黨支部書(shū)記抓黨建存在的問(wèn)題和不足(通用)近年來(lái)，黨建工作在全國范圍內得到了廣泛的重視與關(guān)注，各級組織都開(kāi)展了一系列有效的工作來(lái)推進(jìn)黨的建設。但是，在實(shí)踐中，我們不難發(fā)現，黨的基層組織存在一些問(wèn)題和不足，這些問(wèn)題制約了黨建工作的進(jìn)一步發(fā)展。作為一名黨支部書(shū)記，我深感責任重大，需要始終對黨建工作保持高度警醒，不斷發(fā)現與解決問(wèn)題，確保組織的健康穩定發(fā)展。
首先，我們需要明確的是，當前黨的基層組織面臨的最基本問(wèn)題就是組織生活的薄弱。組織生活是黨的組織基礎，是加強思想政治工作、保證黨內團結、激發(fā)廣大黨員的積極性的有效途徑。然而，一些基層組織存在組織生活質(zhì)量低下、形式主義嚴重等問(wèn)題，使得組織生活成為形式，難以發(fā)揮應有的作用。我認為，要解決這個(gè)問(wèn)題，需要做兩個(gè)方面的工作：一是強化組織生活的組織性、制度性、規范性，確保組織生活的質(zhì)量；二是注重對組織生活的實(shí)際意義進(jìn)行宣傳、解釋和引導，提升組織生活的實(shí)效性。
其次，黨員參加組織生活的自覺(jué)性和積極性亟待提升。在實(shí)際工作中，我們發(fā)現，有一些黨員厭倦、疲倦，很少主動(dòng)參加組織生活。這種情況，常常與黨員個(gè)體素質(zhì)、思想認識水平有關(guān)。因此，提高黨員的思想教育，加強對黨建工作的深度解讀和深度理解，對于激發(fā)黨員積極性有著(zhù)很大的幫助。另外，也要不斷創(chuàng )新組織生活的形式，充分照顧黨員的需求，讓黨員參加組織生活成為一種興趣、一種愉悅的體驗，這樣才能夠有效提高黨員的參與度。
黨建工作不僅是組織工作，還貫穿著(zhù)思想政治工作。黨員的黨性不夠強，是制約黨建工作發(fā)展的重要原因之一?；鶎狱h組織在開(kāi)展黨員思想教育方面還存在不足。黨員們普遍的理論水平有待提高，關(guān)注黨建的黨員不多。面對這樣的局面，黨組織應該發(fā)揮好的作用，若不能抓黨員思想政治，那么整個(gè)黨的建設工作都會(huì )面臨困境。因此，黨組織必須針對這一問(wèn)題積極采取措施。例如，定期開(kāi)展理論學(xué)習、座談交流，培養黨員批判思維，加強對黨員的思想工作，提高黨員的思想價(jià)值觀(guān)念和黨性鍛煉度，打牢黨員的思想基礎。
此外，我認為黨建工作的工作重點(diǎn)需要更注重培育黨內的民主氛圍?，F有一些基層黨組織在履行職責時(shí)，存在以少數人代表多數人的狀況，干部個(gè)人決策的地位過(guò)于突出。這些問(wèn)題直接導致了黨員的積極性、創(chuàng )新性和主動(dòng)性不足，許多有益建議往往因為缺乏有效的溝通而被忽略。對此，黨支部書(shū)記可以通過(guò)舉辦民主評議活動(dòng)、定期組織代表大會(huì )、建立典型事例等方式來(lái)完善黨內的民主氛圍，調動(dòng)廣大黨員的積極性，激發(fā)基層組織的活力。
總之，黨建工作是一個(gè)系統工程，在推進(jìn)過(guò)程中需要始終關(guān)注組織與個(gè)人之間的關(guān)系、制度與實(shí)效之間的平衡、質(zhì)量與效率之間的結合等問(wèn)題，才能夠實(shí)現黨建工作的全面發(fā)展。未來(lái)，我們黨的基層組織要在實(shí)現優(yōu)質(zhì)發(fā)展的同時(shí)，更為注重抓住本質(zhì)問(wèn)題與基礎問(wèn)題，不斷改進(jìn)工作模式，完善工作機制，讓黨建這項民生工程取得明顯成效，這對于加強黨內的凝聚力、提高黨員的戰斗力具有重要的意義。
關(guān)于黨支部書(shū)記抓黨建工作問(wèn)題清單及整改措施【六篇】
第一篇：抓黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺少熱情，工作態(tài)度不積極。
2.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
3.部分黨員缺少思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
