對支部班子的意見(jiàn)和建議3篇
【篇一】對支部班子的意見(jiàn)和建議(一)理論學(xué)習方面
1.在抓常抓長(cháng)上還不夠，建議保持持之以恒的學(xué)習精神，發(fā)揮好示范帶頭作用。
2.作為業(yè)務(wù)領(lǐng)導，實(shí)事求是的講，在學(xué)習上還存在實(shí)用主義現象，建議在學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想上，增強全面性和系統性。
3.雖然能夠認真學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，但在學(xué)用結合上還有欠缺，建議在學(xué)習上進(jìn)一步結合業(yè)務(wù)工作，促使學(xué)習成果轉化為實(shí)踐成效。
4.對分管部門(mén)和聯(lián)系單位黨員干部的學(xué)習指導還不夠，建議定期為黨員干部講黨課，以幫助大家加深對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想的理解。
5.作為宣傳部門(mén)主管領(lǐng)導，在抓全市理論學(xué)習載體創(chuàng )新不夠，建議在這方面加強探索，以進(jìn)一步增強理論學(xué)習的感染力和實(shí)效性。
6.作為黨委一把手，雖然對班子的理論學(xué)習抓得比較緊比較實(shí)，但對基層單位的理論學(xué)習檢查指導不夠，建議平時(shí)對基層單位的理論學(xué)習多加指導，以促使理論學(xué)習上下同步、齊頭并進(jìn)。
7.作為紀委書(shū)記，在學(xué)習還存在一定的片面性，建議加強經(jīng)濟方面理論的學(xué)習，以使紀委工作能更好地圍繞中心、服務(wù)大局。
8.作為主抓領(lǐng)導，抓理論學(xué)習的方式方法還不夠新不夠活，建議結合黨員干部思想實(shí)際，采取形式多樣的方式和方法，以增強學(xué)習的吸引力和感染力。
9.作為分管領(lǐng)導，在安排理論學(xué)習時(shí)計劃性不夠，使得基層單位的理論學(xué)習存在散和亂的現象，建議在這方面予以加強，促進(jìn)理論學(xué)習有計劃、有章法地開(kāi)展。
10.雖然能抓好自身的理論學(xué)習，但對分管部門(mén)和聯(lián)系單位的理論學(xué)習重視不夠，建議在抓好業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，同步督促分管部門(mén)和聯(lián)系單位抓好理論學(xué)習。
(二)思想政治方面
1.作為班子的班長(cháng)，在運用
十個(gè)指頭彈鋼琴
的領(lǐng)導藝術(shù)上欠佳，調動(dòng)和發(fā)揮班子成員的積極性不夠，建議進(jìn)一步發(fā)揚民主作風(fēng)，把整個(gè)班子的戰斗力凝聚起來(lái)，以更好地帶領(lǐng)干部職工抓改革促發(fā)展。
2.作為黨委主要負責人，對班子成員的管理還不夠嚴格，批評與自我批評武器運用得還不夠好，建議進(jìn)一步嚴格執行黨內政治生活若干準則，發(fā)揮好民主生活會(huì )的作用，提高班子的凝聚力和戰斗力。
3.與基層干部職工談心談話(huà)不夠，對基層同志的所思所想、所愁所盼掌握得還不深不透，建議結合平時(shí)檢查調研，多和基層干部職工聊聊天、交交心，廣泛聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議。
4.作為主管領(lǐng)導，對基層單位意識形態(tài)責任制的指導督促、監督檢查得還不夠，建議進(jìn)一步有針對性地加強意識形態(tài)工作的指導和幫促，以利于基層單位
把這些工作做得更好。
5.作為地方黨委主要負責人，在凝聚四套班子合力、發(fā)揮四套班子作用上還不夠，建議加強這方面措施的研究，從體制機制層面出臺相關(guān)辦法，以形成同心協(xié)力促發(fā)展的強大合力。
6.落實(shí)習近平總書(shū)記關(guān)于選人用人重要講話(huà)精神還不夠到位，一些基層班子結構老化問(wèn)題較為突出，建議加強基層班子研判，采取有針對性的措施，進(jìn)一步優(yōu)化基層班子結構。
7.抓工作仍存在一些形式主義現象，重過(guò)程、輕實(shí)效，上下一邊粗等問(wèn)題較為突出，建議進(jìn)一步改進(jìn)工作方式方法，能壓縮的盡量壓縮，能精簡(jiǎn)的盡可能精簡(jiǎn)，以增強工作實(shí)效。
8.作為分管扶貧的班子成員，在抓工作推進(jìn)中存在落實(shí)上級決策部署不徹底的問(wèn)題，比如在扶貧小額信貸資金使用上，個(gè)別地方?jīng)]有打通
最后一公里，建議加大對上級決策部署落實(shí)情況的督查督導力度，采取嚴格過(guò)硬的措施，促使各項惠民政策落地落實(shí)。
9.大局意識有待進(jìn)一步增強，工作中偶爾還有好人主義現象，建議嚴格執行民主集中制，進(jìn)一步克服好人主義問(wèn)題。
10.作為市委統戰部長(cháng)，對基層宗教工作指導不夠，建議在這方面進(jìn)一步加強指導，尤其是加強對中央宗教政策的宣傳解讀，以利于基層更好地抓好此項工作。
(三)擔當作為方面
1.對分管業(yè)務(wù)能做到擔當負責，但面對群眾來(lái)訪(fǎng)有畏難情緒，建議在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，同步做好群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，及時(shí)回應群眾訴求。
2.作為班長(cháng)，在擔當負責上模范帶頭作用發(fā)揮得很好，但在抓改革、處置歷史遺留問(wèn)題等棘手問(wèn)題上力度不夠大、措施還不夠有力，建議圍繞經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題，定期會(huì )商、定期研究、定期協(xié)調，把難題解決到位，為后續發(fā)展打下堅實(shí)基礎。3.在抓落實(shí)上相對欠缺，存在重安排、輕督查的現象，建議
進(jìn)一步發(fā)揚釘釘子精神，在抓落實(shí)上再下功夫、再出硬招，以使班子的重要決策部署落到實(shí)處。
4.作為紀委書(shū)記，在整治不擔當不作為行為上力度還不夠大，建議進(jìn)一步強化執紀問(wèn)責，開(kāi)展常態(tài)化、長(cháng)效化整治，促進(jìn)干部作風(fēng)的持續好轉。
5.作為組織部長(cháng)，在提拔重用擔當作為干部上，視野還不夠開(kāi)闊，建議聚焦基層一線(xiàn)，及時(shí)發(fā)現選拔那些敢擔當、有作為、民意好的年輕干部，讓這些同志感到有希望、有奔頭。
6.作為紀委書(shū)記，運用容錯糾錯機制還不夠好，建議進(jìn)一步
實(shí)踐
三個(gè)區分開(kāi)來(lái)，靈活運用
四種形態(tài)，使那些不畏責難、沖鋒陷陣的闖將
卸下包袱、輕裝上陣。
7.面對日趨激烈的區域競爭，如果不能在破解產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素制約上下功夫、求突破，就很有可能喪失發(fā)展先機，建議從金融、人才、園區等支撐載體方面入手，加快構建現代產(chǎn)業(yè)支撐體系。
8.對脫貧攻堅、巡察巡視整改等比較重要的工作能夠擔當作為，對一些長(cháng)期的、常規的工作推進(jìn)不力，建議統籌兼顧，擺布好對各項工作的精力投入，使其實(shí)現協(xié)同推進(jìn)。
9.作為主抓改革的班子成員，在深化改革上還存在一定的畏難情緒，建議進(jìn)一步保持和發(fā)揚勇于擔當精神，拿出過(guò)硬的措施和管用的招數，推動(dòng)改革走深走實(shí)。
10.作為班子分管領(lǐng)導，抓業(yè)務(wù)工作很務(wù)實(shí)、有成效，但在履行
一崗雙責
上還有欠缺，建議在履行
一崗雙責
再加力，抓好分管部門(mén)和聯(lián)系單位的黨風(fēng)廉政建設工作。
(四)為民服務(wù)方面
1.偶爾還存在坐在辦公室里聽(tīng)匯報、下指示的現象，到矛盾集中的地方和困難較多的企業(yè)少，建議深入基層開(kāi)展調查研究，建立定期聯(lián)系企業(yè)機制，切實(shí)把問(wèn)題查清楚，把措施定實(shí)在。
2.在財力緊張的情況下，推動(dòng)實(shí)施了一批群眾受惠的民生項目，但教育、醫療等公共服務(wù)水與群眾的期盼還有一定差距，建議進(jìn)一步圍繞群眾關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題，每年辦好幾件民生實(shí)事，讓群眾有更多的獲得感。
3.能夠把以人民為中心作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，但在抓民生實(shí)事上與群眾的期盼還有一定差距，建議在財力許可的前提下，進(jìn)一步加大對民生領(lǐng)域的投入，讓群眾共享改革發(fā)展的成果。
4.作為主管領(lǐng)導，對
黨員先鋒+行動(dòng)落實(shí)情況監督檢查不夠，部分基層黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不夠好，引領(lǐng)群眾脫貧致富的能力還不夠強，建議加
大監督檢查力度，推動(dòng)
黨員先鋒+行動(dòng)往深地走、往實(shí)地做，真正使黨員受教育、讓群眾得實(shí)惠。
5.抓農民工黨建工作措施不夠有力，在創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新載體建設上
效果不夠明顯，建議加大這方面的精力投入，采取政策撬動(dòng)、村集體經(jīng)濟拉動(dòng)等措施，促使農民工黨建工作得到切實(shí)加強。
6.作為政府主官，對民生建設關(guān)注不夠，掌握群眾所思所盼不全面，建議深入開(kāi)展調查研究，暢通收集民情民意的渠道，切實(shí)把工作做到群眾需要處、把事情辦到群眾心坎上。
7.作為主抓領(lǐng)導，在落實(shí)對口幫扶貧困群眾的機制上還不夠扎實(shí)，欠缺具體實(shí)在的幫扶措施，建議加大考核問(wèn)責力度，督促有關(guān)單位拿出管用的措施，推動(dòng)對口幫扶機制真正落到實(shí)處。
8.作為主抓領(lǐng)導，在抓接訪(fǎng)制度落實(shí)上力度不夠，有時(shí)群眾去找不到人，反映問(wèn)題沒(méi)途徑，建議加大對領(lǐng)導干部接訪(fǎng)制度執行情況的檢查監督，切實(shí)把任務(wù)和責任壓緊壓實(shí)，認真負責地為群眾搞好服務(wù)。
9.作為分管宣傳工作的班子成員，在運用互聯(lián)網(wǎng)宣傳黨的路線(xiàn)方針政策上方式方法簡(jiǎn)單，在發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)收集民情民意主陣地作用方面還有欠缺，建議進(jìn)一步創(chuàng )新理念，借助互聯(lián)網(wǎng)+、融媒體等新的傳播媒體，推動(dòng)宣傳工作提質(zhì)增效。
10.為民服務(wù)意識有所淡化，在思想上、感情上、行動(dòng)上有疏遠群眾的苗頭，建議嚴格落實(shí)班子制定的每年下基層調研不少于60天
的要求，進(jìn)一步密切與群眾之間的聯(lián)系。
(五)清正廉潔方面
1.能夠堅持依法用權、秉公用權，但在推進(jìn)權力公開(kāi)上還不夠有力，一些基層單位財務(wù)、黨務(wù)、業(yè)務(wù)還沒(méi)完全公開(kāi)，建議進(jìn)一步深化權力公開(kāi)運行機制，推進(jìn)各項工作陽(yáng)光化、透明化運作。
2.作為紀委書(shū)記，在抓政治生態(tài)建設方面方式方法還不夠多，建議整治與預防并重、治標與治本同步，著(zhù)力構建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
3.作為分管招商引資的領(lǐng)導，能夠嚴格執行黨風(fēng)廉政建設各項制度規定，但在廉潔自律上抓細抓小的意識還不夠強，建議進(jìn)一步強化防范意識，處理好
清
與
親
的關(guān)系。
4.作為紀委書(shū)記，在整治違法中央八項規定及其實(shí)施細則精神問(wèn)題方面，力度還不夠大，措施還不夠有力，建議加大這方面的執紀監督問(wèn)責力度，進(jìn)一步鞏固反
四風(fēng)
成果。
5.作為政法委書(shū)記，深挖徹查黑惡勢力
保護傘
問(wèn)題的機制沒(méi)有完全建立，與紀委監委的溝通聯(lián)系還不夠，建議加大破
網(wǎng)
打
傘
力度，發(fā)現問(wèn)題線(xiàn)索第一時(shí)間移交、第一時(shí)間徹查，確保掃黑除惡專(zhuān)項行動(dòng)扎實(shí)有力推進(jìn)。
6.作為班子主要負責人，能夠嚴格要求自己，發(fā)揮表率示范作用，但在節儉辦會(huì )辦事方面還有欠缺，建議在這方面進(jìn)一步嚴格要求、加強審核，著(zhù)力營(yíng)造節儉節約的良好風(fēng)氣。
7.作為班子分管領(lǐng)導，對基層單位賬務(wù)管理工作檢查監督不夠，建議進(jìn)一步加強對基層單位財務(wù)的管理監督，及時(shí)發(fā)現處理有關(guān)問(wèn)題，防止小漏洞演變成大問(wèn)題。
