企業(yè)勞動(dòng)紀律心得體會(huì ) 3 篇
總的說(shuō)來(lái)我覺(jué)得公司的勞動(dòng)紀律整頓的動(dòng)機和出發(fā)點(diǎn)是好的，沒(méi)有規矩不成方圓，但是下屬各廠(chǎng)在執行的過(guò)程中應該區別情況，實(shí)際對待，不應該死搬硬套留于形式。
我們的領(lǐng)導抓勞動(dòng)紀律整頓針對的是上班人員，對于那些長(cháng)期不上班拿工資人員，生活依舊，女的也許還是每天去做做美容、瑜伽或者是去 ktv 什么，再或者是去搞我們這些上班上成傻子一樣的人連聽(tīng)都沒(méi)聽(tīng)過(guò)的新活動(dòng)吧!我們也想有豐富多彩的生活，憑什么他們和我們拿一樣的工資卻可以什么都不干，我們一天忙的要像鬼一樣，早上7點(diǎn)就得出門(mén)，下午下班飛一樣的往回蹦也得6：40以后才能到家，做飯、吃飯、洗碗以后最早也在 9：00 點(diǎn)，教育孩子，洗漱以后，趕快睡覺(jué)也在 11：00，早上 5 點(diǎn)多就得起床要不就晚了，星期天還得洗衣服、收拾房子反正有一大堆的干不完的活，都堆在了休息日。
我們的領(lǐng)導在談勞動(dòng)紀律整改情況時(shí)愛(ài)拿其他廠(chǎng)礦做例子，可是只說(shuō)人家做的如何好，卻不提前提條件，我們也來(lái)拿其他廠(chǎng)礦比較一下，遠的我們看不見(jiàn)沒(méi)法比我們拿xx采油廠(chǎng)比，每天早上我們廠(chǎng)的大轎趕7點(diǎn)20分全部都從過(guò)家路橋上向單位出發(fā)了，7 點(diǎn) 20 分以前經(jīng)過(guò)的地點(diǎn)只有 xx 油礦、南門(mén)、南橋這幾個(gè)城外的點(diǎn)，我們住在齊家灣山上，就近的候車(chē)點(diǎn)是過(guò)家路橋，快步走路到那里至少要 15分鐘，咱們單位住在齊家灣社區范圍的的人不是少數，是很多。xx 采油廠(chǎng)比我們單位離城還近，人家的大轎早上至少從齊家灣電信局接人，因為我每天上班的路上都能碰到，我們單位的車(chē)要是在這有候車(chē)點(diǎn)的話(huà)，那我從家里下來(lái)只需 4、5 分鐘，節省十分鐘可以給孩子做好一點(diǎn)的早飯。
xx 采油廠(chǎng) 8 點(diǎn)左右還有上齊家灣電信局接人的大轎，它是為接送孩子上學(xué)的職
工發(fā)的，xx 采油廠(chǎng)職工子弟是寶，我們的孩子是草，我們要把自己的孩子當寶就要孩子有爺爺、奶奶，爺爺、奶奶早死的就只有想各種求爺爺告奶奶的辦法，要不就得錢(qián)該死，誰(shuí)讓我們都是油串串有錢(qián)!。其實(shí)我們也沒(méi)錢(qián)只是占了其他油串串的光了，撈了個(gè)有錢(qián)的名，我們沒(méi)住的，要租帶暖氣的房子住每月至少要 XXX元房租，連水電下來(lái)每月至少 XXX 元，冬天每月至少 1XXX 元，我算我們單位有職稱(chēng)的比一般的科員掙得工資可能還能高一點(diǎn)一個(gè)月 3XXX 元左右，光住就得花掉三分之一;現在孩子費錢(qián)，光孩子的吃住、教育花銷(xiāo)一個(gè)月一千塊都是少的(三歲以前雇人帶孩子一個(gè)月至少給人 XXX 元、孩子吃的奶粉等一個(gè)月也得四五百)，還不敢讓孩子生病要不 1XXX 元都打不住，這又三分之一的工資不見(jiàn)了;大人吃穿、人情門(mén)戶(hù)一個(gè)月 1XXX 元左右也是緊張的要命，就這樣我們還得從牙縫里濟錢(qián)好為買(mǎi)房子這件大事做準備。其他廠(chǎng)礦人家有住的這部分錢(qián)省了，就比我們負擔少了很多。
我們單位沒(méi)有哪個(gè)領(lǐng)導去關(guān)心這些，領(lǐng)導只是希望職工能再早一會(huì )來(lái)單位，以便于 8 點(diǎn)整可以更正常的干工作。xx 采油廠(chǎng)職工本來(lái)住在廠(chǎng)部家屬院的職工就多，又有附屬幼兒園、小學(xué)，人家還替少數城里的職工想的很周到，我們廠(chǎng)是全部職工都分散住在城里都不見(jiàn)領(lǐng)導們替職工想一想，領(lǐng)導們再早都能趕的及，每人一輛專(zhuān)車(chē)，早上早早的專(zhuān)車(chē)司機就在家門(mén)外候著(zhù)。
座大轎 7：40 分左右可以到單位大院，我們一般都是家里顧不上吃飯，下來(lái)才在大灶上吃，7：40 分左右開(kāi)始排隊買(mǎi)飯 7：50 幾分都買(mǎi)不上，那么多人只有一個(gè)窗口一個(gè)人打飯，好不容易打上也得像狼一樣的幾口吞下，因為現在整 8：00要在大院做操。我就想不通大灶每天至少有上百人吃飯，不會(huì )多開(kāi)幾個(gè)窗口，幾
個(gè)師傅同時(shí)打飯，早上何至于害的人飯在口里，就開(kāi)始跳彈的做操，中午何
本部門(mén)緊抓公司的工作思路，在日常接待服務(wù)工作中切實(shí)遵守公司的勞動(dòng)紀律，大力改進(jìn)工作作風(fēng)，逐步提高員工的服務(wù)意識和職業(yè)素質(zhì)。辦公室嚴格考勤紀律、工作風(fēng)紀、車(chē)輛管理制度、值班紀律、中午禁酒制度、接待紀律等，但在勞動(dòng)紀律自查中，仍存在部分情況，總部辦大力整頓，嚴加管理，取得了一定的成果。員工的精神面貌、整體素質(zhì)以及服務(wù)意識有了較大的改善和提高。
在今后的工作中，總部辦將繼續利用朝禮、每月第二、四個(gè)周周六的培訓、學(xué)習會(huì )對全體員工進(jìn)行全面教育培訓，進(jìn)一步加大自查力度，嚴格遵守勞動(dòng)紀律，不折不扣的按規章制度辦事。下一步，總部辦將繼續把工作重點(diǎn)放在以下工作上：
