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        2023年某鄉鎮辦公室主任個(gè)人述職報告(完整)

        發(fā)布時(shí)間:2024-10-31 10:59:08   來(lái)源:述職報告    點(diǎn)擊:   
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        下面是小編為大家整理的2022年某鄉鎮辦公室主任個(gè)人述職報告(完整),供大家參考。

        2022年某鄉鎮辦公室主任個(gè)人述職報告(完整)

        某鄉鎮辦公室主任個(gè)人述職報告

          理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎。為此,我自覺(jué)加強政治理論學(xué)習,堅決貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策,努力提高自己的理論素養和政治素養。述職報告應該依據我們的實(shí)際情況展開(kāi),下面是 建設局辦公室主任2020個(gè)人述職報告,希望對您有一定的幫助:

         

          辦公室主任述職報告

          一、過(guò)去一年工作的主要情況

         在過(guò)去的一年,本辦在鎮委、鎮政府的正確領(lǐng)導下,在各部門(mén)單位、各股室的支持與配合下,在在座各位領(lǐng)導的高度重視和悉心關(guān)懷下,本辦全體人員本著(zhù)務(wù)實(shí)、求實(shí)的宗旨,以“上傳下達,確保政府高效運作”為己任,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展了各項工作,取得了一定的成績(jì)。具體表現在:1、上傳下達工作做到及時(shí)、準確、無(wú)誤;
        2、在工作事務(wù)的安排上,積極主動(dòng),利用有限的資源,作了較多的工作,使政府得以協(xié)調,高效運作。3、有效協(xié)調各部門(mén)及股室工作,使各項工作達到整體推進(jìn)的目的;
        4、積極做好各時(shí)期工作情況調研、督查、匯報,全面了解、掌握社會(huì )動(dòng)態(tài)、信息,為政府決策提供有力依據。5、按時(shí)、按質(zhì)按量完成領(lǐng)導交辦的各項工作,得到領(lǐng)導的信任、支持和好評。綜觀(guān)上述,主要抓了如下幾方面工作:

          1、強化學(xué)習,努力提升本辦綜合素質(zhì)

          學(xué)習如同逆水行舟,不進(jìn)則退,要適應新形勢的要求,更加要不斷學(xué)習,充實(shí)自我。我深刻地認識到這一點(diǎn),故此,我一方面自身不斷加強學(xué)習,另一方面以提高辦公室人員自身素質(zhì)和造就一支高素質(zhì)干部隊伍為出發(fā)點(diǎn),有計劃、有組織、有目的地對本辦人員進(jìn)行輔導學(xué)習,要求他們在學(xué)習要做到一要勤學(xué)習、二要多思考、三要善總結。要讀好兩本書(shū),一是讀好有字之書(shū),即要時(shí)刻向書(shū)本學(xué)習,學(xué)習政治理論,學(xué)習黨和國家的政策法規、方針路線(xiàn),學(xué)習業(yè)務(wù)知識等等,做到基本知識篤學(xué),業(yè)務(wù)知識深學(xué),修身知識勤學(xué),急需知識先學(xué)。二是讀好無(wú)字之書(shū)。我時(shí)常強調,社會(huì )也是一本書(shū),而且更豐富,更有實(shí)際意義,要求他們虛心向領(lǐng)導、向同事、向群眾學(xué),學(xué)習他們的理論觀(guān)點(diǎn)、工作方法、對人處事及語(yǔ)言、文字表達等。與此同時(shí),在日常生活中要求他們要做到“多看、多聽(tīng)、多聞、多想、多寫(xiě)、多做”,把學(xué)習與實(shí)踐有機結合起來(lái),形成“學(xué)而思,思而入,入而進(jìn)”的良好習慣。通過(guò)學(xué)習辦公室人員的整體素質(zhì)不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、號召力、戰斗力不斷增強。

          2、明確職責,合力做好本辦職能工作

          我深刻地認識到,辦公室是黨委、政府的一面旗幟,是形象的集中表現。辦公室工作的好與壞直接影響到黨委、政府工作能否順利開(kāi)展和有效推進(jìn),是做好工作的關(guān)鍵。特殊地位和作用,表明辦公室各項工作都要走在前頭,也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔”。為此,強化職責,全方位發(fā)揮辦公室每個(gè)人的專(zhuān)長(cháng)作用,挖掘

          每個(gè)人的工作潛力,更好地形成統一協(xié)調的工作程序和機制,形成團結一致,高效運作的氛圍,尤為重要。故此,在主管領(lǐng)導李委員的大力支持下,根據每個(gè)人的特點(diǎn)和專(zhuān)長(cháng),工作能力與水平,辦公室從建立和完善各項工作程序、標準和規范入手,制訂了《辦公室人員崗位責任制》,強化了各人的職責和責任,對每條線(xiàn)、每個(gè)層次、每個(gè)工作要點(diǎn)都指定專(zhuān)人負責,基本上做到事事有人管,人人有專(zhuān)責,并落實(shí)目標考核責任制。由于加強了管理,明確了責任,強化了職責,從而使辦公室的各項工作都有了質(zhì)和量的提高。

         3、真抓實(shí)干,全力完成黨委、政府及領(lǐng)導交辦的任務(wù)