4.黨支部工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.加強黨員黨性教育和思想引導，提高黨員的政治素質(zhì)。
2.通過(guò)組織多樣化形式的黨建活動(dòng)，吸引更多的黨員參與。
3.利用黨課、講座等方式，加強黨員的理論學(xué)習和政治思想意識。
4.制定可行性工作計劃，確保每項工作可見(jiàn)性和可操作性。
5.加強黨支部?jì)炔繙贤ê蛥f(xié)調機制，定期召開(kāi)支部會(huì )議，解決工作中的問(wèn)題。
第二篇：黨支部書(shū)記必須了解的黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺少熱情，工作態(tài)度不積極。
2.工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
3.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
4.部分黨員缺少思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.充分認識黨建工作的重要性，提高黨建工作的重視程度。
2.制定可操作性強的工作計劃，確保工作推進(jìn)效果顯著(zhù)。
3.提高黨支部活動(dòng)的參與率，切實(shí)提高活動(dòng)效果。
4.加強黨員的思想教育和理論學(xué)習，提高其政治思想意識。
5.建立黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制，定期召開(kāi)支部會(huì )議解決工作中的問(wèn)題。
第三篇：如何做好黨支部書(shū)記的黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺乏熱情，工作態(tài)度不積極。
2.部分黨員缺乏思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
3.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
4.黨支部工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.建立良好的黨建工作作風(fēng)，提高黨支部書(shū)記的工作積極性。
2.充分利用黨課、講座等形式加強黨員的思想教育和理論學(xué)習。
3.制定切實(shí)可行的黨建活動(dòng)計劃，提高活動(dòng)的參與度和效果。
4.制定明確的工作計劃，確保工作推進(jìn)的效率和成效。
5.加強黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制，及時(shí)溝通和解決工作中存在的問(wèn)題。
第四篇：黨支部書(shū)記如何解決黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺少熱情，工作態(tài)度不積極。
2.部分黨員缺乏思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
3.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
4.黨支部工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.通過(guò)培訓、學(xué)習等方式提高黨支部書(shū)記的工作積極性和工作能力。
2.加強黨員的思想教育和理論學(xué)習，提高其政治素質(zhì)。
3.豐富形式，提高黨支部活動(dòng)的參與度和活動(dòng)效果。
4.制定操作性強的工作計劃，確保工作推進(jìn)的效率和成效。
5.加強黨支部?jì)炔繙贤▍f(xié)調機制，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題，增強黨支部工作效益。
第五篇：黨支部書(shū)記如何應對黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺乏熱情，工作態(tài)度不積極。
2.部分黨員缺乏思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
