圍繞中心抓黨建抓好黨建促發(fā)展 高度國際集團成立于 xxxx 年，xxxx 年組建了集團黨委，是北京市朝陽(yáng)區崔各莊地區首個(gè)非公企業(yè)黨組織。集團黨委成立以來(lái)，始終致力于探索非公企業(yè)黨建工作，十分注重發(fā)揮好黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)了非公企業(yè)持續穩步健康發(fā)展。
發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用，使黨組織成為增強企業(yè)凝聚力、競爭力的源泉 高度國際集團黨委按照“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總體思路，根據企業(yè)發(fā)展目標，以爭創(chuàng )先進(jìn)黨組織為載體，不斷把黨組織的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，把黨組織的活力轉化為企業(yè)發(fā)展活動(dòng)，以黨組織的堅強戰斗堡壘作用，帶動(dòng)造就了一支素質(zhì)過(guò)硬的企業(yè)員工隊伍，逐步形成了充滿(mǎn)正能量的企業(yè)文化，真正將黨建工作轉化為“看得見(jiàn)、摸得著(zhù)”的先進(jìn)生產(chǎn)力，實(shí)現了黨建提升與企業(yè)發(fā)展的雙贏(yíng)目標。
重視和加強黨的組織領(lǐng)導班子建設，是發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰斗堡壘作用的前提。高度國際集團十分重視企業(yè)黨組織的建設，不拘一格配齊配強各級黨組織的領(lǐng)導班子，拓寬視野面向社會(huì )招引優(yōu)秀黨務(wù)工作人才。聘用具有 40 多年黨齡，長(cháng)期從事黨務(wù)工作的專(zhuān)業(yè)人才擔任集團黨委書(shū)記，各地區分公司黨支部書(shū)記人選也堅持好中選優(yōu)，選用熱心黨務(wù)工作，具有黨務(wù)工作經(jīng)驗和能力的同志擔任。把公司內部一流黨務(wù)人才、
一流科技骨干、一流先進(jìn)黨員選配到各級黨組織領(lǐng)導班子之中，使各級黨組織領(lǐng)導班子團結心齊，工作過(guò)硬，勇于創(chuàng )新，充滿(mǎn)生機和活力。
重視和加強黨的組織網(wǎng)絡(luò )建設，是發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰斗堡壘作用的基礎。集團公司黨委成立之初就確立了“一年打基礎、二年創(chuàng )先進(jìn)、三年爭一流”的工作目標。集團公司業(yè)務(wù)擴展到哪里，就在哪里建立分公司和分公司黨支部，使黨的基層組織隨公司業(yè)務(wù)的發(fā)展而不斷壯大。3 年時(shí)間，實(shí)現了北京、天津、南京、杭州、武漢、西安、重慶、成都、蘇州 9 個(gè)地區分公司黨支部的全面有形覆蓋，搭建了較為完整的集團公司黨委組織網(wǎng)絡(luò )，為發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用提供了組織支撐體系。
重視和加強黨組織的管理制度建設，是發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰斗堡壘作用的保證。沒(méi)有規矩，不成方圓。制度化、規范化是非公企業(yè)黨建工作發(fā)展的必由之路。集團公司黨委成立以來(lái)，十分注重黨內制度化規范化建設，真正做到了發(fā)揚民主、集思廣益，堅持黨務(wù)公開(kāi)、堅持民主集中制，先后建立健全了民主生活會(huì )制度、民主評議黨員制度、談心談話(huà)制度、黨費收繳制度、“三會(huì )一課”制度和黨委議事規則等一系列黨內生活制度，并落實(shí)了黨內執行制度的監督檢查運行體系，為充分發(fā)揮基層黨組織的戰斗堡壘作用提供了堅強的制度保障。
