結合本地實(shí)際，研究提出貫徹落實(shí)從嚴管黨治黨的具體思路、工作重點(diǎn)、推進(jìn)措施，特別是要針對查找出來(lái)的突出問(wèn)題，一條一條提出解決方案。工作措施要有抓手、有載體、可監督、可考核，切忌喊口號、搞形式，提一些不切實(shí)際的指標。
二、審閱述職報告相關(guān)事項
（一）提前準備。局黨組將在審閱述職報告前，采取實(shí)地調研、座談走訪(fǎng)、查閱資料等方式，深入學(xué)校調研，收集第一手資料，全面準確掌握各地各校園黨建工作推進(jìn)情況，分領(lǐng)域列出各地問(wèn)題清單，確保審閱把關(guān)有根有據、客觀(guān)公正、可信度高。
（二）材料審閱。各支部班子及書(shū)記述職報告，于2016年1月18日前報指導組分級審閱簽字通過(guò)。（述職報告指導審閱分組情況附后）。
（三）嚴格把關(guān)。借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)有效做法，像審閱對照檢查材料一樣審閱述職報告，嚴格把關(guān)，確保質(zhì)量。
三、開(kāi)展述職評議工作安排
基層黨組織書(shū)記的述職評議考核工作和集體約談，依據《市區基層黨組織及書(shū)記年度考核“一述三評”實(shí)施辦法》要求，在2016年1月中旬開(kāi)始進(jìn)行的“學(xué)校年度目標考核”過(guò)程中完成。
四、開(kāi)好述職評議考核會(huì )議
各校園支部書(shū)記抓黨建工作述職評議考核工作從2016年1月中旬開(kāi)始，由各校園黨組織按照教育局黨組要求負責組織實(shí)施。按照“一述三評一約談”要求，組織開(kāi)好述職評議會(huì )。一是組織好“一述”。邀請部分黨員干部群眾、家長(cháng)教師代表參加。二是開(kāi)展好“三評”。要開(kāi)展好上級黨組織書(shū)記點(diǎn)評、上級黨組織部門(mén)派員點(diǎn)評、現場(chǎng)測評。參會(huì )人員要對述職對象按“好”“較好”“一般”“差”4個(gè)等次現場(chǎng)進(jìn)行滿(mǎn)意度測評，然后折算成相應分值，并在一定范圍內公布后，及時(shí)反饋測評結果（被考評對象得分=（好×100+較好×80+一般×60+差×0）÷有效票數）。三是召集好“一約談”。上級黨組織書(shū)記對下級黨組織書(shū)記開(kāi)展集體約談，督促落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任，堅持守土有責、寸土不讓?zhuān)龅讲凰墒?、不甩手、不放手?/p>
五、切實(shí)加強組織領(lǐng)導
（一）精心安排部署。各校園要認真制定工作方案和計劃，統一作出部署，嚴格有關(guān)要求，確保述職評議考核和集體約談工作健康有序開(kāi)展。黨組織主要負責同志要認真履行第一責任人職責，把這項工作牢牢抓在手上。班子成員要認真落實(shí)“一崗雙責”要求，結合分管工作抓好配合。
書(shū)記人大履職報告范文第2篇
為深入學(xué)習貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的精神，認真落實(shí)****組織工作會(huì )議精神，進(jìn)一步壓實(shí)黨支部書(shū)記履行全面從嚴治黨第一責任人責任，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬，根據集團公司黨委《關(guān)于印發(fā)集團公司2018年度黨委書(shū)記抓基層黨建工作述職評議考核工作實(shí)施方案的通知》要求，現就公司黨委開(kāi)展2018年度黨支部書(shū)記抓黨建述職評議考核工作，制定如下實(shí)施方案。
一、總體安排
