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        2023年秘書(shū)工作計劃12篇(完整)

        發(fā)布時(shí)間:2025-05-25 23:09:14   來(lái)源:工作計劃    點(diǎn)擊:   
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        秘書(shū)工作計劃轉星移斗,時(shí)間過(guò)得真快,不知不覺(jué)中新學(xué)期又悄然而至,在新學(xué)期中秘書(shū)處根據本學(xué)期工作要點(diǎn),結合團總支工作實(shí)際,總的指導思想:以院團委指,堅持不懈地下面是小編為大家整理的秘書(shū)工作計劃12篇,供大家參考。

        秘書(shū)工作計劃12篇

        秘書(shū)工作計劃篇1

        轉星移斗,時(shí)間過(guò)得真快,不知不覺(jué)中新學(xué)期又悄然而至,在新學(xué)期中秘書(shū)處根據本學(xué)期工作要點(diǎn),結合團總支工作實(shí)際,總的指導思想:以院團委指,堅持不懈地培養各方面能力,虛心聽(tīng)取老師和同學(xué)們建議,特制訂計劃如下;

        一、工 作 定 位

        1、作好各種活動(dòng)的后工作人員的加分工作,將其整理并存檔。定期下達加分條。

        2、整理并妥善保管好各部門(mén)、各項活動(dòng)的計劃、總結,做好期末存檔工作。

        3、做好我系部各個(gè)職能部門(mén)舉辦活動(dòng)的報道工作,提高團學(xué)動(dòng)態(tài)質(zhì)量。

        4、參與到各部的活動(dòng)中去,做好活動(dòng)流程及活動(dòng)總結。

        二、工 作 要 求

        1.“第一態(tài)度”,

        工作態(tài)度要認真誠懇,待人接物要熱情禮貌,開(kāi)展工作要全面細致。

        2.“第一時(shí)間”,

        對待工作不得推脫,在任何時(shí)候都能及時(shí)保質(zhì)保量的完成任

        3.“第一效率”,

        工作要講求方法,及時(shí)總結思考,遇到事情要及時(shí)調整,提高工作效率。

        三、本 學(xué) 年 工 作 計 劃

        (一)認真完成本職工作秘書(shū)處的主要職能:

        1、文書(shū)工作負責給活動(dòng)工作人員加分。

        2、團學(xué)動(dòng)態(tài)

        (1)加團學(xué)動(dòng)態(tài)的時(shí)效性和規范性。組織研究學(xué)習會(huì )議,參考往屆學(xué)長(cháng)學(xué)姐的文章,吸收精華,進(jìn)步細化動(dòng)態(tài)稿寫(xiě)作流程工作。

        (二)積極參加團總支活動(dòng)

        由于各部門(mén)分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門(mén)組織活動(dòng)時(shí)給予大力配合。方便部門(mén)之間的合作,使系團總支工作正常運行。

        (三)部?jì)冉ㄔO

        培養鍛煉干事能力:作為一個(gè)非職能部門(mén),秘書(shū)部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動(dòng)中去記錄并監督。因此,要全面提高秘書(shū)部的工作能力,必須全面培養內部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹(shù)立同學(xué)們的全局性觀(guān)念。為此,我們將實(shí)施以下措施:

        1、培養秘書(shū)部同學(xué)對文字的把握和處理能力。

        2、分配活動(dòng)時(shí),盡量讓秘書(shū)部每個(gè)干事都能全面接觸團總支各方面活動(dòng),以便更好的促進(jìn)秘書(shū)處成員對于團總支工作的整體把握

        3、更積極創(chuàng )新的工作,創(chuàng )新不是一句空話(huà),在任何一個(gè)工作細節都可以創(chuàng )新,而怎樣保持創(chuàng )新在部門(mén)的成長(cháng)中是成形后必須要注重的問(wèn)題。

        4、在確保效率和務(wù)實(shí)原則的前提下,將工作方法和任務(wù)進(jìn)步明細化

        團總支秘書(shū)處 20xx年9月5日

        秘書(shū)工作計劃篇2

        本部門(mén)將與其他部門(mén)聯(lián)手,繼續完善分團委工作中的各項規章制度。

        1、關(guān)于辦活動(dòng)的經(jīng)費問(wèn)題

        眾所周知辦一個(gè)成功的活動(dòng),經(jīng)費是不可或缺的,但是我院經(jīng)費有限,如何能利用有限的資源是我們所需重視的。因此,在寒假中,我做了一張經(jīng)申請的表格,我認為這是有百利而無(wú)一害的,它能使經(jīng)費的申請規范化,從而減少我院經(jīng)費的流失。還有,鑒于以往的經(jīng)驗,我覺(jué)得由活動(dòng)負責人負責列表,秘書(shū)部辦公室負責采辦,這可減免許多不必要的麻煩。

        2、關(guān)于開(kāi)會(huì )簽到的問(wèn)題

        每個(gè)組織都會(huì )開(kāi)例會(huì ),為了提高部長(cháng)和干事對例會(huì )的重視程度,我設計了一個(gè)簽到表。另外,我覺(jué)得干部、干事的出勤率應做為期末評比的一項指標,我建議這表可供全院開(kāi)會(huì )使用。

        3、關(guān)于“優(yōu)秀干部評比表”