重視和加強黨建工作與企業(yè)中心任務(wù)相融合，是發(fā)揮非公企業(yè)黨組織戰斗堡壘作用的關(guān)鍵。集團公司黨委始終認識到：在非公企業(yè)，黨建工作和企業(yè)發(fā)展，目標是完全一致的，但如何在非公企業(yè)開(kāi)展好黨建工
作，找準結合點(diǎn)和突破口，找準發(fā)揮黨組織戰斗堡壘作用的有效載體至關(guān)重要。集團公司黨委和董事會(huì )形成了高度一致的共識，堅定不移地把黨建工作的開(kāi)展融入企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)之中，實(shí)現共同發(fā)展的思路和理念，并在工作實(shí)踐中堅持做到“三同步，三結合”，即黨的組織與經(jīng)營(yíng)組織同步組建，黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步推進(jìn)，黨建成效與發(fā)展業(yè)務(wù)同步考核；黨建工作與業(yè)務(wù)工作相結合，黨建活動(dòng)與企業(yè)中心任務(wù)相結合，發(fā)揮黨員作用與促進(jìn)企業(yè)發(fā)展相結合。從而提高了黨建工作與企業(yè)中心工作的融入度，增強了黨建工作的有效性。
發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，使黨員成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的骨干力量 加強黨員先進(jìn)性教育和培養。集團公司黨委建立了規范化的學(xué)習教育制度，經(jīng)常安排豐富多彩的學(xué)習教育活動(dòng)，重點(diǎn)開(kāi)展了“學(xué)黨章黨規、學(xué)系列講話(huà)，做合格黨員”的“兩學(xué)一做”活動(dòng)，組織黨員到革命傳統教育基地，緬懷革命先烈英勇事跡，重溫入黨誓詞，現場(chǎng)學(xué)習革命傳統精神，增強全體黨員不忘初心，牢記使命，切實(shí)發(fā)揮先鋒模范作用的歷史責任感和時(shí)代使命感。
組織黨員弘揚“三種精神”。非公企業(yè)黨組織重要任務(wù)之一就是政治引領(lǐng)，打造黨員精神支柱。集團公司黨委抓好黨員在理想、信念教育的基礎上，深入開(kāi)展弘揚“三種精神”活動(dòng)。一是引導黨員弘揚企業(yè)家精神，激發(fā)黨員積極進(jìn)取、勇于創(chuàng )新、奮勇?tīng)幭鹊臒崆?。二是引導黨員弘揚勞模精神，激發(fā)黨員踏實(shí)工作、多作貢獻的熱情。三是引導黨員弘揚工匠
精神，激發(fā)黨員鉆研技術(shù)、精益求精的熱情。通過(guò)在黨員中開(kāi)展弘揚“三種精神”活動(dòng)，在企業(yè)內部造就了一支有信仰、有追求、有戰斗力的黨員隊伍。
深入實(shí)施“黨員素質(zhì)提升工程”。根據企業(yè)黨員隊伍建設的特點(diǎn)和現狀，認真組織實(shí)施“把黨員培養成為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能手，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能手培養成為黨員，把黨員中的優(yōu)秀分子培養成為黨組織負責人”為主要內容的黨員素質(zhì)提升工程。同時(shí)，為給廣大黨員搭建充分發(fā)揮先鋒模范作用的平臺，在全體黨員中開(kāi)展了“在管理創(chuàng )新中帶頭，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上帶頭，在思想政治上帶頭，在遵紀守法上帶頭，在廉潔自律上帶頭，在攻關(guān)克難上帶頭”的“六帶頭”活動(dòng)，有效地激發(fā)了黨員積極性和主動(dòng)性，黨建工作活躍有序，黨員隊伍不斷擴大，公司黨員數量從最初的 90 多名現已發(fā)展到現在100多名；積極分子隊伍由原來(lái)的30多名壯大到200多名；自黨委成立以來(lái)，發(fā)展黨員 6 名，并且每年都有一定數量的優(yōu)秀員工要求加入黨組織。
