最新鄉鎮機關(guān)管理制度大全
以下內容由收錄，希望能為大家提供幫助
一、集中學(xué)習
學(xué)習方法：課堂學(xué)習與外出參觀(guān)學(xué)習相結合，理論與實(shí)踐相結合
二、個(gè)人自學(xué)
一、會(huì )議形式
(一)黨政班子成員會(huì )議
(二)機關(guān)支部會(huì )議
(三)機關(guān)干部大會(huì )
二、會(huì )議要求
1、會(huì )議議題提出者事前必須做好充分準備
2、會(huì )議議定的事項，由分管領(lǐng)導按照分工負責組織實(shí)施
3、嚴格會(huì )議紀律
一、嚴格遵守辦公時(shí)間(安排的加班時(shí)間視為辦公時(shí)間)，不遲到、不早退
六、各值班人員按規定值班，并做好交接班工作
一、病假
2、請病假期滿(mǎn)，應按時(shí)上班，并向準假領(lǐng)導銷(xiāo)假
二、事假
三、公休假及職工帶薪年休假
2、工作人員在公休假滿(mǎn)后必須按期返回，并向準假人銷(xiāo)假
四、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假
五、對違反請銷(xiāo)假制度的處理
一、信息報送內容
2、重大突發(fā)事件3、新聞熱點(diǎn)事件
二、信息報送要求
2、準確：相關(guān)部門(mén)負責人要全面、準確的掌握事件真實(shí)情況并進(jìn)行上報
三、獎懲細則
四、機關(guān)衛生責任區實(shí)行專(zhuān)人負責制
1、佘文靜：負責二樓會(huì )議室、書(shū)記、鎮長(cháng)辦公室、女廁所
2、熊錦星：負責男廁所衛生
5、農辦：負責一樓樓梯間以西的過(guò)道衛生
6、招商辦：負責一樓樓梯間以東的過(guò)道衛生
7、社會(huì )事務(wù)辦：負責一樓半和二樓半的洗漱間衛生
8、重點(diǎn)辦：一至三樓樓梯間衛生
9、城建規劃辦：負責辦公樓后過(guò)道衛生及廁所兩側空坪
10、財貿辦：負責二樓西頭過(guò)道
四、有下列……
茶亭鎮機關(guān)管理制度大全
目 錄
1、機關(guān)學(xué)習制度…………………..…………………………………… 3
2、會(huì )議制度……………………………………………………………… 4
3、機關(guān)考勤制度……………….…………………………………………6
4、請銷(xiāo)假制度…………………………………………………………… 7
5、信息報送制度………………………………………………………… 9
6、值班制度………………………………………………………………10
7、機關(guān)衛生制度…………………………………………………………11
8、采購及財產(chǎn)管理制度…………………………………………………12
9、財務(wù)管理制度…………………………………………………………14
10、食堂管理制度……………………………………………………… 17
11、機關(guān)門(mén)衛制度……………………………………………………… 18
12、接待工作制度……………………………………………………… 20
13、電話(huà)使用管理……………………………………………………… 22
14、機關(guān)印章管理制度………………………………………………… 23
15、車(chē)輛管理制度……………………………………………………… 24
16、干部聯(lián)村責任制度………………………………………………… 25
17、行政執法公示制…………………………………………………… 26
18、首問(wèn)責任制………………………………………………………… 27
19、文明辦公制度……………………………………………………… 28
20、服務(wù)承諾制度……………………………………………………… 29
21、限時(shí)辦結制度……………………………………………………… 30
機關(guān)學(xué)習制度
一、集中學(xué)習