基層黨支部書(shū)記抓黨建工作述職評議考核，要深入貫徹黨的會(huì )議精神，嚴格落實(shí)全面從嚴治黨要求，總結借鑒前期開(kāi)展述職評議考核工作經(jīng)驗，突出問(wèn)題導向，堅持從嚴從實(shí)，督促引導基層黨支部特別是黨支部書(shū)記牢固樹(shù)立“把抓好黨建作為最大的政績(jì)”的理念，進(jìn)一步增強管黨治黨意識、落實(shí)管黨治黨責任，充分發(fā)揮黨支部戰斗堡壘作用，推動(dòng)黨建工作各項目標任務(wù)落實(shí)，為企業(yè)改革發(fā)展穩定提供堅強的組織保證。
基層黨支部書(shū)記抓黨建工作述職評議考核工作，在集團公司黨委的指導下，于2019年2月底完成。
二、述職評議考核的重點(diǎn)內容
1.學(xué)習貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的精神情況。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化，開(kāi)展“大學(xué)習、大調研、大改進(jìn)”，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、落實(shí)“兩個(gè)維護”情況。
2.提高基層黨組織建設質(zhì)量、落實(shí)過(guò)硬黨支部建設等重點(diǎn)任務(wù)情況。學(xué)習集團公司及公司關(guān)于基層黨建重要會(huì )議和重要文件精神，研究制定貫徹措施和工作推進(jìn)情況；
落實(shí)“三會(huì )一課”等基本制度，發(fā)展黨員和黨員教育管理、主題黨日等情況；
統籌推進(jìn)基層黨組織建設情況。
3.強化政治功能，完成重大任務(wù)情況。發(fā)揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，總結推廣基層黨建工作典型經(jīng)驗、“燈塔一黨建在線(xiàn)”管理平臺建設利用情況；
推進(jìn)創(chuàng )新性工作，研究新情況、解決新問(wèn)題，探索加強基層黨建工作情況。
4.履行基層黨建工作責任情況。履行抓基層黨建主體責任，黨支部書(shū)記履行抓基層黨建第一責任人職責、推動(dòng)工作落實(shí)、牽頭組織實(shí)施黨支部書(shū)記抓黨建工作突破項目、黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，調動(dòng)班子其他成員履行分管領(lǐng)域基層黨建責任等情況。
5.解決突出問(wèn)題、破解重點(diǎn)難題情況。深入查擺分析基層黨組織和黨支部書(shū)記在履行抓基層黨建工作責任中存在的差距和不足、基層黨建工作中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節；
對上年度述職評議考核中自身查擺、年度黨建考核等方面反饋的問(wèn)題整改情況，深入查找履行抓基層黨建工作職責中存在的問(wèn)題和不足，特別是工作中存在的形式主義、官僚主義問(wèn)題，沒(méi)有整改到位的、本年度確定的重點(diǎn)任務(wù)沒(méi)有完成的要逐一說(shuō)明原因。
6.改進(jìn)工作的思路措施。根據查擺的問(wèn)題，提出2019年加強基層黨建的工作思路、重點(diǎn)任務(wù)和解決問(wèn)題的措施辦法，明確工作重點(diǎn)、具體抓手以及由黨委書(shū)記牽頭推動(dòng)落實(shí)的任務(wù)。
三、述職評議考核的方法步驟