建立健全表彰激勵機制。精心組織開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，細化創(chuàng )先爭優(yōu)條件，量化創(chuàng )先爭優(yōu)指標，堅持民主公開(kāi)評選，及時(shí)進(jìn)行表彰獎勵。每年召開(kāi)“雙十佳”表彰大會(huì )，對黨員先鋒模范作用發(fā)揮好、業(yè)務(wù)業(yè)績(jì)突出的黨員進(jìn)行表彰。截至目前，已有 40 名黨員和優(yōu)秀標兵得到了表彰和獎勵，進(jìn)一步調動(dòng)了廣大黨員和積極分子干事創(chuàng )業(yè)的積極性。
黨建帶工建的整體聯(lián)動(dòng)作用，促進(jìn)了企業(yè)全面快速健康發(fā)展
高度國際集團公司黨委 xxxx 年成立以來(lái)的 3 年中，始終堅持圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的總體思路，把黨建工作與企業(yè)發(fā)展深度融合，相互促進(jìn)，使黨建工作和企業(yè)發(fā)展取得了“雙贏(yíng)”。
黨建工作收獲了諸多殊榮。被授予“北京市非公有制經(jīng)濟組織黨建示范單位”、“北京市朝陽(yáng)區崔各莊地區 xxxx 年度和 xxxx 年度先進(jìn)基層黨組織”、北京市朝陽(yáng)區“非公黨建示范點(diǎn)”，xxxx 年度先進(jìn)基層黨組織、非公黨建示范點(diǎn)、黨員驛站示范點(diǎn)、朝陽(yáng)巾幗文明崗等榮譽(yù)稱(chēng)號。
企業(yè)發(fā)展取得了令人矚目的成就。黨建工作帶動(dòng)和促進(jìn)了集團公司的持續快速發(fā)展。公司從創(chuàng )建時(shí) 30 人的團隊至今已發(fā)展到千余人的隊伍，高度國際作為以打造一站式全產(chǎn)業(yè)鏈裝飾設計服務(wù)體系，不斷深化企業(yè)生態(tài)系統，持續推進(jìn)整個(gè)產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統戰略升級的經(jīng)營(yíng)思路為出發(fā)點(diǎn)，以建筑裝飾產(chǎn)業(yè)為杠桿穩步向多元化業(yè)務(wù)領(lǐng)域拓展。目前集團業(yè)務(wù)范圍覆蓋五大板塊，旗下?lián)碛斜本└叨葒H建筑裝飾集團有限公司、北京市高度國際工程裝飾設計股份有限公司、北京高度國際園林綠化工程設計有限公司、紅鼎國際（北京）設計事務(wù)所有限公司、德國 HBM 有限公司。集團連續 3 年獲評全國商業(yè)質(zhì)量品牌示范單位、全國十大家裝品牌、全國十佳具有影響力設計機構等多項榮譽(yù)稱(chēng)號，躋身全國家裝行業(yè)龍頭骨干企業(yè)。
企業(yè)回報社會(huì )，承擔社會(huì )責任實(shí)績(jì)顯著(zhù)。高度國際集團公司自身發(fā)展不忘回報社會(huì )，更加自覺(jué)地承擔了更多的社會(huì )責任。xxxx 年集團公司
開(kāi)展了“小扶手、大關(guān)愛(ài)”愛(ài)民、親民行動(dòng)，在企業(yè)所在地北京市朝陽(yáng)區何各莊村，對凡是家有 70 歲以上老人共計 63 戶(hù)人家，分別在衛生間和浴室免費安裝安全扶手，這項關(guān)愛(ài)工程得到了所在地黨委和廣大人民群眾的高度評價(jià)。北京電視臺、朝陽(yáng)區有線(xiàn)電視分別進(jìn)行了專(zhuān)題采訪(fǎng)和報道。xxxx 年，集團公司黨委和董事會(huì )聯(lián)合組織全體黨員和職工開(kāi)展“送溫暖，獻愛(ài)心”活動(dòng)，積極幫助困難家庭、五保戶(hù)和傷殘軍人辦實(shí)事、解難事。企業(yè)還先后在河北易縣、四川富順、湖北黃梅、陜西富平、山東昌邑等貧困地區，建成了 7 所希望小學(xué)。此舉得到社會(huì )各界和廣大人民群眾的高度評價(jià)。xxxx 年企業(yè)獲評“xxxx 年貢獻中國、社會(huì )責任企業(yè)”“xxxx 年希望工程貢獻獎”等榮譽(yù)。同年，中國青少年發(fā)展基金會(huì )建立了“高度國際希望基金”。集團公司將繼續為社會(huì )作出更大貢獻。