          通過(guò)不斷學(xué)習和思考,我認識到:學(xué)習、實(shí)踐、反思,是每一個(gè)青年教師成長(cháng)的三個(gè)重要環(huán)節。因此,自09年秋學(xué)段起,我們重抓第一個(gè)環(huán)節,堅持每月編寫(xiě)學(xué)?!督萄泻?jiǎn)報》,對當月教師學(xué)習進(jìn)行安排和指導;通過(guò)常規檢查教師讀書(shū)筆記,對教師業(yè)務(wù)學(xué)習的進(jìn)度和效果進(jìn)行督促;不定期組織相應閉卷考試,檢查教師業(yè)務(wù)學(xué)習情況。

          六是加強機關(guān)行政管理與后勤服務(wù)工作:一年來(lái),協(xié)助機關(guān)總支狠抓了機關(guān)考勤工作,強化了勞動(dòng)紀律;加強了管理,做好辦公室的保潔工作,尤其是開(kāi)水供應、燈具更換、會(huì )議室打掃等;加強了機關(guān)安全保衛工作,對機關(guān)系統消防進(jìn)行了定期檢查;提前做好了重大節日及防汛期間值班值宿安排,確保了節日和防汛期間萬(wàn)無(wú)一失;及時(shí)更新企業(yè)內部電話(huà)表,做出電話(huà)本供領(lǐng)導、單位、部門(mén)使用,方便了通訊聯(lián)絡(luò );根據復印機和速印機以及局領(lǐng)導所用機器狀態(tài),聯(lián)系維修人員對其維修保養,確保了正常使用;由于我們強化了職責,全方位發(fā)揮辦公室每一個(gè)人的專(zhuān)長(cháng)作用,挖掘每個(gè)人的工作潛力,形成統協(xié)調的工作程序和機制,團結一致,高效運作,從而較好地完成了領(lǐng)導交辦的任務(wù)。

          我認真遵守醫院有關(guān)反對商業(yè)賄賂方面的紀律規定,廉潔自律,加強自身醫德醫風(fēng)修養,堅決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。在所參與的經(jīng)濟活動(dòng)中,牢筑道德底線(xiàn),堅持秉公辦事。

          ⑴ 4月25日—29日,工作室成員李永華赴上海參加了學(xué)林出版社組織的英語(yǔ)教學(xué)改革研討會(huì )及教材培訓會(huì );工作室成員馬艾云、于秉娟、韓廣東赴大連參加了大連理工大學(xué)出版社組織的英語(yǔ)教學(xué)改革研討會(huì );英語(yǔ)骨干教師崔亞麗被派往泰國支教一年。毛曉明、韓曉偉、付愛(ài)花等到煙臺、東營(yíng)參加心理健康教育培訓。劉農責、鄭波、閆相偉等到濟南等地參加兩課教學(xué)與研究培訓。

          辦公室主任述職報告

          搞好服務(wù),是辦公室工作的天職,黨委、政府部署的工作和領(lǐng)導交辦的任務(wù)就是辦公室工作服務(wù)的一種形式,做好服務(wù),首先要找準位置,我時(shí)常強調,辦公室上至主任,下至一般干部職工,都是服務(wù)員。其次要有責任,我時(shí)常告誡,辦公室工作無(wú)小事,辦公室做好一件事是小事,做錯一件事是大事,不容不半閃失,所以要求他們盡心盡責做好每患 攏 愿叨雀涸鸕木 褡齪妹懇幌罟ぷ鰲9蝕?!§埂∫无论蕢q澄?、?/p>

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        做人實(shí)實(shí)在在,從不阿諛?lè )畛校?br>做事任勞任怨,從不埋怨泄氣??梢灾v,辦公室是在埋頭苦干中做工作,在默默無(wú)聞中做實(shí)事。由于有效地推進(jìn)了各項工作,XX年本辦被縣“兩辦”評為先進(jìn)單位,本人也連續6年被“兩辦”評為先進(jìn),這些成績(jì)的取得離不開(kāi)各位領(lǐng)導的高度重視和大力支持,離不開(kāi)各部門(mén)單位及全體干部、職工的密切配合,借此機會(huì ),我誠摯地向工作中支持過(guò)我、幫助過(guò)我、指點(diǎn)過(guò)我的領(lǐng)導和同事們表示衷心的感謝。

          二、存在的主要問(wèn)題

          在看到成績(jì)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的很多問(wèn)題與不足,本人存在的問(wèn)題在:一是在處理重大問(wèn)題時(shí),不夠大膽果斷,對其他的問(wèn)題欠缺冷靜思考,情緒化時(shí)有出現。二是深入基層,

          調查研究做得不夠;
        三是對人對事的了解還不夠透徹,處理人與人之間的關(guān)系上表現生硬。本辦存在的問(wèn)題表現在:一是辦公室人員的整體素質(zhì)與寫(xiě)作水平有待進(jìn)一步提高;
        二是收集材料、掌握信息方面做得不夠全面;
        三是思想上有抱怨,責任心不夠強;
        四是工作方式單一、生硬。以上存在的問(wèn)題有待下來(lái)工作加以改正和努力

         

          禁毒工作只是提醒和督促禁毒專(zhuān)干胡小福老師如實(shí)如期地做好平時(shí)的禁毒常規工作資料。并且認真地做好相關(guān)的工作資料和歸檔。

          感謝您的閱讀,祝您生活愉快。

         

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