        上學(xué)期末我們進(jìn)行了干部評比,由于每行間隔太少,造成于填寫(xiě)的不方便。因此,我建議:以后大型的干部評選,表格應用a4紙,按個(gè)人出場(chǎng)順序,將其名字打印在表格上,省去評分人書(shū)寫(xiě)麻煩。表格可增設一欄備注,以便老師們書(shū)寫(xiě)評語(yǔ)。我覺(jué)得,干事應參加表格的填寫(xiě),因此,表格可分老師和學(xué)生兩類(lèi)。另外,由于表格眾多,本部人力資源不充裕,我建議,表格的統計由辦公室和本部門(mén)一起分工合作。

        4.關(guān)于“評比表”

        在上學(xué)期,我部門(mén)負責統計了很多評比表,但在這過(guò)程中,我發(fā)現評比表有著(zhù)很不人性化的一面。那就是它沒(méi)有固定那行填寫(xiě)誰(shuí)的名字,這給我們帶來(lái)很大的麻煩。因此,我建議,以后的評比表,可以列好每個(gè)人的名字,既方便別人的填寫(xiě),又方便我部門(mén)的統計。

        秘書(shū)工作計劃篇3

        轉星移斗,時(shí)間過(guò)得真快,不知不覺(jué)中新學(xué)期又悄然而至,在新學(xué)期中秘書(shū)處根據本學(xué)期工作要點(diǎn),結合團總支工作實(shí)際,總的指導思想:以院團委指,堅持不懈地培養各方面能力,虛心聽(tīng)取老師和同學(xué)們建議,特制訂計劃如下;

        一、工 作 定 位

        1、作好各種活動(dòng)的后工作人員的加分工作,將其整理并存檔。定期下達加分條。

        2、整理并妥善保管好各部門(mén)、各項活動(dòng)的計劃、總結,做好期末存檔工作。

        3、做好我系部各個(gè)職能部門(mén)舉辦活動(dòng)的報道工作,提高團學(xué)動(dòng)態(tài)質(zhì)量。

        4、參與到各部的活動(dòng)中去,做好活動(dòng)流程及活動(dòng)總結。

        二、工 作 要 求

        1.“第一態(tài)度”,

        工作態(tài)度要認真誠懇,待人接物要熱情禮貌,開(kāi)展工作要全面細致。

        2.“第一時(shí)間”,

        對待工作不得推脫,在任何時(shí)候都能及時(shí)保質(zhì)保量的完成任

        3.“第一效率”,

        工作要講求方法,及時(shí)總結思考,遇到事情要及時(shí)調整,提高工作效率。

        三、本 學(xué) 年 工 作 計 劃

        (一)認真完成本職工作秘書(shū)處的主要職能:

        1、文書(shū)工作負責給活動(dòng)工作人員加分。

        2、團學(xué)動(dòng)態(tài)

        (1)加團學(xué)動(dòng)態(tài)的時(shí)效性和規范性。組織研究學(xué)習會(huì )議,參考往屆學(xué)長(cháng)學(xué)姐的文章,吸收精華,進(jìn)步細化動(dòng)態(tài)稿寫(xiě)作流程工作。

        (二)積極參加團總支活動(dòng)

        由于各部門(mén)分工不分家,所以我們除了做好本職工作外,在其它部門(mén)組織活動(dòng)時(shí)給予大力配合。方便部門(mén)之間的合作,使系團總支工作正常運行。

        (三)部?jì)冉ㄔO

        培養鍛煉干事能力:作為一個(gè)非職能部門(mén),秘書(shū)部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動(dòng)中去記錄并監督。因此,要全面提高秘書(shū)部的工作能力,必須全面培養內部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹(shù)立同學(xué)們的全局性觀(guān)念。為此,我們將實(shí)施以下措施:

        1、培養秘書(shū)部同學(xué)對文字的把握和處理能力。

        2、分配活動(dòng)時(shí),盡量讓秘書(shū)部每個(gè)干事都能全面接觸團總支各方面活動(dòng),以便更好的促進(jìn)秘書(shū)處成員對于團總支工作的整體把握

        3、更積極創(chuàng )新的工作,創(chuàng )新不是一句空話(huà),在任何一個(gè)工作細節都可以創(chuàng )新,而怎樣保持創(chuàng )新在部門(mén)的成長(cháng)中是成形后必須要注重的問(wèn)題。

        4、在確保效率和務(wù)實(shí)原則的前提下,將工作方法和任務(wù)進(jìn)步明細化

        團總支秘書(shū)處 20xx年9月5日

        秘書(shū)工作計劃篇4

        一、納新工作

        1、做好迎新宣傳稿的撰寫(xiě),資料的預備。

        2、在納新前做好納新工作的整體排班職員安排,口試也要排好班。

        3、學(xué)生會(huì )納新時(shí)要督促各部分提交年度工作計劃、招新計劃,收好存檔。

        4、我們要輔助宣傳部做宣傳,輔助組織部咨詢(xún)、口試地點(diǎn)的申請,我們還要打印好相應的表格發(fā)放給會(huì )員,發(fā)放到班級。

        5、照例要收集學(xué)生會(huì )成員的聯(lián)系方式、課表,整理好,以便日后工作排班等。

        6、收集各班班委的信息資料以及各班的課表,整理好存檔。

        二、完善規章制度

        在納新完畢后,鑒于上屆的總結經(jīng)驗,制定出一份新的學(xué)生會(huì )規章制度,并制定出相應的賞罰細則,在以后的工作中按照制度實(shí)行治理,使學(xué)生會(huì )的工作能順利無(wú)誤的完成。

        三、通知工作

        這是秘書(shū)部最基本的工作,其中包括學(xué)生會(huì )內部活動(dòng)、會(huì )議的通知和院校領(lǐng)導下達的全院性活動(dòng)、會(huì )議的通知,無(wú)論什么活動(dòng)、會(huì )議都要及時(shí)通知到位,確認收到,以保證各部成員能準時(shí)參與。