8.在抓效能督查、定期巡查、明察暗訪(fǎng)等方面制度建設有待加強，多角度、多層面、全方位的監督體系還沒(méi)有完全建立，建議進(jìn)一步加強監督體系建設，強化對派駐紀檢組的業(yè)務(wù)指導，促進(jìn)其履行好監督職能。
9.作為紀委書(shū)記，在抓紀檢監察工作方面還有不到位的地方，監督檢查還存在一些
盲區，建議進(jìn)一步落實(shí)監督責任，從細處入手，把工作往深地做、往實(shí)地做，實(shí)現紀檢監督全覆蓋。
10.作為班子分管領(lǐng)導，在暢通群眾監督渠道方面措施還不夠，雖然建立了網(wǎng)上留言通道，但仍未發(fā)揮出其應用的作用，建議加強工作方式方法創(chuàng )新，運用現代科技手段，進(jìn)一步拓寬群眾監督渠道。
【篇二】對支部班子的意見(jiàn)和建議
在如火如荼開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的過(guò)程中，為確保上級黨委提出的教育見(jiàn)成效，試點(diǎn)出成果
的目標，XXX黨支部發(fā)揚真抓實(shí)干的作風(fēng)，穩步、扎實(shí)開(kāi)展
保先
教育活動(dòng)，力求實(shí)現
四到位，以此確保教育見(jiàn)成效。
一、力求實(shí)現教育內容的到位。
學(xué)校黨支部力求做到教育內容全面深入，既注重宏觀(guān)的理論，學(xué)習了三個(gè)代表重要思想、十六大精神、新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》、《保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育讀本》等重要理論內容;又強調學(xué)習身邊的典型事例，尤其是教育系統優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，要求每位黨員人人必學(xué)、原原本本地學(xué)、學(xué)則深入;并結合利用校園網(wǎng)的優(yōu)勢，廣泛涉獵相應的理論文章和時(shí)事新聞，從而使每位黨員進(jìn)一步確立正確堅定的政治立場(chǎng)，關(guān)心國內外局勢，時(shí)刻做到和黨中央保持高度一致。全體黨員還認真做好學(xué)習的記錄，積極撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )，并匯集成精美的冊子。學(xué)習的成效受到市督導檢查組領(lǐng)導的高度評價(jià)。
二、力求實(shí)現思想引導的到位。
1、深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)
學(xué)校黨支部采取多種形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，使黨員和參與評價(jià)、監督的教職工對保先教育活動(dòng)的目的和意義認識到位。各階段均召開(kāi)轉段動(dòng)員大會(huì )，通過(guò)黨小組會(huì )，行政會(huì )，傳達局黨委文件精神，大力營(yíng)造保先教育的氛圍，促使每位黨員加深對教育活動(dòng)重要性的認識，牢固樹(shù)立起保先教育是黨性修養鍛煉的過(guò)程，消除顧慮，坦誠地從思想上行動(dòng)上積極投入到教育活動(dòng)中來(lái)。
2、廣泛征求群眾意見(jiàn)
學(xué)校黨支部發(fā)動(dòng)全體教師、家長(cháng)、學(xué)生積極參與到保先教育意見(jiàn)征求的過(guò)程中來(lái)，要求大家真誠地給學(xué)校黨支部、給黨員個(gè)人提建議。按照教育局提出的廣、真、深
要求，采取群眾個(gè)別座談，設立意見(jiàn)箱，校網(wǎng)電子信箱，召開(kāi)學(xué)生座談會(huì )，發(fā)放家長(cháng)問(wèn)卷調查表，黨員個(gè)人主動(dòng)進(jìn)行民情約談等有效形式，較大范圍地聽(tīng)取、征求群眾對黨員的意見(jiàn)。共征集到各類(lèi)意見(jiàn)和建議近100條，并分類(lèi)逐個(gè)反饋給每一位黨員。
3、深刻進(jìn)行黨性分析
為了切實(shí)抓好黨性剖析材料撰寫(xiě)這一環(huán)節，改變過(guò)去共性問(wèn)題批評多，個(gè)性問(wèn)題批評少;抽象問(wèn)題批評多，具體問(wèn)題批評少的狀況，黨支部提出了四句話(huà)的口號：剖析自己不怕
嚴，聽(tīng)取意見(jiàn)不怕
刺，觸及思想不怕
痛，亮出問(wèn)題不怕
丑，要求每位黨員坦誠地、勇敢地將自己的缺點(diǎn)、問(wèn)題暴露出來(lái)，切實(shí)把自我剖析的過(guò)程變成深化認識，錘煉黨性的過(guò)程。在統一認識的基礎上，要求大家根據征求到的意見(jiàn)，結合自身的實(shí)際表現，對照黨員先進(jìn)性標準，以
問(wèn)
題、原因、整改
的六字要求為內容，撰寫(xiě)好剖析材料，并掛入校園網(wǎng)，在一定區域內接受群眾的評議。
4、切實(shí)搞好民主評議
民主評議階段是形成黨員定格的實(shí)質(zhì)性階段。為確保民主評議的健康進(jìn)行，在黨內民主生活會(huì )時(shí)，支部書(shū)記提出了
民主生活會(huì )到心
的口號，黨政一把手帶頭進(jìn)行自我剖析和互評，營(yíng)造了良好的批評和自我批評的氛圍，真正做到在組織面前真情流露，坦誠交心。在接受群眾評議時(shí)，黨支部亮出問(wèn)題，剖析原因，在群眾面前不遮遮掩掩，贏(yíng)得了群眾的認可，也使他們受到了很大的觸動(dòng)。群眾認為：現在不光黨員找到了差距，他們也找到了和黨員的差距。
5、整改措施抓落實(shí)
黨組織和黨員個(gè)人根據存在的問(wèn)題和民主評議的意見(jiàn)，制定了具操作性的整改計劃，明確整改重點(diǎn)，確定了整改的期限，進(jìn)一步落實(shí)了整改措施。整改措施能緊密聯(lián)系工作實(shí)際，著(zhù)眼于切實(shí)發(fā)揮學(xué)校黨支部、黨員的先進(jìn)性，落實(shí)到具體的與日常的工作、學(xué)習相結合的教學(xué)、科研、管理、服務(wù)、自覺(jué)成才等方面的先鋒模范作用上。建立了整改責任制，明確責任部門(mén)和主要責任人，抓住黨組織、黨員領(lǐng)導干部、黨員這三個(gè)層次認真進(jìn)行整改。對整改方案中的整改內容，要求黨員能改的要馬上改，難度較大的，需要時(shí)間的，也要積極主動(dòng)，創(chuàng )造條件，盡快解決。對問(wèn)題的解決不推諉、扯皮，也不敷衍了事，搞短期行為。努力做到善始善終，有效整改。
三、力求實(shí)現教育形式、教育載體的到位。
黨支部根據學(xué)校黨員的崗位分布特點(diǎn)，采取有效多樣的活動(dòng)載體：開(kāi)展黨員承諾制活動(dòng)，簽定黨員目標責任書(shū);開(kāi)展黨員共性標準和個(gè)性標準的大討論;設
立黨員先鋒崗，開(kāi)展便民服務(wù)活動(dòng)。充分發(fā)揮每位黨員的才干，創(chuàng )設教育的舞臺：開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的征文及論壇沙龍;展示新課標理念示范課;幫困結對子活動(dòng)。動(dòng)員群眾，發(fā)揮監督機制：開(kāi)展民情約談、群眾個(gè)別座談、問(wèn)卷調查、民主生活會(huì )、民主評議等，黨支部力求通過(guò)以上多樣的教育形式來(lái)落實(shí)教育內容，使廣大黨員在內心對黨員的先進(jìn)性標準產(chǎn)生真正的認同。尤其是在如何密切黨群關(guān)系方面進(jìn)行了有效的載體探素，成效明顯。
1、責任區內樹(shù)形象
黨員責任區的區域直接建立在群眾之中，是開(kāi)展新時(shí)期群眾工作的最實(shí)在、最有效的載體。這一載體，最突出的意義就在于更有利于貫徹黨的群眾路線(xiàn)，密切黨群關(guān)系。為此黨支部著(zhù)力進(jìn)行了學(xué)校黨員責任區的建設和運行機制的研究，制定了《文三街小學(xué)黨員責任區制度》，以制度去規范黨員在責任區內的職責、要求，真正起到了解人、關(guān)心人、凝聚人的作用。通過(guò)思想上關(guān)心、業(yè)務(wù)上聯(lián)系、作用上帶頭、生活上幫助，實(shí)現聯(lián)系群眾、組織群眾、宣傳群眾、教育群眾的目的，做群眾的貼心人，在群眾中樹(shù)立黨員的先鋒形象。為使活動(dòng)開(kāi)展真正落到實(shí)處，黨支部還與每位黨員簽定了責任區工作目標責任書(shū)，并加大了評比考核的力度，以責任區間爭先創(chuàng )優(yōu)為目標，形成了一整套較為完善的月考評體系，對當月考核為優(yōu)秀的責任區，獎勵200元的活動(dòng)基金。學(xué)期結束后，累計總分位居前三名的責任區，授予示范責任區榮譽(yù)稱(chēng)號。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，在黨員的帶動(dòng)下，黨群關(guān)系十分融洽，黨員與群眾擰成了一股繩，共同為爭創(chuàng )優(yōu)秀責任區而努力。
2、教學(xué)一線(xiàn)當先鋒
密切黨群關(guān)系，走群眾路線(xiàn)，說(shuō)到底是個(gè)干群關(guān)系。有些時(shí)候，在群眾中推動(dòng)工作有困難，組織群眾開(kāi)展工作缺乏號召力，原因在哪其實(shí)說(shuō)到底是脫離了群眾，弱化了榜樣的力量。喊破嗓子不如做出樣子，這是十分通俗的道理，因
為群眾的眼睛是雪亮的。為此，我們提出了
一線(xiàn)工作法
的口號。所謂一線(xiàn)工作法，就是黨員領(lǐng)導在一線(xiàn)指揮，黨員在一線(xiàn)工作，問(wèn)題在一線(xiàn)解決，經(jīng)驗在一線(xiàn)總結，業(yè)績(jì)在一線(xiàn)創(chuàng )造。要求黨員干部及黨員必須沉下去，每天堅持看一看，問(wèn)一問(wèn)，轉一轉，記一記，想一想，做到講的是實(shí)話(huà)，辦的是實(shí)事，反映的是事情。同時(shí)，對在一線(xiàn)從事教育教學(xué)工作的黨員，要爭當先鋒，做教學(xué)改革的排頭兵，腳踏實(shí)地的實(shí)干家，青少年學(xué)生的領(lǐng)路人。目前，學(xué)校所有的黨員干部都在第一線(xiàn)擔任教學(xué)工作，多數黨員干部任課節數均超過(guò)標準。黨員隊伍中涌現了許多學(xué)科帶頭人，成為學(xué)校教育教學(xué)的骨干力量。
3、民情約談見(jiàn)真情
學(xué)校日常教育教學(xué)任務(wù)較為繁重，教師八小時(shí)上班時(shí)間幾乎是連軸轉，空下來(lái)彼此進(jìn)行交流的時(shí)間是少之又少。為解決黨員與群眾溝通較少的現狀，更深入地了解群眾的呼聲和愿望。我們采取了網(wǎng)上民情約談、面對面約談的方式。黨員干部、黨員主動(dòng)去找教職工溝通談心，同時(shí)也鼓勵教職工主動(dòng)找黨支部溝通，改變上對下的單項溝通為雙向溝通。約談的內容可以是事先定下主題的，也可以是隨意的拉家常，關(guān)鍵是彼此之間要消除心理顧慮，講心理話(huà)，坦誠交流。通過(guò)民情約談這一載體，了解了黨員在群眾心目中的定位，明白了群眾的期待和愿望，體會(huì )到了有些行政上不方便解決的事通過(guò)當組織就能得到較為妥善的處理，更增強了黨支部的凝聚力。
4、幫扶工程暖人心
密切聯(lián)系群眾，服務(wù)群眾，必須熱忱地關(guān)心群眾。關(guān)心群眾，不僅僅是問(wèn)問(wèn)而已，貴在經(jīng)常，重在務(wù)實(shí)。在群眾憂(yōu)處用實(shí)招，通過(guò)排憂(yōu)解難凝聚人心;在群眾惑處做實(shí)功，通過(guò)解疑釋惑感化人。我校以幫扶工程為載體，讓群眾切實(shí)感受到了黨的關(guān)懷，溫暖了人心。幫扶工程依據我校實(shí)際，分三個(gè)層面進(jìn)行：第一層面是責任區內的聯(lián)系對象，要求做到四個(gè)到位：工作遇到薄弱環(huán)節時(shí)，指
導到位;生活遇到困難、挫折，情緒低落時(shí)，幫助到位;同事間產(chǎn)生矛盾時(shí)，勸解到位;取得成績(jì)和出現錯誤時(shí)，表?yè)P和批評到位。第二個(gè)層面是培養的入黨積極分子：要經(jīng)常與該積極分子交流，了解其思想、學(xué)習、工作等情況;經(jīng)常向群眾了解該積極分子的表現情況;及時(shí)向黨支部匯報該積極分子思想動(dòng)態(tài)及階段情況。第三個(gè)層面是幫助一名特殊學(xué)生：擔任該特殊學(xué)生的幫扶聯(lián)系人;經(jīng)常與該學(xué)生談心交流，做好其思想工作;經(jīng)常關(guān)心該學(xué)生，積極為其解決生活或學(xué)習上困難;捕捉閃光點(diǎn)，及時(shí)將其良好表現向班主任匯報并加以鼓勵。
四、實(shí)現教育空間的到位。
在保持黨員的先進(jìn)性教育活動(dòng)過(guò)程中，黨支部始終堅持開(kāi)放的原則，在自我學(xué)習的同時(shí)，也努力的拓展學(xué)習教育的空間。走出校門(mén)，組織黨員教工赴云居山瞻仰革命烈士紀念碑，重溫入黨誓詞，參觀(guān)
三個(gè)代表