3.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
4.黨支部工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.認真履行黨支部書(shū)記工作職責，加強工作的領(lǐng)導和指導。
2.利用多種形式加強黨員的思想教育和理論學(xué)習。
3.創(chuàng )新黨支部活動(dòng)形式，提高活動(dòng)效果，增加活動(dòng)參與度。
4.制定實(shí)際可執行的工作計劃，增強工作推進(jìn)效能。
5.加強黨支部?jì)炔繙贤ㄅc協(xié)調，解決工作中存在的問(wèn)題。
第六篇：黨支部書(shū)記應該注意的黨建工作問(wèn)題清單及整改措施
一、問(wèn)題清單
1.黨支部書(shū)記對黨建工作缺少熱情，工作態(tài)度不積極。
2.部分黨員缺乏思想教育和理論學(xué)習，政治思想意識不強。
3.黨支部活動(dòng)組織效果較差，很多活動(dòng)參與率低。
4.黨支部工作計劃缺乏具體和可操作性，影響了黨建工作推進(jìn)。
5.黨支部?jì)炔繀f(xié)調機制不夠完善，互動(dòng)溝通不夠及時(shí)。
二、整改措施
1.提高黨支部書(shū)記對黨建工作的理解和認知，增強其工作熱情。
2.加強黨員思想教育和理論學(xué)習，提高其政治思想意識。
3.創(chuàng )新黨支部活動(dòng)形式，提高參與度和活動(dòng)效果。
4.制定可行性計劃，實(shí)現工作推進(jìn)的明確性和可操作性。
5.加強黨支部?jì)炔繙贤?，建立良好的工作協(xié)調機制，提高工作效率。
總之，黨支部書(shū)記應該嚴格要求自己，持之以恒地解決黨建工作問(wèn)題，扎實(shí)推進(jìn)各項工作，讓黨建工作更加生動(dòng)、有力、有實(shí)效。
支部書(shū)記抓黨建存在的問(wèn)題及原因
支部書(shū)記抓黨建存在的問(wèn)題及原因1一、存在問(wèn)題：
1．基層黨建不夠扎實(shí)。一些基層黨建工作存在“雷聲大、雨點(diǎn)小”的現象，往往說(shuō)起來(lái)重要、做起來(lái)次要、忙起來(lái)不要。對基層黨建工作抓一陣、放一陣，緊一陣、松一陣。
2．黨內政治生活的嚴肅程度有高有低。一些基層黨組織，黨內政治生活的嚴肅程度不高，甚至流于形式。具體表現有，專(zhuān)題民主生活會(huì )和組織生活會(huì )批評和自我批評對問(wèn)題觸及不深，三會(huì )一課內容與實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密等。
3．黨建工作能力不夠高。黨員和黨務(wù)工面臨的最大挑戰是能力挑戰，最大危機是本領(lǐng)危機，最大恐慌是知識恐慌。一些黨組織領(lǐng)導成員不注重學(xué)習培訓，面對新問(wèn)題、新要求時(shí)束手無(wú)策。在執行中，一些黨組織抓不住主要矛盾和矛盾的主要方面，缺乏工作思路，找不到解決問(wèn)題的路徑。
4．制度建設不健全。有的黨組織只滿(mǎn)足于布置黨建任務(wù)、提出工作要求，缺乏配套的督查制度。一些黨組織的黨建工作制度不健全或者缺乏針對性、可操作性，工作無(wú)章可循，隨意性很大。有的黨組織雖有黨建工作制度，但制度沒(méi)有得到全面貫徹和落實(shí)。
二、意見(jiàn)建議：
1．調動(dòng)各級黨組織做好黨建工作的積極性。要澄清“黨建工作和機關(guān)業(yè)務(wù)工作是兩碼事”的模糊認識。消除“業(yè)務(wù)工
作為主，黨建工作為輔”的認識，堅持“虛工實(shí)做”，以黨建工作實(shí)效去推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的順利完成。
2．提高各級黨組織黨建工作的執行能力。首先，任務(wù)指向要清晰。其次，要善于抓細抓實(shí)。要分類(lèi)建立工作任務(wù)清單、問(wèn)題清單和責任清單，從執行的關(guān)鍵環(huán)節和難點(diǎn)入手，明確詳細的程序步驟，著(zhù)力破解執行“縮水”等現象。最后，要加強黨務(wù)干部隊伍建設。把思想好、能力強、對黨建工作熱心的同志安排到黨建崗位上，做好對黨務(wù)干部的培訓，使其逐步成為黨務(wù)工作的行家。
