醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第1篇黨委在延邊州衛計委黨組的正確領(lǐng)導下，全面推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化。圍繞醫院中心工作，以完善黨支部規范化建設為抓手，以醫院標準化、制度化、程序化的建設為契機，不下面是小編為大家整理的2023年度醫院黨風(fēng)廉政工作總結【五篇】（范文推薦）,供大家參考。
醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第1篇
黨委在延邊州衛計委黨組的正確領(lǐng)導下，全面推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化。圍繞醫院中心工作，以完善黨支部規范化建設為抓手，以醫院標準化、制度化、程序化的建設為契機，不斷加強黨員隊伍素質(zhì)建設、醫院文化建設和黨風(fēng)廉政建設，強化醫院管理、醫療技能、醫療服務(wù)，積極履行社會(huì )職能，確保了醫院各項工作的順利開(kāi)展。
一、加強政治學(xué)習，強化班子建設
醫院黨委年初制定學(xué)習計劃，并結合工作實(shí)際認真落實(shí)。堅持班子集中學(xué)習每月不少于1次，每月兩次自學(xué)（學(xué)習時(shí)間不少于5小時(shí)），黨委主要領(lǐng)導每半年上1次黨課，基層黨支部和黨員每月集中學(xué)習1次。要求政治學(xué)習和業(yè)務(wù)及管理工作充分結合，認真做好學(xué)習筆記，積極撰寫(xiě)心得體會(huì )，爭取做到主題突出，內容豐富，形式多樣，確保學(xué)有目標，學(xué)有成效。在加強理論學(xué)習的同時(shí)，我們還積極的走出去接受紅色教育，先后派員10余人次參加了由省衛生計生系統思想政治工作促進(jìn)會(huì )組織赴延安學(xué)習教育培訓班，由省政促會(huì )延邊學(xué)組組織赴蘭考學(xué)習焦裕祿精神教育培訓班，由州直機關(guān)黨工委組織的州直機關(guān)基層黨支部書(shū)記能力提升培訓班等。通過(guò)全面加強政治理論學(xué)習，使黨員領(lǐng)導干部思想認識明顯提高，隊伍創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力不斷增強，核心作用更加突出。
二、加強制度建設，提升決策能力
醫院黨委堅持民主集中制，班子成員之間維護團結，顧全大局，密切配合，對涉及“三重一大”問(wèn)題，嚴格執行集體決策，召開(kāi)班子成員會(huì )議集體研究決定，提升科學(xué)決策能力；
堅持黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)制度和例會(huì )制度，定期研究、通報各項工作；
堅持“三會(huì )一課”制度，班子成員都要過(guò)雙重組織生活，認真開(kāi)展批評與自我批評，使民主生活會(huì )和組織生活會(huì )成為交心會(huì )、團結會(huì )、鼓勁會(huì )。堅持落實(shí)基層黨務(wù)工作責任制，自覺(jué)增強黨要管黨，從嚴治黨的意識，明確了黨委、班子成員和支部書(shū)記的責任，建立了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，形成了主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，縱橫聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的工作格局。同時(shí)，還加大了日常檢查指導力度，確保了各項黨建工作任務(wù)的落實(shí)。
三、加強組織建設，構建戰斗堡壘
一是醫院黨委健全了黨支部責任目標考核、黨員發(fā)展、黨員評議、黨內幫扶等制度，黨支部參與科室業(yè)務(wù)指導、綜合考核、民主管理、人員考核、干部推薦、獎懲建議等工作，充分發(fā)揮黨支部戰斗堡壘作用；
二是按照《中國共產(chǎn)黨黨章》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定完成基層黨支部的換屆選舉，將一批黨性強、作風(fēng)正、思想水平高、組織能力強的同志充實(shí)到基層支部的領(lǐng)導崗位，使支部工作煥發(fā)新的活力；
三是嚴格黨員教育，指導各黨支部認真召開(kāi)組織生活會(huì )，組織開(kāi)展黨員黨性分析和民主評議黨員活動(dòng)，按照個(gè)人匯報、黨員互評、民主測評、組織評定的的程序組織評議，推優(yōu)選先，樹(shù)立典型；
四是依托“金達萊故鄉”、“長(cháng)白山E支部”加強對黨員的管理；
五是加強干部隊伍建設，推行干部能上能下、規范考核、競爭上崗的管理辦法，嚴格干部選拔任用程序，加強日常教育管理、考核監督，提升了干部的執行能力。
四、加強廉政建設，整治不正之風(fēng)
醫院黨委一直把黨風(fēng)廉政建設和作風(fēng)建設作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，首先組織全院黨員干部在認真學(xué)習《準則》、《條例》基礎上，集體觀(guān)看警示教育紀錄片，敲響警鐘，樹(shù)起警戒線(xiàn)；
其次與基層支部和科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設目標責任書(shū)》、《糾風(fēng)工作目標責任書(shū)》，將目標與責任具體化、可實(shí)施化；
第三領(lǐng)導班子成員堅持述職述廉和各項報告制度，并依托黨委辦公會(huì )和行政查房落實(shí)對支部、科室的督導檢查，不定期約談醫療、護理、財務(wù)、藥劑、設備等重要科室責任人；
第四組織審計、財務(wù)人員定期審計，不定期抽查，截止本月審計金額38651623.07元，不定期抽查醫院資金財產(chǎn)、物資倉庫、器械倉庫、藥庫3次，較好的發(fā)揮了監督部門(mén)職能作用；