事跡展。走進(jìn)社區，要求黨員發(fā)揮自身教育工作者的優(yōu)勢、特長(cháng)，積極參與社區精神文明建設的宣傳，拿出不低于一個(gè)月黨費的金額，參加123愛(ài)心工程
。同時(shí)，黨支部還籌備創(chuàng )建了學(xué)校黨建網(wǎng)站，開(kāi)辟了理論學(xué)習、黨員風(fēng)采、保先活動(dòng)、積極分子園地、心語(yǔ)交流等專(zhuān)欄，使信息的交流、學(xué)習不受時(shí)空的限制。在教育范圍上，也拓展到重視對入黨積極分子的教育影響，實(shí)現了對廣大教職員工的互動(dòng)式交流。
【篇三】對支部班子的意見(jiàn)和建議
對支部班子意見(jiàn)提議（一）：理論學(xué)習方面
1、抓理論學(xué)習的載體較為單一，靈活性和吸引力不夠，提議在創(chuàng )新載體上下功夫，靈活運用融媒體推送研討交流互動(dòng)分享等多種方式，以增強理論學(xué)習效果。
2、理論學(xué)習與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠，存在
大水漫灌
現象，尤其是對基
層單位來(lái)說(shuō)，針對性靶向性不夠強，提議在對基層單位的理論學(xué)習指導上，進(jìn)一步突出精準性和實(shí)效性，真正使理論學(xué)習產(chǎn)生應有的效果。
3、對學(xué)習成果轉化重視不夠，在用理論指導工作上仍需加強，必須程度上存在
學(xué)用脫節兩張皮
現象，提議加大對理論學(xué)習成果轉化的考核，切實(shí)解決好部分基層單位存在的只求學(xué)過(guò)不求學(xué)好
和
學(xué)歸學(xué)說(shuō)歸說(shuō)做歸做
的問(wèn)題。
4、抓理論學(xué)習的方式方法比較簡(jiǎn)單，對基層單位的理論學(xué)習還存在重安排輕檢查重過(guò)程輕效果的現象，提議改善理論學(xué)習的方式方法，加大考學(xué)促學(xué)力度，以增強感染力和實(shí)效性。
5、督學(xué)考學(xué)驗學(xué)的機制不健全，使得一些基層單位的理論學(xué)習存在形式化表像化的現象，提議建立嚴格細致可操作的考評辦法，促使壓力傳遞到位，真正使自覺(jué)主動(dòng)抓理論學(xué)習在基層單位成為一種常態(tài)。
6、對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想這個(gè)黨的最新創(chuàng )新理論深度宣講不夠，尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結合上契合度還不高，提議邀請有關(guān)專(zhuān)家經(jīng)過(guò)專(zhuān)題輔導進(jìn)行深入解讀，以加深黨員干部的理解。
7、班子成員到基層為職工講黨課次數偏少，未能及時(shí)為一線(xiàn)職工釋疑解惑，使得職工對單位的改革發(fā)展形勢知之甚少，提議建立常態(tài)化的領(lǐng)導講黨課機制，帶動(dòng)和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習開(kāi)展。
8、落實(shí)理論學(xué)習制度還不夠嚴格，對基層單位理論學(xué)習檢查督導不夠，提議強化理論學(xué)習剛性約束，加強對下屬單位的檢查督促，建立長(cháng)效化制度化的理論學(xué)習機制。
9、對理論學(xué)習強調得多，但欠缺一抓到底的精神和實(shí)在管用的措施，存在
時(shí)緊時(shí)松時(shí)熱時(shí)冷現象，提議從頂層設計上，對理論學(xué)習作出制度化安排，努力使黨員干部養成自覺(jué)學(xué)習的習慣。
10、對基層單位理論學(xué)習指導不夠，使得基層單位在理論學(xué)習上
學(xué)得淺學(xué)得散學(xué)得亂
的問(wèn)題比較突出，提議加強對基層單位理論學(xué)習的指導，增強理論學(xué)習的系統性和計劃性。
對支部班子意見(jiàn)提議（二）：思想政治方面
1、在如何凝聚班子合力上研究得不夠，提議在這方面加以持續改善，以使班子的戰車(chē)
作用得到充分發(fā)揮。
2、在督促指導基層單位落實(shí)意識形態(tài)職責制方面仍有所欠缺，提議加強對基層單位的思想教育和工作指導，真正使大家明白為什么做做什么怎樣做。
3、在深化改革上對基層單位指導不夠，使得有些基層單位不明白怎樣干如何干，提議進(jìn)一步加強對基層單位的指導，及時(shí)把關(guān)定向校正糾偏，以使改革工作順利推進(jìn)。
4、能夠高度重視和諧穩定，但個(gè)別基層仍存在一些突出問(wèn)題，提議樹(shù)牢大抓基礎大抓基層的鮮明導向，在促進(jìn)基層的和諧穩定上再加力。
5、在落實(shí)中央激勵干部新時(shí)代新?lián)斝伦鳛榫裆洗胧┻€不夠多，提議班子深入開(kāi)展調研，針對基層干部的思想和工作實(shí)際，出臺相應的激勵措施，以調動(dòng)干事創(chuàng )業(yè)的進(jìn)取性。
6、全面從嚴治黨向基層延伸不夠，一些基層單位還存在著(zhù)黨建弱化虛化的問(wèn)題，提議加大壓力傳導力度，加強跟蹤問(wèn)效追責，切實(shí)使基層單位的黨建工
作嚴起來(lái)實(shí)起來(lái)。
7、在貫徹落實(shí)中央決策部署中存在
上熱中溫下冷
現象，提議把目光聚焦基層，讓基層市場(chǎng)主體享受到更多便利。
8、對基層單位的班子配備統籌研究不夠，部分班子的結構不盡合理，提議加強基層單位班子研判，根據工作需要及時(shí)作以?xún)?yōu)化調整。
9、能夠認真貫徹落實(shí)習近平總書(shū)記在民營(yíng)企業(yè)座談會(huì )上的重要講話(huà)精神，旗幟鮮明地支持民營(yíng)經(jīng)濟發(fā)展，但對大企業(yè)大項目服務(wù)多支持多，對中小企業(yè)重視不夠，提議統籌研究，加大對中小企業(yè)的支持扶持力度。
10、在脫貧攻堅工作中還存在著(zhù)重安排輕指導重留痕輕實(shí)際問(wèn)題，提議結合基層單位實(shí)際進(jìn)行綜合研究，出臺相關(guān)政策措施，推動(dòng)脫貧攻堅工作往實(shí)里走。
對支部班子意見(jiàn)提議（三）：擔當作為方面
1、爭一流樹(shù)標桿的進(jìn)取精神有所弱化，抓工作有時(shí)滿(mǎn)足于一般化，提議繼續發(fā)揚高標準嚴要求的工作作風(fēng)，堅持搶前爭先追求卓越的精氣神，帶領(lǐng)干部職工爭創(chuàng )新的業(yè)績(jì)。
2、在處置基層棚戶(hù)區改造等歷史遺留問(wèn)題上，敢于碰硬攻堅克難的精神有所削弱，提議繼續發(fā)揚過(guò)去那種事不避難善攻其堅的工作作風(fēng)，下功夫把這些難啃的硬骨頭啃下來(lái)。
3、一竿子抓到底
的韌勁有所減弱，提議繼續推行
一線(xiàn)工作法，把更多的精力投放到基層，集中到抓落實(shí)上來(lái)，促進(jìn)定下來(lái)的事落地落實(shí)見(jiàn)真見(jiàn)效。
4、對基層工作中遇到的現實(shí)困難關(guān)注不夠支持不夠，使基層單位解決起來(lái)
心有余而力不足，提議建立定期會(huì )商領(lǐng)導包扶現場(chǎng)辦公等制度，幫忙基層單位解難題破難關(guān)。
5、注重改革的頂層設計，在抓落實(shí)上投入的精力相對不足，提議在抓落實(shí)上加強力量投入，加大考核推進(jìn)力度，促使各項改革落地見(jiàn)效。
6、對黨委決策部署落實(shí)情景督促檢查不夠，使一些定下來(lái)的事未能得到很好落實(shí)，提議加大督查督辦力度，強化跟蹤問(wèn)效，實(shí)行追責問(wèn)責，確保重點(diǎn)工作落地有聲流水到頭。
7、擔當意識有待進(jìn)一步強化，擔當本事有待進(jìn)一步提升，有時(shí)存在任務(wù)下壓矛盾下甩的現象，提議進(jìn)一步強化擔當意識，切實(shí)為基層打氣鼓勁撐腰兜底，讓基層能輕裝上陣，放開(kāi)手腳干事。
8、推動(dòng)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的態(tài)度明確措施有力，但過(guò)多地把精力放到大企業(yè)大項目上，對實(shí)施鄉村振興戰略缺少實(shí)實(shí)在在的措施，提議增強工作的統籌性，推動(dòng)各項事業(yè)同步發(fā)展齊頭并進(jìn)。
9、在抓廉政建設上較真碰硬精神欠缺，對個(gè)別基層單位黨員干部嚴管不夠，提議進(jìn)一步加大對基層單位黨員干部的教育監督管理力度，真正把嚴的制度嚴的標尺嚴的規矩立起來(lái)。
10、在必須程度上存在
以會(huì )議落實(shí)會(huì )議以文件落實(shí)文件
官僚主義形式主義現象，提議嚴控會(huì )議文件數量，給基層單位騰出更多的時(shí)間抓落實(shí)。
對支部班子意見(jiàn)提議（四）：為民服務(wù)方面
1、雖然建立了公共信箱和網(wǎng)上留言通道，但執行效果不好，群眾反映問(wèn)題沒(méi)有得到及時(shí)回復，提議嚴格執行回復群眾機制，幫忙基層群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
2、把工作重點(diǎn)過(guò)多地放在了經(jīng)濟建設上，對民生領(lǐng)域投入相對不足，提議加大對民生事業(yè)的投入，讓群眾有更多的獲得感和幸福感。
3、作為衛健部門(mén)，班子破解群眾看病難看病貴問(wèn)題的方式方法還跟不上時(shí)代，提議把醫療與
互聯(lián)網(wǎng)+充分結合起來(lái)，讓群眾直觀(guān)看到醫療資源分布情景，從而有針對性地就診。
4、深入基層一線(xiàn)調查研究不夠，對基層群眾的所思所想關(guān)注不夠，提議建立常態(tài)化的調查研究制度，切實(shí)使各項決策建立在對實(shí)際情景的全面準確掌握的基礎上。
5、作為教育部門(mén)，班子解決大額班問(wèn)題的力度不夠大，提議專(zhuān)題研究專(zhuān)題部署，平均分配教育資源。
6、收集民情民意的渠道還不暢通，有些群眾反應的問(wèn)題沒(méi)有得到解決，提議通盤(pán)梳理深入調研，掌握第一手資料，第一時(shí)間解決問(wèn)題。
7、班子對民生工作十分重視，但有時(shí)還不能做到完全掌握基層群眾的聲音，提議深入開(kāi)展調查研究，走到田間地頭，了解群眾意愿。
8、班子習慣按照
屬地職責
將信訪(fǎng)問(wèn)題轉交基層，使群眾產(chǎn)生不滿(mǎn)情緒，提議能多從群眾角度的研究問(wèn)題。
9、以人民為中心的思想和為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)念樹(shù)得還不夠牢，對群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)重視不夠，提議進(jìn)一步加強思想教育，促使黨員干部增強踐行群眾路線(xiàn)的自覺(jué)性和堅定性，切切實(shí)實(shí)為群眾搞好服務(wù)。
10、住建部門(mén)破解棚戶(hù)區改造問(wèn)題的力度不夠大，有很多老人都沒(méi)有房子住，提議在這方面加大工作力度。
對支部班子意見(jiàn)提議（五）：清正廉潔方面
1、在招商引資等公務(wù)接待活動(dòng)中，為了體現熱情，促使項目達成，班子偶有超標準接待現象，提議嚴格執行公務(wù)接待各項制度規定，鞏固反
四風(fēng)
的成果。
2、過(guò)多關(guān)注班子自身的清正廉潔，對基層黨員干部監督管理不夠，提議切實(shí)扛起全面從嚴治黨的政治職責，加強對基層黨員干部的管理。
3、執行黨規黨紀力度還不夠嚴格，尤其在對干部的問(wèn)責追責方面，仍存在失之于軟失之于寬的現象，提議嚴格執行黨規黨紀，加大監督執紀力度，切實(shí)維護紀律的嚴肅性。
4、在構建不敢腐不能腐不想腐的機制上探索不夠，提議加快建立貼合實(shí)際嚴格有力的長(cháng)效工作機制。
5、在深化權力公開(kāi)透明運行機制做得還不夠，提議完善黨務(wù)公開(kāi)政務(wù)公開(kāi)財務(wù)公開(kāi)制度，將制度監督轉化為科學(xué)決策規矩用權的實(shí)踐成果。
6、在貫徹執行中央八項規定及實(shí)施細則上欠缺一抓到底的狠勁和韌勁，提議進(jìn)一步加大
四風(fēng)
整治力度，推進(jìn)作風(fēng)持續轉變。
7、整治和查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題的力度不夠大，提議抓早抓小，嚴督細查，著(zhù)力營(yíng)造干凈干事風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
8、在抓經(jīng)濟抓業(yè)務(wù)上投入的精力多，在抓黨風(fēng)廉政建設投入的精力少，提議把黨風(fēng)廉政建設擺上重要日程，與經(jīng)濟工作業(yè)務(wù)工作同檢查同部署同落實(shí)同考核。
9、對下屬單位黨風(fēng)廉政情景監管不夠，還在必須程度上存在
燈下黑
現象，提議進(jìn)一步加大對基層單位的監督檢查，堅持嚴抓狠管的高壓態(tài)勢。
10、執行
一崗雙責
還不是十分到位，個(gè)別班子成員關(guān)注業(yè)務(wù)多，抓分管部門(mén)的黨風(fēng)廉政工作少，提議加強對班子成員落實(shí)
