2021紀委書(shū)記個(gè)人年度述職報告

[閱讀提示]寫(xiě)述職報告時(shí)應認真總結出限定時(shí)期的工作特點(diǎn)，抓精華，找典型，以這段時(shí)期工作中突出而富有典型意義的事件來(lái)反映一般，抓住主要矛盾，寫(xiě)出這一段工作的特色，這樣的述職報告才不會(huì )造成千篇1律的面孔，才會(huì )確實(shí)具有指導意義。本篇文章是為您匯編的《2021紀委書(shū)記個(gè)人年度述職報告》，供大家閱讀。

1.2021紀委書(shū)記個(gè)人年度述職報告

　　一、注重學(xué)習，更新觀(guān)念

　　學(xué)習是一個(gè)永恒的主題，是伴隨人生的重要任務(wù)，學(xué)習使人進(jìn)步，學(xué)習能夠理清思路，尤其是在當今市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，不學(xué)習不能很好地工作，在解決實(shí)際問(wèn)題時(shí)就無(wú)從下手，工作難以開(kāi)展和創(chuàng )新，解決和處理問(wèn)題的能力和水平就難以提高。因此，平時(shí)注重政治理論的學(xué)習，利用黨委中心組學(xué)習以及機關(guān)效能建設和反分 裂斗爭再教育學(xué)習活動(dòng)等機會(huì )學(xué)習黨的基本理論、路線(xiàn)、方針政策，努力在掌握精神實(shí)質(zhì)、學(xué)以致用上下功夫，不斷提高自身的政治素養，結合自身分管工作，學(xué)習有關(guān)業(yè)務(wù)知識，注重學(xué)習黨的組織建設方面的知識，積極參加上級舉辦的各類(lèi)培訓班和座談會(huì )，了解新形勢下黨建工作的特點(diǎn)及做法;學(xué)習紀監、法律、法規等相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的領(lǐng)導水平和業(yè)務(wù)工作能力，真正成為黨務(wù)、紀監工作的行家里手，同時(shí)注重經(jīng)濟科技管理等方面的學(xué)習，不斷改善知識結構，提高綜合素質(zhì)和駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟的能力。

　　二、立足本職，扎實(shí)工作

　　今年根據黨委的分工，本人分管紀監、基層組織建設、機關(guān)后勤以及3村的全盤(pán)工作。

　　1、紀監工作：本人作為紀委書(shū)記，深感農村黨風(fēng)廉政建設工作任務(wù)繁重、責任重大，勝任這個(gè)崗位，干好工作，不僅需要必要的業(yè)務(wù)能力和水平，而且需要過(guò)硬的政治素質(zhì)和修養，本人做為紀委書(shū)記，做到加強自身修養和磨煉，以堅強的政治品格、高尚的人格魅力、優(yōu)良的工作作風(fēng)，忠實(shí)履行黨章賦予的職責和使命，在上級紀委和鎮黨委的領(lǐng)導下，開(kāi)展紀檢工作;加大查案力度，查處案件是紀檢干部的天職，根據群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，舉報和有關(guān)職能部門(mén)的審計結果，帶領(lǐng)紀委一班人，認真查辦，做到定性準確，處理恰當，手續完備，程序合法，今年共查處1起違紀案件，挽回經(jīng)濟損失元。做到堅定立場(chǎng)不動(dòng)搖、堅持原則不偏倚，嚴格執紀不走樣，采取人性化的處理，以達到處理少數人，教育多數人的目的，努力做到讓黨和政府放心，讓人民群眾滿(mǎn)意;注重群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，對來(lái)信來(lái)訪(fǎng)認真對待，尤其是對來(lái)訪(fǎng)人從不推諉，耐心接待，傾聽(tīng)意見(jiàn)，幫助解釋說(shuō)服教育，及時(shí)轉交相關(guān)人及職能單位處理，對一時(shí)不能處理的事件，通過(guò)說(shuō)服教育，講清相關(guān)政策，使上訪(fǎng)人心服口服，今年共接待信訪(fǎng)件起，做到了事事有交待，件件有落實(shí)，尤其今年在國家重要活動(dòng)期間，在黨政主要負責人親自過(guò)問(wèn)下，大接訪(fǎng)活動(dòng)落到實(shí)處，信訪(fǎng)老戶(hù)越級別零上訪(fǎng)，得到上級信訪(fǎng)部門(mén)的好評，維護了穩定局面。