第五在顯著(zhù)位置設立意見(jiàn)箱，公開(kāi)投訴電話(huà)，指派專(zhuān)人定期收集意見(jiàn)并及時(shí)匯報給主管領(lǐng)導，療區和診室設意見(jiàn)簿，每月一次組織住院患者、患者家屬召開(kāi)工休座談會(huì )，每季度一次召開(kāi)社會(huì )監督員座談會(huì )，廣泛征求院內外意見(jiàn)、建議。
五、結合工作實(shí)際，開(kāi)展專(zhuān)項活動(dòng)
醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第2篇
一、領(lǐng)導班子重視，真抓實(shí)干
根據《2009年度行風(fēng)建設目標管理責任狀》要求，我院黨總支高度重視，先是院黨總支委及院領(lǐng)導班子深入學(xué)習，反復醞釀，領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì)，堅持把黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作與醫院的各項業(yè)務(wù)工作、醫德醫風(fēng)建設工作一起部署、落實(shí)，制訂了《2009年**市人民醫院黨風(fēng)廉政建設工作計劃》，并確定了醫院今年行風(fēng)建設工作的重要內容是開(kāi)展創(chuàng )建“醫德(公文有約提供)醫風(fēng)示范醫院”及醫院管理年活動(dòng)，制定了**市人民醫院開(kāi)展創(chuàng )建“醫德醫風(fēng)示范醫院”及開(kāi)展醫院管理年活動(dòng)工作實(shí)施方案，落實(shí)醫院今年工作目標任務(wù)；
繼續搞好重點(diǎn)科室及窗口建設，把西藥房分組并重新裝修，繼續開(kāi)設3個(gè)收費窗口，減少病人排長(cháng)隊；
改造口腔科門(mén)診并搬遷至二樓，大大方便了群眾，為病人住院治療疾病營(yíng)造優(yōu)雅的環(huán)境氛圍，后勤工作以開(kāi)源節流，勤儉治院，一切為臨床服務(wù)為理念。為把工作做好，院長(cháng)**X同志深入科室指導，督促做好黨風(fēng)廉政建設，把各項工作落實(shí)到實(shí)處。
二、加強黨風(fēng)廉政建設學(xué)習，提高廉政意識，拒腐蝕，永不沾
開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，切實(shí)整改存在突出問(wèn)題，堅持每月2次政治思想、醫德醫風(fēng)學(xué)習，組織全體黨員干部深入學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習貫徹黨十六大四中、五中全會(huì )精神，自覺(jué)做到“八個(gè)堅持，八個(gè)反對”，并加強對黨風(fēng)廉政建設責任制規定和《廉政準則》及相關(guān)規定的學(xué)習。組織全體領(lǐng)導、黨員干部認真學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》，同時(shí)在全體領(lǐng)導、黨員干部中開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習全體黨員干部起先鋒表率作用，增強黨風(fēng)廉政意識，嚴格執行黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭的有關(guān)規定，遵紀守法，嚴于律己，創(chuàng )優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立醫院的良好形象。在黨風(fēng)廉政建設宣傳活動(dòng)中，主管宣傳工作的副總支書(shū)撰寫(xiě)宣傳版報內容，在院宣傳櫥窗版報出版宣傳，使全體干部職工的情緒更加高漲。今年上半年我院共計組織了785人次收看《“立黨為公，執政為民”先進(jìn)事跡報告會(huì )》保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)電視專(zhuān)題片及梁雨潤同志先進(jìn)事跡報告會(huì )專(zhuān)題電教片，使全體黨員干部受到很好的警示和正面教育，樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強黨風(fēng)廉政意識。
通過(guò)學(xué)習，全體干部職工的思想黨悟又有了很大提高，好人好事不斷涌現，拒宴請、拒紅包的事層出不窮，我院的領(lǐng)導班子認真貫徹執行上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設的各項有關(guān)規定及醫院《黨風(fēng)廉政建設工作制度》，凡是藥品采購，全部交梧州市及岑溪市藥管辦公開(kāi)招標而定，凡是大型醫療器械購置，先由科室提出申請，經(jīng)反復綜合論證項目科學(xué)性、先進(jìn)性及效益，堅持實(shí)用性、先進(jìn)性、科學(xué)性、效能性相統一，上報市衛生局及有關(guān)部門(mén)審批后再由領(lǐng)導班子集體開(kāi)會(huì )討論確定，并邀請上級有關(guān)部門(mén)進(jìn)行監督，實(shí)行公開(kāi)招投標。
醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第3篇
一、廉政建設
戚家靜在《我國廉政文化建設研究――以寧波市為例》中提出，但在十六大、十七大上，從執政黨的生死存亡的高度闡述了廉政建設以及加強廉政建設的極端重要性，廉政是社會(huì )主義和諧社會(huì )的內在要求，廉政文化建設是從源頭上遏制腐敗的重要之舉。作者將廉政文化建設限定在中國語(yǔ)境內，結合我國的發(fā)展實(shí)際情況，提出了廉政、廉政文化等一系列的名詞，并提出將這些名詞運用到實(shí)際的發(fā)展中，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。