3．提高各級黨組織的政策領(lǐng)悟力。首先要加強學(xué)習，進(jìn)一步打牢領(lǐng)悟政策的思想理論基礎。其次，要研究政策。中央和上級的政策往往是基于對普遍性問(wèn)題的把握，政策的貫徹執行須與各地、各部門(mén)、各單位的具體實(shí)際相結合。各級黨組織要注重實(shí)踐、注重總結、注重創(chuàng )新，做到正確地貫徹政策、執行政策、落實(shí)政策。
4．強化制度的保障作用。一要規范各項黨建工作制度。抓好各項黨建工作制度建設，逐步形成制度化、規范化的工作運轉體系，明確各部門(mén)、各單位權力運行流程、責任主體和責任邊界，明確辦事程序、環(huán)節、時(shí)限和標準要求，使各項工作有章可循、有據可依，做到按制度管人管事。二要提高各項黨建工作制度的執行力。增強黨員干部對相關(guān)制度的認同，使各級干部自覺(jué)履行黨章賦予的職責，嚴格按制度辦事;增強相關(guān)制度的可操作性，不管建立和完善什么制度都堅持于法周延、于事簡(jiǎn)便的原則，確?？刹僮餍詮?。三要增強相關(guān)制度的威懾力，對破壞法規制度踩“紅線(xiàn)”、越“底線(xiàn)”、闖“雷區”者，要堅決嚴肅查處，不以權勢大而破規，不以問(wèn)題小而姑息，不以違者眾而放任。
5．加強對各級黨組織的督查和問(wèn)責。落實(shí)全面從嚴治黨要求，形成黨建工作效能責任倒逼機制。通過(guò)加大對黨建工作落實(shí)不力的組織和個(gè)人的問(wèn)責力度，使黨建工作成為“硬指標”。要厘清責任主體，各級黨組織必須牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建不稱(chēng)職”的理念，進(jìn)一步厘清黨委(黨組)、黨委(黨組)書(shū)記、黨委(黨組)成員、基層黨組織書(shū)記抓黨建工作的職責任務(wù)。在此基礎上，建立健全執行目標任務(wù)層級責任制，逐級逐層分解黨建工作責任，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的考核體系，把責任擔起來(lái)，把壓力傳下去。
6．利用“互聯(lián)網(wǎng)+”，創(chuàng )新黨建活動(dòng)方式黨建活動(dòng)方式。要適應信息技術(shù)飛速發(fā)展的大趨勢，積極運用現代科技手段，把“互聯(lián)網(wǎng)+”作為提高黨建工作效能的重要途徑。探索建立動(dòng)態(tài)管理服務(wù)機制，創(chuàng )新黨建工作流程和方式，建立網(wǎng)絡(luò )黨支部，開(kāi)展溝通交流、黨務(wù)公開(kāi)等非涉密黨建工作。
支部書(shū)記抓黨建存在的問(wèn)題及原因2根據公司黨委組織部下發(fā)的《****黨的建設工作規劃反思階段具體實(shí)施方案》有關(guān)要求，現就黨支部黨建工作中存在的問(wèn)題及整改措施報告如下:
一、存在問(wèn)題
?。ㄒ唬﹪栏衤鋵?shí)“三會(huì )一課”制度有待提高
按照“三會(huì )一課”制度要求，每月應至少召開(kāi)1次支部委員會(huì )，每月至少召開(kāi)1次黨小組會(huì )，每季度至少召開(kāi)1次黨員大會(huì )，每季度組織黨員上1次黨課，黨支部書(shū)記每年至少給黨員講1次黨課。對照上述標準，我支部均能按照公司黨委要求定期召開(kāi)支部黨員大會(huì )，但存在支部委員會(huì )及黨小組會(huì )議召開(kāi)頻度不夠的問(wèn)題。
?。ǘ┗顒?dòng)形式相對比較單一，學(xué)習效果不太理想
一是工作主動(dòng)性不夠，工作方式單一。我支部“三會(huì )一課”主動(dòng)性還不強，存在“等待上面安排”的思想。特別是在組織學(xué)習上，更多的是執行上級黨組織的安排和要求，僅僅以傳達上級文件和學(xué)習政治理論為主，理論原文學(xué)習不夠，學(xué)習時(shí)間偏少，開(kāi)展專(zhuān)題研討不多，存在過(guò)眼不過(guò)心的問(wèn)題，學(xué)習效果還有待進(jìn)一步加強。二是內容枯燥，比較死板，缺乏生動(dòng)活潑的氛圍。在學(xué)習貫徹“三會(huì )一課”制度上，規定內容做的翔實(shí)，自選動(dòng)作很少，和廣大青年黨員的期待有一定差距的問(wèn)題。