1、學(xué)習時(shí)間：每月安排一次集中學(xué)習，與機關(guān)干部例會(huì )同時(shí)進(jìn)行，由機關(guān)支部和黨政辦負責組織。各辦每月安排一次業(yè)務(wù)知識學(xué)習，具體時(shí)間由各辦自行安排，召集人為各辦主任，分管領(lǐng)導必須參加。
2、學(xué)習方法：課堂學(xué)習與外出參觀(guān)學(xué)習相結合，理論與實(shí)踐相結合。
3、學(xué)習內容：由黨委中心學(xué)習組和機關(guān)支部安排，主要學(xué)習鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、十七大及十七屆三中、四中全會(huì )精神、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、時(shí)事政治、法律法規、專(zhuān)業(yè)知識、公務(wù)員守則、公民道德規范、建設社會(huì )主義新農村和和諧社會(huì )的有關(guān)知識和文件。
4、學(xué)習紀律：機關(guān)
每月通報到會(huì )情況和工作督察落實(shí)情況。
涉及村書(shū)記、村主任參加的縣級以上會(huì )議由黨政辦負責通知、組織，統一安排車(chē)輛前往會(huì )場(chǎng)，現場(chǎng)到會(huì )情況由參會(huì )的分管領(lǐng)導或辦主任在開(kāi)會(huì )前十分鐘落實(shí)到會(huì )情況反饋給鎮黨政辦;涉及村一般干部、專(zhuān)干參加的會(huì )議由各辦各線(xiàn)負責通知、組織并落實(shí)到會(huì )情況。
機關(guān)考勤制度
為加強機關(guān)干部紀律性，增強集體觀(guān)念，提高服務(wù)質(zhì)量，根據有關(guān)人事政策法規的規定，制定本考勤制度。
一、嚴格遵守辦公時(shí)間(安排的加班時(shí)間視為辦公時(shí)間)，不遲到、不早退。
辦公時(shí)間：冬春季(10月1日—4月30日)
上午：8:00—12:00 下午：14:30—17:30
夏秋季(5月1日—9月30日)
上 午：8:00—12:00 下午：15:00—18:00
二、規范工作行為，上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事，如：早餐、上網(wǎng)游戲、聚眾嘻鬧、打牌等。
三、機關(guān)工作人員外出辦事及活動(dòng)時(shí)，一般干部向辦主任報告，辦主任向分管領(lǐng)導報告。黨政辦、計生辦、社會(huì )事務(wù)辦、綜治辦、財貿辦、農辦、政務(wù)中心等辦公室上班時(shí)間必須至少留有一名工作人員，并向黨政辦提供坐班人員安排表，非特殊原因，不得脫崗。
四、因事推遲上班或提早下班都應事前向黨建辦請假備案，不請假的按遲到早退論處。如無(wú)故遲到或早退當月累計達三次計曠工一天，凡突擊檢查不在崗的一律按曠工處理。
五、機關(guān)工作人員必須保證通訊暢通，確保任何時(shí)候辦公室能聯(lián)系到人，特殊情況須作合理的解釋。
六、各值班人員按規定值班，并做好交接班工作。
七、機關(guān)考勤管理由黨建辦負責落實(shí)，每月機關(guān)干部大會(huì )上將考勤情況進(jìn)行通報，各辦主任記錄本辦工作人員的上班情況，每周與黨建辦核對一次，黨建辦每周發(fā)一次考勤通報。
請銷(xiāo)假制度
一、病假
1、部門(mén)工作人員請病假1天的需經(jīng)辦主任同意，報分管領(lǐng)導審批;請病假2天的需經(jīng)辦主任、分管領(lǐng)導同意，報機關(guān)書(shū)記審批;請病假3天及以上的需經(jīng)辦主任、分管領(lǐng)導同意，報書(shū)記審批;黨政班子、辦主任成員請病假1天以上的，由書(shū)記審批。書(shū)面請假手續批準后報黨政辦備案;無(wú)請假批準手續不到崗者，視同曠工處理。因病請假的病假條須為縣級以上醫院出具方可有效，并交黨政辦備案。