一崗雙責
情景的考核，進(jìn)一步把職責夯實(shí)。
對支部班子意見(jiàn)提議（六）：
在201X年10月起，我村支部開(kāi)展了單王鄉黨員黨性定期分析工作，黨員先后對黨支部提出39條意見(jiàn)和提議，黨支部根據這些意見(jiàn)和提議，結合自身實(shí)際，進(jìn)行整改，并制訂了相關(guān)的組織制度。
黨員對黨支部的意見(jiàn)和提議：
1、加強環(huán)境衛生和治安工作的管理。
2、多開(kāi)展一些有意義的活動(dòng)，提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
3、期望能夠堅持團結協(xié)力的精神，努力把前樓村建設得更好。
4、村內有些路段損壞很?chē)乐?，路燈有些地方不足，對村民造成不便?/P>
5、多組織一些外出學(xué)習、參觀(guān)活動(dòng)，學(xué)習別人的經(jīng)驗，從而提高黨員的認識。
6、盡量提早通知開(kāi)會(huì )時(shí)間（約一個(gè)星期），對黨員來(lái)說(shuō)能更好安排時(shí)間參加會(huì )議。
7、多開(kāi)展活動(dòng)，加強黨員間的交流和了解。
8、增設黨支部工作欄目，讓黨員更加了解黨支部的工作動(dòng)向。
9、在前樓村部門(mén)口，村級道路長(cháng)期被破壞，造成行車(chē)不便，存在很大的安全隱患，望黨支部能加派人員巡邏，消除隱患。
10、對經(jīng)常不參加支部會(huì )議的黨員，黨支部要對其進(jìn)行批評教育。
11、廣泛聽(tīng)取黨員、群眾、基層干部提議，加強黨委決策咨詢(xún)工作，使支部工作的信息公開(kāi)，健全監督機制。
12、多到村內體察民情，加強村內困難戶(hù)的幫扶力度。
13、對不參加支部會(huì )議的，屢教不改的黨員，黨支部要作出適當的處分。
14、期望黨支部實(shí)事求是，多為前樓村民解決實(shí)際問(wèn)題，把前樓的精神禮貌建設和物質(zhì)禮貌建設都搞好。
15、制定關(guān)于黨員行為規范的制度，如會(huì )議出勤制度，黨員年度自評制度等，對表現優(yōu)秀的黨員給予必須的獎勵。
16、利用周六日或者節假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動(dòng)，如：探望村內的孤寡老人，關(guān)心他們的生活所需，開(kāi)展各種便民利民服務(wù)等。
17、多創(chuàng )造一些機會(huì )，使新老黨員有更多的交流和學(xué)習機會(huì )，從而更
好更快地融入到黨組織的大家庭中！
18、期望黨支部能從實(shí)際出發(fā)，多做實(shí)事，力爭把我村的建設提高一個(gè)臺階，把前樓村民的生活水平提高一個(gè)層次。
19、各季度開(kāi)展評選先進(jìn)黨員活動(dòng)，建立黨支部會(huì )議制度，設立全勤獎，賞罰分明。
20、期望黨務(wù)工作更加公開(kāi)、透明。
21、開(kāi)展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習的機會(huì )；更好地聯(lián)系群眾，為群眾辦實(shí)事。
22、召開(kāi)黨員會(huì )議時(shí)，期望到場(chǎng)的黨員能夠每人發(fā)一份關(guān)于會(huì )議資料的資料，免得部分黨員聽(tīng)得不清楚。
23、期望黨支部向每一位新加入的黨員發(fā)一份《黨章》。
24、制定黨員考核制度，每年對全體黨員進(jìn)行考核。
25、黨員相互間都不是很了解，異常是新加入的黨員，應搞一些能夠讓大家增進(jìn)友誼的活動(dòng)。
26、統籌經(jīng)濟發(fā)展思路，從長(cháng)遠和更廣闊的角度研究前樓地區的經(jīng)濟和文化發(fā)展，從實(shí)處提高前樓經(jīng)濟發(fā)展，增加村民收入。
27、作為黨支部的領(lǐng)導，要多些關(guān)心村里面的貧苦大眾，經(jīng)常到村里巡視衛生以及民生民事。
28、現時(shí)前樓的車(chē)輛太多，交通方面很容易出事故，為了減少事故發(fā)生，必須要在道路上多設些交通標語(yǔ)和多設些減速帶。
29、多組織有意義活動(dòng)，確立會(huì )議制度，賞罰分明；多些關(guān)心老黨員的身體健康。
30、組織生活應當求精不求多，盡量用最少的時(shí)間做最多的事情，或者能夠采取其他的形式組織生活，例如網(wǎng)絡(luò )。
31、提議充分利用信息平臺，落實(shí)會(huì )議時(shí)間，黨員意見(jiàn)能夠經(jīng)過(guò)信息征詢(xún)，根據黨員的意見(jiàn)和提議定期組織開(kāi)展活動(dòng)，以信息化的手段進(jìn)一步增強黨員主動(dòng)參與黨內事務(wù)的主體情景，進(jìn)取推進(jìn)黨內民主建設。
32、加強村內道路建設，村內幾條主要道路出現損壞。
33、提議在前樓小學(xué)門(mén)口對建兩條類(lèi)減速坡。
34、盡快完善村總支部的規章制度。
35、由于組織生活的時(shí)間與工作時(shí)間有沖突，不便于在職工作的黨員按時(shí)參加會(huì )議，提議減少開(kāi)會(huì )次數或延長(cháng)每次開(kāi)會(huì )時(shí)間，提高開(kāi)會(huì )質(zhì)量和效率。組織活動(dòng)方面：創(chuàng )新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)資料，開(kāi)展理論和時(shí)事討論活動(dòng)，加強各村黨員間的交流和了解。會(huì )議和活動(dòng)最好能在周六或周日開(kāi)展。
對支部班子意見(jiàn)提議（七）：
加強機關(guān)黨建工作意見(jiàn)提議
要以創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為契機，以改革創(chuàng )新精神推進(jìn)機關(guān)黨建科學(xué)化進(jìn)程，努力提高機關(guān)黨組織的執政、服務(wù)本事，充分發(fā)揮機關(guān)黨員的先進(jìn)性，使機關(guān)黨的建設體現時(shí)代性，把握規律性，富于創(chuàng )造性。
一是以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為第一要務(wù)，在落實(shí)機關(guān)黨建職責制上下足功夫。實(shí)施
一把手
工程，強化主要領(lǐng)導抓黨建促發(fā)展的意識和職責感，進(jìn)一步探索建立科學(xué)有效的機關(guān)黨建工作成效評估體系，完善考核標準，嚴格獎懲措施，使機關(guān)黨建工作由
軟任務(wù)
變成
硬指標，確保機關(guān)黨建工作落實(shí)于日常工作之中。
二是加強學(xué)習培訓、理論研究和經(jīng)驗交流，提高機關(guān)黨員干部、異常是黨務(wù)干部的整體素質(zhì)。經(jīng)過(guò)定期舉辦機關(guān)黨務(wù)干部培訓班、組織機關(guān)黨建經(jīng)驗交流會(huì )等形式，加強對機關(guān)基層黨組織書(shū)記、委員的黨建業(yè)務(wù)培訓，幫忙他們找準機關(guān)黨建為經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作服務(wù)的途徑方法，以先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn)，以點(diǎn)帶面推動(dòng)機關(guān)黨建圍繞中心、服務(wù)大局整體水平的提高。
三是以建立健全
雙結合
長(cháng)效機制為抓手，在加強和改善機關(guān)作風(fēng)上下足功夫。要建立健全
集中抓
和
經(jīng)常建
、激勵和監督雙結合機制，把著(zhù)眼點(diǎn)放在
促進(jìn)機關(guān)黨組織的經(jīng)常性建設上來(lái)，經(jīng)過(guò)完善制定組織生活計劃、黨建精品工程激勵、黨內民主評議、測評監督等機制，激發(fā)機關(guān)黨員工作動(dòng)力，確保機關(guān)黨建常抓常新。
對支部班子意見(jiàn)提議（八）：
黨支部建設存在的問(wèn)題及提議
黨支部建設是黨的建設的重心和基礎，抓好黨支部建設對于更好地履行黨政職能、落實(shí)黨的路線(xiàn)方針政策、樹(shù)立良好形象至關(guān)重要。近些年來(lái)，異常是開(kāi)展堅持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)及學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)以來(lái)，黨支部建設，取得了新的明顯提高，但黨支部建設仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題，亟待引起重視和解決。
一、當前黨支部建設存在的主要問(wèn)題：
上的文章讀一讀，黨員有沒(méi)有聽(tīng)進(jìn)去，聽(tīng)進(jìn)去多少，效果如何就不管了，把教育活動(dòng)單純當成了任務(wù)。
1、圍繞中心，提高黨支部服務(wù)大局的本事
各部門(mén)的職能不一樣，任務(wù)不一，但黨組織緊緊圍繞一個(gè)時(shí)期的中心任務(wù)開(kāi)展工作的基本要求是一致的。黨支部?jì)H有圍繞中心任務(wù)開(kāi)展活動(dòng)，才能確保黨支部工作的正確方向，使黨支部工作真正收到實(shí)效；同時(shí)，也才能有效地解決政治、業(yè)務(wù)
兩張皮
的現象。要
增強中心意識和大局意識，努力尋求機關(guān)黨支部工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結合點(diǎn)，做到黨支部工作和與業(yè)務(wù)工作有機融合，兩手抓、雙肩挑，在布置、檢查、考核業(yè)務(wù)工作的同時(shí)布置、檢查、考核黨支部工作，真正體現基層黨組織建設
圍繞中心、服務(wù)大局
的基本出發(fā)點(diǎn)。
2、抓住關(guān)鍵，切實(shí)加強黨支部班子建設
加強黨的建設，基礎在黨支部。
火車(chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶。
支部班子是關(guān)鍵中的關(guān)鍵，其本事素質(zhì)如何直接影響到黨支部職責和任務(wù)的完成。所以，要高度重視黨支部班子建設。第一，要推選好黨支部書(shū)記。要將思想好、作風(fēng)正、本事強、群眾擁護、熟悉黨的基本理論和基本知識的黨員干部推選為黨支部書(shū)記。第二，要加大對黨支部班子成員的培養。要經(jīng)過(guò)系統集訓，經(jīng)驗交流，領(lǐng)導傳幫帶等多種辦法，著(zhù)力解決
知
與
行
存在的薄弱問(wèn)題，不斷提高其思想理論水平和實(shí)際工作本事。第三，要支持黨支部書(shū)記大膽開(kāi)展工作。領(lǐng)導要大力支持黨支部書(shū)記開(kāi)展工作，努力解除他們的思想顧慮，為他們創(chuàng )造一個(gè)良好工作環(huán)境和氛圍，使他們真正做到在其位，謀其政，盡其責。
3、突出重點(diǎn)，提高黨支部組織生活質(zhì)量
過(guò)好組織生活，是加強黨支部建設的重點(diǎn)，是確保黨員理解組織教育和監督
的根本措施，必須認真落實(shí)，不能因為機關(guān)地位、工作特殊而放松。一是要確保組織生活按要求及時(shí)開(kāi)展。要采取切實(shí)措施，保證組織生活時(shí)間上不被擠占，資料上不丟項目，落實(shí)上不走過(guò)場(chǎng)。黨員領(lǐng)導干部要帶頭參加黨的組織生活。黨支部書(shū)記要認真組織，切實(shí)擔負起職責，對組織生活及時(shí)安排，保證組織生活及時(shí)進(jìn)行。二是要努力提高黨組織生活的質(zhì)量。要下決心提高民主評議黨員、小組生活會(huì )的質(zhì)量，解決好黨內批評難的問(wèn)題，在黨員隊伍中構成講黨性、講原則的良好氛圍，保證正常健康的黨內關(guān)系。三是要加強督促檢查，進(jìn)一步完善組織生活制度。要定期對機關(guān)黨支部、黨小組組織生活開(kāi)展情景進(jìn)行督促檢查，并針對組織生活上的薄弱環(huán)節，一個(gè)時(shí)期突出抓好一兩個(gè)重點(diǎn)，逐步解決過(guò)組織生活不嚴肅、堅持不經(jīng)常，重表象，輕質(zhì)量等問(wèn)題，完善組織生活制度。
4、完善制度，增強黨支部的執行力。
制度建設是帶根本性、全局性、穩定性、長(cháng)期性的建設。黨支部職職責務(wù)的完成離不開(kāi)制度建設作保證，但任何完好的制度，又是靠人去執行的。所以，加強黨支部建設，既要高度重視制度建設，又要異常注重提高黨支部的執行力。首先，要建立健全簡(jiǎn)捷高效、目標明晰的黨支部工作制度。這是加強黨支部建設的根本性建設，同時(shí)，也是提高黨支部執行力的保障。要根據新形勢新任務(wù)新要求，進(jìn)取探索和總結加強黨支部制度建設的新途徑和新經(jīng)驗，進(jìn)一步建立健全教育、管理、監督黨員干部的長(cháng)效機制，逐步構成與新形勢、新任務(wù)相適應的黨支部工作制度體系。要對黨支部組織生活制度、三會(huì )一課