?。ㄈ┱勑恼勗?huà)制度落實(shí)不到位
支委班子成員與各黨小組長(cháng)之間、各黨小組長(cháng)與小組黨員之間談心談話(huà)不經(jīng)常，對黨員的工作生活主動(dòng)關(guān)心不夠，不能及時(shí)發(fā)現黨員的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際困難，不能針對性地加強對黨員的教育、管理、監督，沒(méi)有把思想政治工作落實(shí)到實(shí)際工作中去。
?。ㄋ模h建材料記錄保存不規范
支部“三會(huì )一課”個(gè)別會(huì )議記錄不全、不規范，預備黨員、入黨積極分子思想匯報、談心談話(huà)記錄收集不全。
二、整改措施
針對上述存在問(wèn)題，黨支部將重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面努力，認真加以整改解決。
?。ㄒ唬娀贫嚷鋵?shí)。堅持從基本制度、基本活動(dòng)、基本內容抓起，認真落實(shí)“三會(huì )一課”，增強組織生活嚴肅性。一方面重點(diǎn)抓支委班子建設，帶頭落實(shí)黨內政治生活的各項要求，著(zhù)力發(fā)揮支委班子領(lǐng)頭雁作用，加強支委班子黨務(wù)工作培
訓力度，不斷提高支委班子履職能力，切實(shí)開(kāi)好支委會(huì )，謀劃支部黨建工作。另一方面要切實(shí)發(fā)揮好黨小組主陣地作用，制定完善黨小組活動(dòng)計劃，認真落實(shí)黨員領(lǐng)導干部雙重組織生活會(huì )制度，支委班子成員帶頭參加所在黨小組活動(dòng)，推動(dòng)小組活動(dòng)常態(tài)化。
?。ǘ﹦?chuàng )新黨支部工作的方式方法。新時(shí)代新形勢下，盡可能豐富理論學(xué)習的形式，充分運用“兩微一端”等新媒體，謀劃好政治生活載體。同時(shí)堅持繼承與創(chuàng )新相結合，積極探索主題黨日、黨員活動(dòng)日等創(chuàng )新做法，增強組織生活時(shí)代性。
?。ㄈ┞穆毐M責，突出黨支部的思想政治功能，不折不扣地落實(shí)談心談話(huà)制度，及時(shí)掌握黨員思想、工作動(dòng)態(tài)，切實(shí)做到關(guān)心人、理解人和愛(ài)護人，調動(dòng)黨員的積極性，增強支部黨員的凝聚力、戰斗力，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
?。ㄋ模┘訌婞h務(wù)臺賬檔案建設，建立黨支部基礎工作臺賬，確保全程紀實(shí)、過(guò)程留痕、有跡可查。對黨員名冊、“三會(huì )一課”記錄、黨員黨費繳納登記、黨支部工作計劃總結等檔案臺賬確保及時(shí)收集、分類(lèi)歸檔，支部學(xué)習教育、組織生活開(kāi)展情況以及其他相關(guān)工作記錄內容完備、要素齊全、格式規范。
支部書(shū)記抓黨建存在的問(wèn)題及原因3一、項目普遍對黨建認識不夠。
主要表現為項目職工對項目部作為工程管理的基本模式，不僅是施工一線(xiàn)的指揮中樞、經(jīng)濟效益的源頭、企業(yè)形象的窗口，也是黨建和思想政治工作的重要陣地的認識不夠。
二、組織體系不夠健全。
表現在部分同志只注重在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，而對黨組織在項目部的建設缺乏認知。
三、項目黨建制度不夠完善。
主要表現在缺乏長(cháng)期性，穩定持續性的系列項目部黨建制度。
四、工作方法守舊。
落實(shí)與時(shí)俱進(jìn)、注重活動(dòng)方式的新穎性、豐富內容、活躍載體等方面存在缺陷
五、黨支部作用發(fā)揮不夠充分。
在確保工期、安全、質(zhì)量、效益作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，相關(guān)的工作需要繼續努力。
今后工作計劃：
一、提高認識是項目黨建工作的出發(fā)點(diǎn)。因此在今后工作中，我們將充分認識加強項目黨建工作的必要性和緊迫性，努力克服對項目黨建工作重要性、地位、作用等方面存在的偏頗認識，克服“說(shuō)起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的現象。
