下面是小編為大家整理的2022年度淺談我國行政化審判管理制度（完整文檔）,供大家參考。
摘要： 審判管理制度與司法政務(wù)管理、人事管理制度一起構成法院管理制度的三大支柱。隨著(zhù)司法改革進(jìn)程的不斷深化，審判管理制度行政化問(wèn)題也逐步凸顯，成為制約司法改革整體進(jìn)程的一大瓶頸之一。本文從對審判管理制度改革的主要進(jìn)程入手，通過(guò)分析各種審判管理制度所暴露的行政化問(wèn)題，探析其產(chǎn)生這種行政化問(wèn)題的深層原因，從而提出一些具體的改革措施。
關(guān)鍵詞： 改革歷程 制度與缺陷 改革措施
行政化在司法管理中的弊端，隨著(zhù)審判方式改革和司法程序改革不斷深化而不斷表露出來(lái)，并成為制約司法改革進(jìn)一步深化的重要瓶頸之一。至20世紀末，審判管理的行政化問(wèn)題受到了理論界和司法實(shí)務(wù)界的共同關(guān)注，司法改革的方向也開(kāi)始從審判方式和審判程序的改革轉向行政化的審判管理體制的改革。
一、審判管理制度改革的歷程
(一)一五改革綱要