        四、檔案收集治理

        1、每次的活動(dòng),都要提醒活動(dòng)負責人一周內把活動(dòng)策劃書(shū)、總結交到秘書(shū)部存檔。理事會(huì )所有上傳的資料我們都要備份,總結有相應的模板填寫(xiě)。

        2、會(huì )議記錄及總結:做好學(xué)生會(huì )干部例會(huì ),全體學(xué)生會(huì )成員會(huì )議的會(huì )議記錄,整理好并存檔。

        五、簽到工作

        每次學(xué)生會(huì )活動(dòng)、會(huì )議都有我部負責簽到工作,并收集整理出來(lái),在學(xué)期末時(shí)回納出出勤率,供評定“優(yōu)秀干部”等獎勵用。

        六、通訊工作

        學(xué)生會(huì )的大小活動(dòng)都要及時(shí)的寫(xiě)出通訊稿,并附上照片,發(fā)到大院和團委的郵箱里,確保我院學(xué)生會(huì )活動(dòng)能及時(shí)的發(fā)到校網(wǎng)上,讓全校師生都能瀏覽到我院的活動(dòng),并提出建議和意見(jiàn),這樣我院的工作才會(huì )越辦越出色。

        七、工作總結

        為使我院學(xué)生會(huì )能及時(shí)的把握日常工作的動(dòng)態(tài),我部月末、期末、年末都會(huì )做出工作總結,對學(xué)生會(huì )各部組織的活動(dòng)進(jìn)行總結,以便之后做出更出色的活動(dòng)。

        八、特色活動(dòng)

        在我校申請“精神文明校園”之際,統計學(xué)院學(xué)生會(huì )秘書(shū)部也積極響應我校號召,預備了一系列活動(dòng),在本學(xué)年,我部將會(huì )開(kāi)展以下活動(dòng):

        1、“創(chuàng )建文明校園”系列活動(dòng)之三風(fēng)建設材料評選

        (1)活動(dòng)目的:

        為了讓大家體驗秘書(shū)日常資料整理、排版的細活,為了讓大家把握基本辦公技能,配合系首屆秘書(shū)節的開(kāi)展,配合學(xué)院的三風(fēng)建設,讓跟多的班級參與到三風(fēng)建設和秘書(shū)節活動(dòng)中來(lái)。

        (2)活動(dòng)主題:當好秘書(shū),建好三風(fēng)

        (3)活動(dòng)對象:統計學(xué)院所有成員

        (4)活動(dòng)要求:與三風(fēng)建設相關(guān)的文字資料集,包括班分建設、學(xué)風(fēng)建設、寢室文明之風(fēng)的建設。

        活動(dòng)時(shí)間:20xx年10月中旬

        活動(dòng)流程:

        a、比賽策劃

        b、向各班征集

        c、材料評定

        d、頒布獎項

        秘書(shū)工作計劃篇5

        隨著(zhù)新學(xué)期逐漸步入正軌,學(xué)生會(huì )以及秘書(shū)處的一系列工作也即將展開(kāi)。作為秘書(shū)處的一員,面對新學(xué)期接踵而至的工作和活動(dòng),我將認真吸取上學(xué)期工作中的經(jīng)驗和教訓,以飽滿(mǎn)的熱情積極的工作態(tài)度投入到新學(xué)期的工作中。

        秘書(shū)處作為學(xué)生會(huì )內的組織、協(xié)調中心,組織、籌劃、協(xié)調各部開(kāi)展活動(dòng)是其基本職能,其重要的工作即為完成主席團與各部門(mén)的工作事宜的上傳下達工作,及時(shí)將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時(shí)要將各部門(mén)情況及時(shí)反映給主席團,協(xié)調好活動(dòng)中各部任務(wù),以備主席團及時(shí)做出工作調整。秘書(shū)處的樞紐工作關(guān)系到整個(gè)學(xué)生會(huì )的運轉,極為重要,本年度我將與部?jì)绕渌蓡T認真完成此項工作,使學(xué)生會(huì )的工作順利進(jìn)行。

        本學(xué)期我將以認真細致的態(tài)度起草、制定和完成學(xué)生會(huì )有關(guān)活動(dòng)的計劃和總結,督促各部門(mén)更好地完成學(xué)生會(huì )的各項工作任務(wù)和計劃,認真做好各項通知的下達工作,負責好與各兄弟院系的聯(lián)系,及時(shí)向主席團和指導老師匯報工作情況并傳達他們的工作要求和思想。

        本學(xué)期我們的主要工作有:

        一、認真做好工作,以更好的地服務(wù)同學(xué),貫徹實(shí)施學(xué)生會(huì )的宗旨“全心全意為廣大師生服務(wù)”。

        二、針對新學(xué)期第一次例會(huì )中部長(cháng)對以前工作的介紹,認真總結其經(jīng)驗、吸取其教訓,認真布置本學(xué)期的工作。

        三、積極配合上下級工作,做好各項行政公文的起草、擬定,減輕老師的負擔。

        四、盡自己最大的努力協(xié)調好部?jì)瘸蓡T之間的關(guān)系,與部?jì)瘸蓡T把本部建設成一個(gè)有機的整體,不搞分裂,積極協(xié)調配合其他成員的工作,保證本部工作順利有序的開(kāi)展。