制度、民主評議黨員制度、黨費交納制度、黨內監督約束制度和黨員聯(lián)系群眾制度等制度規定進(jìn)行全面的、認真的清理，對其中行之有效的制度繼續堅持，并在實(shí)際工作中堅決貫徹執行；對個(gè)別已不適應的制度，要抓緊進(jìn)行補充和修改完善，確保制度設置的科學(xué)性和可操作性。二是建立健全科學(xué)的激勵機制?？茖W(xué)的激勵是提高執行力的源泉。有了科學(xué)的激勵，組織的執行力就象是永不停息的發(fā)動(dòng)機。要建立黨支部黨建工作目標管理職責制和科學(xué)的考評激勵制度。實(shí)
行
一崗雙責
、按崗付酬
等制度，進(jìn)一步完善黨內評議、測評工作，堅持把黨內
任職的工作情景作為干部考核的重要資料與干部的選拔、任用結合起來(lái)，增強其職責感和榮譽(yù)感，激化其工作動(dòng)力，促使黨支部緊緊圍繞中心和工作大局做好黨建工作。
5、強化創(chuàng )新，改善黨支部活動(dòng)
要認真總結經(jīng)驗，克服黨支部建設存在的機制不活、運轉不靈的問(wèn)題，進(jìn)一步樹(shù)立經(jīng)過(guò)創(chuàng )新謀求發(fā)展的理念。首先，要創(chuàng )新
經(jīng)常建
機制。針對一個(gè)時(shí)期黨支部建設存在的突出問(wèn)題集中一段時(shí)間進(jìn)行整頓建設是必要的，但更主要的是要把
集中抓
與
經(jīng)常建
結合起來(lái)，把工作的著(zhù)力點(diǎn)放在促進(jìn)黨支部的經(jīng)常性建設上來(lái)，經(jīng)過(guò)制定組織生活計劃、落實(shí)組織生活負責人、定期匯報分析黨組織建設形勢和情景通報等制度，確保黨支部建設
長(cháng)流水、不斷線(xiàn)
。其次，要創(chuàng )新活動(dòng)方式。除組織一些常規性的學(xué)習教育活動(dòng)外，還應結合實(shí)際，創(chuàng )新活動(dòng)方法，突破活動(dòng)的單一性、封閉性，增強活動(dòng)的多樣化、開(kāi)放性。例如，上黨課，能夠采取全體黨員輪流上黨課的活動(dòng)方式，定時(shí)間、定資料、定人員，變書(shū)記講黨員聽(tīng)，為大家講大家聽(tīng)。黨支部和基層黨支部之間能夠組織聯(lián)誼活動(dòng)，開(kāi)展一些融唱歌、跳舞、游戲、知識問(wèn)答于一體的支部活動(dòng)，既增進(jìn)支部黨員間往來(lái)，又激發(fā)黨員參與活動(dòng)的熱情。還能夠組織黨員參加基層的義務(wù)勞動(dòng)、文化宣傳等活動(dòng)，既能加強基層工作，又能鍛煉黨員的組織管理本事?？傊?，經(jīng)過(guò)不一樣的活動(dòng)方法，起到對黨員教育的綜合效果。再次，要創(chuàng )新活動(dòng)資料。要根據變化了的形勢和黨員的思想、工作情景，黨員素質(zhì)，心理需要及社會(huì )熱點(diǎn)、難點(diǎn)等問(wèn)題，更新內涵，使之更加貼合客觀(guān)實(shí)際，更好地發(fā)揮活動(dòng)的作用。例如：組織黨員外出到革命圣地學(xué)習參觀(guān)，學(xué)習先進(jìn)典型等，應當是一種較好的活動(dòng)形
式，然而黨支部把其變成了純粹的旅游，失去了教育的意義?？墒?，如果在形式不變的情景下，在活動(dòng)資料上創(chuàng )新做文章，其教育效果則會(huì )截然不一樣。例如同樣參觀(guān)革命老區、貧困地區，能夠組織黨員進(jìn)行場(chǎng)景體驗(參與一些模擬勞動(dòng))，開(kāi)展觀(guān)后感演講賽等。這樣，比純旅游式活動(dòng)效果會(huì )更好。此外，黨內活動(dòng)要改變僅限于黨員參與的陳舊做法，要有計劃地擴大黨內活動(dòng)的覆蓋面，吸納一些入黨進(jìn)取分子參加，讓一些非黨員群眾在黨內活動(dòng)中理解教育，增強黨組織的凝聚力。
6、加強監督，樹(shù)立良好的作風(fēng)形象。
黨支部作風(fēng)建設好壞，直接影響著(zhù)執政黨的形象。加強和改善黨支部作風(fēng)建設，首要問(wèn)題就是要解決好立黨為公、執政為民的問(wèn)題。要教育和引導黨員干部牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀(guān)和社會(huì )主義榮辱觀(guān)，大力弘揚求真務(wù)實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，切實(shí)做到
八個(gè)堅持，八個(gè)反對，不斷改善思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)和生活作風(fēng)。要加強馬克思主義世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)教育，堅持正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)和利益觀(guān)；堅持科學(xué)的發(fā)展觀(guān)和正確的政績(jì)觀(guān)；堅持和發(fā)揚
兩個(gè)務(wù)必
精神；堅持黨的群眾路線(xiàn)，切實(shí)加強和改善群眾工作；堅持調查研究，著(zhù)力解決作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，以實(shí)際行動(dòng)和實(shí)際效果樹(shù)立良好的作風(fēng)形象。其次，要進(jìn)一步強化監督。針對黨內監督存在的問(wèn)題，進(jìn)一步理順黨總支和紀檢的職能關(guān)系，構成監督合力；進(jìn)一步拓寬監督渠道，落實(shí)信訪(fǎng)、接待日、行風(fēng)評比、支部書(shū)記報告工作制度，加強下級對上級的監督。要從實(shí)際特點(diǎn)出發(fā)，認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設職責制，建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。此外，要研究解決黨支部活動(dòng)經(jīng)費的辦法，提高黨支部自主活動(dòng)和自我解決問(wèn)題的本事，增強黨支部的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，使之真正成為貫徹
三個(gè)代表
重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者。
對支部班子意見(jiàn)提議（九）：
為了進(jìn)一步轉變工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)抓好政協(xié)工作，現提出如下意見(jiàn)：
一、增強民主、統戰意識，搞好合作共事
一是加強與黨外副主席的合作共事，部隊對黨組織的意見(jiàn)和提議，官兵對黨支部的意見(jiàn)提議。省政協(xié)重要問(wèn)題的決策，要重視發(fā)揮主席會(huì )議這一層次的民主協(xié)商作用。堅持會(huì )前進(jìn)行必要的溝通，充分聽(tīng)取黨外副主席的意見(jiàn)，會(huì )中要提倡敞開(kāi)思想，暢所欲言，構成共識后再作出決定，組織實(shí)施。對政協(xié)的重要日常工作，要主動(dòng)及時(shí)提交主席辦公會(huì )議充分醞釀?dòng)懻?，發(fā)揮黨外副主席的作用。
二是密切與委員的聯(lián)系。要建立黨組成員與各界委員聯(lián)系制度，經(jīng)過(guò)加強聯(lián)系、談心和交流，了解他們的思想、工作、生活情景，重視他們反映的社情民意，對他們提出的意見(jiàn)提議要認真及時(shí)辦理，進(jìn)取支持委員參政議政。
三是堅持與黨派團體負責人的經(jīng)常聯(lián)系。要建立黨組成員分工聯(lián)系黨派團體及各界人士的制度，與黨外人士交知心朋友，交諍友，在政治上、思想上互相幫忙，增進(jìn)共識。
四是創(chuàng )造民主和諧的氛圍。要尊重和保護委員的民主權利，在政協(xié)的各種會(huì )議上，充分發(fā)揚民主，讓他們暢所欲言，各抒己見(jiàn)，并為他們參政議政創(chuàng )造良好條件。要尊重和支持在政協(xié)機關(guān)擔任領(lǐng)導職務(wù)的黨外人士，使他們心境愉快地發(fā)揮所長(cháng)，有職、有責、有權地開(kāi)展工作。
二、加強調查研究，提高政協(xié)工作水平
一是加強調研工作的針對性，黨團知識《官兵對黨支部的意見(jiàn)提議》。要精心選擇調查研究題目，找準服務(wù)大局與發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢的結合點(diǎn)。黨組每年要圍繞省委、省政府的中心工作，結合政協(xié)自身特點(diǎn)，提出重點(diǎn)課題，經(jīng)主席辦公會(huì )議討論確定后，組織力量進(jìn)行深入調查研究，努力為黨和政府的工作提出一些帶戰略性的思路和意見(jiàn)，提出一些切實(shí)可行的措施和辦法，以推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化，二是加強組織協(xié)調工作。對各專(zhuān)委會(huì )每年的調研題目和辦公廳組織的調研視察活動(dòng)，黨組要認真研究，加強協(xié)調，避免調研題目的重復和調研地點(diǎn)的過(guò)于集中。要充分發(fā)揮政協(xié)委員的優(yōu)勢，加強與黨派團體和市縣政協(xié)的合作，使調查研究工作體現整體效應和政協(xié)特色。
三是黨組成員要身體力行。黨組成員要帶頭深入基層，搞好調查研究。調研過(guò)程中，領(lǐng)導要親自理思路、出主意，并做到輕車(chē)簡(jiǎn)從，力戒形式主義。調查報告的起草，領(lǐng)導要與有關(guān)人員共同商量，提出解決問(wèn)題的主張和辦法。
三、進(jìn)一步改善會(huì )風(fēng)，減少應酬
一是嚴格控制會(huì )期和會(huì )議規模。各類(lèi)會(huì )議安排要緊湊，提倡開(kāi)短會(huì )，大力倡導生動(dòng)活潑的會(huì )風(fēng)。政協(xié)常委會(huì )議一般不超過(guò)三天，各專(zhuān)委會(huì )和有關(guān)部門(mén)組織召開(kāi)的全省性工作會(huì )議一般不超過(guò)二天。會(huì )議出列席人員要嚴格按照規定或審批范圍執行。會(huì )議經(jīng)費要從嚴掌握，厲行節儉。
二是報告、講話(huà)力求短而精。領(lǐng)導在會(huì )議上的講話(huà)觀(guān)點(diǎn)要鮮明，力戒空談套話(huà)。會(huì )議的重要報告，黨組主要領(lǐng)導要親自過(guò)問(wèn)，提出報告的起草思路或提綱。一般性會(huì )議提倡領(lǐng)導親自動(dòng)手撰寫(xiě)講稿、擬提綱或即席講話(huà)。
三是減少應酬活動(dòng)。除政協(xié)統戰工作需要和確有必要參加的重要活動(dòng)外，黨組成員不出席和少出席一般性的活動(dòng)。在接待來(lái)訪(fǎng)客人時(shí)陪同人員要從簡(jiǎn)。對各地、各部門(mén)直接邀請參加各種會(huì )議和活動(dòng)的函、電，由辦公廳根據有關(guān)規定進(jìn)行統籌安排。
四、進(jìn)一步重視機關(guān)建設，提高辦事效率和服務(wù)水平
加強對機關(guān)工作的領(lǐng)導。要把機關(guān)工作列入黨組的重要議事日程，并確定專(zhuān)人負責。每年要有一至二次專(zhuān)門(mén)聽(tīng)取辦公廳及機關(guān)黨委的工作匯報，幫忙理清思路，提出具體要求，促進(jìn)機關(guān)整體工作水平不斷提高。
對支部班子意見(jiàn)提議（十）：
一是健全組織。充分體現黨小組的職責，推動(dòng)和指導黨員的日?；顒?dòng)，便于對黨員組織管理。除了日常集中組織學(xué)習、討論、活動(dòng)，我們能夠將不一樣年級的黨員分到一組，這樣我們能夠更多了解不一樣年級黨員的情景，黨員間也能夠相互交流經(jīng)驗。能夠調動(dòng)和發(fā)揮更多人的進(jìn)取性。
二是組織活動(dòng)。黨支部能夠定期提出與大學(xué)生息息相關(guān)的議題，展開(kāi)小組討論，討論結果可在下一次黨組織生活上由每位黨員闡述，這樣既節儉了討論時(shí)間又能讓黨員同志有更多發(fā)言的機會(huì )。
三是發(fā)展黨員。堅持
成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)
的方針，嚴格把關(guān)，把黨員發(fā)展作為支部的重要工作。按照學(xué)院規定，制定發(fā)展計劃，保質(zhì)保量的完成發(fā)展任務(wù)，發(fā)展一批負責一批。對預備黨員的考核也得嚴格細致，做到黨員教育常抓不懈，保證我支部黨員都是優(yōu)秀和值得信任的。
四是創(chuàng )先爭優(yōu)。在黨的基層組織和廣大黨員中開(kāi)展創(chuàng )
先爭優(yōu)活動(dòng)，根據不一樣情景的黨員制定不一樣的目標，作為對黨員自我發(fā)展的要求和監督。
34
政法委制度匯編