　　2、基層組織建設工作。充分認識到黨的基層組織建設是農村工作中三大建設之首，針對現階段農村基層組織出現的新情況、新問(wèn)題，按照組織部的要求，結合本鎮的實(shí)際，除完成組織部交辦的正常工作外，認真開(kāi)展調研，積極探索、尋找在新形勢下，如何發(fā)揮黨組織戰斗堡壘作用和調動(dòng)基層干部積極性的路子，能夠傾聽(tīng)基層干部的意見(jiàn)和建議，對一些基層干部出現工作情緒等苗頭性問(wèn)題，及時(shí)向黨委主要負責同志匯報，并能夠主動(dòng)與他們進(jìn)行談心，把握了解基層干部的思想動(dòng)態(tài)，盡量幫助基層干部反映，解決一些實(shí)際困難，尤其在推薦“雙強”型村級干部上，解決思想，求大同存小異，從有利于本地經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定的大局出發(fā)，推薦配備干部，今年上半年對去年改選的行政村新班子運轉情況進(jìn)行調研、了解、測評，及時(shí)掌握班子運轉情況，向黨委提供相關(guān)信息。通過(guò)近一年來(lái)的工作實(shí)踐來(lái)看，工作得到黨和政府的肯定。

　　3、3村工作以及機關(guān)后勤工作：根據分工，負責3村全盤(pán)工作以及機關(guān)后勤工作，積極圍繞黨委、政府的中心開(kāi)展工作，在駐村干部以及辦公室相關(guān)人員的共同努力下，一是按時(shí)完成了各種費用的上交;二是3村各項工作較往年有較大進(jìn)步;三是新農村建設，大環(huán)境有了較大改善;四是設施農業(yè)工作以及山藥的種植等按時(shí)完成任務(wù)，為農民的增收奠定了堅實(shí)的基礎;五是積極組織全鎮黨員干部、社會(huì )各界向災區獻愛(ài)心活動(dòng)，共向災區捐款及交納特殊黨費萬(wàn)元等等，總體來(lái)說(shuō)，各項工作能夠按照黨委政府工作要求來(lái)完成。

　　三、廉潔自律

　　古人云“正人先正已，其身正、不令而行，其身不正，雖令不從”，本人作為紀委書(shū)記，是黨規黨紀的具體實(shí)施者，時(shí)常用準則作為一面鏡子，對照自己的言行，在崗位上，能做到堅持黨性原則，實(shí)事求事，客觀(guān)公正處理問(wèn)題，不利于團結的話(huà)不講，不利于團結的事不做，確立職務(wù)是責任，權利是奉獻，領(lǐng)導是服務(wù)意識，在群眾中樹(shù)立黨和政府的形象，不做有愧于黨和人民的事，正確處理好人際關(guān)系，團結同事一同工作。

　　總之，在這一年內，雖然做了一些工作，但與上級、百姓的要求還存在差距，主要表現：一是思想不夠解放，發(fā)展意識不夠強。二是客觀(guān)上認為工作忙，對自己工作要求不夠嚴格，總以自己“雙語(yǔ)”水平不高等原因，致使基層調查研究少。三是工作作風(fēng)不夠踏實(shí)，布置多，檢查少。四是有時(shí)對同志講話(huà)有急躁情緒，說(shuō)話(huà)缺少藝術(shù)。

　　在今后的工作中，一要堅持多學(xué)習。二要注重調研。三要勤于思考。四是督促落實(shí)，樹(shù)立強烈的敬業(yè)精神，真正把群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意，高興不高興，答應不答應作為今后的一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，為固瑪鎮的三個(gè)文明建設作出應有的貢獻。

