下面是小編為大家整理的分公司黨委書(shū)記以案促改專(zhuān)題組織生活會(huì )檢視剖析材料（完整文檔）,供大家參考。
以案促改是指在案件查辦后，通過(guò)深入剖析發(fā)案原因，研究案發(fā)規律，找準和堵塞制度漏洞，建立長(cháng)效機制，達到查處一案、警示一片、治理一方的良好效果。下面是范文網(wǎng)小編為您推薦分公司黨委書(shū)記以案促改專(zhuān)題組織生活會(huì )檢視剖析材料精選。
認真學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，按照《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴治黨主體責任規定》第十五條規定，及《**分公司黨委以案促改專(zhuān)題民主生活會(huì )方案》要求，聚焦會(huì )議主題，對照**一案，進(jìn)行深刻剖析，認真反思公司黨委全面從嚴治黨的不足，深入推進(jìn)以案為鑒、以案促改。進(jìn)一步強化“四個(gè)意識”，嚴明政治紀律和政治規矩，為全面凈化政治生態(tài)、推進(jìn)全面從嚴治黨、促進(jìn)分公司持續健康發(fā)展提供堅強的政治保障?，F將對照檢查情況匯報如下：
一、學(xué)懂弄通做實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護”方面
開(kāi)展批評與自我批評的深度不夠。比如在參加組織生活會(huì )時(shí)，對別人存在的問(wèn)題一帶而過(guò)，覺(jué)得批評別人過(guò)多會(huì )傷和氣，沒(méi)有認識到開(kāi)展批評和自我批評是督促進(jìn)步，幫助認識問(wèn)題的有力武器。二是在組織生活中，與班子成員和中層干部主動(dòng)溝通交流多，與一般干部職工交流談心較少，而且大多是就事論事，講工作、講成績(jì)較多，很少談問(wèn)題、談缺點(diǎn)，在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠，在頻度和深度上還需進(jìn)一步加強。三是，在日常工作和生活中，艱苦樸素、勤儉節約過(guò)緊日子思想有所淡化，反對鋪張浪費，提倡厲行節約方面做的不夠好。在人情世故面前，有時(shí)在不違反大的原則規矩前提下，也有講人情給面子思想。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因
(一)學(xué)習意識不夠強
一是對學(xué)習的重要性認識不深，從而導致對學(xué)習重視不夠，學(xué)習無(wú)計劃，沒(méi)有“學(xué)到老、活到老”的意識和心態(tài)。二是學(xué)習態(tài)度不夠端正，自主學(xué)習不夠的主要原因在于學(xué)習態(tài)度不夠端正，存在浮躁的情緒，在面對新形勢新變化，理想信念不夠堅定，進(jìn)而放松了對自身建設的要求，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，放松了時(shí)刻要起到模范先鋒作用的要求。
(二)黨性修養不夠高
一是黨紀黨規學(xué)習不夠深入。作為一名黨員，平時(shí)對政治理論學(xué)習不夠深入，沒(méi)有做到學(xué)懂弄通，沒(méi)有嚴格要求自己，沒(méi)有深入研究學(xué)習《黨章》、黨內知識及法律法規，導致自身政治理論知識不夠全面。二是對基層群眾的服務(wù)意識不夠好。在基層調研工作中，對于群眾反映的一些問(wèn)題，轉辦的多，親自解決的少，并未主動(dòng)的參與到各項工作的追蹤落實(shí)。三是平時(shí)參加的黨團活動(dòng)偏少，向老干部、優(yōu)秀黨員交流和學(xué)習少，缺乏黨性鍛煉的意識。
(三)紀律意識不夠強
在嚴格執行紀律方面，自覺(jué)主動(dòng)性還不夠，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識還不夠深刻，特別是黨內監督作用沒(méi)有充分發(fā)揮。自我約束有所松懈，示范帶頭標準跟不上新時(shí)代的要求，對黨員干部在嚴肅紀律和嚴格管理上降低了標桿、放松了標準，存在失之于寬、失之于軟的問(wèn)題，沒(méi)有真正做到用制度管權管事管人。
三、制定整改措施
(一)強化思想認識，提高政治站位
堅持以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，進(jìn)一步提高思想認識，提高政治站位，對標對表黨中央重大決策部署和習近平總書(shū)記重要指示批示精神，持續深入學(xué)習貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，不斷增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”。全面貫徹落實(shí)總公司、分公司各項工作部署，堅定不移開(kāi)啟公司全面振興新征程。
(二)強化責任擔當，嚴格履行主體責任
一是，嚴格落實(shí)從嚴治黨的主體責任，切實(shí)履行班子成員“一崗雙責”責任，做到明責、履責、盡責。二是，嚴肅政治紀律和政治規矩，持續深化推進(jìn)“反腐倡廉”建設，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的監督體系建設，扎緊制度的籠子。三是，持之以恒貫徹落實(shí)中央八項規定精神和反“四風(fēng)”，堅決反對形式主義、官僚主義，嚴格監督執紀，嚴肅追責問(wèn)責，真正做到用制度管人管事管權。四是，切實(shí)轉變思想觀(guān)念，堅定工作信心，保持干事創(chuàng )業(yè)的精氣神。五是，推動(dòng)黨建工作與中心工作深度融合，提升黨建引領(lǐng)作用，為公司改革發(fā)展提供堅強的政治保證。
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