1.深入調研摸清情況。黨支部書(shū)記要深入學(xué)習貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的精神，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”，準確把握公司黨建工作的部署和及集團公司黨委工作要求，通過(guò)征詢(xún)意見(jiàn)、召開(kāi)座談會(huì )、個(gè)別訪(fǎng)談等方式，聽(tīng)取基層黨員、職工群眾的反映，了解真實(shí)情況，認真總結抓基層黨建工作情況。多到現場(chǎng)看，多見(jiàn)具體事，多聽(tīng)群眾說(shuō)，真正摸清工作實(shí)情，為述職做好準備。
2.認真撰寫(xiě)述職報告。黨支部書(shū)記要親自主持撰寫(xiě)述職報告，做好調查研究，提高述職報告質(zhì)量。報告原則上整體分三部分：第一是總結部分，要實(shí)事求是，不穿靴戴帽，杜絕空話(huà)套話(huà)，篇幅不超過(guò)1/3。主要包括抓了什么，為什么這么抓，抓的效果如何。第二是問(wèn)題部分，著(zhù)重從個(gè)人主觀(guān)角度去找，不強調客觀(guān)理由，深刻剖析問(wèn)題根源，原則上不少于三條內容，篇幅不少于1/3。主要是存在的突出問(wèn)題和原因分析，主體責任履行是不是到位，第一責任人責任落實(shí)情況等都要分析透。第三是工作打算，主要是下步具體措施，要針對問(wèn)題，簡(jiǎn)明扼要，寫(xiě)出具體要抓的幾項措施或規劃。述職報告要注重用具體事例和數據說(shuō)話(huà)，防止“虛空飄”。要真正把自己擺進(jìn)去，突出自身實(shí)際和工作特點(diǎn)，防止只講面上工作、不講個(gè)人履職情況；
防止只講下面的問(wèn)題、不講自身的問(wèn)題；
防止只講思想認識問(wèn)題、不觸及實(shí)際問(wèn)題；
防止簡(jiǎn)單羅列工作，把述職報告寫(xiě)成工作總結；
防止講成績(jì)濃墨重彩、講問(wèn)題輕描淡寫(xiě)，講工作多，講責任少。述職報告的字數要嚴格控制在2200字以?xún)?，?019年1月20日前，報集團公司黨委審核把關(guān)。
3.述職評議。述職評議采取現場(chǎng)述職、書(shū)面述職相結合的方式進(jìn)行。公司黨委將召開(kāi)會(huì )議，聽(tīng)取、審閱各單位黨支部書(shū)記述職，并進(jìn)行評議。會(huì )上，部分單位黨支部書(shū)記述職，由公司黨委主要負責同志主持并對述職進(jìn)行簡(jiǎn)要點(diǎn)評。對需要進(jìn)一步了解的問(wèn)題，與會(huì )人員可現場(chǎng)提問(wèn)，沒(méi)有現場(chǎng)述職的黨支部書(shū)記，采取書(shū)面述職方式，將述職報告提交給與會(huì )人員審閱。評議時(shí)，與會(huì )人員填寫(xiě)《基層黨支部書(shū)記抓黨建工作情況測評表》，統計結果作為衡量述職情況的重要依據。
4.通報反饋。述職評議會(huì )后，評議結果以書(shū)面形式向各黨支部反饋。對述職情況及評議結果，要在所屬基層黨組織范圍內公開(kāi)，接受基層黨組織和黨員群眾監督。
四、嚴格考核
考核評價(jià)工作按“好、較好、一般、待提高”四個(gè)等次作出評價(jià)。對思想上不重視、工作落實(shí)不到位、綜合評價(jià)為“一般”或“待提高”的，將進(jìn)行約談，并限期整改，情況嚴重的要依據《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》進(jìn)行問(wèn)責。
五、整改落實(shí)
針對述職評議考核中發(fā)現的問(wèn)題，要認真組織制定整改方案，并列出問(wèn)題清單、責任清單、整改清單，形成2019年度黨支部及黨支部書(shū)記抓基層黨建工作任務(wù)一覽表。各黨支部的整改方案、三張清單于2019年3月1日前報公司黨群工作部，2019年基層黨建工作任務(wù)一覽表于2018年3月5日前報公司黨群工作部。公司黨委將對照清單，定期督查檢查，定期通報工作進(jìn)展和整改落實(shí)情況，確保整改事項和各項任務(wù)落到實(shí)處。