市委政法委議事規則
為貫徹民主集中制原則，進(jìn)一步推進(jìn)政法委機關(guān)工作規范化、制度化，決策科學(xué)化建設，切實(shí)提高工作效率，制定本規則。
一、議事方式
1、市委政法委討論問(wèn)題、研究工作，根據工作實(shí)際需要，采取召開(kāi)各類(lèi)會(huì )議的方式進(jìn)行。即：
?。?）市委政法委全體委員會(huì )議；
?。?）市委政法委聯(lián)合辦公會(huì )議；
?。?）市委政法委書(shū)記辦公會(huì )議；
?。?）市委政法委機關(guān)辦公會(huì )議。
二、議題的提出
2、召集議事由政法委員會(huì )負責同志提出議題。政法各部門(mén)或政法委機關(guān)需要討論的議題，應事前書(shū)面提交辦公室，由辦公室提交政法委書(shū)記或副書(shū)記確定。
3、研究干部人事問(wèn)題和重大議題，應充分準備，不能臨時(shí)動(dòng)議。
4、議題內容應打印成書(shū)面材料，發(fā)出席會(huì )議人員。
5、議事應圍繞議題進(jìn)行，一般不改變議題，更不得空談闊論。
三、議事的一般程序
6、堅持民主集中制原則，實(shí)行一人一票表決制，列席全議人員的意見(jiàn)作為參考。
7、討論重要問(wèn)題，要有應出席會(huì )議人員的三分之二以上參加。
8、決定重要問(wèn)題必須有出席會(huì )議人員的三分之二以上同意；決定特別重大的問(wèn)題必須有出席會(huì )議人員的五分之四以上同意。
9、參加議事的人員應態(tài)度明朗，充分表達個(gè)人的意見(jiàn)。
四、議定事項的落實(shí)
10、會(huì )議通過(guò)的決議，應以《紀要》或其他形式印發(fā)。由市委政法委辦
公室或有關(guān)單位承辦。
11、議定的事項根據各單位的職責，歸口落實(shí)，市委政法委辦公室或有關(guān)部門(mén)負責督辦。
五、注意事項
12、開(kāi)會(huì )須按會(huì )議程序經(jīng)批準后方可開(kāi)會(huì )，原則上不臨時(shí)動(dòng)議。
13、會(huì )前應作充分準備，做到有情況、有觀(guān)點(diǎn)、有初步對策。
14、討論發(fā)言要緊扣議題，態(tài)度明朗，簡(jiǎn)明扼要。
15、會(huì )必有議，議必有決，決必有行，行必有果。
市委政法委全體委員會(huì )議制度
一、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議原則上每季度召開(kāi)一次，每季度最后一個(gè)月的最后一周召開(kāi)，必要時(shí)可隨時(shí)召開(kāi)，全年不得少于四次。
二、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議由書(shū)記召集和主持。
三、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議出席人員須超過(guò)全體委員的半數，委員不得無(wú)故缺席，因故不能出席的，須在會(huì )前向主持人請假。未經(jīng)會(huì )議主持人同意，不得委托其他人員參加會(huì )議。列席人員由主持人根據會(huì )議的內容和需要確定．
四、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議會(huì )務(wù)工作由市委政法委辦公室主任負責，會(huì )議議題由主持人確定。一般應于會(huì )前兩天將會(huì )議議題和會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)通知各位委員及列席人員。會(huì )議紀要經(jīng)辦公室主任審核后由會(huì )議主持人簽發(fā)。
五、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議的主要任務(wù)：
?。ㄒ唬W(xué)習中央、省委、市委及其政法委員會(huì )和市委關(guān)于政法工作的指示、決定，研究制定貫徹落實(shí)措施；
?。ǘ┞?tīng)取政法部門(mén)匯報省直、市直政法部門(mén)召開(kāi)的重要會(huì )議精神，統一思想認識，研究貫徹意見(jiàn)和措施；
?。ㄈ┯懻撔枰獔笳埵形瘺Q定的重大工作事項：
?。ㄋ模┓治鋈猩鐣?huì )穩定形勢和政法工作面臨的新情況、新問(wèn)題，研究對策和措施,部署一個(gè)時(shí)期的主要工作任務(wù)；
?。ㄎ澹┞?tīng)取政法各部門(mén)工作情況和重大工作部署的匯報，審議實(shí)施意見(jiàn)；
?。┯懻摏Q定政法各部門(mén)和政法委請求市委或德州市委政法委
研究解決的主要事項；
?。ㄆ撸┓治稣犖闋顩r，研究加強政法隊伍建設的措施和意見(jiàn)。
?。ò耍┯懻撀鋵?shí)德州市委政法委員會(huì )和市委交辦的其他事項。
六、市委政法委員會(huì )全體會(huì )議召開(kāi)前應作好充分準備，向會(huì )議請示匯報工作須有文字材料。市委政法委辦公室或相關(guān)科室負責議定事項的督促檢查。
聯(lián)合辦公會(huì )議制度
一、市委政法委員會(huì )聯(lián)合辦公會(huì )議根據工作需要不定期召開(kāi)。
二、市委政法委員會(huì )聯(lián)合辦公會(huì )議由書(shū)記或書(shū)記委托的副書(shū)記主持。會(huì )議議題由主持人確定。
三、會(huì )議主持人根據會(huì )議內容確定參會(huì )人員，會(huì )議內容、時(shí)間、地點(diǎn)一般應在會(huì )前一天通知參會(huì )人員，會(huì )后及時(shí)整理會(huì )議紀要，經(jīng)辦公室主任審核后由主持人簽發(fā)。
四、市委政法委員會(huì )聯(lián)合辦公會(huì )議的主要任務(wù)：
?。ㄒ唬┯懻搮f(xié)調有爭議的重大疑難案件和有關(guān)事項，研究德州市委政法委和市委批辦的需要由市委政法委員會(huì )協(xié)調辦理的重大案件；
?。ǘ┯懻摰轮菔形ㄎ瘑T會(huì )或市委交辦的其他問(wèn)題。
?。ㄈ┦形ㄎ瘑T會(huì )認為需要提交會(huì )議討論的其他問(wèn)題。
五、政法各部門(mén)需提交聯(lián)合辦公會(huì )討論的案件和有關(guān)事項，須提前報送正式打印報告。
書(shū)記辦公會(huì )議制度
一、書(shū)記辦公會(huì )議由書(shū)記主持，書(shū)記不在時(shí)，由主持工作的副書(shū)記主持，不定期召開(kāi)。
二、書(shū)記、副書(shū)記、辦公室主任出席書(shū)記辦公會(huì )議，列席會(huì )議人員及會(huì )議記錄人員視會(huì )議內容臨時(shí)確定。
三、書(shū)記辦公會(huì )議的主要任務(wù)是：
?。ㄒ唬┭芯繘Q定機關(guān)人事調動(dòng)、任免、處理等問(wèn)題；
?。ǘ┭芯刻岢龌鶎诱ǜ刹咳斡玫囊庖?jiàn)；
?。ㄈ┭芯繘Q定政法委年度重點(diǎn)工作，匯報重點(diǎn)工作進(jìn)展情況；
?。ㄈ?shū)記認為需要研究的其他重大事項。
四、會(huì )議議定事項按要求和程序報告。
機關(guān)辦公會(huì )議制度
一、市委政法委機關(guān)辦公會(huì )議原則上每周召開(kāi)一次，必要時(shí)可臨時(shí)確定召開(kāi)。
二、會(huì )議由書(shū)記或副書(shū)記主持，副書(shū)記及各科室負責同志參加，可根據會(huì )議議題，確定有關(guān)同志列席。會(huì )議議題由會(huì )議主持人確定。
三、會(huì )議的主要任務(wù)：
?。ㄒ唬﹤鬟_學(xué)習中央、省委、市委有關(guān)文件和批示精神，統一思想，提高認識；
?。ǘ┯懻摂M提請市委政法委全體委員會(huì )議或市委政法委聯(lián)合辦公會(huì )議研究的議題；
?。ㄈ┞?tīng)取機關(guān)工作情況匯報，研究解決工作中的主要問(wèn)題，安排工作；
?。ㄋ模┭芯繖C關(guān)思想政治工作和業(yè)務(wù)建設；
?。ㄎ澹┯懻撝匾ぷ魑母?；
?。┯懻摳鬣l鎮（街道）、各部門(mén)有關(guān)請示報告；
?。ㄆ撸┭芯康轮菔形ㄎ瘑T會(huì )和市委交辦的具體事項；
?。ò耍┭芯扛骺剖姨峤晦k公會(huì )議研究的事項；
?。ň牛?shū)記、副書(shū)記提出研究的其他事項。
四、會(huì )議應形成紀要，經(jīng)辦公室主任審核后由主持人簽發(fā)。
民主生活會(huì )制度
一、民主生活會(huì )的主要內容：
?。ㄒ唬┴瀼貓绦悬h的路線(xiàn)、方針、政策的情況；
?。ǘ﹫猿置裰骷兄频那闆r；
?。ㄈ┢D苦奮斗、廉潔自律、遵紀守法的情況；
?。ㄋ模┥钊牖鶎?、調查研究、聯(lián)系群眾的情況；
?。ㄎ澹┥霞夵h委、紀委安排的有關(guān)民主生活會(huì )內容；
?。┥洗蚊裰魃顣?huì )涉及問(wèn)題的解決情況。
二、市委政法委機關(guān)民主生活會(huì )由書(shū)記或副書(shū)記召集和主持，全體委員、政法委機關(guān)全體人員出席，召集人或主持人要帶頭開(kāi)展批評
和自我批評，引導大家暢所欲言。
三、民主生活會(huì )召開(kāi)的時(shí)間和次數根據要求進(jìn)行。
四、民主生活會(huì )應圍繞議題交流思想認識，總結經(jīng)驗教訓，從團結的愿望出發(fā)，認真進(jìn)行批評和自我批評，達到統一思想，增強團結，互相監督，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)工作，共同提高的目的，切忌把民主生活會(huì )開(kāi)成匯報工作或研究安排工作的會(huì )議。
五、民主生活會(huì )召開(kāi)的具體日期和議題，應提前報告市委、紀委、市委組織部，邀請有關(guān)人員參加，了解情況，進(jìn)行指導。
六、民主生活會(huì )應做好以下準備工作：
?。ㄒ唬┱髑蠛吐?tīng)取有關(guān)部門(mén)及黨內外群眾意見(jiàn)，并將意見(jiàn)在會(huì )前或會(huì )上轉告有關(guān)委員；
?。ǘ└鶕髑蟮囊庖?jiàn)，確定民主生活會(huì )議題并事先通知與會(huì )人員；
?。ㄈ﹨⒓用裰魃顣?huì )的成員應按時(shí)到會(huì )，不能無(wú)故缺席。
七、針對民主生活會(huì )反映出的問(wèn)題，制定整改措施，責任到人，抓好落實(shí)。需要上級黨組織幫助解決的，及時(shí)向上級黨組織報告。屬于違法違紀的，及時(shí)查處。
八、民主生活會(huì )后10日內，市委政法委政工科向市委、市紀委、市委組織部報送會(huì )議情況及會(huì )議記錄。報告的主要內容是開(kāi)展批評和自我批評的情況，檢查出來(lái)的主要問(wèn)題及整改措施。
學(xué)習教育會(huì )議制度
一、堅持每周五召開(kāi)學(xué)習教育會(huì )議，重點(diǎn)是加強政治學(xué)習和業(yè)務(wù)教育，政法委機關(guān)全體干部職工不經(jīng)請假不參加學(xué)習的按曠工處理。
二、布臵全市政法工作和研究討論重大案件。
三、每月召開(kāi)一次書(shū)記辦公會(huì )討論和研究政法委機關(guān)的工作及重大事項。
四、每月召開(kāi)一次政法委機關(guān)全體干部職工大會(huì )，總結當月工作，表?yè)P好人好事，指出存在的問(wèn)題，安排布臵下月工作。
五、堅持開(kāi)展批評和自我批評。
六、凡是組織的各種學(xué)習和會(huì )議，每名干部職工必須認真作好學(xué)
習記錄，勤于思考，不斷提高自己的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)及理論水平。
七、在各種討論會(huì )上，要認真思索，積極發(fā)言，大膽陳述己見(jiàn)，提出合理化建議，為搞好政法委機關(guān)的自身建設出謀獻策。
維護穩定工作領(lǐng)導責任制
一、全市各級各部門(mén)黨政一把手是維穩工作的第一責任人，對維穩工作實(shí)行黨政一把手負總責親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，一班人齊抓共管，有關(guān)
部門(mén)積極參與的工作責任制。
二、政法委機關(guān)領(lǐng)導作為各鄉鎮（街道）社會(huì )穩定工作的包保責任人，必須增強大局意識，牢固樹(shù)立穩定壓倒一切的指導思想，切實(shí)承擔維護社會(huì )政治穩定的政治責任，督促包保鄉鎮（街道）認真落實(shí)好維護穩定的領(lǐng)導責任制和各項工作措施。
三、各級各部門(mén)要建立匯報、研究等工作制度，定期分析維護穩定工作形勢，準確地掌握本地突出的不穩定因素，對維穩工作作出決策部署。
四、市維穩辦對涉及部門(mén)多、職責不明確、處理難度大的矛盾和問(wèn)題，要加強領(lǐng)導，確定牽頭部門(mén)，形成維護穩定工作的合力，指導、督促各級各部門(mén)及時(shí)化解矛盾，解決問(wèn)題，確保穩定。
五、各級各部門(mén)對涉及維護穩定工作和處臵群體性事件的情況要堅持歸口報告和逐級上報的原則，實(shí)事求是，不能誤報、漏報、瞞報。
