1、加強工會(huì )組織建設，發(fā)揮工會(huì )組織的作用。目前，全鎮工會(huì )組織網(wǎng)絡(luò )健全，共有基層工會(huì )73家，一家皮鞋行業(yè)聯(lián)合工會(huì )，一家服裝行業(yè)工會(huì )，覆蓋皮鞋、服裝企業(yè)130家。全鎮有職工12984名，工會(huì )會(huì )員12937下面是小編為大家整理的年總工作總結【五篇】,供大家參考。
年總工作總結范文第1篇
一、求真務(wù)實(shí)，認真履行工作職責。
1、加強工會(huì )組織建設，發(fā)揮工會(huì )組織的作用。目前，全鎮工會(huì )組織網(wǎng)絡(luò )健全，共有基層工會(huì )73家，一家皮鞋行業(yè)聯(lián)合工會(huì )，一家服裝行業(yè)工會(huì )，覆蓋皮鞋、服裝企業(yè)130家。全鎮有職工12984名，工會(huì )會(huì )員12937名，工會(huì )干部75名，工會(huì )組織建會(huì )會(huì )員入會(huì )率達98%。工會(huì )組織建設、民主管理等工作做到規范化、制度化；
爭創(chuàng )勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)循序漸進(jìn)；
職工教育、培訓和文體活動(dòng)豐富多彩，各項工作得到上級的肯定和廣大職工群眾的歡迎。
今年，我鎮工會(huì )組織建設又取得新突破。鎮總工會(huì )對全鎮160個(gè)企業(yè)建立了電子檔案，新建了服裝行業(yè)工會(huì )，4家村級聯(lián)合工會(huì )，10個(gè)獨立基層工會(huì )，新增會(huì )員2000多名。在新建工會(huì )組織中，我們均按照“三會(huì )同步”的要求，同時(shí)建立了經(jīng)審組織和女工組織。其次，“職工之家”建設活動(dòng)取得新成果，堅持以“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護職工權益”為工作原則，把建設“職工之家”活動(dòng)與“雙愛(ài)雙評”和“關(guān)愛(ài)員工、實(shí)現雙贏(yíng)”活動(dòng)有機結合起來(lái)，今年全鎮基層工會(huì )“職工之家”建設合格率達90%以上，百人以上企業(yè)工會(huì )100%達到“合格職工之家”標準。
2、加強目標管理,建立考核機制。為更好地服務(wù)基層服務(wù)職工,對所屬基層工會(huì )建立完善了考核機制,工會(huì )工作細化量化,臺賬式操作，使工會(huì )工會(huì )一目了然。
3、培育工會(huì )工作的示范典型，帶動(dòng)更多工會(huì )工作上新臺階。首先鎮總工會(huì )組織百人以上企業(yè)工會(huì )參加基層工會(huì )工作典型經(jīng)驗推廣活動(dòng)，以點(diǎn)帶面，促使更多企業(yè)工會(huì )工作規范化。
二、切實(shí)做好維權工作，促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系。
1、鎮總工會(huì )不斷加強普法的宣傳力度，制定了工會(huì )“六五”普法規劃。舉辦《勞動(dòng)合同法》知識培訓班、研討會(huì )，利用板報、櫥窗、橫幅、發(fā)放資料等。經(jīng)常深入企業(yè)向職工、企業(yè)主進(jìn)行政策法律的宣傳，規避自行制定的一些觸犯現行法律、法規的企業(yè)勞動(dòng)規章制度、用工制度等，為企業(yè)服務(wù)，維護職工的合法權益。
2、大力開(kāi)展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng )建活動(dòng)。今年我鎮制定和下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，在全鎮開(kāi)展爭創(chuàng )勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)，其中1家被評為市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)稱(chēng)號。1家被評為鎮江市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)。今年鎮江市勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)目標管理小組來(lái)我鎮，對我鎮創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)工作進(jìn)行考核驗收，一行20多人在飛亞服飾，通過(guò)聽(tīng)匯報、查資料、召開(kāi)職工座談會(huì )等形式，對我鎮的創(chuàng )建工作給予了高度評價(jià)。