        五、定期對自己前期的工作加以總結,對后期的工作做一個(gè)更為明確的計劃,及時(shí)發(fā)現自己工作中的不足之處,并加以改正。對于別人在工作中所表現出來(lái)的可取之處加以借鑒和吸收,保證自己的工作質(zhì)量不斷提升。

        六、我將以飽滿(mǎn)的熱情投入到每次工作中協(xié)助主席團工作地順利開(kāi)展,協(xié)調主席團與各部門(mén)的關(guān)系,做到也做好上傳下達的工作。

        七、在工作和做事中培養責任心,時(shí)刻一學(xué)生會(huì )秘書(shū)處的工作作風(fēng)要求自己,做到認真、細致、嚴謹,時(shí)刻以工作中的失誤警示自己,引以為戒,不犯同樣的錯誤,爭取少犯甚至不犯錯誤。

        八、虛心聽(tīng)取部長(cháng)以及其他學(xué)長(cháng)、學(xué)姐的教導,并以此自我反省,認識到其中的失誤之處,用以對后期工作加以改正。

        九、按時(shí)參加各項會(huì )議,大會(huì )提前半小時(shí),小會(huì )提前十分鐘,不遲到、不早退、不曠會(huì ),會(huì )上積極發(fā)言,做好會(huì )議記錄,會(huì )后認真總結,認真貫徹執行會(huì )議精神。

        在新學(xué)期中,我將以熱情、踏實(shí)的工作態(tài)度,秉承著(zhù)將簡(jiǎn)單而繁瑣的工作做到百密不熟、繁而不雜的宗旨,堅持不懈,積極工作,在工作中及時(shí)總結,認真汲取新的經(jīng)驗和教訓,取長(cháng)補短,一絲不茍。相信在我們的共同努力下,秘書(shū)處的工作將會(huì )更上一層樓,學(xué)生會(huì )的一系列工作和活動(dòng)也一定會(huì )圓滿(mǎn)完成!

        秘書(shū)工作計劃篇6

        1、做好領(lǐng)導的參謀和助手,了解情況和動(dòng)態(tài),提出工作建議和方案。

        起草黨總支工作計劃、總結、報告、決議等文件。

        2、做好黨委召開(kāi)的各種會(huì )議和活動(dòng)的準備工作,并協(xié)助組織實(shí)施。

        3、指導、檢查、督促、協(xié)調各黨支部及時(shí)做好入黨積極分子的確認、培養、建檔工作。

        負責起草入黨積極分子培訓班的計劃,并組織實(shí)施。

        4、認真查閱、核對各黨支部發(fā)展黨員工作的各道程序材料。

        做好黨委審批前的發(fā)展對象談話(huà)工作,以及預備黨員的考察、轉正工作。組織預備黨員進(jìn)行入黨宣誓。

        5、起草黨員培訓、教育計劃,并協(xié)助組織、實(shí)施。

        6、按照黨總支意見(jiàn)指導、督促黨支部開(kāi)展“支部立項”活動(dòng)。

        7、做好黨員基本情況名冊,填報各種黨內統計報表。

        8、做好黨費的收繳工作。

        9、做好機要文件的領(lǐng)取、傳閱、保管、清退等工作。

        管理黨委會(huì )印章。

        10、負責黨委辦公室日常事務(wù)的處理。

        秘書(shū)工作計劃篇7

        時(shí)光飛逝,又迎來(lái)了一個(gè)新的學(xué)期,學(xué)生會(huì )在校團委的領(lǐng)導下,各項工作開(kāi)展得有聲有色。在這新的學(xué)期,我預祝學(xué)生會(huì )工作將取得更好的發(fā)展,繼續走在學(xué)生組織的前面,為學(xué)校師生提供更好的服務(wù)。下面我就新學(xué)期秘書(shū)處工作的展開(kāi)做一個(gè)簡(jiǎn)單的介紹:

        一、部門(mén)工作。

        新的學(xué)期的開(kāi)始,秘書(shū)處將繼續發(fā)揚光榮傳統,以嶄新的面貌和高漲工作熱情將自己的本職工作做好,密切配合其他部門(mén)將團委交給的任務(wù)完成。并積極協(xié)調與溝通,努力辦好學(xué)生承辦的每一個(gè)活動(dòng)。同時(shí)收集整理好學(xué)生會(huì )各部門(mén)的資料以及舉辦活動(dòng)的心得體會(huì )等,爭取在這一屆學(xué)生會(huì )任期結束前做出一份學(xué)生會(huì )年鑒。

        二、部門(mén)建設。

        無(wú)規矩不成方圓。我部將繼續抓好部門(mén)的紀律,對新老干事嚴格要求,做到嚴格遵守學(xué)生會(huì )的規章制度。另外我部會(huì )做好同其他部門(mén)的職能合理化分配,使各部明確我部的工作程序及方法,以便更好的開(kāi)展我部工作。新學(xué)期我們也會(huì )加強與其他部門(mén)之間的聯(lián)系制度建設,使各部門(mén)之間相互了解相會(huì )支持,以便更有利地開(kāi)展各項活動(dòng),為全校師生服務(wù)。

        三、新干事的培養。

        新干事是學(xué)生的新鮮血液,是學(xué)生會(huì )未來(lái)的棟梁。我部在這學(xué)期將對新干事進(jìn)行系統的培養,使其了解我部的工作內容、流程,以及學(xué)生會(huì )其他部門(mén)的概況。同時(shí)會(huì )派一些優(yōu)秀干事到辦公室值班,讓其與團委老師多溝通接觸,接受團委老師在工作上的指導。另外在部門(mén)例會(huì )上,也盡量讓新干事有上臺發(fā)言的機會(huì ),使其有機會(huì )得到鍛煉。