六、各級各部門(mén)要切實(shí)解決維護穩定工作的財力保障問(wèn)題，不斷改善維穩工作條件，七、處理人民內部矛盾必須遵循的基本原則：
?。ㄒ唬┛缮⒉豢删?、可解不可激、可順不可逆；
?。ǘ﹨^分性質(zhì)，講究策略，把握時(shí)機，嚴格執法，冷靜妥處；
?。ㄈ﹫猿秩罕娐肪€(xiàn)，群眾觀(guān)點(diǎn)，解決好對群眾的感情、立場(chǎng)和態(tài)度問(wèn)題；
?。ㄋ模┟裰鞣ㄖ频脑瓌t；
?。ㄎ澹┱l(shuí)主管誰(shuí)負責的原則；
?。?shí)行綜合治理的原則。
八、處臵群體性事件的基本原則：
?。ㄒ唬╊A防為主，抓早抓小的原則；
?。ǘ┳⒅亟鉀Q實(shí)際問(wèn)題的原則；
?。ㄈ╊I(lǐng)導親自動(dòng)手的原則；
?。ㄋ模﹪栏褚婪ㄞk事的原則；
?。ㄎ澹┓謩e情況，區別處臵的原則；
?。┥饔镁Φ脑瓌t。
九、正確處理人民內部矛盾的主要措施：
?。ㄒ唬﹫猿挚缭桨l(fā)展，大力發(fā)展經(jīng)濟，這是治本之策；
?。ǘ┳ズ酶刹筷犖榻ㄔO；
?。ㄈ┘訌姺ㄖ谓ㄔO，把矛盾控制在法律允許的范圍內；
?。ㄋ模┘訌娀鶎踊A建設，充分發(fā)揮基層組織第一線(xiàn)的防范作用；
?。ㄎ澹┏浞职l(fā)揮工會(huì )、青年、婦女組織作用，加強思想政治工作；
?。┘訌婎I(lǐng)導，落實(shí)責任，齊抓共管；
?。ㄆ撸﹫猿终_的輿論導向，形成有效的輿論氛圍；
?。ò耍┏浞职l(fā)揮政法部門(mén)職能作用，依法妥善處臵好群體性事件。
案件協(xié)調督查工作試行辦法
第一條為進(jìn)一步加強和規范市委政法委員會(huì )執法監督工作，推動(dòng)政法都門(mén)嚴格公正執法，根據中央政法委、省委、市委政法委有關(guān)規定，制定本辦法。
第二條案件協(xié)調督查工作由市委政法委員會(huì )書(shū)記、副書(shū)記直接領(lǐng)導，市委政法委執法監督信訪(fǎng)科具體承辦。必要時(shí)可從市直政法各部門(mén)抽調人員參加案件協(xié)調督查工作。
第三條市委政法委員會(huì )開(kāi)展案件協(xié)調督查工作必須依據黨的方針、政策和國家法律，堅持以事實(shí)為根據，以法律為準繩，以政策為指導，對案件事實(shí)的認定和法律的適用進(jìn)行全面審查，支持和督促政法部門(mén)依法行使職權，確保公正執法。
第四條案件協(xié)調范圍：
1、政法各部門(mén)在案件管轄、事實(shí)和證據認定、案件定性、法律適用等
方面有較大爭議，可能導致久拖不決或處理不公的案件；
2、在全市有重大影響，關(guān)系政治、社會(huì )穩定和經(jīng)濟發(fā)展，需要督促有關(guān)部門(mén)及時(shí)辦理或協(xié)調有關(guān)部門(mén)統一認識、相互配合、依法公正處理的案件；
3、在改革和發(fā)展過(guò)程中出現的現行法律、法規、政策沒(méi)有明確規定，需要研究協(xié)調的新類(lèi)型案件；
4、市委政法委員會(huì )認為應當討論協(xié)調的重大疑難案件。
第五條市委政法委員會(huì )協(xié)調以下案件：
1、德州市委、人大、政府、政協(xié)、政法委，樂(lè )陵市委、市政府及其領(lǐng)導批示交辦的案件；
2、政法各部門(mén)，各鄉鎮（街道）、各市直部門(mén)提請市委政法委員會(huì )協(xié)調的案件；
3、外縣、市、區、自治縣政法部門(mén)與我市政法部門(mén)在執法中有爭議，需要市委政法委員會(huì )協(xié)調處理的案件；
4、通過(guò)信訪(fǎng)渠道發(fā)現認為需要協(xié)調有關(guān)部門(mén)處理的案件。
第六條市委政法委員會(huì )協(xié)調案件，根據情況可采用以下幾種方式：
1、召開(kāi)市委政法委員會(huì )會(huì )議；
2、由市委政法委員會(huì )書(shū)記或副書(shū)記主持，召開(kāi)有關(guān)政法部門(mén)主管領(lǐng)導及案件承辦人參加的市委政法委員會(huì )書(shū)記辦公會(huì )議；
3、經(jīng)市委政法委員會(huì )書(shū)記或副書(shū)記批準，由市委政法委員會(huì )執法督查信訪(fǎng)科組織有關(guān)政法業(yè)務(wù)部門(mén)負責人和案件承辦人召開(kāi)案件協(xié)調預備會(huì )議。
第七條提請協(xié)調案件的機關(guān)應書(shū)面提出協(xié)調案件請示一式5份，寫(xiě)明案情、認定事實(shí)的依據、處理案件的理由、爭議的焦點(diǎn)及提請解決的問(wèn)題等、由執法督查信訪(fǎng)科報請政法委領(lǐng)導審查批準后，于10日內作出召開(kāi)協(xié)調會(huì )議的通知或有關(guān)審查意見(jiàn)批復。
第八條案件協(xié)調會(huì )實(shí)行民主集中制原則，充分聽(tīng)取各方意見(jiàn)，統一意見(jiàn)后，形成會(huì )議紀要送有關(guān)政法部門(mén)各司其職，依法進(jìn)行。經(jīng)協(xié)調未能達
成一致意見(jiàn)的案件，由各有關(guān)政法部門(mén)分別報請其上級主管部門(mén)
研究解決，有關(guān)部門(mén)在執行會(huì )議紀要時(shí)遇到問(wèn)題，應及時(shí)向市委政法委員全書(shū)面報告請示，不得擅自變更議定事項處理或拖延不辦，市委政法委員會(huì )執法督查信訪(fǎng)科負責對會(huì )議紀要落實(shí)情況進(jìn)行督辦和檢查。
第九條案件督查督辦范圍：
1、德州市委、人大、政府、政協(xié)、政法委和市委、市政府及其領(lǐng)導批示督辦的案件、有重大影響的刑事、民事案件、重大治安案件、影響社會(huì )穩定的案件以及群眾反映強烈的政法干警違法違紀案件；
2、群眾多次上訪(fǎng)，當事人及其親屬不斷控告、申訴，反映政法部門(mén)執法中顯失公正，嚴重侵犯公民人身權利和民主權利的案件；
3、嚴重超法定時(shí)限的案件；
4、受地方或部門(mén)保護主義的影響沒(méi)有依法公正處理的案件；
5、市委政法員會(huì )認為需要督查督辦的其他案件。
第十條市委政委員會(huì )案件督查督辦工作，由市委政法委員會(huì )執法督查信訪(fǎng)科具體負責，主要采取以下方式進(jìn)行：
1、向有關(guān)政法部門(mén)發(fā)出督查督辦函；
2、可以要求有關(guān)部門(mén)報送書(shū)面專(zhuān)題報告，或者聽(tīng)取有關(guān)部門(mén)負責人及案件承辦人的工作匯報，必要時(shí)經(jīng)市委政法委員會(huì )領(lǐng)導批準可調卷審查，提出處理意見(jiàn)，提交市委政法委員會(huì )書(shū)記辦公會(huì )議或市委政法委員會(huì )全體會(huì )議研究；
3、對需要重點(diǎn)督查督辦的案件，經(jīng)市委政法委員會(huì )領(lǐng)導批準后，可組織有關(guān)政法部門(mén)聯(lián)合調查。
第十一條對領(lǐng)導批示交辦或上級有關(guān)部門(mén)交辦的案件，市委政法委員會(huì )執法督查信訪(fǎng)科要督促承辦單位認真辦理，及時(shí)上報處理結果；重大案件要隨時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導報告情況。
第十二條凡督查督辦或協(xié)調議定的事項，承辦單位必須書(shū)面報告結
果，法律明確規定有辦理時(shí)限的督查督辦事項，承辦單位應在法定期限內辦結，法律沒(méi)有明確規定辦理時(shí)限的督查督辦事項，一般應在30日內辦結，重大、復雜、疑難的督查督辦事項，應在90日內辦結，確實(shí)不能按期辦結的，應書(shū)面報告不能辦結的理由及進(jìn)展情況，市委政法委員會(huì )可據情延長(cháng)辦理期限。
第十三條市委政法委員會(huì )執法督查信訪(fǎng)科對承辦單位報送的督查督辦事項辦理結果要進(jìn)行認真的審查，對不符合要求的，應書(shū)面通知承辦單位補充情況或重新辦理，并說(shuō)明其理由；對符合要求的，應及時(shí)將辦理結果書(shū)面報告原批示、交辦的有關(guān)部門(mén)及領(lǐng)導。
第十四條政法部門(mén)拒絕接受市委政法委員會(huì )正確監督意見(jiàn)，或在限期內未履行法律職責的，市委政法委員會(huì )應提出具體處理意見(jiàn)，報告同級黨委和上級黨委政法委員會(huì )，同時(shí)抄送該政法部門(mén)上級主管部門(mén)，建議對有關(guān)責任人員作出嚴肅處理；也可據情建議法律監督機關(guān)依法進(jìn)行監督，以確保司法公正。
第十五條在督查督辦案件中發(fā)現確有政法部門(mén)辦案人員或有關(guān)領(lǐng)導執法犯法、徇私枉法的，應按《中華人民共和國法官法》、《中華人民共和國檢察官法》、《中華人民共和國人民警察法》、《中華人民共和國國家安全法》及有關(guān)干部管理的規定，會(huì )同紀檢、監察部門(mén)進(jìn)行查處。涉嫌犯罪的，除向所在單位或上級主管部門(mén)通報情況外，還應將有關(guān)材料移交有管轄權的司法機關(guān)處理。
第十六條市委政法委員會(huì )執法監督工作人員應嚴格履行職責，如有違法、違紀行為，一經(jīng)查實(shí)，依法依紀嚴肅處理。
督促檢查工作制度
一、督促檢查工作的主要任務(wù)：
?。ㄒ唬Φ轮菔形ㄎ褪形ㄎP(guān)于政法工作的重大部署、重要
批示、要求的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查；
?。ǘι霞墮C關(guān)和領(lǐng)導同志批示、交辦事項，按要求督促檢查；
?。ㄈκ形ㄎ瘑T會(huì )的工作部署、安排和文件、指示、決議、決定的貫徹落實(shí)情況開(kāi)展督促檢查。
二、市委政法委辦公室或相關(guān)職能部門(mén)負責督促檢查工作的組織實(shí)施和檢查事項的催辦督辦。
三、需督促檢查的事項，應將主要內容、交辦單位、承辦單位、交辦時(shí)間和要求以及辦結期限等進(jìn)行立項登記，定期催辦督辦，限期
報結果。
四、督促檢查事項，承辦單位應按領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導同志要求，及時(shí)反饋結果，由于特殊原因一時(shí)難以辦結的，應定期報告查辦進(jìn)展情況。
五、辦理結果應向市委政法委書(shū)記報告。
六、政法各部門(mén)和各鄉鎮（街道）、市直各部門(mén)應認真辦理督促檢查事項，急事急辦，不得拖延。無(wú)故拖延、頂著(zhù)不辦或弄虛作假的，視情況嚴肅處理，追究責任。
機關(guān)文書(shū)處理辦法
一、文件是管理黨和國家政務(wù)的一種工具，文書(shū)處理工作是國家機關(guān)工作人員的重要職責，必須切實(shí)做好。
二、基本原則和要求：及時(shí)、準確、安全、保密和實(shí)事求是，認真負責，反對拖拉積壓，克服官僚主義、形式主義。
三、文書(shū)處理的基本任務(wù)是進(jìn)行文件的收發(fā)、登記、承辦、催辦、印鑒、印發(fā)、清退、立卷、歸檔以及來(lái)信處理等工作。
四、堅持按公文格式擬文，保證文件結構的完整，除綜合性的報告、總結、計劃和指示外，要堅持一文一事制；文件的標題，主、抄送機關(guān)，正、附件，機關(guān)印章，發(fā)文日期，編號，機密等級，急緩程度等，都要清楚無(wú)漏。有關(guān)業(yè)務(wù)科室的文書(shū)，由相關(guān)科室負責承辦、印發(fā)、清退，辦公室負責格式
把關(guān)，立卷后由辦公室歸檔。
五、公文的擬辦、承辦、簽批意見(jiàn)一律用鋼筆或黑色碳素筆，嚴禁用鉛筆、圓珠筆和復寫(xiě)紙。
七、定期清退文件，以防積壓，分散或丟失。凡是發(fā)到各科室和個(gè)人手中承辦的文件材料，至少每季度向辦公室清退一次。
八、堅持立卷歸檔的制度。各科室要隨時(shí)將辦理完畢而又需要繼續保存的文件材料，及時(shí)、準確地歸入有關(guān)卷內；次年初，文書(shū)處理人員應按立卷的原則、方法、要求，將上年有保存價(jià)值的文件材料，立成案卷，裝訂、編目、歸檔。
首問(wèn)責任及追究制度
第一條為改進(jìn)工作作風(fēng)，增強工作透明度，提高辦事效率，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng )新運行程序，規范工作行為，樹(shù)立黨的機關(guān)良好形象，推動(dòng)全市政法工作發(fā)展，特制定市委政法委首問(wèn)責任制度。
第二條首問(wèn)責任制度適用于政法委機關(guān)全體工作人員。
第三條首問(wèn)責任人是指在本單位范圍內第一個(gè)被來(lái)辦事的人員或其他有關(guān)人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)辦事人）詢(xún)問(wèn)到的本單位工作人員。
第四條首問(wèn)責任人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)首問(wèn)人）的主要責任：
1、辦事人來(lái)辦事及聯(lián)系其他工作時(shí)，首問(wèn)人要使用文明用語(yǔ)，文明禮貌，熱情大方。