3、積極貫徹省企業(yè)民主管理條例,深化工資集體協(xié)商制度。今年,我鎮有35家企業(yè)簽訂了工資集體合同,46家企業(yè)續訂了集體合同,25家企業(yè)簽訂了女職工權益保護協(xié)議,有16家企業(yè)依據職代會(huì )章程建立完善了勞動(dòng)規章制度。為使更多的企業(yè)依照民主程序,共決企業(yè)規章制度,我們轉發(fā)了鎮江市總工會(huì )制定的勞動(dòng)規章制度范本，供企業(yè)參考,使更多的企業(yè)按章操作,促使企業(yè)和諧、健康發(fā)展。
三、深化創(chuàng )樹(shù)活動(dòng)，努力提高服務(wù)大局水平。
1、努力培養高素質(zhì)的職工隊伍。繼續廣泛開(kāi)展“爭創(chuàng )學(xué)習型企業(yè)、爭做知識型職工、樹(shù)立新時(shí)代職工形象”主題教育活動(dòng)。我們用先進(jìn)典型引領(lǐng)職工，采取有效措施，選樹(shù)先進(jìn)典型、弘揚勞模精神。今年以來(lái)，有6個(gè)單位被評為鎮工會(huì )工作先進(jìn)單位,6位工會(huì )主席被評為鎮工會(huì )工作先進(jìn)個(gè)人，5位工會(huì )主席被評為市優(yōu)秀工會(huì )主席，有2個(gè)單位被選樹(shù)為市工資協(xié)商示范單位,培樹(shù)了鎮學(xué)習型示范單位典型5個(gè)，學(xué)習型班組5個(gè)，學(xué)習型標兵10個(gè)。通過(guò)培樹(shù)、評比、創(chuàng )優(yōu),展示了職工的時(shí)代先進(jìn)性。優(yōu)秀職工、先進(jìn)班組、創(chuàng )新品牌不斷涌現，感染了我鎮廣大職工的奮發(fā)進(jìn)取，帶動(dòng)了全鎮職工隊伍整體素質(zhì)不斷提升。
2、廣泛開(kāi)展創(chuàng )建工人先鋒號活動(dòng)和群眾性節能減排行動(dòng)。鎮總工會(huì )通過(guò)教育引導、組織發(fā)動(dòng)、榜樣引領(lǐng)、建言獻策等途徑,發(fā)揮廣大職工在資源節約、環(huán)境保護、可持續發(fā)展方面的積極作用。萬(wàn)奔汽配有限公司在開(kāi)展師徒結對活動(dòng)連續三年，通過(guò)這一活動(dòng)的開(kāi)展，使新員工快速適應崗位技能，減少了產(chǎn)品的次品率，為企業(yè)增效節能作出了貢獻。
3、抓活動(dòng)載體，增強工會(huì )活力。用豐富的活動(dòng)凝聚職工，大力提升職工身體心理素質(zhì)。關(guān)心女職工生產(chǎn)、生活，召開(kāi)女職工工作座談會(huì )，舉辦了“慶三八紅色之旅”活動(dòng)。在今年市總舉辦的市女職工排舞比賽中，我鎮積極參與，并獲得了女職工排舞賽二等獎。市總舉辦的的“質(zhì)量在我心中”演講比賽中，萬(wàn)奔汽車(chē)配件有限公司品質(zhì)部的女職工尹丹萍獲得了優(yōu)秀獎。在慶祝建黨90周年活動(dòng)中，鎮總工會(huì )積極參加市委宣傳部、市總工會(huì )組織的“唱支山歌給黨聽(tīng)”紅歌比賽鄉鎮和企業(yè)二個(gè)場(chǎng)次，分別獲得三等獎和二等獎。在今年我們舉辦的籃球定點(diǎn)投籃、拔河、撲克、聯(lián)歡會(huì )等比賽中，有100多名職工參與了各個(gè)項目的比賽。參與并開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，既陶冶了職工的情操，又形成團隊合力。
四、完善救助機制，幫扶困難職工工作取得新進(jìn)展。