2.2021紀委書(shū)記個(gè)人年度述職報告

　　一、加強理論學(xué)習，提高自身素質(zhì)

　　始終堅持集中學(xué)習與自學(xué)相結合，本人能積極參加鎮委中心學(xué)習組、第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、“三紀教育”、每年的集中紀律教育學(xué)習活動(dòng)以及上級舉辦的有關(guān)學(xué)習培訓，深刻領(lǐng)會(huì )三個(gè)代表重要思想，全面了解和掌握廉政建設的法律法規，保持政治頭腦清晰，工作方向明確，處事客觀(guān)，講事實(shí)，做到客觀(guān)公正，為人正直清廉，并不斷加強自身修養和自我約束能力。同時(shí)堅持樹(shù)立正確的人生觀(guān)、權力觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，在行動(dòng)上做遵紀守法、自覺(jué)貫徹黨的基本路線(xiàn)等方面表率。

　　二、密切上下關(guān)系，加強團結協(xié)作

　　正確處理黨委政府集體領(lǐng)導與個(gè)人分工負責履行職權的關(guān)系，正確協(xié)調上級部門(mén)的指導與本鎮開(kāi)展工作的實(shí)際關(guān)系，認真對待下級和群眾的意見(jiàn)建議和要求，處理好各班子成員之間的工作配合和合作。屬于個(gè)人職責范圍內的事自己能大膽按政策原則和本鎮的規章制度及時(shí)果斷處理，不拖泥帶水，不含糊其辭，對領(lǐng)導的指示和集體決定能自覺(jué)及時(shí)落實(shí)，靈活處置，不死板硬套，不固執已見(jiàn)，尊重理解同志，和同志們一道盡責工作，堅決服從鎮班子集體決議。

　　三、廉政自律，增強拒腐防變能力

　　幾年來(lái)，本人能?chē)烙诼梢?，嚴格遵守執行鎮委鎮府廉潔自律的各項規章制度，帶頭廉潔奉公，自覺(jué)維護鎮委鎮府的形象，不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事，并自覺(jué)接受群眾監督。從而較好地增強了自己廉潔意識，也筑牢了自己拒腐防變的思想陣線(xiàn)。

　　四、牢記宗旨，勤政務(wù)實(shí)完成各項工作任務(wù)

　?。ㄒ唬h建工作

　　1、協(xié)助黨委抓好黨委自身建設。一是修訂和完善黨委的各項議事制度，同時(shí)要求班子成員自覺(jué)遵守各項規章制度；
二是加強學(xué)習，堅持鎮委中心組學(xué)習制度，理論聯(lián)系實(shí)際，更新觀(guān)念、理清思路，提高班子整體戰斗力；
三是分工協(xié)作，促進(jìn)班子成員自覺(jué)維護班子團結，樹(shù)立大局觀(guān)念，工作互相支持。

　　2、認真開(kāi)展黨內主題活動(dòng)。一是扎實(shí)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)，按照縣委的要求，結合本鎮實(shí)際，精心組織，緊扣目標，一環(huán)抓一環(huán)，力求注重實(shí)效，全面完成了我鎮第二、三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的各個(gè)階段的工作任務(wù)；
二是抓好村（居）換屆選舉工作，20XX年、20XX年通過(guò)全鎮上下的努力，全鎮村（居）委支部，村（居）委換屆選舉工作一次成功；
三是有序推進(jìn)駐村工作，各駐村工作組通過(guò)聯(lián)系群眾，緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”要求深入調查，掌握群眾熱點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)為群眾排憂(yōu)解難，為群眾為基層辦實(shí)事好事。

　?。ǘ┘o檢監察工作

　　1、深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制。首先將鎮班子成員的責任明確細化，形成班子成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風(fēng)廉政建設教育學(xué)習，如組織開(kāi)展集中紀律教育學(xué)習月活動(dòng)，三紀教育活動(dòng)等，提高黨員干部的廉潔自律意識，再次是進(jìn)一步健全鎮委、鎮府廉潔自律制度，規范鎮委鎮府干部職工行為，增強干部的廉潔自律的自我約束力。

