【最新】干部提拔考察談話(huà)記錄-優(yōu)秀word范文（4頁(yè)）
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篇一：干部考察談話(huà)記錄
干部考察談話(huà)記錄
日期：地點(diǎn)：議題：考察談話(huà)談話(huà)人：被談話(huà)人：記錄：內容：按照“黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例”及“科級干部競爭上崗程序規定”，對進(jìn)入組織考察人員找群眾進(jìn)行談話(huà)，有作一評價(jià)。
篇二：干部考核談話(huà)記錄
詢(xún)問(wèn)題目
1、你對你部門(mén)XX的工作任務(wù)是怎么認識的？（他在你們部門(mén)具體都做些什么？）
2、他的工作能力和工作技能怎么樣？
注：工作能力側重處理事情的能力？
工作技能側重處理事務(wù)的技巧和創(chuàng )新意見(jiàn)?3、他的工作協(xié)調性怎么樣？
注：一項工作，需要部門(mén)（同事）配合,其他部門(mén)（個(gè)人）的配合情況？
4、做一項工作，他的工作責任心是什么樣的？請舉例說(shuō)明？
5、一項工作，他的工作完成質(zhì)量怎么樣？大部分都可以按照計劃和標準圓滿(mǎn)完成？還是需要別人幫助才能完成？
6、他對公司的各項規章制度是如何遵守的？哪方面做得好？哪方面做的不好？
7、領(lǐng)導布置的工作，他能主動(dòng)完成？那么對于領(lǐng)導還未及時(shí)布置的工作，他是主動(dòng)去想，去做的嗎?8、他本人的人際關(guān)系怎么樣？
篇三：干部考察談話(huà)
干部考察談話(huà)(201X-06-2914:01:43)標簽：
雜談
干部考察談話(huà)
考察談話(huà)是上級組織或干部部門(mén)聽(tīng)取談話(huà)人表述，了解被考察對象情況的一個(gè)重要環(huán)節，是干部人事工作者的一項基本功。中央《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》把個(gè)別談話(huà)作為干部民主推薦和組織考察必經(jīng)程序中的重要方式之一?？疾煺勗?huà)直接影響獲取考察對象信息的數量和質(zhì)量，關(guān)乎組織上對一個(gè)干部的評價(jià)和使用。是組織用人的重要依據之一，談話(huà)的過(guò)程，考核人與談話(huà)人雙向溝通的過(guò)程，考核人的言行舉止會(huì )影響談話(huà)人的心理和能否講真話(huà)。因此，良好的作風(fēng)素養和溝通技巧有助于談話(huà)人敞開(kāi)心扉，順利交流是基礎。
1.談話(huà)前準備工作。談話(huà)考察以前，考察組應盡可能地了解被考察對象的一些背景資料，如性格、性別、年齡、職務(wù)、簡(jiǎn)況、任職經(jīng)歷、單位工作現狀。同時(shí)，還應了解談話(huà)人員的一些基本情況和心理與被考察對象的關(guān)系、性格、個(gè)人共同愛(ài)好或意見(jiàn)。
2.談話(huà)過(guò)程。要運用心理學(xué)的一些基本知識，要多聽(tīng)少說(shuō)，靈活提問(wèn)。一般來(lái)說(shuō)，談話(huà)過(guò)程中，考核人的主要任務(wù)是聽(tīng)，詢(xún)問(wèn)問(wèn)題不應過(guò)多、過(guò)長(cháng)，應給談話(huà)人留出充分的時(shí)間，具體詳細地充分發(fā)表意見(jiàn)。談話(huà)過(guò)程完全可以應用觀(guān)察法、談話(huà)法、測驗法、個(gè)案法、實(shí)驗法
等實(shí)證研究方法結合實(shí)際進(jìn)行。要把談話(huà)語(yǔ)境和談話(huà)對象的特性最大限度地和諧起來(lái)，要注意察言觀(guān)色，觀(guān)察談話(huà)人的肢體語(yǔ)言，看談話(huà)人是否敷衍應付、言不由衷。針對談話(huà)內容，盡可能采用靈活的方式，進(jìn)行多樣化的信息交流，注意所提問(wèn)題的針對性和提問(wèn)的時(shí)機，創(chuàng )造和諧自然的環(huán)境。對于不善言談的談話(huà)對象，可以從其工作出發(fā)，讓其介紹自己的工作崗位、工作環(huán)境、遇到的問(wèn)題、關(guān)心的問(wèn)題，從側面了解考核對象現實(shí)表現。