在做好春節期間送溫暖工作的基礎上通過(guò)開(kāi)展結對幫扶、愛(ài)心行動(dòng)、攀親助學(xué)、大病救助、就業(yè)培訓等一系列活動(dòng)，為困難職工提供幫扶救助服務(wù)。我們通過(guò)深入基層，調查研究，建立了困難職工檔案。通過(guò)重點(diǎn)幫困，結對幫扶，上門(mén)慰問(wèn)等形式，對各類(lèi)困難職工采取多種方法幫助他們解決實(shí)際困難。從行動(dòng)上體現“情系困難職工”的宗旨，2011年為4戶(hù)特困家庭辦理了特困證，元旦春節慰問(wèn)困難職工22人，臨時(shí)救助8人，助學(xué)幫困3人，發(fā)放慰問(wèn)金25000元，在郎酒義賣(mài)攀親助學(xué)活動(dòng)中，我們?yōu)?名貧困大學(xué)生籌集12多萬(wàn)元，開(kāi)展結對幫扶，解決他們大學(xué)四年的學(xué)費。今年我們還開(kāi)展了金茂助學(xué)，激勵成才活動(dòng)，對每年考取研究生、博士生的藉大學(xué)生進(jìn)行獎勵。目的是為了進(jìn)一步優(yōu)化重視教育，愛(ài)護人才的環(huán)境，鼓勵追逐夢(mèng)想的學(xué)子們志存高遠學(xué)好本領(lǐng)，磨礪品質(zhì)，錘煉修養，珍惜青青，傳承愛(ài)心，使之成為社會(huì )有用之才，為家鄉做貢獻。督促企業(yè)為職工辦理工傷保險和互助保險，擴大養老保險覆蓋面，有3個(gè)基層工會(huì )為100多名職工辦理了職工互助保險。今年蓄電池廠(chǎng)一職工在突發(fā)意外傷害身故后獲得互助保險理賠6萬(wàn)元，萬(wàn)奔汽配一職工獲得理賠3000元，這些互助保障措施，大大降低了企業(yè)的負擔。
五、強基固本，創(chuàng )先爭優(yōu)，推動(dòng)工會(huì )自身建設。
年總工作總結范文第2篇
熱烈慶祝中國人民海軍成立60周年，中華人民共和國成立60周年之際。我隊也取得了不小的成就，元月幫助完成北京動(dòng)車(chē)段一期工程開(kāi)通；
完成石家莊北站部分軟橫跨改建工程。從3月至12月，短短10個(gè)月的時(shí)間里，我作業(yè)隊共完成了京九線(xiàn)k185～k237段電氣化改造工程，完成正線(xiàn)架設142.8公里。包含肅寧站、肅寧～饒陽(yáng)區間、饒陽(yáng)站、饒陽(yáng)～深州區間，完成供電線(xiàn)工程兩處，包括肅寧變電所、饒陽(yáng)分區所。共計立水泥桿1696棵、立橋鋼柱466棵、立鋼柱226棵、在全隊所有員工的共同努力下取得了不錯的成績(jì)。
在京九電氣化改造工程接觸網(wǎng)施工中，網(wǎng)一段領(lǐng)導給予了我們很大的幫助，從接觸網(wǎng)下部施工開(kāi)始，每一個(gè)施工環(huán)節都有領(lǐng)導的精心指導，我們也優(yōu)質(zhì)地完成了施工任務(wù)。如兩天時(shí)間幫助任丘～河間區間挖坑二百多個(gè)；
一個(gè)點(diǎn)內整桿五十多個(gè)；
在一個(gè)封閉點(diǎn)內放線(xiàn)13根；
兩天時(shí)間完成大官廳車(chē)站拆遷后下部工程；
40多天的時(shí)間里完成肅寧車(chē)站基礎澆注。在這一年的實(shí)際工作中，從基坑定位、基坑開(kāi)挖、基礎澆注等每一個(gè)細節都有領(lǐng)導的關(guān)懷與幫助。我們也努力要求自己，完全按照設計規范施工，避免了施工浪費與返工現象。在這一年的時(shí)間里，在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，理論聯(lián)系實(shí)際，多從現場(chǎng)著(zhù)手，將圖紙上與現場(chǎng)不一樣的地結合起來(lái)。在設計允許范圍內對支柱的跨距，基礎的位置進(jìn)行移動(dòng)，處理好電纜與基礎澆注的關(guān)系?？紤]各方面實(shí)際存在的問(wèn)題與其它影響，在實(shí)際施工中還處理好了相關(guān)的安全質(zhì)量問(wèn)題，保證了行車(chē)安全、人身安全、施工安全。沒(méi)有出現意外傷亡事故發(fā)生；
無(wú)違章違紀事故。
接觸網(wǎng)下部施工是接觸網(wǎng)工程很重要的一步，接觸網(wǎng)上部工程是在下部工程的基礎上建立起來(lái)的，要求對基礎以及拉線(xiàn)基礎進(jìn)行精確定位，符合設計規范，才能保證接觸網(wǎng)上部施工能夠順利進(jìn)行。車(chē)站岔區道岔柱定位以及錨段關(guān)節柱的定位更要精確。因此我們在實(shí)際施工當中采用自我監督；
同事相互監督；
取長(cháng)補短，各個(gè)環(huán)節都有專(zhuān)人負責，有效地避免了出現不達標的事件發(fā)生。
大官廳車(chē)站的拆除改造工作更是體現了我們工作的高效率，領(lǐng)導親自安排，統一布署，所有員工上下一心，加上外協(xié)隊伍的一起努力，夜以繼日，5月30、31日兩天時(shí)間干完了大官廳車(chē)站所有下部工程，書(shū)寫(xiě)了電氣化提速的新篇章。大官廳車(chē)站在拆除后兩天完成下部工程，效率著(zhù)實(shí)喜人。剛拆除車(chē)站時(shí)現場(chǎng)混亂，許多廢棄鋼軌堆放在軌道兩邊，嚴重影響接觸網(wǎng)支柱的基坑開(kāi)挖以及立桿工作。鑒于此情況，領(lǐng)導也和工人一樣，頂著(zhù)六月的烈日，現場(chǎng)親自指導工作，和工人們并肩奮斗；