　　2、加強督辦督查力度，為全鎮中心工作正常開(kāi)展提供紀律保證，如通過(guò)對村級財務(wù)換屆審計，并對村選工作全程進(jìn)行依法依規監督推進(jìn)村選要作的開(kāi)展。

　　3、堅持鎮屬部門(mén)的收費情況例行檢查，落實(shí)跟蹤監督，確保全鎮不出現亂收費。

　　4、集中精力抓好案件查處工作，認真處理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，對群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)做到熱情接待，積極辦理。20XX年以來(lái)紀委共受理群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)x宗，均及時(shí)辦處，同時(shí)，發(fā)揮紀委一班人的工作積極性，按照“有案必查、違紀必究”的原則，對群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)進(jìn)行疏理，對黨員干部涉嫌違紀問(wèn)題進(jìn)行排查核實(shí)。五年來(lái)，鎮紀委自辦案件x宗，平均每年x宗以上，對受立案調查的違法違紀黨員給予黨紀處分。

　?。ㄈ┯媱澤ぷ?/p>

　　能認真按照縣委縣府的部署，克服種種困難，緊緊依靠村委一班人，協(xié)調好鎮村工作關(guān)系，發(fā)揮鎮村兩級干部的工作積極性，落實(shí)計生“三為主”，狠抓計生工作不放松。同時(shí)堅持以人為本，聯(lián)動(dòng)有關(guān)職能單位強化計生綜合治理，大力開(kāi)展創(chuàng )建計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。通過(guò)全鎮干部積極努力，五年來(lái)，我鎮計生各項任務(wù)均達到縣市考核指標。

　　五、存在不足和努力方向

　　過(guò)去的一年里，自己認認真真、扎扎實(shí)實(shí)帶領(lǐng)分管部門(mén)工作人員盡心盡責做了一些工作。同時(shí)也存在一些不足之處和工作不到位的地方。主要是：

　　1、對所分管的工作把握政策，法律法規學(xué)習不夠；

　　2、依法辦事，分析整體全局性工作上不夠全面；

　　3、工作方法不多，在實(shí)際工作中，處理問(wèn)題、解決問(wèn)題有時(shí)出現簡(jiǎn)單粗暴；

　　4、對線(xiàn)內人員管理不夠嚴格，在工作中面對困難有時(shí)會(huì )產(chǎn)生畏難情緒，影響了工作效率。

　　今后努力方向：

　　1、加強自身的理論知識學(xué)習，不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　2、牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的`思想。樂(lè )于奉獻，解放思想，開(kāi)拓創(chuàng )新，努力提高對各項工作的領(lǐng)導水平。

　　3、堅持原則，團結班子成員，深入基層傾聽(tīng)群眾呼聲，幫助解決一些實(shí)際問(wèn)題。

　　4、不斷改進(jìn)工作風(fēng)，提高工作效率。

　　5、廉潔奉公，嚴于律已，帶頭遵紀守法，遵守各項規章制度，糾正一切損害群眾利益，正確行使手中的權力，決不越權，不以權謀私。時(shí)時(shí)刻刻自覺(jué)接受群眾監督，力求進(jìn)一步增強自己廉潔從政求真務(wù)實(shí)意識。

3.2021紀委書(shū)記個(gè)人年度述職報告

　　我于20年12月從公司調入公司擔任黨委、紀委書(shū)記，分管黨委、紀委和投資建設等工作。一年以來(lái)，在集團公司黨組的正確領(lǐng)導下，在公司班子成員的協(xié)助下，我認真抓好所分管的工作，較好地完成了工作任務(wù)?，F將一年的工作述職如下，請予評議。