1、大力提高全體員工的服務(wù)接待意識及工作禮儀規范。定期進(jìn)行培訓、學(xué)習、考核。
2、加強員工的自律、自控意識，加大監查力度，嚴格按照公司的《管理制度匯編》的要求規范員工工作行為。
3、優(yōu)化改善本部門(mén)各職能工作流程，明確責任人，做好工作記錄并完善監控機制。
嚴肅工作紀律，改進(jìn)工作作風(fēng)，總部辦將全力塑造公司的窗口形象，打造一支強有力的服務(wù)接待團隊。
在這次紀律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)中，經(jīng)過(guò)學(xué)習教育和深入思考，我個(gè)人對紀律作風(fēng)整頓教育有了更深的理解，對自身存在的問(wèn)題也有了進(jìn)一步的認識?，F在對照工作實(shí)際，做如下剖析：
一、不斷加強學(xué)習，逐步提升作風(fēng)意識
自從開(kāi)展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我嚴格按照鎮黨委、政府的要求，在
辦公室的統一安排部署下，積極參加學(xué)習，認真查找問(wèn)題。在學(xué)習方面，除積極參加單位組織的集中學(xué)習外，個(gè)人還堅持自學(xué)，及時(shí)撰寫(xiě)心得體會(huì )。在堅持學(xué)習的同時(shí)，我還注意對照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足，努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、紀律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí)，對照八條禁令的規定，嚴明機關(guān)干部工作紀律，并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起，努力使自已成為合格的機關(guān)干部。
二、仔細查擺問(wèn)題，深刻剖析原因
一是政治理論學(xué)習還不夠深，學(xué)習標準不高。由于平時(shí)忙于一般性事務(wù)、會(huì )務(wù)比較多，對理論知識的學(xué)習不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(cháng)期保證。平時(shí)只滿(mǎn)足于讀書(shū)、看報、學(xué)習文件，參加單位集中組織的學(xué)習多，自學(xué)時(shí)間少，對*****和 xx 重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)缺乏系統的學(xué)習，對精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì )的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，在運用科學(xué)理論指導實(shí)踐方面還存在很大差距。
二是工作創(chuàng )新意識還不夠強，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單。處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng )新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負擔。沒(méi)有很好地深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，走程序性的老路，特別是缺乏先進(jìn)地區大膽改革、敢為人先的精神。
三是自我要求不嚴，主動(dòng)超前少。在理論學(xué)習中，沒(méi)有很好地堅持理論聯(lián)系實(shí)際，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀(guān)認識上出現的偏差。只滿(mǎn)足于做好份內的工作，完成自己的目標任務(wù)，對全局的工作、大局的問(wèn)題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動(dòng)性、進(jìn)取性，超前服務(wù)意識還不夠強，經(jīng)常處于被動(dòng)服務(wù)、奉命行事、落實(shí)任務(wù)，不能站在全局的高度思考問(wèn)題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。
三、明確重點(diǎn)，積極整改
一是進(jìn)一步加強政治理論學(xué)習。今后我要認真 xx 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真學(xué)習黨的 xx 大和十七屆三中、四中、五中全會(huì )精神，及時(shí)學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的文件精神，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進(jìn)一步增強紀律觀(guān)念、紀律意識，樹(shù)立正確世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)加強黨性煅煉，遵紀守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作。