為工人們送飯送水。受到領(lǐng)導們的鼓舞，工人們干勁十足，大家一起努力。上下齊心，整整花了兩天的時(shí)間，大官廳車(chē)站總算是攻克下來(lái)了。因為領(lǐng)導送來(lái)的不只是水和飯菜，還有一種烈日下的溫暖，鼓舞著(zhù)現場(chǎng)的每一個(gè)人，激發(fā)出每一個(gè)人的最大能量。大官廳的下部工程快速完成，是在領(lǐng)導正確的領(lǐng)導下所有人的共同努力的結果。多次受到領(lǐng)導們的好評。
6月16日，京九線(xiàn)饒陽(yáng)～深州區間，我作業(yè)隊僅用一個(gè)封閉點(diǎn)的時(shí)間內，扣去區間作業(yè)車(chē)運行時(shí)間外，架設承力索、導線(xiàn)13根，共計正線(xiàn)19545.4m，開(kāi)創(chuàng )了電氣化改造接觸網(wǎng)架設的又一次飛躍。施工效率之高，鼓舞著(zhù)每一個(gè)員工積極性。這就要求施工負責人必須考慮到每一個(gè)環(huán)節，對每一種情況下有充分的準備，在時(shí)間上爭分奪秒，做到忙而不亂，同時(shí)必須趕在封閉點(diǎn)結束之前圓滿(mǎn)完成任務(wù)，這只是承導架設的一個(gè)例子，如平時(shí)作業(yè)車(chē)安排較緊的時(shí)候，人工放線(xiàn)、安列放線(xiàn)、都是優(yōu)質(zhì)高效地完成任務(wù)。保證了京九線(xiàn)按原計劃開(kāi)通。開(kāi)啟了接觸網(wǎng)架線(xiàn)新的理念。
7月份是一個(gè)非常大轉折點(diǎn)，從那時(shí)起接觸網(wǎng)下部工程基本結束，正式進(jìn)入上部調整工作，從那時(shí)候起安排隊上人員到工班監督學(xué)習接觸網(wǎng)上部調整工作，由于區間調整比較單一，相對簡(jiǎn)單，但是也要求對每一個(gè)細節合符標準化，每一步必須嚴格按照技術(shù)交底執行，我們也做到嚴格要求自己，嚴格要求他人、特別重視工班技術(shù)員現場(chǎng)交底工作，讓各工班副工長(cháng)，各小組負責人以及每一個(gè)工人都能明白技術(shù)交底，讓每一個(gè)人都能明白為什么，在項目部多次的考查中，我們都取得了優(yōu)異的成績(jì)。我們對技術(shù)員更是嚴格要求，各種測量計算工作更是精益求精，如通過(guò)測量、計算出吊弦的長(cháng)度，安裝好定位裝置以后接觸網(wǎng)調整工作就基本上已經(jīng)到位了，調整的時(shí)候接觸線(xiàn)導高拉出值基本符合要求，各部分零件安裝完畢。接觸網(wǎng)的細調工作結束后基本上是最終狀態(tài)，各種參數達到設計標準，接觸線(xiàn)導高、拉出值合符標準誤差范圍以?xún)龋?br>補償安裝曲線(xiàn)的各種值達到設計標準。各個(gè)部位做到細化美觀(guān)，外觀(guān)統一。但是在實(shí)際施工中卻因為有各種各樣的難度而使得現實(shí)沒(méi)有完全按照設計步驟施工，導致施工中也存在著(zhù)一定的施工不到位，沒(méi)有達到設計標準、部分具體數據不達標、外觀(guān)不統一、存在一定的返工現象等，我們把調整工作分成兩個(gè)階段，粗調與細調，第二階段完成后，保證了達標率99%以上。
為趕在年底開(kāi)通京九線(xiàn)，大干130天進(jìn)入倒計時(shí)階段，進(jìn)入8月，最重要的是隊上管段各個(gè)車(chē)站的難題，雨蓬柱的施工。由于接觸網(wǎng)支柱與雨蓬柱合建在一起，施工地點(diǎn)為站臺上，旅客行人較多，站場(chǎng)內延伸到調度信號室的各種電纜都由站臺經(jīng)過(guò)，而且接合建雨蓬柱需要基坑開(kāi)挖面積很大，如何保證車(chē)站旅客安全，如何確保列車(chē)運行信號安全，外加上正值汛期雨季施工，如何保證雨蓬柱基礎質(zhì)量問(wèn)題，領(lǐng)導也顧不上休息，投入大量的人員堅守一線(xiàn)，領(lǐng)導親自在現場(chǎng)指導工作，對基坑開(kāi)挖，電纜的防護處理以及鋼筋籠架的綁扎等每一個(gè)環(huán)節親自指導，終于按照原計劃時(shí)間內完成了各車(chē)站雨蓬柱的基礎澆注工作。在領(lǐng)導們的高度重視下，車(chē)站大面積施工進(jìn)行得有條不紊，無(wú)任何不安全現象出現，一切順利地完全了雨蓬柱基礎澆注工作。接下來(lái)就是大干真正開(kāi)始的時(shí)候了，各部分工作都在緊張地進(jìn)行著(zhù)，接觸網(wǎng)區間調整工作，區間橋鋼柱托架焊接與橋鋼柱安裝工作都在忙碌地進(jìn)行著(zhù)，在此期間工人們很少有休息時(shí)間，“大干130天”進(jìn)入最忙碌的階段。