2、請病假期滿(mǎn)，應按時(shí)上班，并向準假領(lǐng)導銷(xiāo)假。
二、事假
1、因事請假必須填寫(xiě)黨政辦下發(fā)的事假審批單，并報本部門(mén)及黨政辦存查，所請事假時(shí)間從當年的公休假中扣除。部門(mén)工作人員請假1天的需經(jīng)辦主任同意，報分管領(lǐng)導審批;請假2天的需經(jīng)辦主任、分管領(lǐng)導同意，報機關(guān)書(shū)記審批;請假3天及以上的需經(jīng)辦主任、分管領(lǐng)導同意，報書(shū)記審批;黨政班子、辦主任成員請假1天以上的，由書(shū)記審批。書(shū)面請假手續批準后報黨政辦備案;無(wú)請假批準手續不到崗者，視同曠工處理。
2、事假期滿(mǎn)，應按時(shí)上班，并向準假領(lǐng)導銷(xiāo)假;如未銷(xiāo)假且本人未來(lái)上班的，視同曠工處理。
一個(gè)月內請事假累計達到5天的取消當月所有獎勵獎金、補貼;一年內請事假累計達到30天的扣發(fā)年度績(jì)效考核獎金的50%，累計達到40天的扣發(fā)年度績(jì)效考核獎金的80%。
三、公休假及職工帶薪年休假
1、每年機關(guān)的公休假時(shí)間由黨政辦公室統籌安排，休假人員的工齡及休假天數由黨政辦核計。工作人員在休假前要安排好有關(guān)工作，休假期保持通訊工具暢通。
2、工作人員在公休假滿(mǎn)后必須按期返回，并向準假人銷(xiāo)假。
3、職工帶薪年休假按照《職工帶薪年休假條例》(國務(wù)院令[2007]第514號)和《機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》(人事部令[2008]第9號)執行。
四、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假
按規定享受探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假的機關(guān)工作人員，由本人提出請求，經(jīng)部門(mén)負責人、分管領(lǐng)導同意后，報鎮長(cháng)、書(shū)記審批，并交黨政辦備案。
五、對違反請銷(xiāo)假制度的處理
機關(guān)工作人員請假，如未獲批準或無(wú)故超假，按曠工處理，情節嚴重者，按有關(guān)規定給予處分。
1、機關(guān)工作人員請假、曠工、早退等情況列入機關(guān)干部考核，由辦主任進(jìn)行記錄，由黨建辦備案并統計，年終歸總計入個(gè)人績(jì)效考核。
2、機關(guān)工作人員當月曠工累計三天及以上的，扣發(fā)當月財政獎勵獎金、補貼;連續曠工累計達七天及以上的，扣發(fā)年度績(jì)效考核獎金的50%，累計達十天及以上的，扣發(fā)年度績(jì)效考核獎金的80%，并給予行政記大過(guò)處分;曠工連續超過(guò)十五天，或者一年內累計超過(guò)三十天的，予以辭退處理。
信 息 報 送 制 度
為確保信息暢通，提高信息質(zhì)量，發(fā)揮信息效用，特制定本制度。
一、信息報送內容
1、各辦各線(xiàn)工作的亮點(diǎn)、特色;
2、重大突發(fā)事件;
3、新聞熱點(diǎn)事件。
二、信息報送要求
1、及時(shí)：重大突發(fā)事件在發(fā)生后，相關(guān)部門(mén)負責人要在第一時(shí)間報告分管領(lǐng)導，由分管領(lǐng)導視情節輕重報書(shū)記、鎮長(cháng)。
2、準確：相關(guān)部門(mén)負責人要全面、準確的掌握事件真實(shí)情況并進(jìn)行上報。
3、方式：重大突發(fā)事件可先以電話(huà)方式報告信息，1小時(shí)內由相關(guān)部門(mén)負責人安排專(zhuān)人提供書(shū)面信息材料;其他信息均以書(shū)面形式提交黨政辦或自行投稿。
三、獎懲細則