史法坡在《建國以來(lái)中國共產(chǎn)黨廉政建設思考研究》一文中，立足馬克思、恩格斯、列寧廉政建設思想的基礎，結合中國傳統的廉政思想對我黨廉政建設進(jìn)行了闡述。我黨開(kāi)展廉政建設有其必然性，也有其深厚的歷史根源，孔子、老子、韓非子等中國名家，對廉政建設的發(fā)展提出過(guò)自己的建議主張，馬克思、恩格斯也提出了消滅私有制是的重要方式?？梢哉f(shuō)，廉政建設的要求由來(lái)已久，歷史條件非常成熟，當下在我國開(kāi)展廉政建設有非常大的可行性。
陳廣奕在《新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設探析》中提出，開(kāi)展黨風(fēng)建設、廉政建設是推動(dòng)社會(huì )風(fēng)氣良好發(fā)展的重要實(shí)踐活動(dòng)，新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設取得了重大成就，同時(shí)積累了豐富的經(jīng)驗，為了鞏固中國共產(chǎn)黨的執政地位，需要進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設，為政治發(fā)展提供保障。作者在文章中同時(shí)總結了黨風(fēng)廉政建設的五條基本經(jīng)驗，分別是堅持黨的領(lǐng)導、堅持反腐倡廉教育、堅持和完善領(lǐng)導體制和工作機制、堅持國際交流與合作、堅持健全法制和民主等，也為新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設的發(fā)展提供了指導。
通過(guò)對廉政建設等方面內容的研究，我們可以看出，加強新時(shí)期的黨風(fēng)建設是歷史的必然也是時(shí)代的需要，作為社會(huì )發(fā)展的一支重要力量，醫療體系同樣應該進(jìn)行廉政建設，而且勢在必行。同樣，學(xué)者也從醫院這個(gè)角度對相關(guān)內容進(jìn)行了研究。
二、醫院黨風(fēng)廉政建設
石西洋，張曉陽(yáng)在《新形勢下抓好醫院黨風(fēng)廉政建設的幾點(diǎn)思考》中作者提出，加強醫院黨風(fēng)廉政建設是保障醫院各項工作順利開(kāi)展的基礎和前提，醫院工作者需要有足夠的勇氣和責任，全面落實(shí)監督責任制度，努力形成醫院黨風(fēng)廉政建設的長(cháng)效機制。
鄺國華在《關(guān)于加強醫院黨風(fēng)廉政建設的思考》中提出，醫療衛生體系改革是適應時(shí)代潮流的選擇，作者認為，歷史告訴我們，只有采用預防為主，防治結合的方式抓黨風(fēng)建設，才能更好的保障廉潔醫院的建設。作者認為需要從開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設活動(dòng)等多個(gè)角度出發(fā)建設長(cháng)效機制。
夏照明在《“無(wú)紅包”醫院的文化啟示》中提出，醫院廉政文化建設與黨風(fēng)廉政建設已經(jīng)成為推進(jìn)醫院黨風(fēng)廉政建設的緊迫課題，作者認為醫院應該從制度約束、教育引導、分配激勵等幾個(gè)角度出發(fā)，建立醫院廉政文化長(cháng)效有效機制。
王曉紅，張慧鋒在《淺談黨風(fēng)廉政建設長(cháng)效有效機制在關(guān)鍵崗位的建立》中提出，建立關(guān)鍵崗位的黨風(fēng)廉政建設非常重要，而推廣來(lái)說(shuō)，醫院也是關(guān)鍵崗位的一部分，醫療崗位同樣需要加強黨風(fēng)廉政建設而不能忽視。
呂然在《新形勢下醫院黨風(fēng)廉政建設工作思路與機制的構建》一文中，作者提出，面對激烈的競爭，醫院需要提高自己的核心競爭力，而加強黨風(fēng)建設就是其中的重要選擇。作者首先分析了建立長(cháng)效機制的價(jià)值，繼而提出要從領(lǐng)導班子建設、人事干部管理等幾個(gè)角度出發(fā)，構建全面長(cháng)效的管理機制。
張云，沈琴等在《健全五個(gè)體系 深入推進(jìn)醫院黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設》提出，抓好醫院黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設關(guān)系著(zhù)醫院穩定大局和全面發(fā)展，作者提出醫院應該在全面貫徹中共中央相關(guān)文件，結合標本兼治等原則的基礎下，構建長(cháng)效發(fā)展機制。
曹昆在《抓醫院黨風(fēng)廉政 促醫院改革發(fā)展》中肯定了加強黨風(fēng)廉政建設的重要性，并提出了需要從醫院建設發(fā)展的各個(gè)方面入手優(yōu)化，提高醫院的服務(wù)能力和水平，為建立長(cháng)效機制打好各方面的基礎。
王秀云在《完善措施 落實(shí)責任 促進(jìn)醫院黨風(fēng)廉政建設》中客觀(guān)分析了黨風(fēng)廉政建設成為醫院紀檢工作重點(diǎn)的實(shí)施，要求醫院能夠根據衛生廳局紀檢工作等相關(guān)文件、會(huì )議精神，探索建立黨風(fēng)廉政建設的長(cháng)效機制。
陳景在《推進(jìn)醫院黨風(fēng)廉政建設與紀檢工作新思路的探討》一文中提出端正黨風(fēng)、反腐倡廉是我們全黨全國人民的共同愿望，對醫院來(lái)說(shuō)，作者認為要從加強制度建設、提高精干的紀檢隊伍等方面入手，全面的構建醫院廉政建設的長(cháng)效機制。
李寧在《以制度創(chuàng )新增強醫院黨風(fēng)廉政建設實(shí)效的實(shí)踐和探索》一文中，作者主要立足于制度角度，提出制度建設是預防和懲治腐敗的重要，在經(jīng)濟建設中，醫院應該順應新時(shí)期的發(fā)展要求，完善制度要求，建立長(cháng)效機制。
可以看出，學(xué)者主要從制度建設、紀檢隊伍建設等角度出發(fā)，提出了醫院黨風(fēng)廉政建設長(cháng)效機制建立的具體措施，包括《人民醫院如何提高反腐倡廉制度建設執行力》，《一手抓人才發(fā)展，一手抓制度建設》等，都是這一方面的代表，都為醫院建立相關(guān)機制，推進(jìn)長(cháng)遠發(fā)展提供了理論借鑒。