        四、部門(mén)間的交流。

        作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)部門(mén),我部有義務(wù)使各部門(mén)成員之間相互了解相互信任,讓學(xué)生會(huì )集體更加協(xié)調。我部將在這新學(xué)期里加強與其他部門(mén)之間的溝通,同時(shí)將計劃與其他部門(mén)進(jìn)行聯(lián)誼,不斷協(xié)調開(kāi)展部門(mén)工作,及時(shí)相互了解,增進(jìn)各部門(mén)人員間的了解與默契,促進(jìn)整個(gè)學(xué)生會(huì )的團結與發(fā)展。

        秘書(shū)工作計劃篇8

        時(shí)光飛逝,又迎來(lái)了一個(gè)新的學(xué)期,學(xué)生會(huì )在校團委的領(lǐng)導下,各項工作開(kāi)展得有聲有色。在這新的學(xué)期,我預祝學(xué)生會(huì )工作將取得更好的發(fā)展,繼續走在學(xué)生組織的前面,為學(xué)校師生提供更好的服務(wù)。下面我就新學(xué)期秘書(shū)處工作的展開(kāi)做一個(gè)簡(jiǎn)單的介紹:

        一、部門(mén)工作。

        新的學(xué)期的開(kāi)始,秘書(shū)處將繼續發(fā)揚光榮傳統,以嶄新的面貌和高漲工作熱情將自己的本職工作做好,密切配合其他部門(mén)將團委交給的任務(wù)完成。并積極協(xié)調與溝通,努力辦好學(xué)生承辦的每一個(gè)活動(dòng)。同時(shí)收集整理好學(xué)生會(huì )各部門(mén)的資料以及舉辦活動(dòng)的心得體會(huì )等,爭取在這一屆學(xué)生會(huì )任期結束前做出一份學(xué)生會(huì )年鑒。

        二、部門(mén)建設。

        無(wú)規矩不成方圓。我部將繼續抓好部門(mén)的紀律,對新老干事嚴格要求,做到嚴格遵守學(xué)生會(huì )的規章制度。另外我部會(huì )做好同其他部門(mén)的職能合理化分配,使各部明確我部的工作程序及方法,以便更好的開(kāi)展我部工作。新學(xué)期我們也會(huì )加強與其他部門(mén)之間的聯(lián)系制度建設,使各部門(mén)之間相互了解相會(huì )支持,以便更有利地開(kāi)展各項活動(dòng),為全校師生服務(wù)。

        三、新干事的培養。

        新干事是學(xué)生的新鮮血液,是學(xué)生會(huì )未來(lái)的棟梁。我部在這學(xué)期將對新干事進(jìn)行系統的培養,使其了解我部的工作內容、流程,以及學(xué)生會(huì )其他部門(mén)的概況。同時(shí)會(huì )派一些優(yōu)秀干事到辦公室值班,讓其與團委老師多溝通接觸,接受團委老師在工作上的指導。另外在部門(mén)例會(huì )上,也盡量讓新干事有上臺發(fā)言的機會(huì ),使其有機會(huì )得到鍛煉。

        四、部門(mén)間的交流。

        作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)部門(mén),我部有義務(wù)使各部門(mén)成員之間相互了解相互信任,讓學(xué)生會(huì )集體更加協(xié)調。我部將在這新學(xué)期里加強與其他部門(mén)之間的溝通,同時(shí)將計劃與其他部門(mén)進(jìn)行聯(lián)誼,不斷協(xié)調開(kāi)展部門(mén)工作,及時(shí)相互了解,增進(jìn)各部門(mén)人員間的了解與默契,促進(jìn)整個(gè)學(xué)生會(huì )的團結與發(fā)展。

        秘書(shū)工作計劃篇9

        新學(xué)年,新氣象。作為秘書(shū)部的新人,我查閱了我院上屆秘書(shū)部的工作記錄等相關(guān)資料,對其工作及其流程有所了解,并對此有了自己的認識。在與部長(cháng)長(cháng)時(shí)間的討論、慎重的權衡,結合上屆秘書(shū)部的工作,新學(xué)年本部門(mén)的工作計劃與規章已經(jīng)出爐,現由我作出以下陳述:

        一、認真完成本職工作職能

        1、做好主席團、部長(cháng)及各項重大會(huì )議的會(huì )議記錄;通知相關(guān)會(huì )議的時(shí)間、地點(diǎn)。

        2、搜索各種相關(guān)的文件格式,以便順利完成各項文書(shū)工作。例如,學(xué)生會(huì )各項規章制度的建立和起草,各種文書(shū)的執行和發(fā)放。

        3、管理各部門(mén)會(huì )議記錄的收信整理、歸檔。

        4、負責起草制定學(xué)生會(huì )的有關(guān)文件。

        5、負責掌握各部門(mén)的活動(dòng)資料。

        6、負責優(yōu)秀學(xué)生干部的評比、監督及檢查工作。

        7、負責各部門(mén)之間的協(xié)調工作,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,使各部門(mén)之間建立良好的工作群體,方便工作順利進(jìn)行。做到院學(xué)生會(huì )各部門(mén)分工不分家。

        秘書(shū)部近期工作計劃如下:

        1、制定團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)職責條例,以便于明晰各部門(mén)職能,有利于院學(xué)生會(huì )順利開(kāi)展工作。