六、其他有關(guān)事項
書(shū)記人大履職報告范文第3篇
近段時(shí)間以來(lái)，我區因公、因私外出的領(lǐng)導干部，絕大部分都嚴格遵守外出請假報告制度，履行了審批報告手續，維護了我區干部管理制度的嚴肅性。但是，也有個(gè)別領(lǐng)導干部不執行有關(guān)規定，外出不按規定履行審批報告手續或審批報告手續或審批報告手續不齊備，在干部群眾中造成了不好的影響。為進(jìn)一步嚴肅黨的紀律，嚴格領(lǐng)導干部外出審批報告程序，根據區委、區政府的要求和《中共江北區委辦公室、江北區人民政府辦公室關(guān)于實(shí)行領(lǐng)導干部外出審批報告制度的通知》（江區委辦[*]62號）精神，現將有關(guān)事宜通知如下：
一、各級領(lǐng)導干部外出必須進(jìn)行審批
領(lǐng)導干部因公、因私外出必須履行審批報告手續，這是黨的干部管理的一項重要制度，也是黨的一項重要紀律。各級領(lǐng)導干部必須從講政治、講全局的高度加深對這一問(wèn)題認識，自覺(jué)帶頭遵守，無(wú)條件執行。各級黨政主要領(lǐng)導必須切實(shí)負起責任，按照“一級對一級負責”的要求做好有關(guān)工作，切實(shí)維護制度的權威性。區委、區政府辦公室要加大對該制度的督促檢查力度，對不嚴格執行制度和擅離職守者，要進(jìn)行通報批評直至追究有關(guān)責任。
二、必須嚴格執行各項審批程序
區屬各黨工委、黨委（黨組），區級機關(guān)各部門(mén)，各街
鎮現職副局級以上領(lǐng)導干部因公、因私確需外出的，必須按照區委辦公室、區政府辦公室《關(guān)于實(shí)行領(lǐng)導干部外出審批報告制度的通知》（江區委辦[*]62號）文件規定履行報批手續?，F重申有關(guān)程序如下。
（一）區屬各黨工委、黨委（黨組）書(shū)記，專(zhuān)職副書(shū)記，專(zhuān)職紀工委（紀委）書(shū)記及黨群部門(mén)、法院、檢察院領(lǐng)導干部外出向區委書(shū)面報告，主要領(lǐng)導經(jīng)區委分管書(shū)記同意后報區委書(shū)記審批，副職由分管書(shū)記審批。
（二）政府各部門(mén)、各街鎮行政領(lǐng)導干部外出向區政府書(shū)面報告，行政主要領(lǐng)導經(jīng)分管區領(lǐng)導同意后報區長(cháng)審批，副職由分管區長(cháng)審批；
部門(mén)及街鎮行政主要領(lǐng)導外出同時(shí)要向區委書(shū)面報告。
（三）凡需請假外出，應提前3個(gè)工作日向區委辦公室、區政府辦公室提交請假外出審批表（一式三份），并附相關(guān)材料（如學(xué)習、培訓通知等）。審批程序辦結后，審批表分別由區委辦公室、區政府辦公室及區委組織部存檔備案。
（四）區人大、區政協(xié)各部門(mén)領(lǐng)導干部外出分別由區人大、區政協(xié)領(lǐng)導審批，審批表報送區委組織部備案。
三、必須集中精力抓好當前各項工作。
書(shū)記人大履職報告范文第4篇
一、范圍和方式
學(xué)校挑選6個(gè)(兩校區各3個(gè))院系黨總支書(shū)記向學(xué)校黨委進(jìn)行會(huì )議現場(chǎng)述職，其他院系黨總支書(shū)記、機關(guān)黨總支書(shū)記以及各直屬黨支部書(shū)記以書(shū)面形式向黨委述職。機關(guān)各黨支部書(shū)記、院系教工黨支部書(shū)記和學(xué)生黨支部書(shū)記分別向機關(guān)黨總支和本院系黨總支進(jìn)行會(huì )議或書(shū)面述職。黨建述職工作按照兩校區分別進(jìn)行。
二、時(shí)間安排