參考文獻：
[1]戚家靜.我國廉政文化建設研究――以寧波市為例[J].寧波大學(xué).2011
[2]史法坡.建國以來(lái)中國共產(chǎn)黨廉政建設思想研究[J].西南政法大學(xué).2010
[3]陳廣奕.新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設探析[J].山東大學(xué).2010
[4]石西洋，張曉陽(yáng).新形勢下抓好醫院黨風(fēng)廉政建設的幾點(diǎn)思考[J].江蘇衛生事業(yè)管理.2015（5）
[5]鄺國華.關(guān)于加強醫院黨風(fēng)廉政建設的思考[J].決策探索.2016（7）
[6]夏照明.“無(wú)紅包”醫院的文化啟示[J].廉政文化研究.2011（1）
[7]王曉紅，張慧鋒.淺談黨風(fēng)廉政建設長(cháng)效機制在關(guān)鍵崗位的建立[J].發(fā)展.2009（10）
[8]呂然.新形勢下醫院黨風(fēng)廉政建設工作思路與機制的構建[J].大家健康.2016（5）
[9]張云，沈琴.健全五個(gè)體系 深入推進(jìn)醫院黨風(fēng)廉政建設和行風(fēng)建設[J].華北煤炭醫學(xué)院學(xué)報.2011（1）
醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第4篇
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在黨的十六屆四中全會(huì )精神指引下，按照市衛生局黨組2004年黨風(fēng)廉政建設責任制工作的總體部署和要求，一年來(lái)，我院黨政領(lǐng)導始終把貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制擺在黨委工作的重要議事日程，加強組織領(lǐng)導，強化責任意識，切實(shí)加強黨的思想建設、組織建設和作風(fēng)建設，黨委一班人以團結進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)的精神，圍繞“以病人為中心”，狠抓 “兩個(gè)文明” 建設，醫院呈現出兩個(gè)效益同步發(fā)展的好勢頭，醫療業(yè)務(wù)指標和經(jīng)濟收入指標與去年同期相比大幅度增長(cháng)，今年以來(lái)我院榮獲了全國衛生系統先進(jìn)集體、重慶市衛生系統先進(jìn)基層黨組織、宣傳工作先進(jìn)集體、政研工作先進(jìn)集體、老干部工作先進(jìn)集體等多項榮譽(yù)稱(chēng)號，行風(fēng)評議工作受到社會(huì )好評?，F將我院黨風(fēng)廉政建設責任制執行情況匯報如下。
一、加強組織領(lǐng)導，強化責任落實(shí)
我院黨風(fēng)廉政建設堅持“黨委統一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，各部門(mén)各負其責”的原則和依靠群眾支持與參與，誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，以及行政管理與黨風(fēng)廉政建設責任制一致的原則，健全了組織機構，強化責任落實(shí)。
一是調整了黨風(fēng)廉政建設及行風(fēng)建設領(lǐng)導小組和督導組，二是明確了分管職責。確立了書(shū)記、院長(cháng)均為黨風(fēng)廉政建設第一責任人。黨委書(shū)記負責對全院黨風(fēng)廉政建設工作在教育、宣傳和思想政治方面的領(lǐng)導責任；
院長(cháng)高丹負責對全院黨風(fēng)廉政建設工作的領(lǐng)導責任；
各分管院長(cháng)為分管工作的責任人。各支部書(shū)記負責對其黨支部的黨風(fēng)廉政建設工作的宣傳教育，協(xié)助醫院調查處理違紀事件及做好職工的思想工作。分管院長(cháng)、中層干部和黨支部書(shū)記分別與院長(cháng)、黨委書(shū)記簽訂了行風(fēng)工作責任書(shū)和黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，形成了自上而下，層層負責的黨風(fēng)廉政建設責任網(wǎng)絡(luò )。
二、廣泛宣傳教育，完善制度措施
（一）統一思想 接受監督
按照黨中央、重慶市委和局黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作的部署及要求，在2004年黨委工作計劃中，我們對黨風(fēng)廉政建設工作進(jìn)行了專(zhuān)項安排，并分別在多次黨委會(huì )和院辦公會(huì )議上對黨風(fēng)廉政建設進(jìn)行了專(zhuān)題會(huì )議研究部署，做到了逢會(huì )必講。首先在領(lǐng)導班子中統一思想，充分認識到加強黨風(fēng)廉政建設是推進(jìn)社會(huì )主義現代化建設新的發(fā)展階段對我黨提出的重要任務(wù)。從而正確處理好醫院改革和醫院精神文明建設的關(guān)系，把二者有機結合起來(lái)，認真貫徹黨風(fēng)廉政建設責任制，并貫徹在醫院各項工作的始終。使黨風(fēng)廉政建設工作與行政工作同布置、同安排、同檢查、同總結。同時(shí)，通過(guò)院辦公會(huì )、院周會(huì )、職工大會(huì )、職代會(huì )等各種形式向職工通報醫院階段工作情況，醫院黨風(fēng)廉政建設責任制執行落實(shí)情況，自覺(jué)接受職工監督。
（二）完善制度 落實(shí)措施