二是積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。在今后的工作中，我將認真鉆研業(yè)務(wù)，加強工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎，努力提
高自己工作的能力;加強學(xué)習，虛心請教，深入鉆研，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周?chē)耐菊埥?開(kāi)拓創(chuàng )新，積極進(jìn)取，科學(xué)運用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。樹(shù)立服從要堅決、落實(shí)不走樣的工作態(tài)度。對領(lǐng)導交辦的各項工作，不推諉、不拖延，高效率、快節奏、高質(zhì)量地完成。
三是進(jìn)一步加強自身建設，提升服務(wù)意識。結合全面提升年活動(dòng)的開(kāi)展，始終牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應新形勢、新任務(wù)的需要，進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、憂(yōu)患意識，為領(lǐng)導決策出謀劃策，獻智獻力;時(shí)刻遵守各項規章制度，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。時(shí)刻以樹(shù)立機關(guān)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準則，在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
整頓勞動(dòng)紀律，轉變工作作風(fēng)工作總結 根據公司 6 月份開(kāi)展的整頓勞動(dòng)紀律，轉變工作作風(fēng)專(zhuān)項活動(dòng)安排，企管科組織人員學(xué)習了相關(guān)會(huì )議精神和公司有關(guān)制度，現將此次活動(dòng)以來(lái)的整改內容、整改措施和整改成效等情況總結如下：
一、 及時(shí)組織、有效發(fā)動(dòng)
在接到公司相關(guān)通知后，企管科立即組織員工學(xué)習了相關(guān)規定，將這次勞動(dòng)紀律整頓專(zhuān)項活動(dòng)的內容精神傳達到每一位員工，將遵章守紀、愛(ài)崗敬業(yè)內化為每一位員工的自覺(jué)行動(dòng)，同時(shí)強化考勤管理，嚴格執行公司有關(guān)勞動(dòng)紀律的規章制度，有錯必糾、違反必罰，做到不遷就，不姑息，不放任;要求領(lǐng)導必須模范遵守，自查自糾。通過(guò)宣傳動(dòng)員，廣大員工認清了形勢，提高了認識，都能從思想上和行動(dòng)上積極加入到這次勞動(dòng)紀律專(zhuān)項整頓活動(dòng)中來(lái)。
二、 對照規章、仔細檢查
自開(kāi)展整頓勞動(dòng)紀律專(zhuān)項活動(dòng)以來(lái)，要求所有員工重新學(xué)習公司《考勤管理制度》、《勞動(dòng)紀律管理制度》等規章制度，進(jìn)一步明確了這些規章制度的具體規定。在全面整頓、全員參與的基礎上，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面查找問(wèn)題：一是是否本人打卡，有無(wú)代打卡現象;二是請銷(xiāo)假制度是否嚴格執行，是否有超越權限審批假別;三是是否有不履行任何請假手續，科室有意隱瞞;四是是否有弄虛作假開(kāi)病假的情況。
三、 嚴格執行，狠抓落實(shí)
通過(guò)自查自糾，我們發(fā)現在過(guò)去執行勞動(dòng)紀律制度中，在一些方面
有這樣或那樣的問(wèn)題，如：請假中存在事后補請、請少用多、銷(xiāo)假不及時(shí)等現象，出差時(shí)存在事后補填出差申請單等問(wèn)題。究其原因，主要是對勞動(dòng)紀律重要性認識不到位，制度執行不嚴，領(lǐng)導管理缺失的因素，當然也有員工自身自由散漫的問(wèn)題。
整頓勞動(dòng)紀律專(zhuān)項活動(dòng)以來(lái)，廣大員工積極參與，對勞動(dòng)紀律重要性的認識和遵守勞動(dòng)紀律制度的規范化程度都有了提高，遵守勞動(dòng)紀律、工作紀律的風(fēng)氣進(jìn)一步加強。要求員工認真履行崗位職責，要求員工嚴格遵守勞動(dòng)紀律和工作紀律，提倡員工上班早到點(diǎn)、多干點(diǎn)、干好點(diǎn)，進(jìn)一步形成了良好的工作氛圍。同
時(shí)堅持勞動(dòng)紀律前人人平等，干部職工一視同仁，不搞因人而異。做到了違規必查、有查必果。
四、 持之以恒、堅持不懈
這次勞動(dòng)紀律整頓專(zhuān)項活動(dòng)中，我們雖取得了一定成果，但若在今后的工作中有所放松，則前期工作都將付諸流水。這就要求我們不能躺在過(guò)去的成績(jì)簿上，停止不前。必須清醒的認識到，做到嚴明的勞動(dòng)紀律不是一蹴而就的，需要持之以恒、常抓不懈。所以我們將按照公司整頓勞動(dòng)紀律專(zhuān)項活動(dòng)的安排，抓好勞動(dòng)紀律整頓第三階段的工作，認真檢查考核、實(shí)現鞏固提高。嚴格考核管理，通過(guò)考核情況加大獎懲力度，嚴處違規行為，確保各項考核措施落到實(shí)處，鞏固和提高活動(dòng)成果，為進(jìn)一步搞好企業(yè)管理提供良好的勞動(dòng)紀律、工作紀律保證。