學(xué)?；鶎狱h組織書(shū)記述職評議工作于2018年1月中旬前進(jìn)行，院系黨總支書(shū)記會(huì )議現場(chǎng)述職評議具體時(shí)間另行通知。機關(guān)各黨支部書(shū)記、院系教工黨支部書(shū)記和學(xué)生黨支部書(shū)記述職評議考核工作，分別由機關(guān)黨總支和各院系根據學(xué)?？傮w工作安排自行確定時(shí)間，并報本校區組織部備案。
三、主要內容
2017年度基層黨組織書(shū)記述職評議考核，重點(diǎn)圍繞貫徹落實(shí)中央、省委、省高工委、學(xué)校黨委關(guān)于黨建工作部署要求、落實(shí)基層黨建重點(diǎn)任務(wù)、推動(dòng)全面從嚴治黨向基層延伸。主要內容為如下六個(gè)方面：
（一）履行基層黨建工作責任情況。重點(diǎn)是黨組織履行主體責任、書(shū)記履行第一責任人職責、班子其他成員履行分管領(lǐng)域基層黨建責任情況，突出書(shū)記履職盡責情況。
（二）中央、省委、省高校工委和學(xué)校黨委關(guān)于基層黨建工作的重大部署落實(shí)情況。重點(diǎn)是學(xué)習貫徹黨的和省委十次黨代會(huì )精神，貫徹全國、全省高校思想政治工作會(huì )議精神情況。
（三）推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化情況。重點(diǎn)是在“學(xué)”和“做”上深化拓展，發(fā)揮關(guān)鍵少數的示范帶動(dòng)作用以及黨員先鋒模范作用發(fā)揮情況，“”、主題黨日活動(dòng)開(kāi)展情況等。
（四）基層黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況。重點(diǎn)是黨支部自身建設，嚴格黨員日常教育管理和監督，加強黨員組織關(guān)系管理，加強流動(dòng)黨員管理，規范黨費收繳和管理使用工作，辦好管好建好分黨校，推動(dòng)基層黨建工作情況。
（五）省委巡視組反饋意見(jiàn)和2017年度述職評議整改臺賬落實(shí)情況。重點(diǎn)是省委巡視組反饋意見(jiàn)中關(guān)于基層組織建設方面的整改落實(shí)情況；
2017年度述職評議考核中發(fā)現問(wèn)題的整改完成情況。對問(wèn)題要分類(lèi)處置，做到件件有著(zhù)落，逐項進(jìn)行具體說(shuō)明。
（六）抓基層黨建創(chuàng )新探索情況。重點(diǎn)是在教育改革、教書(shū)育人、教師隊伍建設、人才培養和管理與服務(wù)中，創(chuàng )新形式，加強黨的領(lǐng)導，強化基層黨組織政治功能和服務(wù)功能，發(fā)揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用情況。結合本單位實(shí)際抓基層黨建工作取得的有針對性、前瞻性的工作創(chuàng )新措施及取得的實(shí)際成效等情況。
四、方法步驟
學(xué)校黨委召開(kāi)擴大會(huì )議，聽(tīng)取部分院系黨總支書(shū)記現場(chǎng)述職。主要方法步驟：
（一）開(kāi)展前期調研。學(xué)校黨委安排專(zhuān)題調研組，深入部分述職院系了解院系黨總支書(shū)記抓基層黨建工作情況。各黨（總）支部書(shū)記要深入師生實(shí)際調研了解本單位基層黨建工作情況，對照上年度整改承諾，抓緊解決尚未整改到位的突出問(wèn)題，全面總結抓基層黨建工作情況，為述職做準備。