結合我院實(shí)際，制定了一系列制度。如“關(guān)于貫徹執行黨風(fēng)廉政建設責任制的實(shí)施意見(jiàn)”、“關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設責任制的通知”（包括五項制度和個(gè)人重大事情報告制度）、“關(guān)于反腐敗抓源頭工作的規定”、“對黨政領(lǐng)導干部違反黨風(fēng)廉政建設責任制規定進(jìn)行責任追究的實(shí)施細則”、“我院反腐敗抓源頭工作的措施”、 “關(guān)于開(kāi)展黨風(fēng)廉政宣傳教育工作實(shí)施意見(jiàn)”、“醫院內部審計工作規定”、“關(guān)于查處和禁止黨員、干部參與的通知”等10多項制度措施。經(jīng)經(jīng)濟活動(dòng)嚴格實(shí)行事前審計、事中監督、事后審計。制定的進(jìn)一步完善，使我院黨風(fēng)廉政建設工作不斷做到規范化、制度化。
（三）廣泛宣傳 深入教育
我們不斷強化提高全院干部職工素質(zhì)，開(kāi)展豐富多彩的素質(zhì)教育活動(dòng)，制定“黨風(fēng)廉政宣傳教育工作實(shí)施意見(jiàn)”，利用醫院領(lǐng)導班子中心組學(xué)習、黨員組織生活、職工政治學(xué)習和素質(zhì)教育的時(shí)間，通過(guò)組織學(xué)習黨的十六屆四中全會(huì )精神 、收聽(tīng)“立黨為公、執政為民” 先進(jìn)事跡報告會(huì )、“建黨83周年”重溫入黨誓詞、開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”活動(dòng)、參加“共產(chǎn)黨員永不退休”知識競賽、“窗口服務(wù)形象與溝通技巧”講座、參加法律知識考試、收看“王懷忠的兩面人生”警示教育錄象、觀(guān)看話(huà)劇《移民金大花》、參觀(guān)鄧小平故居—廣安、參加“樹(shù)組工干部形象”演講、迎春聯(lián)歡會(huì )文藝演出等豐富多彩的學(xué)習教育活動(dòng)，使全院廣大干部職工受到深刻的教育，綜合素質(zhì)不斷提高，醫院呈現出干群團結，積極向上、精神振奮，同心同德，艱苦奮斗的大好局面。
三、狠抓班子建設，錘煉干部隊伍
我院黨委在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制工作中，結合衛生改革實(shí)際，把抓領(lǐng)導班子建設和黨員干部隊伍建設放在全院黨風(fēng)廉政建設工作的首位。
（一）、領(lǐng)導班子建設
醫院黨政領(lǐng)導班子認真開(kāi)展中心組學(xué)習，完善中心組學(xué)習各項制度（學(xué)習日制度、學(xué)習計劃制度、學(xué)習考勤制度、重大決策前的研討制度、學(xué)習心得交流制度、理論學(xué)習檔案制度、通報制度、干部學(xué)習考核制度）；
制訂中心組學(xué)習計劃；
學(xué)習《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《求真務(wù)實(shí)》、《科學(xué)發(fā)展觀(guān)》、《中共中央關(guān)于加強黨的執政能力建設的決定》等，把自學(xué)與集中學(xué)習相結合，在領(lǐng)導班子內部開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng)。領(lǐng)導干部提高理論水平，轉變思想觀(guān)念，把握機遇，增強競爭意識、市場(chǎng)意識、服務(wù)意識、責任意識、創(chuàng )新意識。我們深刻認識到，作為醫院的領(lǐng)頭人，必須不斷加強學(xué)習，拓寬視野，才能帶領(lǐng)職工在激烈市場(chǎng)競爭中把握機遇，迎接挑戰，把醫院改革與發(fā)展不斷推向深入。同時(shí)，領(lǐng)導干部要充分認識黨風(fēng)廉政建設的重要性、必要性、緊迫性，認真執行誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，把醫院黨風(fēng)廉政建設的具體分工任務(wù)落到實(shí)處。堅持黨的四項基本原則，按照“兩個(gè)條例”和十六屆四中全會(huì )精神，從嚴治黨，認真貫徹黨風(fēng)廉政建設責任制規定，堅持不懈地開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作。
（二）、干部隊伍建設
近年來(lái)，我們堅持黨管干部的原則，在干部隊伍建設上，堅持“四化”方針，從“德、能、勤、績(jì)”四個(gè)方面教育、培養、考察干部。經(jīng)調整后的新一任中層干部，其學(xué)歷提高、思想開(kāi)拓、觀(guān)念更新、綜合素質(zhì)更強，成為醫院建設與發(fā)展的骨干力量。嚴格黨員教育和管理，認真進(jìn)行兩年一度的黨員民主評議工作；
利用生動(dòng)的組織活動(dòng)，如：慶祝建黨83周年座談會(huì )、新黨員宣誓，全體黨員佩戴黨徽重溫誓詞，歌唱中國共產(chǎn)黨等，使黨員干部樹(shù)立做好本職工作、起好模范帶頭作用的意識。同時(shí)在黨支部實(shí)行目標管理工作檢查辦法（試行），充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和支部的戰斗堡壘作用。組織收看錄像《“立黨為公，執政為民”先進(jìn)事跡報告》《王懷忠的兩面人生》，話(huà)劇《鄭培民》等，強化黨員干部廉潔自律、拒腐防變意識，提高思想政治素質(zhì)，從而保證醫院政令暢通，醫院各項工作的貫徹落實(shí)有了群眾基礎和組織保證。
（三）堅持黨內民主，發(fā)揮集體智慧
黨的民主集中制原則是我黨的三大法寶之一，也是我們開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設的重要內容。為此，我院在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設工作中始終貫穿了黨的民主集中制原則。
1、堅持集體決策，發(fā)揮群體作用