二、健全組織體系是項目黨建的根本。今后工作中我們將把組織建設放在重要位置，根據項目建設實(shí)際，合理設置和動(dòng)態(tài)調整組建好項目部黨組織，真正做到組織健全、活動(dòng)正常、管理規范。
三、完善的制度是項目黨建的基礎。今后工作中，項目黨建將結合工程實(shí)際，積極探索適應新形勢要求的項目黨建工作新思路，新方法，按照民主集中制原則，建立健全黨支部會(huì )議制度、項目經(jīng)理定期向黨組織報告工作制度、領(lǐng)導班子民主
生活會(huì )制度、中心組學(xué)習制度，促進(jìn)黨組織自身建設；建立健全重要問(wèn)題集體討論、重要工作情況通報、重要問(wèn)題請示報告制度，確保項目部重要問(wèn)題科學(xué)民主決策；建立健全民主管理、企務(wù)公開(kāi)制度，完善民主監督機制；建立健全黨建和思想政治工作定期檢查、分析、考核和評比表彰制度，促進(jìn)各項工作落實(shí)。使項目黨建和思想政治工作真正走上制度化、規范化、程序化的軌道。
四、創(chuàng )新工作方法是項目黨建工作的抓手。今后工作中，我們將緊密?chē)@施工生產(chǎn)實(shí)際，組織開(kāi)展好豐富多彩的主題活動(dòng)，以創(chuàng )建“好班子”為載體，促進(jìn)項目部領(lǐng)導班子整體素質(zhì)的提高；以黨員“創(chuàng )先爭優(yōu)”為載體，充分發(fā)揮黨員在工程建設中的先鋒模范作用；以“安全文明標化工地”、“職工之家”等建設為載體，促進(jìn)工程項目建設；通過(guò)不斷創(chuàng )新活動(dòng)載體，確立工作抓手，使項目黨建和思想政治工作充滿(mǎn)生機和活力。
五、充分發(fā)揮作用是項目黨建工作的成果。項目黨建在今后工作中，我們將緊緊抓住施工管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)，有針對性地開(kāi)展安全質(zhì)量、成本意識和效益意識的教育，不斷增強職工的安全、質(zhì)量、效益、市場(chǎng)、信譽(yù)意識；堅持“三貼近”原則，做到貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，為工程項目建設提供強大的精神動(dòng)力、智力支持和思想保證。
在新的歷史時(shí)期，項目黨建工作是一個(gè)新課題，實(shí)踐證明，項目部黨支部建設在各類(lèi)工程建設中都曾發(fā)揮了顯著(zhù)作用。在新的形勢下，我們要從學(xué)習貫徹“十八大”重要思想的高度，繼承這一做法，并在繼承中創(chuàng )新，在繼承中加強，發(fā)揮新的作用。
關(guān)于對黨建工作中存在問(wèn)題的整改實(shí)施方案
關(guān)于對黨建工作中存在問(wèn)題的整改實(shí)施方案
根據《縣委組織部關(guān)于報送黨建工作存在問(wèn)題整改方案的通知》要求，鄉黨委高度重視，通過(guò)認真查找黨建工作存在的突出問(wèn)題，本著(zhù)突出重點(diǎn)、注重實(shí)效、分步實(shí)施、責任到人的原則，特制定整改方案如下：
問(wèn)題一：黨支部書(shū)記履行抓黨建工作責任不夠。個(gè)別黨支部對基層黨建工作重視程度不夠，沒(méi)有投入足夠的精力研究部署基層黨建工作。
整改措施：每月至少召開(kāi)1次以上黨建工作領(lǐng)導小組成員工作會(huì )議，專(zhuān)題研究基層黨建工作；年底組織1次支部書(shū)記履行基層黨建工作職責情況專(zhuān)項述職，并進(jìn)行民主測評。
完成時(shí)限：12月底前
問(wèn)題二：基層黨支部的活動(dòng)不夠正常規范。一些基層黨支部，沒(méi)有按照黨內組織生活制度來(lái)正常開(kāi)展工作，三會(huì )一課
制度不能較好地堅持，黨員學(xué)習培訓不能有效開(kāi)展，《黨組織活動(dòng)記錄簿》記錄不及時(shí)、不完整，黨組織有關(guān)文件檔案資料不能及時(shí)整理歸檔等。黨費收繳不夠及時(shí)，部分黨員沒(méi)有按照黨費收繳標準足額交納黨費。
整改措施：利用一個(gè)月左右時(shí)間，開(kāi)展基層黨組織專(zhuān)項督察整治活動(dòng)，分調查摸底、集中整建、完善提高3個(gè)階段，提高基層黨建工作規范化水平。
