醫學(xué)院人才培養計劃管理辦法
第一章 總則
第一條 人才培養計劃是學(xué)校人才培養的總體設計和實(shí)施方案，是組織教學(xué)過(guò)程、安排教學(xué)任務(wù)、確定教學(xué)編制的基本依據，是實(shí)現人才培養目標的首要環(huán)節。
第二條 人才培養計劃是學(xué)校教學(xué)工作的法規性文件。人才培養計劃的制訂、執行和修訂是學(xué)校最重要的教學(xué)活動(dòng)之一，必須按嚴格的規范和程序進(jìn)行。
第二章 人才培養計劃的制訂
第三條 根據《中華人民共和國高等教育法》第三十四條“人才培養計劃由學(xué)校自主制訂”的規定，學(xué)校結合各專(zhuān)業(yè)的具體情況安排落實(shí)。
第四條 制訂人才培養計劃的工作程序：
1．教務(wù)處提出修（制）訂各專(zhuān)業(yè)人才培養計劃指導意見(jiàn)，經(jīng)學(xué)校審批同意，以學(xué)校文件形式發(fā)至各院（系、部）；
2．各院（系、部）根據文件的要求，組織制訂本系各專(zhuān)業(yè)人才培養計劃，必要時(shí)組織校外專(zhuān)家論證；
3．各院（系、部）對本系各專(zhuān)業(yè)人才培養計劃組織審議、修改，由院（系、部）負責人審定簽字并加蓋公章后送教務(wù)處；
4．教務(wù)處對各院（系、部）報送的人才培養計劃組織審核后，提交學(xué)校教學(xué)指導委員會(huì )審議，各院（系、部）根據審議意見(jiàn)修改定稿后，報請主管教學(xué)校長(cháng)（必要時(shí)可提交院長(cháng)辦公會(huì )議）審批。經(jīng)主管教學(xué)校長(cháng)批準后的人才培養計劃，即為學(xué)校文件生效執行。
第五條 人才培養計劃的主要內容：
培養目標；
培養要求；
主干學(xué)科與專(zhuān)業(yè)核心課程；
主要專(zhuān)業(yè)實(shí)驗及實(shí)踐教學(xué)環(huán)節；
學(xué)制、成績(jì)考核、畢業(yè)要求及學(xué)位授予；
課程模塊類(lèi)別、學(xué)分、學(xué)時(shí)分配；
課程設置及學(xué)分；
教學(xué)進(jìn)程計劃表。
第三章 人才培養計劃的執行
第六條 經(jīng)批準的人才培養計劃，由教務(wù)處和各院（系、部）負責組織執行。
第七條 人才培養計劃規定的教學(xué)任務(wù)，必須嚴格執行，任何各院（系、部）、教師和教學(xué)管理人員，都不得以各種借口加以推諉。教學(xué)任務(wù)按學(xué)科性質(zhì)和業(yè)務(wù)范圍由相關(guān)的院（系、部）歸口承擔，由教務(wù)處劃分和協(xié)調。任何院（系、部）都不得單方面強行截留不屬于自己的教學(xué)任務(wù)。特殊情況下，可由相關(guān)單位在教務(wù)處主持下協(xié)商解決教學(xué)任務(wù)的歸口轉移問(wèn)題。
第八條 執行人才培養計劃的工作程序：
1．每學(xué)期期中，教務(wù)處根據人才培養計劃編制下學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表和各類(lèi)課程的開(kāi)課計劃，并下發(fā)至各院（系、部）征求意見(jiàn)，各院（系、部）、教研室在規定日期內根據人才培養計劃進(jìn)行認真核查，經(jīng)院（系、部）負責人審定簽字后交回教務(wù)處。
2．教務(wù)處根據各院（系、部）核對的開(kāi)課計劃，進(jìn)行綜合調整，修改教學(xué)進(jìn)程表，下達下學(xué)期教學(xué)任務(wù)書(shū)。
3．承擔教學(xué)任務(wù)的各院（系、部）接到通知后，要盡快把教學(xué)任務(wù)分解，具體落實(shí)到各有關(guān)教研室和承擔教學(xué)的所有教師及教學(xué)人員，并認真填寫(xiě)教學(xué)任務(wù)通知書(shū)，經(jīng)院（系、部）負責人審查簽字并加蓋公章后報教務(wù)處。通知書(shū)一式兩份，一份報教務(wù)處，一份留系備查。
4．教務(wù)處對各院（系、部）報送的教學(xué)任務(wù)書(shū)進(jìn)行審核、協(xié)調，確認安排合理之后，編排下一學(xué)期課程表，于放假前將課程表印發(fā)至各有關(guān)院（系、部）、專(zhuān)業(yè)教研室。
5．承擔教學(xué)任務(wù)的教學(xué)人員應根據課程教學(xué)大綱和課程表在正式上課前編制好本課程的教學(xué)日歷，經(jīng)院（系、部）負責人批準后執行。授課計劃一式4份，一份交教師所在教研室，一份交教師所在院（系、部），一份交教務(wù)處，一份教師自留備查。
第四章 人才培養計劃的修改
第九條 要重視人才培養計劃的嚴肅性，保持人才培養計劃的相對穩定。對已經(jīng)批準并正在執行的人才培養計劃，不允許隨意變更。
第十條 凡對已經(jīng)批準正在執行的人才培養計劃，由于增開(kāi)、減開(kāi)、更換必修課程或學(xué)時(shí)、課程性質(zhì)（包括實(shí)踐教學(xué)環(huán)節）而導致課程結構的變更，均屬更改了人才培養計劃。
第十一條 為了更好地適應經(jīng)濟建設、社會(huì )發(fā)展、科技進(jìn)步以及教學(xué)改革的需要，經(jīng)批準并正在執行的人才培養計劃，允許進(jìn)行某些必要的修改，但必須嚴格按照下列程序進(jìn)行。由專(zhuān)業(yè)所在院（系、部）提出書(shū)面申請，經(jīng)主管院（系、部）負責人審核并簽署意見(jiàn)，于每學(xué)期核定學(xué)期教學(xué)執行計劃時(shí)報教務(wù)處統一審定；
對個(gè)別較大的變動(dòng)，相關(guān)院（系、部）應組織專(zhuān)家進(jìn)行論證，提出理由與改進(jìn)方案，由教務(wù)處提交學(xué)校教學(xué)指導委員會(huì )審定；
最后經(jīng)主管教學(xué)校長(cháng)批準后方可執行。
第十二條 凡未按上述規定報批而擅自更改人才培養計劃者，均按教學(xué)事故處理。
第五章 附則
第十三條 本辦法適用于我院全日制本科專(zhuān)業(yè)。
抗疫專(zhuān)題：
抗擊疫情先進(jìn)事跡 ◆ 抗擊疫情心得體會(huì ) ◆ 抗擊疫情工作匯報 ◆ 抗擊疫情實(shí)施方案 ◆ 抗擊疫情應急預案 ◆ 抗擊疫情防控方案 ◆ 抗擊疫情講話(huà)稿 ◆ 抗擊疫情復工復產(chǎn) ◆ 抗擊疫情承諾書(shū) ◆ 抗擊疫情決心書(shū) ◆ 抗擊疫情新聞稿 ◆ 抗擊疫情宣傳口號 ◆ 抗擊疫情優(yōu)秀作文 ◆ 抗擊疫情手抄報 ◆