我們堅持民主集中與分工負責的集體領(lǐng)導原則，在日常工作中，既嚴格分工，又密切合作，一切以事業(yè)為重，做到分工不分家，工作一起抓。不斷把醫院的建設與發(fā)展向前推進(jìn)。如重點(diǎn)專(zhuān)科建設，人才隊伍建設，科室結構調整，職工素質(zhì)教育，行業(yè)作風(fēng)建設，申報皮膚科全國中西醫結合重點(diǎn)建設學(xué)科、引進(jìn)伽瑪刀、磁共振技術(shù)項目等重大問(wèn)題上我們都堅持了集中討論、集體決策、分工負責、個(gè)人落實(shí)的制度。做到會(huì )上集體討論，會(huì )下嚴格執行集體的決定，嚴格紀律，嚴格把關(guān)。充分發(fā)揮了領(lǐng)導班子的集體智慧。
2、提倡“群言堂”，不搞“一言堂”
我院領(lǐng)導班子確立了“團結務(wù)實(shí)，廉潔勤政，開(kāi)拓創(chuàng )新、群眾信任”的建設目標，全面貫徹“八個(gè)堅持，八個(gè)反對”，建立健全了各種監督考核機制。班子的主要黨員干部，率先垂范，在思想上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。在日常工作中嚴格按照黨風(fēng)廉政建設的要求規范自己的言行，嚴守黨紀國法。堅持對重大事情、重大經(jīng)額的開(kāi)支、重大設備的購置、重大人事安排等事宜，必須經(jīng)院領(lǐng)導班子集體討論、集體研究決定的原則，增強透明度，提倡“群言堂”，不搞“一言堂”。一把手思想開(kāi)拓，作風(fēng)務(wù)實(shí)，嚴于律已；
副職領(lǐng)導分工合作，和衷共濟，形成了勤政廉潔、團結務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新，在職工中享有較高聲譽(yù)的領(lǐng)導集體。
（四）加強紀檢工作，完善監督措施
依照有關(guān)法規和要求，我們健全和完善干部監督具體制度，嚴格規范領(lǐng)導干部的廉潔從政行為。完善了《醫院工作制度》，《勞動(dòng)人事制度》，《藥品采購制度》，《財務(wù)報銷(xiāo)制度》，《總務(wù)后勤、設備采購制度》，《行業(yè)作風(fēng)管理制度》，《安全管理制度》，《醫院內部審計制度》等，嚴格執行領(lǐng)導干部個(gè)人重大事項報告制度、收入申報制度，試行《領(lǐng)導干部回復上級黨組織函詢(xún)制度》，逐步完善《領(lǐng)導干部談話(huà)制度》，進(jìn)一步推行領(lǐng)導干部任期經(jīng)濟責任審計制度，強化對領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部進(jìn)行監督的組織措施。近年來(lái)班子成員中未發(fā)生任何違紀違規現象。醫院未發(fā)生重大事件和重大突發(fā)事件，也沒(méi)有壓案不查，查而不處或瞞案不報等問(wèn)題。
四、狠抓專(zhuān)項治理，加強行風(fēng)建設
今年我院繼續把行風(fēng)建設工作作為醫院自身生存、建設和發(fā)展的長(cháng)期需要，圍繞“以病人為中心”積極開(kāi)展行評工作。我們堅持班子不撤、機構不散、人員不少、力度不減，制定糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作計劃和制度規定；
參加藥品集中招標采購，加強對中標藥品使用和管理；
做好病人投訴工作，查處收受紅包、回扣、開(kāi)單提成和亂收費等行為。病員綜合滿(mǎn)意率96.8%。扎實(shí)推進(jìn)了行業(yè)作風(fēng)建設。醫院結合行風(fēng)建設和自查自糾工作，進(jìn)一步完善各項規章制度，制定各種措施20余項，嚴格責任追究。一是制定了《2004年行風(fēng)建設工作實(shí)施意見(jiàn)》、《2004年行風(fēng)建設工作計劃》；
二是重新出臺了《關(guān)于貫徹“八不準”要求，重申醫院行風(fēng)紀律有關(guān)規定的通知》，重申紀律，規范了醫藥購銷(xiāo)和醫療服務(wù)行為，加大對收受紅包、開(kāi)單費、藥品回扣、大處方的懲處力度；
三是補充完善了關(guān)于藥品、物資、設備采購、基建工程等管理制度，各項經(jīng)濟活動(dòng)自覺(jué)主動(dòng)接受院紀檢監察和審計人員的監督；
四是加大臨床醫技科室綜合質(zhì)量考核力度，增大行風(fēng)建設在考核中所占比重，提高醫療質(zhì)量，減少醫療糾紛，杜絕醫療事故；
五是認真執行并不斷完善行政后勤職能科室綜合質(zhì)量考核，從工作質(zhì)量效率、工作作風(fēng)、勞動(dòng)紀律三大方面，分科分別制定了考核細則，量化標準，考核結果與當月獎金掛鉤，行后科室工作作風(fēng)明顯好轉，提高了為臨床一線(xiàn)服務(wù)的意識、工作質(zhì)量和辦事效率；
六是完善了醫院內審工作制度，加大各項經(jīng)濟工作審計力度，做到事前、事中、事后審計，2004年1-8月完成財務(wù)、效益審計共15項，審計金額7719.1萬(wàn)元；
基建、設備、經(jīng)濟合同審核93項，審計金額1229.99萬(wàn)元，審減金額270.86萬(wàn)元。加強資金監管、執行預算外資金“收支兩條線(xiàn)”管理規定、無(wú)私設小金庫、坐收坐支、公款私存等行為。實(shí)行“政務(wù)院務(wù)公開(kāi)”，接受群眾監督。認真執行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》。醫院各部門(mén)對單位執行黨風(fēng)廉政建設責任制情況綜合評價(jià)為優(yōu)秀。
醫院黨風(fēng)廉政工作總結范文第5篇
徐州市傳染病醫院黨總支現有黨員103名,其中在職黨員70名,醫院黨總支下設六個(gè)黨支部。多年來(lái),院黨總支堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入學(xué)習貫徹黨的十七屆四中全會(huì )精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅持民主集中制原則,團結協(xié)作,勤政廉政,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用,在思想、組織和作風(fēng)建設等方面取得顯著(zhù)成效,從而推動(dòng)醫院整體發(fā)展。