3.善于思考，抓住要點(diǎn)。談話(huà)是一種口頭交流的過(guò)程，有一定的隨意性，要想得到一個(gè)完整的信息，就必須善于對談話(huà)人的陳述進(jìn)行
總結?？己巳嗽趦A聽(tīng)時(shí)要注意思考，分析談話(huà)人前后語(yǔ)言的一致性和邏輯性，留意言語(yǔ)中閃爍其詞或一帶而過(guò)的信息。談話(huà)過(guò)程中，考核人還要從談話(huà)人中提取出與考核對象有關(guān)的信息，適時(shí)做好記錄。記錄時(shí)，要注意記要點(diǎn)，信息分散的，要適當進(jìn)行歸納，沒(méi)有必要一字一句地記錄。
4.尊重他人，認真傾聽(tīng)。干部談話(huà)是比較枯燥的活，考察一個(gè)人，要談話(huà)的人次多，談的話(huà)題又同一個(gè)。許多問(wèn)題不同的人問(wèn)的和答的幾乎是一樣的問(wèn)題，考察人要向談話(huà)人表達自己認真、有點(diǎn)時(shí)候還要假裝很感興趣，避免打呵欠、
新提拔干部廉政談話(huà)表
單位
政治
面貌
姓名
學(xué)歷
性別
年齡
參加工作時(shí)間
提任（聘任）時(shí)間
原任職務(wù)
提任(聘任)職務(wù)
提任（聘任）文號
工
作
簡(jiǎn)
歷
談
話(huà)
內
容
談
話(huà)
內
容
本人廉政承諾：
對單位黨風(fēng)廉政建設承諾：
黨風(fēng)廉
政建設承諾
談話(huà)人
被談話(huà)人
時(shí)間
對談話(huà)人及所在單位黨風(fēng)廉政建設工作提出五點(diǎn)要求：
一、要加強學(xué)習，提高自身修養。一要加強政治理論學(xué)習，把握政治方向，提高思想覺(jué)悟，在工作中做到“講黨性、重品行、重表率”。二是加強黨紀律法規的學(xué)習,要明辨是非,執行制度，遵紀守法。三是加強業(yè)務(wù)、文化知識的學(xué)習,跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。
二、認真履行職責,努力做好本職工作.要增強責任感、使命感,不斷激勵自己，克己奉公。要正確行使權力,自覺(jué)接
受群眾的監督。
三、遵紀守法，堅決做到廉潔從業(yè).必須增強法紀意識，自覺(jué)遵守黨紀國法和各項規章制度，切實(shí)做到依法紀辦事。
四、維護班子團結，帶好隊伍。班子成員也要大力維護團結,相互支持、相互配合；主要領(lǐng)導在團結問(wèn)題上覺(jué)悟要更高一些，心胸要更開(kāi)闊一些，律己要更嚴一些.
五、切實(shí)履行職責，進(jìn)一步促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。各單位黨政正職要當好表率，敢于負責，干好自己的事，管好本單位、本部門(mén)的人,不僅要保證自己不出問(wèn)題,也要保證班子成員和下屬不出問(wèn)題。
新提拔中層干部集體廉政談話(huà)記錄
會(huì )議時(shí)間：xxxx年xx月xx日
會(huì )議地點(diǎn)：xxxx會(huì )議室
出席人員：
1.會(huì )議主持人：xxx
2.參會(huì )人員：xxxx
主持人：各位同事，大家好！今天我們召開(kāi)這次集體廉政談話(huà)會(huì )議，主要是為了加強我們新提拔的中層干部的廉政意識，進(jìn)一步提高干部隊伍的廉政建設水平。今天我們將圍繞廉政紀律、廉潔從業(yè)和廉政風(fēng)險防控等方面展開(kāi)討論。首先，我想聽(tīng)聽(tīng)大家對廉政的理解和看法。
參會(huì )人員1：我覺(jué)得廉政是一種行為規范，是對公共權力的一種監督和約束。我們作為干部，一定要廉潔奉公，守法用權，為人民服務(wù)。
參會(huì )人員2：廉政是對權力的約束，是一道防線(xiàn)，是遵紀守法的保障。我們要自覺(jué)遵守黨的紀律，堅決抵制各種腐敗行為。
參會(huì )人員3：我認為廉政還需要涵蓋整個(gè)工作過(guò)程，從招聘、任用到管理，要堅持公平公正，杜絕搞權色交易和違法亂紀等現象。
主持人：非常好，大家對廉政的認識都很深刻。下面，我們來(lái)談?wù)劻o律方面的問(wèn)題。作為中層干部，大家有責任自覺(jué)遵守黨的紀律。你們覺(jué)得在工作中應如何做到廉政奉公、遵紀守法？