　　一、全面提升自身的理論水平

　　一年來(lái)，我把認真學(xué)習貫徹落實(shí)好黨的路線(xiàn)、方針、政策擺在第一位置，并結合自己分管的工作認真加以推進(jìn)和落實(shí)。一是提高思想認識，用科學(xué)理論指導工作實(shí)踐。一年來(lái)，我不僅認真學(xué)習十九大精神，而且加強了專(zhuān)業(yè)技術(shù)、市場(chǎng)經(jīng)濟、經(jīng)營(yíng)管理、法律法規等方面的知識學(xué)習，開(kāi)闊了視野，提升了素質(zhì)，并努力做到了學(xué)以致用。

　　如對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設，我提出"以科學(xué)發(fā)展觀(guān)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，以促銷(xiāo)增效提升發(fā)展、以務(wù)實(shí)作風(fēng)服務(wù)發(fā)展"的工作要求，具體做到"五個(gè)第一"的個(gè)工作機制;如對群眾工作，通過(guò)領(lǐng)導干部圍繞"做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人"等主題的開(kāi)展，努力打造"能干事、干成事、不出事、工作出色，群眾歡迎"的干部隊伍;如對領(lǐng)導干部圍繞"四個(gè)服從、黨的民主集中制"主題展開(kāi)，促進(jìn)了領(lǐng)導班子的團結。

　　我自己完成的《"五個(gè)第一"推進(jìn)科學(xué)發(fā)展》一文被中國石油石化月刊采用。二是認真學(xué)習黨的方針政策，時(shí)刻與上級黨組織保持高度一致。對貫徹落實(shí)中央、中石化、集團公司的重要會(huì )議和重要文件，我始終保持政治上的高度敏銳性，力求行動(dòng)迅速、學(xué)習深入、把握準確、貫徹徹底。

　　如公司黨委在作出學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)決定后，我結合公司實(shí)際，組織制定與公司發(fā)展目標及規劃相適應的《紀檢監察部門(mén)三年工作規劃》;將構建懲治和預防腐 敗體系納入公司整體發(fā)展戰略;開(kāi)展"做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人"主題實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)了為職工群眾辦好事辦實(shí)事向制度化、規范化延伸。

　　二、大力加強黨風(fēng)廉政建設

　　在黨風(fēng)廉政建設方面，我主工抓好下面的幾點(diǎn)工作：

　　一是認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制，抓好"龍頭"工程建設。以簽訂《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》為平臺，抓好"第一責任人"責任落實(shí)到位工作，認真履行了"一崗雙責"。

　　二是年初在與公司及所屬單位主要領(lǐng)導負責人簽訂的《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》基礎上，將學(xué)習貫徹黨章、維護黨的紀律、正確樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)和政績(jì)觀(guān)和加強廉政文化建設等內容，作為責任考核的重要內容納入《責任書(shū)》，充實(shí)了《責任書(shū)》的內容。

　　三是規范了分管領(lǐng)導及二級班子的職責，通過(guò)逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)》，分解量化責任內容，落實(shí)部門(mén)責任制，給中層領(lǐng)導干部制定了相應的工作職責。四是建立科級以上干部廉政檔案，將每次考察檢查、述職述廉、群眾測評、檢查整改等內容一一登記入檔，并組織制定《關(guān)于對擬提拔干部進(jìn)行廉政鑒定的規定》，完成52名擬提拔任用的干部的廉政鑒定工作。五是加強同業(yè)務(wù)職能處室協(xié)作配合。充分利用審計、效能監察、稽查、專(zhuān)項檢查等手段，對容易出現問(wèn)題的環(huán)節進(jìn)行了排查，規避了管理風(fēng)險。

　　三、切實(shí)抓好機關(guān)干部的作風(fēng)轉變工作

　　我把機關(guān)干部的作風(fēng)建設與貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)緊密結合起來(lái)，以開(kāi)展深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)為契機，引導黨員干部進(jìn)一步深化"對誰(shuí)負責任、負什么責任、怎樣負責任、不負責任怎么辦"的認識。并按照"支部建到片區，工、團建到庫站"的原則，成立36個(gè)基層黨支部、442個(gè)基層工會(huì )小組、438個(gè)團支部，明確了黨群基層組織的工作重點(diǎn)，健全了相關(guān)工作機制，使基層黨、工、團組織的影響力、凝聚力和戰斗力得到了明顯增強。