（二）撰寫(xiě)述職報告。各黨（總）支部書(shū)記要認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，重點(diǎn)圍繞述職評議6個(gè)方面的內容，認真總結推進(jìn)全面從嚴治黨、抓基層黨建工作情況。述職報告要注重用具體事例和數據說(shuō)話(huà)，回應上年度查擺的突出問(wèn)題和上級黨組織督查巡視反饋的問(wèn)題，深入查找基層黨建工作存在的突出問(wèn)題，并一一對應明確工作思路舉措，防止“虛空飄”。要控制好述職報告內容篇幅，總結成績(jì)部分占述職報告2/5，問(wèn)題及原因分析部分占2/5，今后工作思路部分占1/5，現場(chǎng)述職報告控制在2000字以?xún)?，?shū)面述職報告控制在3500字以?xún)?。述職報告?jīng)述職本人簽字后于2017年12月30日前報本校區組織部。電子稿發(fā)送本校區組織部郵箱（xx校區組織部郵箱：xx；
xx校區組織部郵箱：xx）。各黨總支、直屬黨支部和機關(guān)黨支部述職報告于述職評議會(huì )召開(kāi)前三天在校園內網(wǎng)進(jìn)行公示。
（三）召開(kāi)述職評議會(huì )。由校領(lǐng)導主持述職評議會(huì )。會(huì )上，現場(chǎng)述職人員逐一述職，校領(lǐng)導結合平時(shí)掌握情況進(jìn)行點(diǎn)評，其他述職人員提交書(shū)面述職報告。會(huì )議組織參會(huì )人員對所有述職人員現場(chǎng)測評。
（四）形成綜合評價(jià)意見(jiàn)。校黨委綜合平時(shí)調研了解、督促檢查和述職評議會(huì )上領(lǐng)導點(diǎn)評、現場(chǎng)測評等情況，對述職各黨總支、直屬黨支部和機關(guān)黨支部抓基層黨建工作情況形成綜合評價(jià)意見(jiàn)，并按“好、較好、一般、差”四個(gè)等次作出總體評價(jià)。綜合評價(jià)意見(jiàn)經(jīng)校黨委會(huì )研究確定后，向本人反饋，在一定范圍內通報，并寫(xiě)入個(gè)人年度考核評價(jià)。把抓基層黨建工作情況作為評先評優(yōu)的重要依據。對抓基層黨建綜合評價(jià)為“好”的，年度考核才能確定為優(yōu)秀等次；
對綜合評價(jià)為“一般”和“差”的，將進(jìn)行約談、限期整改，情況嚴重的將依據《中國共產(chǎn)黨問(wèn)責條例》進(jìn)行問(wèn)責。
（五）推進(jìn)整改落實(shí)。參加述職的黨（總）支部書(shū)記要認真梳理分析自己查擺、會(huì )前督查、領(lǐng)導點(diǎn)評、群眾評議、考核反饋指出的問(wèn)題，制定落實(shí)整改方案，列出問(wèn)題清單、責任清單、整改清單，逐項抓好整改落實(shí)，不能一述了之。校黨委將采取定期、不定期抽查等方式，跟蹤督促整改落實(shí)。
書(shū)記人大履職報告范文第5篇
為深入貫徹落實(shí)中組部、省委組織部關(guān)于在創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中開(kāi)展基層組織建設年的實(shí)施意見(jiàn)，建立完善縣、鄉、村“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”黨建工作制度，按照市委《關(guān)于認真落實(shí)各級黨組織書(shū)記履行基層黨建工作責任制的意見(jiàn)》精神，現就做好各級黨組織書(shū)記履行基層黨建工作責任制述職考評制定如下方案。
一、考評對象
考評工作實(shí)行“分級負責制”，委機關(guān)領(lǐng)導班子負責考評所屬黨組織書(shū)記，每年考評一次。
二、考評方法
整個(gè)考評工作分兩個(gè)階段進(jìn)行：第一階段為基礎工作考評，每年安排在5月或11月進(jìn)行；
第二階段為會(huì )議述職考評，每年安排在6月或12月進(jìn)行。
（一）基礎工作考評。
成立考評組，按照客觀(guān)、公正的原則，堅持突出重點(diǎn)與兼顧一般相結合、定性考評與定量考評相結合、領(lǐng)導評價(jià)與群眾評議相結合的原則進(jìn)行。
1．考評內容。