        2、協(xié)助、協(xié)調各部門(mén)做好招新工作,并進(jìn)行本部門(mén)的招新工作,吸納一批細心、耐心、有責任心的新生作為部門(mén)干事,為部門(mén)各日常工作的開(kāi)展準備充足的人力資源。

        3、協(xié)助文藝部做好迎新晚會(huì )工作。

        4、協(xié)助學(xué)習部根據資環(huán)學(xué)院相關(guān)規章做好獎學(xué)金審核、評定工作。

        二、工作分工及工作要求

        ?1〉工作分工:

        1、部長(cháng)是一個(gè)部門(mén)的核心。熟悉學(xué)生會(huì )工作程序,協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系,不僅要帶領(lǐng)部門(mén)完成本職工作,還需在其他部門(mén)需要協(xié)助時(shí),主動(dòng)給予幫助。著(zhù)眼與對重大事件的統籌管理、決策。

        2、副部長(cháng)是部長(cháng)的助手。必須積極配合部長(cháng)完成各項任務(wù),同時(shí)應及時(shí)了解本部門(mén)干事的工作態(tài)度和工作完成情況,勇于指出干事的不足,并協(xié)調干事間的關(guān)系,對其工作給予幫助。

        3、委員將完成會(huì )議點(diǎn)名、查考勤、會(huì )議記錄、策劃案設計等文書(shū)工作,文字編輯、打印表格資料等工作。由于我們預計招納三名干事,因此各項具體分配工作待定。

        ?2〉工作要求

        1、工作時(shí)要認真仔細,在追求效率的同時(shí)保證質(zhì)量。當今社會(huì ),效率被視為工作中最重要的環(huán)節。一項命令的下達,須以100%的精力在規定的時(shí)間內完成,絕不能拖延,將其作為硬性制度來(lái)要求內部人員,才能達到效果。認真仔細的工作態(tài)度是順利完成工作的根本,好的工作態(tài)度配以高端的效率保證工作的進(jìn)行。

        2、要文明禮貌。在工作中注意自己的言談舉止,積極配合學(xué)院的各項工作,以大學(xué)生素質(zhì)教育和文明工程為主,鞏固良好的學(xué)風(fēng)和院風(fēng),全面推進(jìn)大學(xué)生精神文明建設,促進(jìn)學(xué)院的共同進(jìn)步。

        3、提高各種素質(zhì)。秘書(shū)部是一個(gè)繁瑣的部門(mén),接觸其他部門(mén)的機會(huì )較多。這更能體現出高素質(zhì)培養的急切性和重要性。因此,我們決定在部門(mén)間定期召開(kāi)例會(huì ),議題自由發(fā)揮,由部門(mén)人員主持召開(kāi),給每個(gè)成員提供一個(gè)鍛煉自己能力的平臺,或推舉一人代表秘書(shū)部策劃一次比賽,邀請其他部門(mén)參加。既鍛煉了自己,又增進(jìn)了與其他部門(mén)之間的感情。

        秘書(shū)工作計劃篇10

        本部門(mén)將與其他部門(mén)聯(lián)手,繼續完善分團委工作中的各項規章制度。

        1、關(guān)于辦活動(dòng)的經(jīng)費問(wèn)題

        眾所周知辦一個(gè)成功的活動(dòng),經(jīng)費是不可或缺的,但是我院經(jīng)費有限,如何能利用有限的資源是我們所需重視的。因此,在寒假中,我做了一張經(jīng)申請的表格,我認為這是有百利而無(wú)一害的,它能使經(jīng)費的申請規范化,從而減少我院經(jīng)費的流失。還有,鑒于以往的經(jīng)驗,我覺(jué)得由活動(dòng)負責人負責列表,秘書(shū)部辦公室負責采辦,這可減免許多不必要的麻煩。

        2、關(guān)于開(kāi)會(huì )簽到的問(wèn)題

        每個(gè)組織都會(huì )開(kāi)例會(huì ),為了提高部長(cháng)和干事對例會(huì )的重視程度,我設計了一個(gè)簽到表。另外,我覺(jué)得干部、干事的出勤率應做為期末評比的一項指標,我建議這表可供全院開(kāi)會(huì )使用。

        3、關(guān)于“優(yōu)秀干部評比表”

        上學(xué)期末我們進(jìn)行了干部評比,由于每行間隔太少,造成于填寫(xiě)的不方便。因此,我建議:以后大型的干部評選,表格應用a4紙,按個(gè)人出場(chǎng)順序,將其名字打印在表格上,省去評分人書(shū)寫(xiě)麻煩。表格可增設一欄備注,以便老師們書(shū)寫(xiě)評語(yǔ)。我覺(jué)得,干事應參加表格的填寫(xiě),因此,表格可分老師和學(xué)生兩類(lèi)。另外,由于表格眾多,本部人力資源不充裕,我建議,表格的統計由辦公室和本部門(mén)一起分工合作。

        4.關(guān)于“評比表”

        在上學(xué)期,我部門(mén)負責統計了很多評比表,但在這過(guò)程中,我發(fā)現評比表有著(zhù)很不人性化的一面。那就是它沒(méi)有固定那行填寫(xiě)誰(shuí)的名字,這給我們帶來(lái)很大的麻煩。因此,我建議,以后的評比表,可以列好每個(gè)人的名字,既方便別人的填寫(xiě),又方便我部門(mén)的統計。

        秘書(shū)工作計劃篇11

        董事辦的工作瑣碎龐雜,節奏很快??目慕O絆間,我走上秘書(shū)工作崗位已經(jīng)4個(gè)多月。以下是個(gè)人下半年的工作計劃:

        (1)認真學(xué)習認知公司企業(yè)文化、價(jià)值觀(guān)、經(jīng)營(yíng)理念。

        (2)全面熟悉公司組織架構、公司規章制度和體系文件,了解各部門(mén)管理制度、崗位職責說(shuō)明、工作流程。

        (3)掌握董事長(cháng)秘書(shū)崗位工作職責和工作流程。

        (4)認識公司主要領(lǐng)導、部門(mén)管理人員或相關(guān)人員便于開(kāi)展工作。

        (5)深入公司各基層,生產(chǎn)現場(chǎng),了解公司產(chǎn)品、工藝流程。

        (6)保管好公司印章,法人章。

        (7)起草公司文件,參與公司戰略制定。

        (8)做好董事長(cháng)工作行程安排,必要的時(shí)候提醒董事長(cháng)。

        (9)電話(huà)的接聽(tīng)和記錄及電話(huà)內容的處理。

        (10)董事長(cháng)信件和郵件的接受和回復,重要事項的呈報。

        (11)重要節日給董事長(cháng)重要朋友和客戶(hù)寄發(fā)賀卡和信件。

        (12)檔案的管理,文件的接收、下發(fā)、歸檔,急件、重要文件的請示和處理。

        (13)負責董事長(cháng)會(huì )議的籌備、與會(huì )人員的通知、確認工作,提前準備會(huì )議資料,做好會(huì )議記錄。跟綜落實(shí)董事長(cháng)會(huì )議精神貫徹落實(shí)情況,任務(wù)達成情況。

        (14)做好來(lái)賓的接待,重要領(lǐng)導蒞臨前的準備工作落實(shí)。

        (15)做好保密工作,并嚴格遵守公司保密規定。

        (16)隨同董事長(cháng)參與商務(wù)活動(dòng)。

        (17)完成董事長(cháng)交辦的其它事項。

        (18)監督各部門(mén)日常工作,臨時(shí)協(xié)調處理部門(mén)突發(fā)事件,保障各部門(mén)工作順利進(jìn)行。

        (19)參與企業(yè)項目投資,項目風(fēng)險評估,項目執行和項目控制和項目監督。

        (20)參與公司采購管理,了解公司采購管理現狀,采購人員業(yè)務(wù)情況,原材料市場(chǎng)情況,價(jià)格波動(dòng)情況,采購成本控制情況,采購質(zhì)量控制情況,供應商管理情況。為董事長(cháng)采購管理提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (21)參與公司倉庫管理,了解公司倉庫管理情況,零庫存實(shí)現情況,倉庫三防管理情況及7S實(shí)現情況。

        (22)參與公司生產(chǎn)計劃控制管理,了解、跟進(jìn)、分析公司生產(chǎn)計劃執行情況、落實(shí)情況和控制情況。對設備、原材料、輔料、及人力資源計劃性、合理性、有效性進(jìn)行分析。監督生產(chǎn)7S執行情況,JIT生產(chǎn)情況,精益生產(chǎn)情況,分析生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,為董事長(cháng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (23)了解公司產(chǎn)品技術(shù)與質(zhì)量控制情況,分析從原材料采購、庫存、生產(chǎn)、運輸、銷(xiāo)售及客戶(hù)和消費者使用過(guò)程中的質(zhì)量信息收集,為董事長(cháng)質(zhì)量控制提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (24)搜集市場(chǎng)信息、競爭對手信息,公司信息、產(chǎn)品信息,參與銷(xiāo)售戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)方案的制定。參與公司銷(xiāo)售目標的制定(1.根據公司往年的銷(xiāo)售目標制定今年銷(xiāo)售目標;2.根據市場(chǎng)調究分析制定銷(xiāo)售目標;3.根據同行業(yè)銷(xiāo)售目標制定銷(xiāo)售目標;4.根據公司投入成本、毛利、純利制定銷(xiāo)售目標)。參與公司銷(xiāo)售目標的細分,根據產(chǎn)品、部門(mén)、人員、薪資、市場(chǎng)等進(jìn)行銷(xiāo)售目標細分等,為董事長(cháng)銷(xiāo)售管理提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (25)跟蹤落實(shí)各分公司和部門(mén)銷(xiāo)售目標達成情況(包括月度、季度、半年度、年度銷(xiāo)售目標)

        (26)參與公司財務(wù)部工作,進(jìn)行成本費用控制,分析財務(wù)報表,了解公司資產(chǎn)、負債、收入、費用和利潤情況,分析公司現金流、資產(chǎn)負債率、速動(dòng)比率、投資回報率等,為董事長(cháng)財務(wù)管理提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (27)參與公司人力資源管理,了解公司人力資源戰略規劃情況,招聘與配置情況,薪酬與福利情況,培訓與開(kāi)發(fā)情況,勞動(dòng)關(guān)系情況。為董事長(cháng)人力資源管理提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (28)參與公司行政后勤管理,創(chuàng )造舒適、安全、滿(mǎn)意的工作生活環(huán)境。

        (29)參與公司安全管理,監督各部門(mén)安全防范工作,保障生產(chǎn)安全有序進(jìn)行,避免工傷發(fā)生,給個(gè)人、公司和社會(huì )帶來(lái)不必要的損失和負擔。

        (30)參與公司企業(yè)文化建設,制度建設,參與企業(yè)刊物的設計與印發(fā),不斷完善公司制度。為董事長(cháng)公司制度法建設提供建設性意見(jiàn)。