　　在具體實(shí)踐中主要做了三件事：

　　一是建立干部聯(lián)系點(diǎn)制度。要求干部定期深入基層，體驗一線(xiàn)員工生活，了解員工所思所想。如，成立女工委員會(huì )，維護了一線(xiàn)女工的基本權益，先后兩次擠出資金提高基層員工伙食補助標準。

　　二是減輕基層負擔。要求干部下基層輕車(chē)簡(jiǎn)從，吃在員工食堂，住宿自行結賬，不參與帶有經(jīng)濟懲罰性質(zhì)的娛樂(lè )活動(dòng)。

　　三是對加油站管理臺賬進(jìn)行統籌整合，從原來(lái)繁雜的48本精減到了34本，改變一線(xiàn)員工疲于應付的現象。四是開(kāi)展夏季送"清涼"等活動(dòng)。兩級機關(guān)干部紛紛深入基層，在落實(shí)好基層防暑降溫工作的同時(shí)，還自掏腰包購買(mǎi)防暑食品、藥品分發(fā)給員工。開(kāi)展為員工買(mǎi)菜做一頓飯、頂替員工加一天油等活動(dòng)，真正將"清涼"送到一線(xiàn)員工心中。

　　四、全力建立紀檢監察的長(cháng)效機制

　　公司上劃后，我組織紀檢監察部門(mén)對工作制度進(jìn)行了全面的梳理，對工作內容不明確、工作程序不規范、工作機制不順暢等問(wèn)題進(jìn)行總結，全年度共組織修訂制度16項，新起草制度3項。

　　一是完善了培訓教育制度，將反腐倡廉理論作為黨委(黨支部)中心組理論學(xué)習的重要內容。規定每年至少組織兩次專(zhuān)題學(xué)習，公司黨政領(lǐng)導每年至少講一次黨課或作一次反腐倡廉報告，每季度集中組織一次教育活動(dòng)。

　　二是完善黨風(fēng)廉正建設責任制配套制度。制定《黨風(fēng)廉政建設責任制檢查考核辦法》、《責任追究辦法》及相應的懲處制度。

　　三是健全和規范業(yè)務(wù)處置運行程序，加強對選人用人、投資決策、工程管理、物資采購等項目的過(guò)程監督。組織制定《中國石油銷(xiāo)售公司紀檢監察部門(mén)在招標投標工作中實(shí)施監督檢查的暫行辦法》、《中國石油銷(xiāo)售公司反舞弊工作的相關(guān)規定》、《中國石油銷(xiāo)售公司領(lǐng)導干部廉潔自律十不準》等制度。

　　五、積極開(kāi)拓信訪(fǎng)工作的管理渠道

　　信訪(fǎng)舉報工作是我們聯(lián)系廣大職工群眾的"連心橋"，身為紀委書(shū)記，我始終以張云泉同志的"五心四力"來(lái)指導和開(kāi)展信訪(fǎng)工作。具體工作方面：

　　一是暢通信息渠道，建立信訪(fǎng)責任體系和信息聯(lián)絡(luò )網(wǎng)。公開(kāi)信訪(fǎng)舉報途徑和舉報程序，明確信訪(fǎng)工作由黨政一把手負總責，分公司領(lǐng)導負直接負責的責任體系，對發(fā)生重大、影響公司穩定的信訪(fǎng)問(wèn)題實(shí)施首問(wèn)責任，組織建立完善辦信接訪(fǎng)、信息報送等工作制度。

　　二是嚴格執行信訪(fǎng)紀律。組織制定《中國石油銷(xiāo)售公司紀檢監察部門(mén)同領(lǐng)導干部廉政談話(huà)制度》、《中國石油銷(xiāo)售公司干部廉政誡勉制度》等制度，對一些重要的信訪(fǎng)件，直接組織查案，并責任監督相關(guān)處室落實(shí)解決，對職工反映的強烈的熱點(diǎn)問(wèn)題，提出管理整改建議11條。