深化學(xué)習,不斷增強落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的自覺(jué)性和堅定性。
根據衛生局黨委開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的部署和要求,院黨總支緊密結合工作實(shí)際,精心組織安排、扎實(shí)抓好學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān)的每個(gè)環(huán)節,通過(guò)深化學(xué)習,提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和理論素養,加深對深化衛生體制改革的理解,加快適應新形勢,解決新問(wèn)題,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取的能力,增強落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的自覺(jué)性和堅定性。
黨總支認為,把深入學(xué)習、提高認識貫徹始終是學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)的一項基本要求。學(xué)習的深度決定認識的深度。因此,我們組織黨員干部深入學(xué)習中央、省、市委有關(guān)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的一系列決策部署和重要文件精神,為了加深理解,我們邀請市委宣傳部講師團作科學(xué)發(fā)展觀(guān)輔導報告。在學(xué)習的過(guò)程中,我們做到幾個(gè)結合。學(xué)習與討論相結合,結合形勢政策教育,引導黨員干部認清國情和院情,增強憂(yōu)患意識、責任意識和創(chuàng )新意識;學(xué)習與知識測試相結合,學(xué)習不流于形式,做到入耳入腦;學(xué)習與書(shū)寫(xiě)心得體會(huì )相結合;學(xué)習與深入調研相結合;學(xué)習與各項主題活動(dòng)相結合;最重要的是學(xué)習與醫院整體工作和醫院發(fā)展相結合。通過(guò)學(xué)習黨員干部深刻理解科學(xué)發(fā)展觀(guān),第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調可持續發(fā)展,根本方法是統籌兼顧。
把握實(shí)質(zhì),不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力
深入學(xué)習科學(xué)發(fā)展觀(guān),重在把握科學(xué)發(fā)展觀(guān)的精神實(shí)質(zhì),增強黨組織的凝聚力和戰斗力。醫院黨總支堅持正確定位,突出抓好黨員干部思想、作風(fēng)、廉潔等方面工作,進(jìn)一步加強醫院內部制度建設。
2.1完善學(xué)習制度,加強思想建設。院黨總支始終把學(xué)習、遵守、貫徹、維護作為一項重大任務(wù)抓緊抓好。從堅定理想信念、加強道德修養、發(fā)展黨內民主、嚴明政治紀律、強化制約監督、加強制度建設等六個(gè)方面學(xué)習貫徹。年初制定了《醫院黨總支委員會(huì )中心組學(xué)習計劃》,開(kāi)展了內容豐富的“創(chuàng )建勤廉徐州”、爭創(chuàng )“人民滿(mǎn)意醫療衛生服務(wù)窗口”爭做“人民滿(mǎn)意醫療衛生工作者”、開(kāi)展“服務(wù)窗口講文明,爭做好使者”、“勤廉從政,幸福平安”、“創(chuàng )新求發(fā)展,實(shí)干促振興”等有聲有色的主題教育活動(dòng)。中心組學(xué)習數量、質(zhì)量達到局黨委“基層黨建百分制考核標準”要求。
2.2堅持組織原則,加強作風(fēng)建設。領(lǐng)導班子能牢固樹(shù)立立黨為公、執政為民的思想,樹(shù)立正確的權利觀(guān)、地位觀(guān)和利益觀(guān),堅持講實(shí)話(huà)、出實(shí)招、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效。嚴格執行四大紀律八項要求,貫徹“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,堅持標本兼治,綜合治理的方針,自覺(jué)勤政廉政、奉公守法,完成黨風(fēng)廉政建設個(gè)人總結,針對群眾反映強烈的突出問(wèn)題,院領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)組織專(zhuān)題研究,盡快協(xié)調解決。黨總支始終保持一個(gè)戰斗的集體,嚴格落實(shí)《總支委員會(huì )議事規則》,做到干部任免、人事變動(dòng)、大規模經(jīng)費開(kāi)支、設備購進(jìn)等都經(jīng)集體討論決定。
2.3遵守制度規定,加強廉政建設。院黨總支一如既往執行《院領(lǐng)導遵守政治紀律和廉潔自律有關(guān)規定》、《財務(wù)管理規定》、《物資管理規定》等十幾項廉政建設的規定。年初下發(fā)了《徐州市傳染病醫院黨風(fēng)廉政建設工作意見(jiàn)》,根據人員變動(dòng)及時(shí)調整了醫院黨風(fēng)廉政建設領(lǐng)導小組,制定了《徐州市傳染病醫院黨風(fēng)廉政建設責任制目標分解》及《有關(guān)科室責任目標分解》,通過(guò)分解,明確了責任范圍,責任內容,做到責任到人,形成主要領(lǐng)導親自抓,工作人員具體抓的工作格局。成立了《加強機關(guān)作風(fēng)和效能建設領(lǐng)導小組》、《防范懲治勢力和非法組織領(lǐng)導小組》;調整《預防職務(wù)犯罪工作領(lǐng)導小組》,同時(shí),醫院制定黨風(fēng)廉政建設責任書(shū),黨總支書(shū)記同各職能科室簽訂責任狀,建立、完善黨風(fēng)廉政建設監督機制,充分發(fā)揮監督、促進(jìn)作用。