完成時(shí)限：6月底前
問(wèn)題三：黨組織在宣傳黨的路線(xiàn)方針政策的力度有待加強。許多方針政策群眾知曉率低，或者知其一不知其二，存在對政策認識的偏差。
整改措施：在原有的村務(wù)黨務(wù)公開(kāi)欄、電子顯示頻等公開(kāi)形式上進(jìn)一步拓寬領(lǐng)域、增加渠道，使黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)更加靈活，公開(kāi)內容更換頻繁。一是在公路沿線(xiàn)新增3個(gè)村利用電子顯示屏公示；二是做好
萬(wàn)村千鄉網(wǎng)頁(yè)
的更新，明確專(zhuān)職人員適時(shí)搜集各村黨務(wù)、村務(wù)信息，及時(shí)上傳網(wǎng)頁(yè)，方便群眾監督，同時(shí)也利于領(lǐng)導決策；三是搜集涉及惠民政策農戶(hù)的手機號碼加為政府飛信好友，利用飛信發(fā)送平臺，及時(shí)向農戶(hù)傳達各類(lèi)惠農政策，適時(shí)告知群眾領(lǐng)取各種惠農款項時(shí)間，讓群眾能集中心思搞生產(chǎn)、謀發(fā)展；四是在20戶(hù)以上的自然村寨安裝無(wú)線(xiàn)廣播，實(shí)現無(wú)線(xiàn)廣播全覆蓋，保證群眾在田間地角也能隨時(shí)了解相關(guān)政策，避免了村級吃政策的現象。
完成時(shí)限：7月底前
問(wèn)題四：加強黨組織的建設力度不夠。黨組織的凝聚力、戰斗力和向心力有待加強，黨員干部宗旨意識淡薄。
整改措
施：當遇到搶險救災等重大事件時(shí)，黨組織要及時(shí)組織黨員干部職工積極參與，以黨組織的凝聚力、戰斗力和向心力；加強機關(guān)效能建設和民主評議行風(fēng)工作，教育和引導廣大黨員干部職工強化服務(wù)意識，恪盡職守，發(fā)揮表率作用。規定包村領(lǐng)導每月深入基層、深入群眾不少于2次，主動(dòng)了解群眾生產(chǎn)生活情況，年底至少撰寫(xiě)1篇有一定質(zhì)量的調研；規定駐村干部每周駐村工作不少于3天，著(zhù)力解決群眾反映強烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，采取抽查民情日記、隨即抽查等形式加強督促檢查力度。
支部書(shū)記抓基層黨建工作存在的問(wèn)題和不足范文(通用)一、支部書(shū)記抓基層黨建工作存在的問(wèn)題和不足
1.缺乏有效的組織力
在抓基層黨建工作中，支部書(shū)記應該具備有運用領(lǐng)導力的經(jīng)驗，但是很多支部書(shū)記卻面臨著(zhù)缺乏有效的組織力的問(wèn)題。有些支部書(shū)記因為工作忙，就委派其他人員進(jìn)行組織和組織協(xié)調工作，這樣會(huì )導致組織效果不好，甚至會(huì )出現一些不符合基層黨建的紀律和規矩的行為。
2.權責不分明
有些支部書(shū)記在基層黨建任務(wù)上將責任丟給他人去承擔，自己作為領(lǐng)導者的責任和權利卻沒(méi)有發(fā)揮好。因此，當出現問(wèn)題和挑戰時(shí)，支部書(shū)記會(huì )很難承擔責任和權利，導致基層黨建工作不能很好的進(jìn)行推進(jìn)。
3.思想不夠成熟
很多支部書(shū)記在抓基層黨建工作時(shí)，思想方面的問(wèn)題很多，這一方面是由于教育背景不夠出色，沒(méi)有受到良好的思想教育，這樣面對一些復雜的問(wèn)題時(shí)，不會(huì )有較好的思想理論支持，導致基層黨建工作不能得到很好的推進(jìn)。
4.工作不夠有力度
有些支部書(shū)記在抓基層黨建工作時(shí)，缺乏足夠的有力度的工作。他們或許是不太清楚基層黨建工作的重要性和緊迫性，或者是沒(méi)有足夠的經(jīng)驗和能力來(lái)推動(dòng)工作順利的進(jìn)行，這樣會(huì )導致工作的效果不理想。
二、支部書(shū)記抓基層黨建工作存在的問(wèn)題和不足
1.行動(dòng)上存在不足
很多支部書(shū)記在基層黨建工作中缺乏嚴格的行動(dòng)力，并未像預期那樣做出明確而堅定的行動(dòng)。除了一些瑣碎的事情外，往往僅僅在處理一些重要問(wèn)題時(shí)才會(huì )有所動(dòng)作。這種狀況的最終結果是，基層黨建工作難以獲得有利的進(jìn)展，影響其效力。
