【摘要】艱苦奮斗是我黨的優(yōu)良傳統和作風(fēng)。黨員干部保持艱苦奮斗，對于保持黨的先進(jìn)性，鞏固黨的執政地位具有重要意義?，F階段，黨員干部踐行艱苦奮斗的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，自覺(jué)是基礎，領(lǐng)導干部模范帶頭是動(dòng)力，制度和監督是保障，嚴懲是關(guān)鍵。
【關(guān)鍵詞】艱苦奮斗；黨員干部；途徑
黨員干部保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統和作風(fēng)，對于提高黨的凝聚力、戰斗力，保持黨的先進(jìn)性，密切黨群關(guān)系有重要的意義。在現階段，黨員干部保持艱苦奮斗，對于鞏固黨的執政地位具有很強的實(shí)效性。那么，黨員干部怎樣才能夠做到艱苦奮斗呢？
一、貴在自覺(jué)
黨員干部隊伍中存在的不艱苦奮斗現象是外部約束力不強。完善黨員干部的管理制度，強化黨員干部的自覺(jué)性，對保持艱苦奮斗起著(zhù)關(guān)鍵作用。
1、黨員干部要認識到位。艱苦奮斗是我黨的優(yōu)良傳統，是無(wú)數革命先烈用鮮血和生命凝結成的，是我黨戰勝敵人、克服困難的法寶。我國革命、建設、改革的每一步重大勝利都是艱苦奮斗的結果。黨員干部要充分認識到在當前條件下保持艱苦奮斗對于加強執政黨建設，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險能力，糾正不正之風(fēng)，鏟除腐敗滋生的社會(huì )土壤，防止不健康因素侵蝕黨的肌體；對于防止黨執政后的最大危險——脫離群眾，鞏固黨的最大政治優(yōu)勢——密切聯(lián)系群眾，夯實(shí)黨執政的群眾基礎，提高黨在群眾中的威信，實(shí)現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的利益。黨員干部要充分認識到保持艱苦奮斗是由我國社會(huì )主義基本國情和歷史任務(wù)決定的，中國特色社會(huì )主義事業(yè)是一項前無(wú)古人的偉大事業(yè)，沒(méi)有現成的經(jīng)驗可供借鑒，只有依靠黨領(lǐng)導全國各族人民在實(shí)踐中艱苦探索。所有這些都警示黨員干部發(fā)揚艱苦奮斗的重要性、緊迫性、長(cháng)期性。
2、黨員干部要自覺(jué)踐行艱苦奮斗，必須過(guò)好親朋好友關(guān)。從一些黨員干部與親朋好友吃喝到收受東西的緩慢退化過(guò)程來(lái)看，主要是這些黨員干部利用手中的權力，為自己謀取利益，進(jìn)而走上了違法犯罪的道路。為什么親朋好友在黨員干部走下坡路時(shí)，有那么大的作用呢？一是部分黨員干部抹不下面子，過(guò)不了人情關(guān)，認為拒絕親朋好友就傷和氣。二是這是一個(gè)潤物細無(wú)聲的過(guò)程，在不知不覺(jué)中，使黨員干部放松了思想要求，喪失了警惕性。一些親朋好友手里利用人情做敲門(mén)磚，盯著(zhù)黨員干部手中的權為自己謀利。因此，黨員干部與親朋好友交往中，用艱苦奮斗作風(fēng)嚴格要求自己，時(shí)刻看緊人民委托給自己的權力，不為私欲動(dòng)搖，不為人情迷惑，管好自己的行為，提高保持艱苦奮斗的堅定性和自覺(jué)性，提高拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。
3、黨員干部要自覺(jué)踐行艱苦奮斗，必須“慎獨”。共產(chǎn)黨處在執政地位，很多黨員干部擔任著(zhù)各種領(lǐng)導職務(wù)，處在比較優(yōu)越的地位，加之，我國正處在改革開(kāi)放和社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟時(shí)期，西方發(fā)達資本主義國家的價(jià)值觀(guān)不斷沖擊著(zhù)我們傳統的價(jià)值觀(guān)，個(gè)別黨員干部經(jīng)不住誘惑，成為私欲、物欲、情欲的俘虜，在黨組織暫時(shí)監督不到的地方，做出不艱苦奮斗的事。因此，黨員干部要經(jīng)常性開(kāi)展同自己的斗爭，經(jīng)常性的開(kāi)展自我教育和自我提高，時(shí)時(shí)做到“慎獨”，事事做到“慎獨”。
二、黨員干部必須起模范帶頭作用
要在全社會(huì )范圍內、在全黨范圍內大興艱苦奮斗之風(fēng)，黨的一代又一代領(lǐng)導人都要求從黨員干部自身做起，起模范帶頭作風(fēng)，確實(shí)抓住了問(wèn)題的核心和關(guān)鍵。那么，黨員干部的模范帶頭作用有那些意義呢？