一是加強職代會(huì )制度,切實(shí)發(fā)揮在醫院民主管理及重大問(wèn)題決策中的重要作用。二是重視院務(wù)公開(kāi)組織機構建設,及時(shí)調整了“徐州市傳染病醫院院務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組”、“徐州市傳染病醫院院務(wù)公開(kāi)監督小組”,“創(chuàng )建廉潔徐州領(lǐng)導小組”等組織,三是開(kāi)辟一系列民主監督渠道,廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。年內堅持與醫院派聯(lián)誼活動(dòng)制度;堅持每季一次的“工休座談會(huì )”和每年兩次的院外監督員會(huì )議制度,聽(tīng)取他們對醫院工作作風(fēng)、職業(yè)道德建設的意見(jiàn)建議,請他們?yōu)獒t院醫德醫風(fēng)工作提意見(jiàn)、建議;堅持集體領(lǐng)導,切實(shí)執行民主集中制原則,做到重大問(wèn)題集體研究討論決定,不搞一人說(shuō)了算,不搞臨時(shí)動(dòng)議;落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,嚴格按規定程序和條件選拔任用干部,保證選拔干部的透明度。
3全面落實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,不斷提高醫院整體水平
抓好落實(shí)是學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要體現,多年來(lái),我們全面掌握職工思想變化,有的放矢的開(kāi)展職工思想教育,加大醫院的管理,提高醫院整體水平。
3.1抓住重點(diǎn),落實(shí)職工思想建設。
醫院把職工思想建設納入醫院整體規劃要求和部署,制定了《徐州市傳染病醫院2010年總支工作要點(diǎn)》、《2010年度職工教育計劃》、《職工法制教育計劃》、《創(chuàng )建文明單位工作計劃》等,注重通過(guò)多種形式開(kāi)展職工思想教育。一是堅持落實(shí)學(xué)習日制度,搞好職工經(jīng)常性思想教育;二是把握重點(diǎn)實(shí)施灌輸教育;三是以考促學(xué),提高學(xué)習自覺(jué)性。年內組織全院職工系統學(xué)習了《員工手冊》、《各崗位服務(wù)規范》,《勞動(dòng)合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《傳染病防治法》、《執業(yè)醫師法》、 《中華人民共和國侵權責任法》、等法律、法規的學(xué)習,組織了法律法規知識測試、舉辦“慶七一黨的基本知識競賽”,“學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)”、“ 講黨性、樹(shù)三關(guān)、促勤廉、保發(fā)展”知識測試。收到較好的效果?？浦魅螐埲鹈?、護士長(cháng)徐群英被評為衛生局“百名醫德醫風(fēng)標兵”、莊旭華同志被評為徐州市“五一巾幗標兵”、王麗、郭麗、張軍玲三人被衛生局評為人民滿(mǎn)意的衛生工作者。
3.2采取有效措施,加強醫德醫風(fēng)和精神文明建設
多年來(lái),醫院把職業(yè)道德教育作為行風(fēng)工作的基礎性工作來(lái)抓,制定了《2009年職業(yè)道德建設計劃》、《端正行風(fēng)、糾正醫療服務(wù)中不正之風(fēng)的意見(jiàn)》,調整了行風(fēng)建設領(lǐng)導小組,較系統的學(xué)習了《公民道德建設實(shí)施綱要》、《新時(shí)期衛生職業(yè)道德建設》、《關(guān)于糾正醫藥購銷(xiāo)中的不正之風(fēng)有關(guān)文件摘錄》、《醫療機構管理條例》《行風(fēng)21項工作制度》和各類(lèi)人員行為規范。組織了《職業(yè)道德建設》測試,舉辦了“護理操作比賽”,“安全伴我行”演講比賽等活動(dòng),共青團向全院青年團員發(fā)出倡議,要求他們積極參加“雙爭”活動(dòng),為病人做一件實(shí)事。通過(guò)開(kāi)展多種形式的教育,醫院的醫德醫風(fēng)有明顯的好轉,2009年度住院病人綜合滿(mǎn)意度在98%以上,拒收紅包數十次,金額達2萬(wàn)余元,拒收電動(dòng)自行車(chē)一部,收到錦旗16面,感謝信10封,表?yè)P信22封。
3.3擴大醫院宣傳,提高醫院知名度。
醫院的發(fā)展,職工的精神面貌很重要,為鼓足干勁,院領(lǐng)導決定,加大醫院宣傳力度,指定專(zhuān)人負責宣傳工作,每月舉辦一期《鐘山快訊》,做到上情下達,相互溝通,資源共享,同時(shí)利用各種媒體,電臺、電視、廣播、報紙和網(wǎng)絡(luò )擴大醫院宣傳面,宣傳“科室特色、科室優(yōu)勢、科室形象”,在全院開(kāi)展,創(chuàng )品牌科室,推名專(zhuān)家活動(dòng),全年投入宣傳費11.4萬(wàn)元。
3.4 加強醫院管理,提高醫院整體水平。
首先,從轉變服務(wù)意識入手。院領(lǐng)導結合落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),通過(guò)調研,在上級主管部門(mén)的支持下,基本找到了一條傳染病醫院如何發(fā)展,怎樣發(fā)展的道路,轉變以往做、等、靠、要的觀(guān)念。我們先后完成門(mén)診樓、耐多藥結核門(mén)診、特檢科的改造,開(kāi)設中山門(mén)診、新建保衛科、小賣(mài)部、職工和病員車(chē)棚,修善院外道路,改造負壓病房、ICU、手術(shù)室、產(chǎn)房、臨床檢驗中心、負壓實(shí)驗室等,目前已投入使用。職能部門(mén)能履行職責,不斷提高工作效率,做到事事有人管,件件有落實(shí)。廣大職工能主動(dòng)為醫院排憂(yōu)解難,愛(ài)崗敬業(yè),勤奮工作,推動(dòng)醫院整體的發(fā)展。