參會(huì )人員4：我認為要做好廉政工作，首先要樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)，堅決摒棄功利主義和個(gè)人主義的思想，忠誠于黨和人民的事業(yè)。
參會(huì )人員5：作為中層干部，我們應當時(shí)刻保持清醒的頭腦，始終保持警醒，不腐不敗。在工作中，要敢于擔當，正確履行職責，堅決與各種不正之風(fēng)作斗爭。
參會(huì )人員6：我認為作為干部，我們要堅守底線(xiàn)意識，嚴守紀律規定，嚴格要求自己，時(shí)刻提醒自己不能觸碰法律和紀律的紅線(xiàn)。
主持人：非常好，大家已經(jīng)對廉政紀律有了很明確的認識。接下來(lái)，我們談一下廉潔從業(yè)方面的問(wèn)題。中層干部在工作中要保持廉潔，杜絕搞權色交易、貪污受賄等不正之風(fēng)。大家認為在工作中如何做到廉潔從業(yè)？
參會(huì )人員7：我覺(jué)得廉潔從業(yè)是一個(gè)全過(guò)程的要求。第一，要保持干凈的家風(fēng)家訓，樹(shù)立正確的家庭倫理觀(guān)念。第二，要堅持廉潔自律，拒絕各種形式的賄賂和利益輸送。第三，要嚴格執行組織紀律，自覺(jué)接受組織監督。
參會(huì )人員8：我認為廉潔從業(yè)還需要加強自我培養和提升，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。同時(shí)，要建立健康的人際關(guān)系，保持良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
參會(huì )人員9：我認為廉潔從業(yè)也需要重視利益沖突的防范，要提高自己的辨別能力，避免利益捆綁，不做違反法律紀律和職業(yè)道德的事情。
主持人：非常好，大家對廉潔從業(yè)都有了相應的認識。最后，我們來(lái)談一談廉政風(fēng)險防控方面的問(wèn)題。中層干部要能夠主動(dòng)發(fā)現風(fēng)險，及時(shí)防范風(fēng)險，做到廉潔從業(yè)。大家認為在工作中如何做到廉政風(fēng)險防控？
參會(huì )人員10：我認為廉政風(fēng)險防控需要建立機制，加強內控制度的建設，做到規范運行。同時(shí)，要加強對中層干部的監督和管理，建立有力的問(wèn)責機制。
參會(huì )人員11：我覺(jué)得廉政風(fēng)險防控還要通過(guò)加強培訓教育，提高職業(yè)道德和廉政意識的水平。要及時(shí)關(guān)注新的風(fēng)險形勢，靈活應對，做到風(fēng)險可控。
參會(huì )人員12：我認為廉政風(fēng)險防控還需要加強輿情引導，及時(shí)消除輿論風(fēng)險。同時(shí)要完善廉政風(fēng)險防控工作的制度和規范，促進(jìn)廉潔從業(yè)的良好氛圍。
主持人：謝謝大家的發(fā)言，你們的觀(guān)點(diǎn)非常中肯。通過(guò)這次廉政談話(huà)，我們進(jìn)一步明確了中層干部廉政建設的重要性，也為提升廉政意識和能力指明了方向。希望大家能夠將廉政要求落實(shí)到具體工作中，做到廉潔奉公，為人民服務(wù)，切實(shí)履行好作為中層干部的職責和使命！會(huì )議到此結束，謝謝大家！
參會(huì )人員：謝謝！
對新提拔干部的談話(huà)記錄
時(shí)間：2022年1月10日
地點(diǎn)：辦公室
參與人員：新提拔干部A，上級領(lǐng)導B
B：首先恭喜你晉升為新的干部，這是你在工作中的一種認可和肯定。你覺(jué)得對你的提拔有什么感受嗎？
A：非常感謝領(lǐng)導對我的肯定和信任，這對我來(lái)說(shuō)是一種鞭策和鼓勵。我會(huì )倍加珍惜這次提拔的機會(huì )，繼續努力提升自己。
B：你之前所擔任的職務(wù)表現不錯，給予了我很大的信心才決定提拔你。你覺(jué)得你在以前的工作中取得了哪些成績(jì)？
A：謝謝領(lǐng)導的夸獎。在以前的職務(wù)中，我注重團隊合作，通過(guò)與同事的密切協(xié)作，我們成功完成了幾個(gè)重要項目，并取得了不錯的成果。我也積極參與了培訓和學(xué)習，提升了自身的專(zhuān)業(yè)素養。
B：很好，你的努力和表現是值得肯定的。但在新的角色中，你可能會(huì )面臨更大的挑戰，需要承擔更多的責任。你對這個(gè)新職務(wù)有何期望和計劃？