從雨蓬柱合架桿的立桿開(kāi)始，我隊管段各車(chē)站的放線(xiàn)調整工作又發(fā)生了質(zhì)的飛躍，在很短的時(shí)間內就完成了車(chē)站的調整工作，調整效果喜人，9月份最重要的供電線(xiàn)設計方案也下來(lái)了。隊上立即投入大量人員組織供電線(xiàn)下部基礎工作，在外協(xié)隊伍的共同努力下，供電線(xiàn)下部工程快速地結束了為年底送電開(kāi)通打了堅實(shí)的基礎。牽引供電也是很重要的一部分，由于供電線(xiàn)鋼柱基礎經(jīng)過(guò)車(chē)站岔區，現場(chǎng)實(shí)際情況與圖紙設計有很大的區別，需要做較大的改動(dòng)，經(jīng)工程部領(lǐng)導同意下對某些支柱位置進(jìn)行移動(dòng)，但是由于現場(chǎng)經(jīng)驗太少，實(shí)際工作中存在著(zhù)不少的問(wèn)題，沒(méi)有能夠很好地完成任務(wù)，導致后來(lái)上部施工存在著(zhù)一定的難度，多處存在絕緣距離不夠的問(wèn)題，這些現場(chǎng)經(jīng)驗在以后的工作中將是一份寶貴的財富。
調整工作結束以后就是設備的安裝以及符加元器件的安裝，分段絕緣器、隔離開(kāi)關(guān)、避雷器三大器件的安裝以及后期的調試工作都是一個(gè)反復的過(guò)程，在實(shí)際行車(chē)過(guò)程中可能會(huì )遇到種種問(wèn)題，因此，在這個(gè)階段隊上組織了隊上技術(shù)對工班技術(shù)及工人進(jìn)行交底指導工作，在調試的時(shí)候就要求嚴格按照要求施工，未出現返工現象。
年總工作總結范文第3篇
1.健全機制，構建和諧，履職能力明顯提高
我們面對職工隊伍結構和就業(yè)形式的快速變化，按照主動(dòng)、依法、科學(xué)維權的新要求，不斷完善機制，創(chuàng )新工作載體，扎實(shí)做好幫困救助和保障工作，全面推進(jìn)新時(shí)期勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)建設，在全縣營(yíng)造了和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系。一是加強民主管理和民主監督工作，大力完善了以職代會(huì )為載體的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，保護了職工群眾的知情權、參與權，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權力。XX年全縣有3家單位被地區工會(huì )評為廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)集體；
有2人榮獲“地區廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號。目前，在全縣已改制的企業(yè)和事業(yè)單位中，全面鞏固和完善了職代會(huì )制度，全縣非公有制企業(yè)已建立職代會(huì )63家，達75％以上。二是進(jìn)一步規范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導職工簽訂勞動(dòng)合同。廣泛開(kāi)展“創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)，匯同人事勞動(dòng)部門(mén)對50多家用工單位集體合同、勞動(dòng)合同的簽訂履約情況進(jìn)行了大檢查，把工資兌現、養老及工傷保險等作為必查內容，檢查中履約情況好的占80%以上，現場(chǎng)指導1000余名職工與用人單位簽訂了《勞動(dòng)合同》。三是為了有效地調整勞動(dòng)關(guān)系，加大源頭參與和監督的檢查力度，建立健全了以縣人事勞動(dòng)和社會(huì )保障局、縣總工會(huì )和縣經(jīng)貿委為成員單位的勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調會(huì )議制度。積極充分利用三方協(xié)商機制這一平臺，將涉及職工勞動(dòng)權益的一些切身問(wèn)題遞交三方協(xié)商聯(lián)席會(huì )議討論，并能夠得到及時(shí)處理和解決。