2.缺乏信息敏感性
支部書(shū)記對于現場(chǎng)的信息反應不夠靈敏，通常會(huì )有一些信息無(wú)法及時(shí)地獲取和獲取。這會(huì )使工作難以及時(shí)精確地反應現實(shí)情況，缺乏有效的應對措施，最終導致基層黨建工作存在的問(wèn)題無(wú)法得到及時(shí)解決。
3.基層黨委組織協(xié)調不力
支部書(shū)記在協(xié)調基層黨委方面存在巨大的問(wèn)題，導致基層黨建工作難以得到順利推進(jìn)。有時(shí)候會(huì )出現組織意見(jiàn)不一致的情況，這一點(diǎn)會(huì )為進(jìn)一步的推動(dòng)工作帶來(lái)不利影響。
4.缺失細致而周全的執行計劃
支部書(shū)記在推動(dòng)基層黨建工作時(shí)缺少詳細而嚴謹的計劃，這對于工作的最終結果產(chǎn)生了不良影響。他們不會(huì )制定周到的計劃，因而不能在工作期間做出正確的決策，結果可能導致工作的失誤和不必要的麻煩。
支部書(shū)記抓黨建存在問(wèn)題方面
尊敬的各位領(lǐng)導、同志：
十九大提出，加強和改進(jìn)黨的建設是全面從嚴治黨的戰略支撐，是確保中國特色社會(huì )主義事業(yè)不斷發(fā)展的根本保證。作為黨的基層組織書(shū)記，我們是黨建工作的直接執筆人，要認真履行職責，嚴明紀律，有效抓好黨建工作，不斷提高組織力、調動(dòng)人力、發(fā)揮人力的作用。
但是，在黨建工作中也存在很多問(wèn)題，需要我們認真反思和查找錯誤，逐漸完善和優(yōu)化黨的建設，提高黨的組織質(zhì)量和工作水平。我在日常的工作中總結出以下存在的問(wèn)題：
一、領(lǐng)導不力問(wèn)題
領(lǐng)導為基礎，黨建工作的推進(jìn)離不開(kāi)領(lǐng)導的重視和支持。但是，有些領(lǐng)導對黨建工作的重視程度不夠，對黨員的教育管理缺乏有力的推動(dòng)和引領(lǐng)。一些領(lǐng)導只注重業(yè)績(jì)、強調績(jì)效，對組織紀律、制度建設等方面的工作輕視，影響了組織的紀律性和凝聚力。
二、隊伍建設問(wèn)題
黨建工作的職責是要依靠黨員隊伍的力量來(lái)完成的，但是有些黨員的團結意識和紀律性不夠強，缺乏共同團結的意識和認同感。同時(shí)，也存在一些非組織上的人員涌進(jìn)黨組織，質(zhì)量和素質(zhì)的參差不齊，黨支部書(shū)記應該通過(guò)黨組織生活會(huì )、理論學(xué)習
等方式，加強對黨員隊伍的組織和引導。
三、黨員教育問(wèn)題
黨員的教育管理是黨建工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，黨組織在教育黨員思想、提高黨員素質(zhì)、充實(shí)黨員知識等方面，應該有更加明確的工作思路和方法。黨組織需要采取多種形式，如組織生活會(huì )、理論學(xué)習、宣傳教育、黨員自學(xué)等，針對不同群體不同層次的黨員，采取一些有針對性的方法，加強對黨員的紀律性和教育管理。
四、黨組織生活會(huì )形式單一
黨員的組織生活會(huì )是黨支部的基本活動(dòng)，但是單一的形式已經(jīng)不能滿(mǎn)足黨員對黨建工作的需要。黨組織應該更加有針對性地采取其他方式，如互動(dòng)交流、在線(xiàn)學(xué)習、社區活動(dòng)、科技創(chuàng )新等形式，拓寬黨員的知識面，增強黨員的思想和思考能力，提高黨員的組織能力和管理能力，更好地推進(jìn)黨建工作。
五、組織活動(dòng)內容不夠具體
黨組織開(kāi)展的活動(dòng)如果過(guò)于空泛、抽象，可能會(huì )影響黨員的積極性和參與度。黨支部書(shū)記應該更有針對性、更具體化，制定黨員活動(dòng)的方案，并根據黨員的需求及時(shí)調整方案。同時(shí)，也要讓黨員們充分參與到活動(dòng)中來(lái)，增強黨員自我管理的意識和責任感。
以上是我的一些感悟和思考，總體看來(lái)是我們的黨建工作還存
在一些問(wèn)題和不足之處。作為支部書(shū)記，我將認真分析和梳理這些問(wèn)題，積極查找解決問(wèn)題的方法和途徑，帶領(lǐng)并鼓勵黨員，不斷攀升黨建工作新高峰！