A：我對這個(gè)新職務(wù)充滿(mǎn)期待。我希望能夠更好地發(fā)揮自身的優(yōu)勢，帶領(lǐng)團隊取得更好的成績(jì)。我計劃進(jìn)一步提升自己的領(lǐng)導和管理能力，學(xué)習更多的專(zhuān)業(yè)知識，并不斷改進(jìn)工作流程，提高工作效率。
B：很好，你的計劃和期望很明確。在新的職位上，你還需要以身作則，帶動(dòng)團隊的積極性和凝聚力。同時(shí)，要注重溝通和協(xié)調，與各個(gè)部門(mén)建立良好的合作關(guān)系。你對此有什么想法？
A：我非常贊同領(lǐng)導的觀(guān)點(diǎn)。我將積極主動(dòng)地與同事和上級進(jìn)行溝通，了解各方的需求和期望，協(xié)調團隊間的合作，確保工作的順利進(jìn)行。我也會(huì )注重傾聽(tīng)團隊成員的意見(jiàn)和建議，共同制定出最佳的解決方案。
B：很好，你的態(tài)度非常好。作為新提拔的干部，你還需注意更好地管理自己的情緒和壓力，解決困難和沖突，保持積極向上的態(tài)度。你對此有何想法？
A：我明白作為干部，要有更高的情商和心理素質(zhì)。我會(huì )注重提升自己的情緒管理和解決問(wèn)題的能力，并養成積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài)。我相信只有自己處于良好的狀態(tài)，才能更好地帶領(lǐng)團隊。
B：很好，你的理解和計劃都很到位。我對你的表現充滿(mǎn)信心。在新的職位上，你難免會(huì )遇到困難和挑戰，但只要保持積極的態(tài)度和不斷學(xué)習進(jìn)取的精神，相信你會(huì )取得更大的成績(jì)。祝你工作順利！
A：非常感謝領(lǐng)導的鼓勵和指導，我會(huì )不辜負您的期望，努力工作，爭取取得更好的成績(jì)。感謝領(lǐng)導的時(shí)間！
.新提拔干部廉政談話(huà)表
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政治
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學(xué)歷
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年齡
參加工作時(shí)間
原任職務(wù)
提任（聘任）職務(wù)
提任（聘任）文號
提任（聘任）時(shí)間
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本人廉政承諾：
黨風(fēng)廉
政建設
對單位黨風(fēng)廉政建設承諾：
承諾
談話(huà)人
被談話(huà)人
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對談話(huà)人及所在單位黨風(fēng)廉政建設工作提出五點(diǎn)要求：
一、要加強學(xué)習，提高自身修養。一要加強政治理論學(xué)習，把握政治方向，提高思想覺(jué)悟，在工作中做到“講黨性、重品行、重表率”。二是加強黨紀律法規的學(xué)習，要明辨是非，執行制度，遵紀守法。三是加強業(yè)務(wù)、文化知識的學(xué)習，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。
二、認真履行職責，努力做好本職工作。要增強責任感、使命感，不斷激勵自己，克己奉公。要正確行使權力，自覺(jué)接受群眾的監督。
三、遵紀守法，堅決做到廉潔從業(yè)。必須增強法紀意識，自覺(jué)遵守黨紀國法和各項規章制度，切實(shí)做到依法紀辦事。
四、維護班子團結，帶好隊伍。班子成員也要大力維護團結，相互支持、相互配合；主要領(lǐng)導在團結問(wèn)題上覺(jué)悟要更高一些，心胸要更開(kāi)闊一些，律己要更嚴一些。
五、切實(shí)履行職責，進(jìn)一步促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。各單位黨政正職要當好表率，敢于負責，干好自己的事，管好本單位、本部門(mén)的人，不僅要保證自己不出問(wèn)題，也要保證班子成員和下屬不出問(wèn)題。
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