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        關(guān)于XXX發(fā)展黨員工作情況的調研報告

        發(fā)布時(shí)間:2025-06-10 03:54:36   來(lái)源:倡議書(shū)    點(diǎn)擊:   
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          根據XXX要求,XXX對十八大以來(lái)發(fā)展黨員情況進(jìn)行了深入調查,形成如下調研報告。

          一、基本情況

          目前,在XXX堅強領(lǐng)導下,XXX設機關(guān)黨委,有黨支部XX個(gè)、黨員XXX名。其中,在職黨支部XX個(gè)、黨員XX名。黨的十八大以來(lái)累計發(fā)展黨員XX個(gè)。其中,女性XX名,男性XX名;XXX;XXX。

          二、主要做法及存在的問(wèn)題

          一直以來(lái),XXX認真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》及其相關(guān)規定,按照控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求,堅持成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),高質(zhì)量、高標準做好黨員發(fā)展工作。

          (一)加強領(lǐng)導、明確責任。XXXX高度重視堅持把發(fā)展黨員作為政治任務(wù)、作為加強基層組織建設的一項基礎性工作來(lái)抓,納入黨建工作責任制,做到同部署、同檢查、同考核。制定責任制度,明確機關(guān)黨委、黨支部在發(fā)展黨員中的職責、任務(wù),對照省直機關(guān)工委每年下發(fā)的發(fā)展黨員計劃,嚴格落實(shí)發(fā)展黨員各項制度要求。

          (二)嚴把程序、慎重發(fā)展。堅持黨章規定的黨員標準,始終把政治標準放在首位,嚴格發(fā)展程序,把好關(guān)口,使發(fā)展黨員工作走上制度化、規范化軌道。一是把好選人關(guān)。黨支部收到入黨申請后,及時(shí)派人開(kāi)展談話(huà),經(jīng)支委會(huì )和支部大會(huì )研究決定列為入黨積極分子后,及時(shí)確定2名正式黨員作為培養聯(lián)系人。二是把好考察關(guān)。確定為發(fā)展對象后,全面考察和了解發(fā)展對象的政治覺(jué)悟、思想品質(zhì)、入黨動(dòng)機,執行黨的路線(xiàn)方針政策,遵守黨的紀律等情況,形成結論性材料。三是把好公示關(guān)。對經(jīng)過(guò)1年培養考察后,對發(fā)展成熟的,召開(kāi)支部大會(huì )研究決定前,進(jìn)行公示,接受監督,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),確保發(fā)展對象的質(zhì)量。

          (三)注重培養、提升質(zhì)量。一是加強理論培養。認真組織入黨積極分子參加組織部門(mén)短期集中培訓,系統學(xué)習理論知識。把三會(huì )一課作為學(xué)習教育的重要載體,參加黨內政治生活,進(jìn)行經(jīng)常性教育,引導入黨積極分子形成自覺(jué)的學(xué)習習慣,提升政治素養。二是加強實(shí)踐培養。堅持先上崗、后入黨的培養機制,根據每個(gè)積極分子的特點(diǎn)進(jìn)行交任務(wù)、壓擔子,引導積極參與完成組織分配的各項工作任務(wù),讓入黨積極分子能在實(shí)際工作中得到鍛煉,增強黨性修養。

          存在的問(wèn)題:一是部分支部重視程度不夠高,如在主觀(guān)上認為發(fā)展黨員是軟任務(wù)、虛指標,做好黨員發(fā)展的主動(dòng)性還不夠高。二是發(fā)展黨員的業(yè)務(wù)還夠熟,雖然有中組部統一印制的《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展工作流程圖》指導,但部分黨務(wù)干部仍然存在對發(fā)展黨員的程序還不夠熟悉,培養教育管理發(fā)展對象辦法還夠多。三是發(fā)展對象后備力量不足。由于前期黨員發(fā)展接近飽和狀態(tài),加之近年來(lái)新增人員較少且大部分已屬正式黨員,能吸收為入黨積極分子、列為發(fā)展對象的人員較少。

          三、加強發(fā)展黨員工作建議意見(jiàn)

          (一)進(jìn)一步優(yōu)化黨員發(fā)展結構。把黨員發(fā)展納入重要議事日程,結合實(shí)際,制定發(fā)展黨員的中長(cháng)期規劃和年底發(fā)展計劃,加強對新發(fā)展黨員的年齡、學(xué)歷、結構的宏觀(guān)調控,注重從高知識群體、青年骨干中發(fā)展黨員,不斷提高黨員發(fā)展質(zhì)量。

          (二)進(jìn)一步加強黨務(wù)工作者隊伍建設。建立一支素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精的黨務(wù)工作者隊伍是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵,要繼續對黨務(wù)工作者進(jìn)行發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)知識的培訓,主要內容包括發(fā)展黨員工作程序、發(fā)展黨員應注意的問(wèn)題等方面,進(jìn)一步提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),為做好發(fā)展黨員工作打下基礎。

          (三)探索建立入黨積極分子后備庫。大力實(shí)施和推廣組織推優(yōu)、群團推優(yōu)和群眾推薦、個(gè)人自薦方法,把已經(jīng)提出入黨申請或暫時(shí)沒(méi)有提出入黨要求的各方面人員,統一列入入黨積極分子后備庫,納入黨組織的培養范圍,加強日常培養教育和管理,不斷提高他們的綜合素質(zhì),建立一支數量大、素質(zhì)高、結構合理的入黨積極分子隊伍。

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