　　三是積極開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作。實(shí)行矛盾糾紛預防、排查、調處制度和矛盾糾紛零報告制度。要求各單位每月必須對本單位轄區內發(fā)生的矛盾糾紛進(jìn)行梳理，并以書(shū)面的形式上報梳理和解決情況。自實(shí)施以來(lái)庫站廉政監督員共提供信訪(fǎng)信息4件，落實(shí)解決4件。四嚴肅處理違紀違規突出問(wèn)題。20年度紀檢監察部門(mén)共受理各類(lèi)舉報14件，其中自辦8件，轉辦6件，初核率100%，立案1件，處理3人(其中2人勸退，1人警告)，挽回經(jīng)濟損失30余萬(wàn)元。

　　六、努力塑造高素質(zhì)的員工隊伍

　　一年來(lái)，我將提高員工隊伍素質(zhì)當作一項重要工作來(lái)抓。

　　一是建立了隊伍核心價(jià)值體系。將科學(xué)發(fā)展觀(guān)作為我們長(cháng)期堅持的指導思想，大慶精神、鐵人精神和與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神作為我們的精神動(dòng)力，將"三年三大步、八年見(jiàn)成效"和建立國際水準的銷(xiāo)售企業(yè)作為我們的理想，將中國石油的職業(yè)道德規范作為我們建設一流隊伍的標準。

　　二是整合培訓資源，成立三個(gè)集中培訓點(diǎn)，廣泛開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓和技能鑒定活動(dòng)。

　　三是堅持唯才、唯能和公平、公開(kāi)、公正原則選用干部，積極推行萬(wàn)噸站經(jīng)理競聘制和年薪制。

　　四是堅持典型引路塑造員工隊伍。利用內部報紙等媒介，大力宣傳這些先進(jìn)典型的優(yōu)秀事跡。組織在基層工作8年以上的站經(jīng)理，作為企業(yè)發(fā)展的"功臣"到中國石油上游企業(yè)學(xué)習考察。開(kāi)展萬(wàn)噸站經(jīng)理的競聘工作，提高萬(wàn)噸站經(jīng)理級別與新酬;評出首批100名"加油能手"，提高其薪酬待待遇;員工達到5年以上的，按工齡長(cháng)短分期分批安排到中國石油上、中游企業(yè)考察學(xué)習。

　　五是開(kāi)展富有成效的勞動(dòng)競賽。扎實(shí)開(kāi)展"上銷(xiāo)量、保增長(cháng)、強基礎、促發(fā)展"勞動(dòng)競賽活動(dòng)，黨、政、工、團分別以各種方式積極支持和參與勞動(dòng)競賽活動(dòng)，促進(jìn)競賽活動(dòng)不斷向縱深發(fā)展。通過(guò)一系列舉措，涌現出了一批想干事、干好事、干成事的優(yōu)秀干部和員工，如沉身基層的南京分公司黨總支書(shū)記雷俊華，不恥下問(wèn)的宿遷公司經(jīng)理郭亮，堅守崗位的黨總支書(shū)記姚長(cháng)海春，帶病工作的泰州分公司經(jīng)理尚闖等先進(jìn)典型。

　　我擔任黨委、紀委書(shū)記時(shí)間還不長(cháng)?；仡櫼荒陙?lái)的工作，因缺乏實(shí)踐經(jīng)驗，工作中還存在一些問(wèn)題。如：一是基層調查研究缺乏廣度和深度。是對熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的前瞻性研究尚需加強。三是對新形勢下思想政治工作、廉政建設工作和群眾工作的開(kāi)拓創(chuàng )新力度不夠。在新的一年里，自己將不斷解放思想，銳意創(chuàng )新，牢固樹(shù)立與市場(chǎng)經(jīng)濟相適應的思想觀(guān)念，不斷提高領(lǐng)導能力和工作水平，認真履行崗位職責，扎實(shí)做好分管的各項工作。