        (31)參與公司企劃部公司,了解企業(yè)品牌運用情況,市場(chǎng)反響,為董事長(cháng)企劃工作提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (32)參與公司公共關(guān)系管理,了解公司公共關(guān)系部門(mén)在處理政府、供應商、客戶(hù)、消費者、競爭者和合作者、股東沖突的處理,為董事長(cháng)提供信息支持,提出建設性意見(jiàn)。

        (33)深入學(xué)習了解公司所屬行業(yè)的現狀、競爭對手的信息、行業(yè)市場(chǎng)信息給予董事長(cháng)信息支持,提供建設性意見(jiàn)。

        (34)不斷地學(xué)學(xué)習經(jīng)濟、法律、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)、生產(chǎn)等先進(jìn)管理知識,不斷提升自己的綜合素質(zhì),在實(shí)踐中進(jìn)行經(jīng)驗總結,上升到理論高度和水平。為個(gè)人發(fā)展和企業(yè)發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎。

        秘書(shū)工作計劃篇12

        新學(xué)年,新氣象。作為秘書(shū)部的新人,我查閱了我院上屆秘書(shū)部的工作記錄等相關(guān)資料,對其工作及其流程有所了解,并對此有了自己的認識。在與部長(cháng)長(cháng)時(shí)間的討論、慎重的權衡,結合上屆秘書(shū)部的工作,新學(xué)年本部門(mén)的工作計劃與規章已經(jīng)出爐,現由我作出以下陳述:

        一、認真完成本職工作職能

        1、做好主席團、部長(cháng)及各項重大會(huì )議的會(huì )議記錄;通知相關(guān)會(huì )議的時(shí)間、地點(diǎn)。

        2、搜索各種相關(guān)的文件格式,以便順利完成各項文書(shū)工作。例如,學(xué)生會(huì )各項規章制度的建立和起草,各種文書(shū)的執行和發(fā)放。

        3、管理各部門(mén)會(huì )議記錄的收信整理、歸檔。

        4、負責起草制定學(xué)生會(huì )的有關(guān)文件。

        5、負責掌握各部門(mén)的活動(dòng)資料。

        6、負責優(yōu)秀學(xué)生干部的評比、監督及檢查工作。

        7、負責各部門(mén)之間的協(xié)調工作,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,使各部門(mén)之間建立良好的工作群體,方便工作順利進(jìn)行。做到院學(xué)生會(huì )各部門(mén)分工不分家。

        秘書(shū)部近期工作計劃如下:

        1、制定團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)職責條例,以便于明晰各部門(mén)職能,有利于院學(xué)生會(huì )順利開(kāi)展工作。

        2、協(xié)助、協(xié)調各部門(mén)做好招新工作,并進(jìn)行本部門(mén)的招新工作,吸納一批細心、耐心、有責任心的新生作為部門(mén)干事,為部門(mén)各日常工作的開(kāi)展準備充足的人力資源。

        3、協(xié)助文藝部做好迎新晚會(huì )工作。

        4、協(xié)助學(xué)習部根據資環(huán)學(xué)院相關(guān)規章做好獎學(xué)金審核、評定工作。

        二、工作分工及工作要求

        ?1〉工作分工:

        1、部長(cháng)是一個(gè)部門(mén)的核心。熟悉學(xué)生會(huì )工作程序,協(xié)調本部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系,不僅要帶領(lǐng)部門(mén)完成本職工作,還需在其他部門(mén)需要協(xié)助時(shí),主動(dòng)給予幫助。著(zhù)眼與對重大事件的統籌管理、決策。

        2、副部長(cháng)是部長(cháng)的助手。必須積極配合部長(cháng)完成各項任務(wù),同時(shí)應及時(shí)了解本部門(mén)干事的工作態(tài)度和工作完成情況,勇于指出干事的不足,并協(xié)調干事間的關(guān)系,對其工作給予幫助。

        3、委員將完成會(huì )議點(diǎn)名、查考勤、會(huì )議記錄、策劃案設計等文書(shū)工作,文字編輯、打印表格資料等工作。由于我們預計招納三名干事,因此各項具體分配工作待定。

        ?2〉工作要求

        1、工作時(shí)要認真仔細,在追求效率的同時(shí)保證質(zhì)量。當今社會(huì ),效率被視為工作中最重要的環(huán)節。一項命令的下達,須以100%的精力在規定的時(shí)間內完成,絕不能拖延,將其作為硬性制度來(lái)要求內部人員,才能達到效果。認真仔細的工作態(tài)度是順利完成工作的根本,好的工作態(tài)度配以高端的效率保證工作的進(jìn)行。

        2、要文明禮貌。在工作中注意自己的言談舉止,積極配合學(xué)院的各項工作,以大學(xué)生素質(zhì)教育和文明工程為主,鞏固良好的學(xué)風(fēng)和院風(fēng),全面推進(jìn)大學(xué)生精神文明建設,促進(jìn)學(xué)院的共同進(jìn)步。

        3、提高各種素質(zhì)。秘書(shū)部是一個(gè)繁瑣的部門(mén),接觸其他部門(mén)的機會(huì )較多。這更能體現出高素質(zhì)培養的急切性和重要性。因此,我們決定在部門(mén)間定期召開(kāi)例會(huì ),議題自由發(fā)揮,由部門(mén)人員主持召開(kāi),給每個(gè)成員提供一個(gè)鍛煉自己能力的平臺,或推舉一人代表秘書(shū)部策劃一次比賽,邀請其他部門(mén)參加。既鍛煉了自己,又增進(jìn)了與其他部門(mén)之間的感情。

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