考評的主要內容為：中央、省、市基層組織建設年安排部署的各項工作任務(wù)及年度全局黨建重點(diǎn)工作。
圍繞考評主要內容，對考評對象，重點(diǎn)了解其貫徹執行中央和省、市、綿竹市關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示情況，研究制定本地、本單位黨建工作規劃、計劃、制度和措施情況，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”工作要求開(kāi)展基層組織建設年情況，推進(jìn)領(lǐng)導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設、基層黨組織建設、黨員隊伍建設以及廉政建設情況，黨建工作改革創(chuàng )新情況，人民群眾對黨建工作的滿(mǎn)意度等。
2．考評程序。
（1）撰寫(xiě)報告?？荚u對象對考評期內履行基層黨建工作責任制情況進(jìn)行認真總結，撰寫(xiě)履行基層黨建工作責任制述職報告。述職報告既要講成績(jì)，又要講問(wèn)題，既要總結經(jīng)驗，又要查找不足。
（2）民主測評。參加會(huì )議的人員范圍為：全體黨員。
（3）個(gè)別座談。通過(guò)個(gè)別談話(huà)的形式，深入了解掌握考評對象貫徹落實(shí)市委黨建文件和履行基層黨建工作責任制情況。談話(huà)范圍為：本級領(lǐng)導班子成員、本部門(mén)內設機構領(lǐng)導成員、機關(guān)中層干部。
（4）查閱資料?？荚u組詳細查閱考評對象考評期內履行基層黨建工作責任制形成的有關(guān)文件、領(lǐng)導講話(huà)、會(huì )議記錄、工作制度、落實(shí)情況等原始檔案資料。
（5）實(shí)地查看。實(shí)地查看采取聽(tīng)匯報、查看資料與走訪(fǎng)黨員群眾相結合的方式進(jìn)行，重點(diǎn)了解基層組織建設年的貫徹落實(shí)情況，基層組織建設取得的成效及存在問(wèn)題，廣大黨員群眾對基層黨建工作的評價(jià)及建議。
（6）綜合評定?？荚u組在對各方面情況進(jìn)行認真匯總的基礎上，客觀(guān)公正地提出初步評價(jià)意見(jiàn)（主要內容包括：考評組工作情況；
考評對象履行基層黨建工作責任制取得的成績(jì)、存在問(wèn)題及改進(jìn)建議；
民主評議情況；
基礎工作考評得分情況等），按照考評安排及時(shí)進(jìn)行匯報。匯報后，考評組對初步評價(jià)意見(jiàn)進(jìn)一步完善，形成基礎工作評價(jià)意見(jiàn)，作為會(huì )議述職考評時(shí)書(shū)記點(diǎn)評的重要依據。
（二）會(huì )議述職考評
1．黨建述職。召開(kāi)黨支部書(shū)記履行基層黨建工作責任制述職考評會(huì )議。
2．民主測評。黨支部書(shū)記述職后，會(huì )議發(fā)放《黨支部書(shū)記履行基層黨建工作責任制情況測評表》，參加會(huì )議人員對述職的書(shū)記履職情況進(jìn)行評議。
3．書(shū)記點(diǎn)評。政法委書(shū)記結合黨建述職情況、平時(shí)掌握情況、基礎工作考評情況進(jìn)行點(diǎn)評，肯定成績(jì)，指出存在的問(wèn)題和不足，并明確下一步整改的方向和要求。
4．后續整改。對基礎工作考評情況和會(huì )議考評情況分別以50%的比例進(jìn)行綜合量化評定，研究確定最終得分和考核等次，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)。
三、有關(guān)要求
（一）高度重視。各黨支部要把做好黨建責任制考評工作，作為落實(shí)基層組織建設年要求、強化基層基礎的重要舉措，高度重視，加強領(lǐng)導，精心組織，扎實(shí)做好各項工作。
