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        關(guān)于進(jìn)一步加強疫情防控企業(yè)員工排查的緊急通知(附排查表)

        發(fā)布時(shí)間:2025-06-09 08:08:55   來(lái)源:黨團工作    點(diǎn)擊:   
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        關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)員工排查的緊急通知(附排查表)


        各鄉鎮(街道),園區,區直相關(guān)單位,區內企業(yè):

        根據新冠肺炎疫情防控工作需要,進(jìn)一步健全聯(lián)防聯(lián)控和群防群控、群防群治機制,確保疫情早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療?,F將有關(guān)事項通知如下:

        一、明確排查責任

        分級落實(shí)企業(yè)排查責任,各企業(yè)為排查主體責任,各鄉鎮(街道)、園區為屬地責任,區各職能部門(mén)為行業(yè)主管責任。企業(yè)具體組織實(shí)施,全面排查企業(yè)人員,各鄉鎮(街道)、園區以及區各職能部門(mén)負責監督管理,要求做到全覆蓋、無(wú)死角、不漏人。

        二、突出排查重點(diǎn)

        全區各企業(yè)在疫情防控期間實(shí)行封閉式管理,復工和擬復工的企業(yè)要進(jìn)一步如實(shí)排查本企業(yè)所有員工及共同生活的親屬從1月23日以來(lái)旅居“一省八市”(即湖北省,浙江省溫州市、杭州市、臺州市,廣東省深圳市、廣州市,河南省信陽(yáng)市、南陽(yáng)市,江西省南昌市)或密切接觸“一省八市”人員情況,包括具體旅居或接觸時(shí)間、春節去向、身體狀況、返程日程、行動(dòng)軌跡、密切接觸人員等詳細情況,切實(shí)做到動(dòng)態(tài)管理、及時(shí)更新。

        三、創(chuàng )新排查方式

        1.自主上報。企業(yè)員工接到排查通知后,要立即如實(shí)向企業(yè)詳細上報情況。為避免人員聚集,可以采用電話(huà)、微信、短信、電子郵件等方式上報。

        2.企業(yè)核實(shí)。企業(yè)要安排專(zhuān)人負責,深入科室、車(chē)間、班組進(jìn)行全面排查,對企業(yè)員工上報情況要進(jìn)行核實(shí),與其居住地社區、村組進(jìn)行核對,確保排查真實(shí)性,做到排查精準無(wú)誤。駐企聯(lián)絡(luò )員要切實(shí)履行職責,指導督促企業(yè)深入做好排查工作。

        3.醫學(xué)排查。為最大限度降低傳染風(fēng)險,按照“政府鼓勵、專(zhuān)業(yè)支持、企業(yè)參與、群眾自愿”的原則,要求轄區內“四上”企業(yè)組織員工開(kāi)展新冠肺炎病毒IgM抗體檢測工作,做到全覆蓋,無(wú)死角。市第三人民醫院上門(mén)為返崗員工進(jìn)行檢測,病毒抗體檢測費用成本價(jià)為60元/人次(聯(lián)系人:市三醫院張聲霆17373577337)。各規模以下企業(yè)原則上參照執行。對有武漢地區旅居史、暴露史、接觸史的員工,企業(yè)一律組織進(jìn)行新冠肺炎病毒核酸檢測。

        4.監督排查。企業(yè)可設立舉報獎勵制度,對1月23日以后企業(yè)員工及共同生活的親屬有“一省八市”旅居或密切接觸經(jīng)歷而刻意隱瞞不向企業(yè)報告的,鼓勵員工進(jìn)行舉報,舉報線(xiàn)索凡經(jīng)查證屬實(shí),每條線(xiàn)索可給予舉報人一定獎勵,并為舉報人保密。

        5.信息排查。企業(yè)員工可以通過(guò)電信、移動(dòng)、聯(lián)通疫情查詢(xún)助手,利用微信掃描二維碼,輸入手機號碼,系統可以提示手機號碼使用人近期是否到過(guò)疫區。

        6.評估復查。各鄉鎮、街道、園區以及區職能部門(mén)對企業(yè)上報的排查情況進(jìn)行監管評估,對重點(diǎn)人員的排查情況進(jìn)行復查。

        四、嚴明排查紀律

        1.各鄉鎮(街道)、園區要與企業(yè)簽訂新冠肺炎疫情防控責任狀,督促企業(yè)認真開(kāi)展排查,詳實(shí)填寫(xiě)《區企業(yè)員工及直系親屬旅居或密切接觸“一省八市”人員排查表》并存檔備查?!八纳稀逼髽I(yè)排查情況要及時(shí)向鄉鎮(街道)、園區以及區職能部門(mén)報告;
        各規模以下企業(yè)排查情況向屬地鄉鎮(街道)、園區報告。如因企業(yè)緩報、瞞報、漏報排查信息,情況嚴重存在重大防疫隱患的,將嚴肅追究企業(yè)法律責任以及依法采取停產(chǎn)等措施。

        2.企業(yè)要與員工簽訂新冠肺炎疫情防控承諾書(shū),明確告知員工必須服從管理,要履行主動(dòng)報告相關(guān)情況的責任,如有發(fā)熱、干咳等癥狀立即到定點(diǎn)醫院檢查并報告企業(yè)。對不報告、不服從防疫管理、隱瞞病情的,企業(yè)有權依據有關(guān)規定進(jìn)行處罰,情節嚴重者移交司法機關(guān)調查處理。

        3.各鄉鎮(街道)、園區,區各職能部門(mén)以及駐企聯(lián)絡(luò )員要對企業(yè)排查上報工作加強監管指導,發(fā)現漏報、錯報、瞞報的,要立即通知企業(yè)整改。對玩忽職守、不作為、慢作為的,將嚴肅追責問(wèn)責。

        全區個(gè)體工商戶(hù)可參照執行。


        附件:1.疫情查詢(xún)助手使用說(shuō)明

        2.區復工復產(chǎn)疫情防控工作聯(lián)系人名單

        3.區企業(yè)員工及直系親屬旅居或密切接觸“一

        省八市”情況排查表




        新冠肺炎疫情應急處置指揮部

        2020年2月16日



        附件3

        區企業(yè)員工及直系親屬旅居或密切接觸“一省八市”情況排查表

        序號

        姓  名

        (與員工關(guān)系)

        身份證號碼

        現居住地址

        電話(huà)號碼

        是否為“一省八市”返郴人員(如果是,填寫(xiě)具體旅居史)

        是否有“一省八市”人員接觸史(如果有,填寫(xiě)具體接觸史)

        無(wú)旅居史接觸史員工14天以來(lái)主要行蹤

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         


         






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