1、信息報送和論文發(fā)表獎勵：鼓勵機關(guān)干部積極向新聞單位、出版社、上級刊物等投稿，宣傳、推介茶亭的“四個(gè)文明”建設成果和建設社會(huì )主義新農村、構建和諧社會(huì )的實(shí)踐與思考，一經(jīng)發(fā)表，文章類(lèi)：縣處級刊物獎勵600元/篇，市廳級刊物獎勵800元/篇，省部級刊物獎勵1000元/篇，國家級刊物2000元/篇。由負責宣傳工作的部門(mén)負責人予以辦理(年底統計一次性發(fā)放獎金)。信息類(lèi)：本級獎勵50元/條，縣級以上獎勵200元/條。
2、重大突發(fā)事件信息報送：凡信息報送及時(shí)、準確，使事件得以在有效的時(shí)間內妥善處理的，由各部門(mén)提名，黨政班子會(huì )議審定，予以通報表?yè)P;貢獻突出的還可予以獎金獎勵;凡未按要求做好信息報送工作的，視情節輕重予以通報批評或行政處分。
值班和信訪(fǎng)接待日制度
一、值班按照全天候值班要求，即當天上午8:00至次日上午8:00(節假日由黨政會(huì )研究另定)，值班時(shí)間與信訪(fǎng)時(shí)間同步;值班期間值班人員做好機關(guān)安全保衛和信訪(fǎng)接待工作，及時(shí)辦理緊急情況，防止偷盜和安全事故，準確填寫(xiě)好值班記錄。
二、機關(guān)無(wú)住房的機關(guān)干部值班到晚上10:00以后可以離開(kāi)機關(guān)，機關(guān)有住房的要在機關(guān)留宿。
三、值班人員原則上不得請假。特殊情況(如婚、喪、考察、縣級以上會(huì )議)請假需經(jīng)當班黨政領(lǐng)導批準。當班黨政領(lǐng)導如有請假，特殊情況不能參加值班的，可以與其他黨政領(lǐng)導換班，所有值班人員在值班期間必須確保通訊暢通，以方便聯(lián)絡(luò )，注意隨手關(guān)熄電燈及辦公室的電器設施，節約用電。
四、加強機關(guān)保安制度，嚴格控制非機關(guān)人員在機關(guān)住宿(特殊情況，報告當晚值班組長(cháng)，凡留宿人員住宿必須依法、依規，不應留宿除家屬外的閑雜人員。)
五、黨建辦將不定期對值班情況進(jìn)行檢查，缺崗、離崗的將對照年度績(jì)效考核扣分，并扣發(fā)20元/次，造成經(jīng)濟損失或影響政府形象的將依法依紀追究責任。
六、值班期間發(fā)生偷盜或其它損失的，由值班人員和門(mén)衛共同承擔20%的賠償(其中值班領(lǐng)導、值班組長(cháng)及值班未到位人員承擔50%)，特護期間及春節的值班按相關(guān)要求執行。
機關(guān)衛生制度
一、機關(guān)干部須養成良好的衛生習慣，不得隨地吐痰，亂扔果皮紙屑，時(shí)刻注意保持機關(guān)整潔。
二、各辦公室內衛生由各辦負責，機關(guān)干部生活區內的衛生由本人負責，天天進(jìn)行打掃。
三、機關(guān)每周星期一組織一次大掃除，下午由機關(guān)書(shū)記和黨政辦組織衛生檢查，對衛生不達標的辦公室和責任人由辦主任督促整改，每月對各辦和責任人的衛生情況進(jìn)行通報，并納入年度績(jì)效考核。機關(guān)工作人員必須積極參加機關(guān)組織的大掃除及各種清潔衛生活動(dòng)，并隨時(shí)保持清潔衛生。
四、機關(guān)衛生責任區實(shí)行專(zhuān)人負責制
1、佘文靜：負責二樓會(huì )議室、書(shū)記、鎮長(cháng)辦公室、女廁所。
2、熊錦星：負責男廁所衛生。
3、文學(xué)斌：機關(guān)大院內公共區衛生，機關(guān)大門(mén)前坪及道路(含停車(chē)坪內垃圾箱、辦公樓內垃圾桶)。
4、易 凱、代正科：機關(guān)食堂、餐廳、儲藏室及東、西兩邊天井、三樓會(huì )議室和三樓西頭過(guò)道衛生。
5、農 辦：負責一樓樓梯間以西的過(guò)道衛生。
6、招商辦：負責一樓樓梯間以東的過(guò)道衛生。
7、社會(huì )事務(wù)辦：負責一樓半和二樓半的洗漱間衛生。
8、重點(diǎn)辦：一至三樓樓梯間衛生。
9、城建規劃辦：負責辦公樓后過(guò)道衛生及廁所兩側空坪。
10、財貿辦：負責二樓西頭過(guò)道。