1、起到示范作用。黨員干部的示范作用是通過(guò)高級干部、主要領(lǐng)導特別是一把手實(shí)現的。這些領(lǐng)導干部影響力大，如果他們堅持艱苦奮斗，廉潔勤政，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)，生活樸素，思想健康，周?chē)刹亢腿罕娋湍苤傈h在提倡什么，反對什么；做什么事是對的，做什么事是錯的；久而久之，艱苦奮斗會(huì )蔚然成風(fēng)，不艱苦奮斗會(huì )成為眾矢之的。一個(gè)地區，一個(gè)部門(mén)，一個(gè)單位的風(fēng)氣與他們的主要領(lǐng)導有直接的關(guān)系。主要領(lǐng)導身正，好的風(fēng)氣就多，歪風(fēng)邪氣就少，主要領(lǐng)導身不正，歪風(fēng)邪氣就多，好的風(fēng)氣就少。因此，黨員干部絕不能認為生活是自己的私事，不受黨紀國法約束，不受社會(huì )道德約束。黨員干部特別是一把手要嚴于律己，注意生活“小節”，從一件一件具體事情做起，管好自己的八小時(shí)以外，在任何時(shí)間任何場(chǎng)合始終保持艱苦奮斗作風(fēng)，用自己的優(yōu)良行為感染帶動(dòng)周?chē)母刹亢腿罕姟?/p>
2、起到教育作用。要在全社會(huì )范圍內興起艱苦奮斗之風(fēng)，教育是必不可少的手段。黨員干部的言傳身教是教育的重要途徑。這就要求黨員干部必須首先做到艱苦奮斗，否則，就沒(méi)有資格教育別人。只有黨員干部以身作則，親身履行艱苦奮斗，才能對群眾起鼓舞教育作用。用黨員干部的模范帶頭作用教育群眾，是我黨的政治優(yōu)勢。
三、加強制度建設
如何使黨員干部切實(shí)做到艱苦奮斗，保持良好的黨風(fēng)，我黨進(jìn)行了長(cháng)期不懈的探索。依靠黨的教育，依靠思想政治工作，依靠黨員干部的自覺(jué)性，只是解決問(wèn)題的一個(gè)方面，還不能完全達到目的。通過(guò)制度建設，使黨員干部的艱苦奮斗作風(fēng)不斷走向制度化、科學(xué)化。
1、制度建設應突出實(shí)效性和針對性。制度建設應突出具體規定，不宜只做原則性說(shuō)明。毛澤東在黨的七屆二中全會(huì )上強調：“禁止給黨的領(lǐng)導者祝壽，禁止用黨的領(lǐng)導人的名字做地名、街名和企業(yè)的名稱(chēng)，保持艱苦奮斗作風(fēng)，制止歌功頌德現象”。①后來(lái)，我們黨把它概括為六不原則：即不做壽，不送禮，不敬酒，不拍掌，不以領(lǐng)導人的名字做地名，不把中國的同志與馬恩列斯并列。這些言簡(jiǎn)意賅的規定，在當時(shí)對黨員干部保持良好作風(fēng)起到了很大作用，收到了顯著(zhù)效果。制度建設不在乎多，應著(zhù)眼于收到什么效果，怎樣才能達到這種效果。制度建設還要增強其針對性。盡管說(shuō)黨員干部不論職務(wù)高低，都是人民的勤務(wù)員，但是不同類(lèi)別、不同級別的領(lǐng)導干部在生活待遇、辦公條件等方面仍有不同要求，從實(shí)際出發(fā)，作出便于各級干部切實(shí)可行的規定，切記千篇一律，按同一模式要求不同類(lèi)別，不同級別干部。當前，制約黨員干部基層組織黨員干部的吃喝風(fēng)及其它方面高消費，仍然是進(jìn)行制度建設的重點(diǎn)。
2、加大對制度的宣傳力度。我們存在著(zhù)對要求黨員干部保持艱苦奮斗方面的制度宣傳不到位的傾向，甚至個(gè)別黨員干部認為制度是約束自己的，或認為制度是無(wú)關(guān)緊要的，或認為制度是老生常談，在規定范圍內也不傳達學(xué)習，讓制度束之高閣。為此，必須加大對制度的宣傳力度。充分利用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò )等宣傳媒體，全面準確地介紹制度的要求，造成強大的社會(huì )輿論導向，特別在不艱苦奮斗易發(fā)生的時(shí)間、空間，加大宣傳力度。例如，在逢年過(guò)節前后正是迎來(lái)送往，請客送禮，吃喝玩樂(lè )易發(fā)生的時(shí)段。又如，在高級歌舞廳、夜總會(huì )、高級賓館、高級酒店、高爾夫球場(chǎng)等高消費場(chǎng)所，張貼對黨員干部艱苦奮斗的要求，在領(lǐng)導干部辦公室特別是在黨政一把手辦公室張貼對黨員干部艱苦奮斗的要求。加大宣傳力度，使黨員干部牢記黨和人民的要求，時(shí)刻用制度規范自己的行為，時(shí)刻用制度警示自己。
四、加大監督力度
黨處于執政地位以后大批黨員擔任了領(lǐng)導職務(wù)。手中有了一定的權力，處在比較優(yōu)越的地位，加大對黨員干部的監督力度意義十分重大。
1、加大對主要領(lǐng)導的監督力度。中高級干部、各地區、各部門(mén)、各單位主要領(lǐng)導艱苦奮斗作風(fēng)過(guò)硬，對全面形成良好的艱苦奮斗風(fēng)尚起不可估量的作用。同時(shí)，他們這部分人又是不艱苦奮斗最容易出現的事故高發(fā)區，因此，對他們的監督至關(guān)重要。監督的前提是公開(kāi)。實(shí)踐證明，對領(lǐng)導干部建立的家庭財產(chǎn)申報登記制度，家庭重要事項報告制度，對監督起到了良好作用。總結黨糾正不正之風(fēng)經(jīng)驗，以及黨員干部不艱苦奮斗易發(fā)生的時(shí)間和空間，應建立領(lǐng)導干部行為匯報制度。重點(diǎn)匯報8小時(shí)以外的行為。保證領(lǐng)導干部的活動(dòng)延伸到哪里，對他的監督也延伸到哪里，使他在任何時(shí)候的任何行為都處在公開(kāi)之中，真正做到全方位過(guò)程的監督，使監督不留空隙。領(lǐng)導干部手中掌握著(zhù)人民委托的權力，處于人民監督之中，對于保證其兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、艱苦樸素、無(wú)私奉獻會(huì )起到良好的作用。