今年以來(lái)來(lái)共解決了拖欠職工、農民工68萬(wàn)元工資的問(wèn)題，得到了廣大職工和農民工的好評和信賴(lài)。四是積極開(kāi)展豐富多彩的群眾性業(yè)余文化體育活動(dòng)，活躍了我縣節日氛圍。在“三八”期間，聯(lián)合縣婦聯(lián)共同舉辦了“綻放巾幗風(fēng)采·書(shū)寫(xiě)和諧篇章”慶“三八”系列活動(dòng)；
在3月底，聯(lián)合縣委組織部、老干局及廣電文體局等單位舉辦了“全民健身與奧運同行”第四屆中老年人運動(dòng)會(huì )；
在“五一”期間，聯(lián)合縣委宣傳部、機關(guān)工委、教育局及廣電文體局等單位舉辦了“迎‘五一’與奧運同行”職工籃球比賽；
在“十一”期間，聯(lián)合縣機關(guān)工委、廣電文體局等單位舉辦了xx縣直機關(guān)“頌改革、促和諧”第五屆職工運動(dòng)會(huì )，共有30家單位、1000余名運動(dòng)員參加了此次運動(dòng)會(huì )。五是深入開(kāi)展“我為節能減排做貢獻”活動(dòng)。按照自治區、地區工會(huì )的統一部署，3月3日上午召開(kāi)動(dòng)員會(huì ),要求各協(xié)助單位領(lǐng)導,從實(shí)際出發(fā)，積極開(kāi)展各具特色的活動(dòng)。
3月8日上午，協(xié)調環(huán)保局、國土資源局等相關(guān)部門(mén)，舉行“職工節能減排宣傳咨詢(xún)日”活動(dòng)?；顒?dòng)期間共發(fā)放節能減排宣傳資料3000多份、宣傳畫(huà)頁(yè)200多張、在主要街面掛橫幅8條，接待400多人次咨詢(xún)，通過(guò)宣傳活動(dòng)提高了廣大職工群眾“節能減排”的意識。六是在9月積極開(kāi)展了第三個(gè)工會(huì )“維權月”活動(dòng)，采取懸掛宣傳橫幅、標語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料、設置專(zhuān)題展板、義務(wù)法律咨詢(xún)等形式，走上街頭，深入社區，加大工會(huì )“維權月”活動(dòng)的宣傳聲勢。我們面向各族職工和務(wù)工人員，重點(diǎn)加強對《工會(huì )法》、《職工代表大會(huì )條例》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》、《集體合同條例》等維權法規政策的宣傳。我們先后發(fā)放各種宣傳手冊1000多本，工會(huì )知識問(wèn)答資料1200多份，咨詢(xún)的各族職工達上百人次。通過(guò)“維權月”活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步增強了我縣各族職工的法律意識和法律觀(guān)念，學(xué)會(huì )運用法律武器依法維護自身合法權益。七是積極參與安監、人事勞動(dòng)及社保等部門(mén)對我縣發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故的調查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。
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年總工作總結范文第4篇
1、為深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)，弘揚革命烈士無(wú)私奉獻精神，激發(fā)我局青年干部的愛(ài)國主義熱情，于每年清明節前夕開(kāi)展“祭奠先烈、緬懷前輩”主題活動(dòng)，其中20__年到安海革命烈士紀念碑，20__年到內坑革命烈士紀念碑。
2、積極開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，協(xié)助市局組織了創(chuàng )先爭優(yōu)成果匯報會(huì )，通過(guò)經(jīng)典誦讀、文娛表演等形式，進(jìn)一步表達x稅人愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的工作情操與積極向上、創(chuàng )先爭優(yōu)的精神面貌。