2、辦事人提出的辦理事項屬于首問(wèn)人職責范圍內能夠解決的，首問(wèn)人應及時(shí)辦理，一次性告知有關(guān)事項，必要時(shí)提供有關(guān)資料，耐心、細致、周到地解答有關(guān)詢(xún)問(wèn)。
3、辦事人提出的辦理事項不屬于首問(wèn)人職責范圍，但是屬于本科室而因有關(guān)責任人不在或聯(lián)系不上的，應將辦事人的姓名、單位、聯(lián)系電話(huà)及擬辦事項的主要內容等進(jìn)行登記，并立即臵于有關(guān)責任人的辦公桌上或以其他
方式轉交給責任人；有關(guān)責任人閱知登記內容后，應盡快與辦事人聯(lián)系，了解情況后，在規定時(shí)限內辦理辦事人需要辦理的事項。如責任人出差或暫無(wú)責任人，或辦理事項要求緊急以及責任不明確的事項，首問(wèn)人應及時(shí)向上一級領(lǐng)導報告，并要負責給辦事人答復。
4、辦事人提出的辦理事項不屬于首問(wèn)人科室職責范圍，但屬于本單位職責范圍的，首問(wèn)人應主動(dòng)告知，必要時(shí)應為辦事人聯(lián)系有關(guān)科室和責任人，5、辦事人提出的辦理事項不屬于本單位職責范圍的，首問(wèn)人應當耐心解釋?zhuān)⒈M自己所知給予指引和幫助。
第五條全體工作人員必須熟悉政法業(yè)務(wù)和工作程序，不僅要明確自己的崗位職責，而且要了解有關(guān)科室的職能；要強化職業(yè)道德意識，樹(shù)立為辦事人著(zhù)想、為辦事人服務(wù)的思想；要加強政策理論學(xué)習和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提高執政水平和業(yè)務(wù)技能，不斷提高辦事效率。
第六條對嚴格遵守首問(wèn)責任制度，積極主動(dòng)幫助辦事人解決問(wèn)題
的工作人員，應及時(shí)予以表?yè)P。
第七條對違反首問(wèn)責任制度，并經(jīng)查實(shí)具有下列情形的，應給予批評教育、通報批評、責令作出書(shū)面檢查并向辦事人道歉等處理。
1、首問(wèn)人沒(méi)有及時(shí)或沒(méi)有在限期內將辦事人擬辦的事項辦理完結的；
2、首問(wèn)人沒(méi)有及時(shí)將辦事人擬辦的事項移交給有關(guān)責任人的；
3、有關(guān)責任人到崗后沒(méi)有及時(shí)與辦事人聯(lián)系研究解決問(wèn)題的或沒(méi)有在限期內完成的；
4、冷漠對待辦事人，應當告知而沒(méi)有明確告知有關(guān)事項的；
5、對自己所承擔的職責不清，辦事程序不熟悉，辦事過(guò)程中出現差錯的；
6、對辦事人提出的辦理事項推諉扯皮，不負責任的；
7、對辦事人態(tài)度惡劣，使用不文明語(yǔ)言的；
8、借辦事之機吃拿卡要或變相吃拿卡要，不給好處不辦事的；
第八條本單位內設立違反首問(wèn)責任制度投訴電話(huà)：6268187，執法督查信訪(fǎng)科負責首問(wèn)責任制工作的檢查落實(shí)，并納入公務(wù)員年度考核的內容。
信訪(fǎng)工作制度
一、信訪(fǎng)工作是黨和國家機關(guān)以及領(lǐng)導同志與人民群眾聯(lián)系的橋梁，是了解社情的重要渠道，是一項政治性、政策性很強的工作，信訪(fǎng)工作的好壞，關(guān)系到黨和人民群眾的關(guān)系，也直接反映機關(guān)工作作風(fēng)，必須認真做好。
二、信訪(fǎng)工作實(shí)行屬地管理，分級負責，歸口辦理，對人民群眾以信件、電話(huà)、走訪(fǎng)等形式反映情況、提出意見(jiàn)和要求的要熱情接待，認真辦理。
三、接待群眾來(lái)訪(fǎng)要不厭其煩，滿(mǎn)腔熱情，耐心聽(tīng)取申訴反映，認真作好記錄。有書(shū)面材料的，要認真閱讀，不得敷衍塞責，草率行事。
四、對上訪(fǎng)人員的合理要求，屬政法部門(mén)管理的要督促辦理，對無(wú)理的要求，應做好說(shuō)服教育工作。
五、來(lái)訪(fǎng)人員要求會(huì )見(jiàn)領(lǐng)導同志時(shí)，應熱情接待，耐心問(wèn)明具體要求，并作好記錄，能當面答復的盡可能當面解答，需要請示領(lǐng)導的，及時(shí)請示，一般不直接引見(jiàn)。
六、轉辦一般性信件，進(jìn)行登記后填寫(xiě)轉辦處理單，于三日內發(fā)出。重復信件，不再轉辦。
七、重要來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，由負責信訪(fǎng)的同志提出擬辦意見(jiàn)，報書(shū)記批準立項辦理。重要來(lái)信來(lái)訪(fǎng)指：
?。ㄒ唬┥霞夘I(lǐng)導機關(guān)和市級領(lǐng)導同志批示查處的信件；
?。ǘ?shū)記直接批示查處報結果的信件；
?。ㄈ┙野l(fā)檢舉政法干警嚴重違法亂紀問(wèn)題的信件；
?。ㄋ模┯绊戄^大、久拖不結的申訴案件；
?。ㄎ澹┢渌枰㈨椀闹匾旁L(fǎng)案件。
對批準立項的重要信訪(fǎng)案件，應定期進(jìn)行督促檢查，按要求辦結。
八、市委政法委立項交辦的信訪(fǎng)案件，承辦的政法部門(mén)應在收到函件后及時(shí)辦結，并書(shū)面反饋辦理結果。
九、加強同政法機關(guān)信訪(fǎng)工作部門(mén)的聯(lián)系，溝通信訪(fǎng)信息情況，及時(shí)了解掌握重大信訪(fǎng)線(xiàn)索，做好重大信訪(fǎng)案件查處工作的協(xié)調。
十、信訪(fǎng)工作要做到月有統計，季有分析，半年有小結，年終有總結。
工作報告制度
一、市委政法委員會(huì )實(shí)行集體領(lǐng)導，書(shū)記主持并全面負責市委政法委員會(huì )工作，定期向德州市委政法委員會(huì )和市委報告工作情況,遇有重大問(wèn)題隨時(shí)報告。
?。ㄒ唬┦形ㄎ磕晗虻轮菔形ㄎ褪形瘓笏蛢纱尉C合性工作報告，上半年報告于當年7月上旬報出，全年報告于次年1月上旬報出；
?。ǘθ幸粋€(gè)時(shí)期的重大政法、綜治、維穩工作，向德州市委政法委和市委作階段性情況報告；
?。ㄈχ卮髷成缜?、重大惡性案件、重大突發(fā)事件、特大治安災害事故等，及時(shí)報告市委，必要時(shí)報告德州市委政法委；
?。ㄋ模┘皶r(shí)將省、全政法工作會(huì )議貫徹情況報德州市委政法委；
?。ㄎ澹┫虻轮菔形ㄎ?、市委的請示、報告，經(jīng)辦公室主任、副書(shū)記審核，由書(shū)記簽發(fā)，書(shū)記外出時(shí)，由主持工作的副書(shū)記簽發(fā)。
二、市委政法委員會(huì )委員分別主持并全面負責各主管部門(mén)的工作，定期向市委和市委政法委報告工作，遇有重大問(wèn)題隨時(shí)報告。
三、市委政法委員會(huì )研究討論工作實(shí)行民主集中制原則，市委政法委員會(huì )全體委員會(huì )議和聯(lián)合辦公會(huì )議形成的決議，市委政法委員會(huì )全體委員應認真貫徹執行并在其主管部門(mén)組織落實(shí)。
四、市委政法委員會(huì )委員應定期或不定期地向全體委員會(huì )議或書(shū)記、副書(shū)記報告下列事項：
?。ㄒ唬┧鞴懿块T(mén)一個(gè)時(shí)期的工作開(kāi)展情況；
?。ǘ┧鞴懿块T(mén)工作中遇到的重大問(wèn)題；
?。ㄈ﹤€(gè)人廉潔自律及思想、作風(fēng)、生活方面應當向組織報告的重大事項；
?。ㄋ模┏鼍?、出國時(shí)間、事由和批準單位，出本市3天以上的去向和事由。
政法各部門(mén)報送工作情況制度
一、市委政法委員會(huì )是市委領(lǐng)導和管理政法工作的職能部門(mén)，政法各部門(mén)及時(shí)向市委政法委上報有關(guān)工作資料，以便更好地了解政法各部門(mén)的工作進(jìn)展情況，分析把握工作形勢，為市委的正確決策提供參考依據，更好地指導全市政法工作。
二、政法各部門(mén)應自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導，主動(dòng)接受工作監督檢查，并制定制度列入本部門(mén)目標管理。
三、政法部門(mén)必須確定一名領(lǐng)導同志分管報送資料的有關(guān)工作，并由辦公室具體負責。
四、報送工作資料的原則是:及時(shí)、準確、安全、保密。
五、各部門(mén)報送的工作情況資料主要為：
?。ㄒ唬┍静块T(mén)、本系統的年度和階段工作安排、綜合工作情況報告、工作總結以及中長(cháng)期工作規劃；
?。ǘ┍静块T(mén)的各種文件及主要會(huì )議紀要；
?。ㄈ┍静块T(mén)業(yè)務(wù)工作統計報表和工作數據；
?。ㄋ模┍静块T(mén)重要業(yè)務(wù)會(huì )議資料；
?。ㄎ澹┍静块T(mén)工作情況分析；
?。┍静块T(mén)及主要業(yè)務(wù)科、室、庭、隊的有關(guān)工作簡(jiǎn)報、動(dòng)態(tài)、信息；
?。ㄆ撸┲卮髷城?、重特大惡性案件、涉外犯罪案件、重大突發(fā)事件及苗
頭、特大治安事件情況；
?。ò耍┥鐣?huì )各階層對國內重要政治活動(dòng)和國際上重大事件的反應；
?。ň牛└鞯赜绊懛€定的不安定因素，各種對社會(huì )易于造成危害的謠傳和社會(huì )反?，F象；
?。ㄊ┲卮笫录巴话l(fā)事件的調查處理報告；
?。ㄊ唬π虑闆r、新問(wèn)題的調查研究報告及典型經(jīng)驗總結、典型案例剖析；
?。ㄊ┍静块T(mén)、本系統當年干警數及政治面貌、年齡、民族、文化結構等組成情況和干部任免情況，干警中突出的英雄模范評功授獎情況，因公犧牲和負傷的事件，嚴重違法違紀案件查處情況、數據；
?。ㄊ┢渌匾闆r資料和市委政法委要求報送的情況資料。
六、報送工作資料的時(shí)間要求：
?。ㄒ唬┏龑?zhuān)門(mén)要求外，每月5日前必須上報本系統當月主要工作情況；
?。ǘ┚C合工作總結每年分兩次上報，半年總結須在當年6月30日前報出，全年工作總結在次年12月30前報出；
?。ㄈ┲卮髽I(yè)務(wù)會(huì )議資料,須在會(huì )議結束后兩天內報送；
?。ㄋ模┢渌枰獔笏偷闹匾畔⒑颓闆r資料必須及時(shí)報送；
?。ㄎ澹﹫笏偷那闆r、信息、資料需打印成文的材料在無(wú)特殊要求的情況下應用A4紙單面角訂或A3紙對折騎馬釘，一式三份報送。
七、市委政法委年終對政法各部門(mén)的報送工作資料情況進(jìn)行一次總結評比,評比結果發(fā)文通報。做得好的部門(mén)予以表楊;不及時(shí)報送或漏報、誤報、瞞報有關(guān)重大事項的,予以批評;造成嚴重后果的,追究有關(guān)當
事人和領(lǐng)導人的責任。
新聞發(fā)言人制度
為進(jìn)一步加強與人民群眾的溝通和聯(lián)系，擴大人民群眾對政法工作的知情權，把握正確的輿論導向，推進(jìn)政法、綜治、維穩工作健康發(fā)展，制定本制度。
一、設立新聞發(fā)言人,由分管宣傳工作的副書(shū)記擔任新聞發(fā)言人。辦公室主任、研究室主任、政工科科長(cháng)為聯(lián)絡(luò )員，負責協(xié)助新聞發(fā)言人完成所承擔的工作。
二、明確新聞發(fā)言人職責。在一定時(shí)間內就某一重大事件，舉行新聞發(fā)布會(huì )，或約見(jiàn)個(gè)別記者，發(fā)布有關(guān)新聞或闡述本部門(mén)的觀(guān)點(diǎn)立場(chǎng)，并代表單位回答記者的提問(wèn)。負責介紹本部門(mén)、本系統的重要工作、重大決策、重大活動(dòng)等重要情況；負責向新聞媒體，并通過(guò)新聞媒體向公眾發(fā)布信息、講解政策、通報情況、解疑釋惑、澄清事實(shí)、說(shuō)明立場(chǎng)；負責審查新聞發(fā)言的主題，確定新聞發(fā)言口徑；負責組織協(xié)調重大突發(fā)事件的新聞報道工作；負責安排和接受記者采訪(fǎng)；負責搜集、反饋新聞發(fā)布的社會(huì )反應，并及時(shí)向上級部門(mén)和本單位主要負責人匯報。
三、規范新聞發(fā)言?xún)热?。主要包括本部門(mén)或本系統的重大決策和重要工作部署；本部門(mén)或本系統安全事故、重大突發(fā)事件的處臵情況；群眾關(guān)心的社會(huì )熱點(diǎn)問(wèn)題；需要向新聞媒體通報的有關(guān)情況；其他需要發(fā)布的事項。
四、明確新聞發(fā)言形式。主要包括新聞發(fā)布會(huì )、新聞通氣會(huì )；新聞單位懇談會(huì )；記者招待會(huì )；約見(jiàn)個(gè)別記者；在新聞媒體上發(fā)表談話(huà)。
五、嚴格新聞發(fā)言審批管理。新聞發(fā)言活動(dòng)由政工科組織，經(jīng)本單位發(fā)言人、主要負責人審核同意后實(shí)施。
六、強化對重大突發(fā)事件新聞發(fā)言活動(dòng)的管理
?。ㄒ唬┲贫ㄐ侣劙l(fā)言方案。重大突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，要在第一時(shí)間對突發(fā)事件的處臵作出反應，以最快速度上報市委、德州市委政法委。
?。ǘ┙M建新聞發(fā)言工作班子。重大突發(fā)事件發(fā)生后，要立即建
立新聞發(fā)言工作班子，掌握突發(fā)事件的前因后果和處臵工作進(jìn)展情況，對前來(lái)采訪(fǎng)的記者進(jìn)行必要的接待和安排，及時(shí)了解社會(huì )各界和輿論的反應。