3、成立“稅收志愿者服務(wù)隊”,積極開(kāi)展文明交通勸導、植樹(shù)造林、義務(wù)獻血、捐資助學(xué)等公益活動(dòng)，積極進(jìn)行稅收宣傳，參與組織老干部活動(dòng)，參與服務(wù)90多人次，累計服務(wù)時(shí)間達210多小時(shí)。
4、分別于20__及20__年舉辦了__x第六屆和第七屆籃球對抗賽，營(yíng)造出昂揚向上、團結奮進(jìn)的良好氛圍，有效增強了__隊伍的凝聚力。
5、20__年6月份，組織30名團員青年于____基地，開(kāi)展了為期兩天的素質(zhì)拓展訓練，增強體質(zhì)、陶冶情操，激發(fā)熱情。
6、20__年9月，以紀念建國60周年及地稅成立15周年為主線(xiàn)，學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)，以“崗位做貢獻、青春在行動(dòng)”為主題，開(kāi)展__市稅務(wù)局第二屆演講比賽。
20__年7月，結合創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)，圍繞紀念建黨九十周年開(kāi)展“我身邊的共產(chǎn)黨員”演講比賽。
通過(guò)舉辦演講比賽，既提高了年輕干部綜合素質(zhì)，又激發(fā)了年輕干部愛(ài)祖國愛(ài)崗位的工作熱情。
7、圍繞“五四”青年節，積極開(kāi)展網(wǎng)上猜謎、拔河、棋類(lèi)比賽等文娛體育活動(dòng)，做到勞逸結合，營(yíng)造積極活躍的干部隊伍氛圍。
兩年來(lái)我們團總支的工作離不開(kāi)局黨組的關(guān)心與支持，總結兩年來(lái)的工作經(jīng)驗，我們認為應始終圍繞市局中心任務(wù)著(zhù)重做好以下幾點(diǎn)：
（一） 加強思想政治建設
要積極引導廣大團員青年發(fā)揮年輕人的特點(diǎn)和優(yōu)勢，投身到創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中，在積極參與中接受教育、推動(dòng)實(shí)踐、貢獻力量，爭做創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中的生力軍和突擊隊。充分利用典型模范人物的先進(jìn)事跡教育引導青年，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無(wú)私奉獻的工作作風(fēng)。
（二） 加強組織隊伍建設
要充實(shí)團組織的領(lǐng)導機構，做好團總支換屆工作。不斷提高團總支的服務(wù)能力、凝聚能力、學(xué)習能力和合作能力，進(jìn)一步增強團總支的凝聚力和戰斗力，把團組織建設成為政治堅定、組織鞏固、具有內在活力的堅強集體。
年總工作總結范文第5篇
回首2009年的工作表現，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現就09年的工作情況，現將個(gè)人工作總結報告如下：
一、 工作中的收獲：
能夠較好地完成本職工作（如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等）；
懂得事情輕重緩急，做事較有條理；
與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作；
工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已得心應手。
二、工作中存在的不足：
工作細心度仍有所欠缺；
工作效率雖有所提高，但感覺(jué)有時(shí)各部門(mén)之間的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的！
三、接下來(lái)的個(gè)人工作計劃：會(huì )根據以上工作中存在的不足，不斷改進(jìn)，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
總的來(lái)說(shuō)2009年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著(zhù)些許的不足，工作的確也不夠飽和，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué)，但這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)2010年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定，相信2010年的我，在這個(gè)崗位上會(huì )做得更好，發(fā)揮得更加出色！
